1.需掌握风电场运行模式、设备特性、技术标准及操作维护流程 2.须具备运检岗位2年以上实际生产工作经验 3.必须持证：低压电工证、高压电工证 4.需具备高处作业等特种作业资格证书，中级（四级）消防设施操作员证可于合同签订后考取 1.提供住宿，房间为2-3人间，按出勤天数给予餐补，标准为30元/天 2.工作时间7:30-18:30，含2小时午休，每月上班21天，可安排连续休息

岗位职责： 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计成果满足国家与行业规范，并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持；编制项目设计方案、设计文档及技术规格文件，保障文件的完整性、准确性与交付时效。 3、负责风电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计工作，持续优化设计方案以实现项目成本控制目标。 4、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推动设计方案落地执行，及时解决项目建设过程中遇到的技术难题。 5、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行跟踪研究，提出切实可行的改进方案，提升风电场运行稳定性和安全水平。 6、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料应用，不断提升专业技术能力。 7、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备5年以上风电设计或相关领域工作经验，熟知风电场设计流程及相关技术规范。 3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等专业知识。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等设计工具，具备独立承担风电场设计任务的能力。 5、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门高效协作。 6、热爱风电行业，持续关注行业发展动态与技术进步，具备主动学习和自我成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂环境中做出科学判断与决策。

急招风电运维项目负责人1名，5年以上经验 熟悉上海电气2.0机型（会处理故障） 登高证，低压证，年龄40岁以内 入场时间: 随时入场 六险一金，法定三倍，，，高温补贴，年假未休完折现 地址：江苏盐城东台 联系电话：王/微信同步

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

连云港市连云区招叶片维修，会技改有多年经验的，包月14000元﹣15000元，包吃住，常年有活

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态监测与性能评估 3. 记录并分析运行数据，编写运维报告，提出设备优化与技改建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术交接工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 熟悉风力发电系统原理及主流机型、结构与控制逻辑 2. 优先具备登高作业证、高压电工证、低压电工证等特种作业资质 3. 能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排 4. 具备基本电气识图能力与PLC基础操作经验者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目覆盖全国各风电场现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费安排，遇雷雨大风天气可暂停作业休息，每工作三个月享受12天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行工作，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；严格执行现场负责人指派任务，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，积极学习风电相关技术。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能长期外出作业；必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气期间可现场休整，每满三个月可返乡休息12天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业持续发展，岗位稳定，发展空间广阔！

职位描述 一、岗位要求： 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑; 2、良好的沟通协调能力、 及办公软件使用能力; 3、有较强的的责任心、执行力！ 4、年齡18-35周岁 身体健康 二、岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调试、 保证风机正常运行 2、线路的维修、 机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成： 底薪+ 岗位津贴+技术补助 + 伙食补助 +高温补贴+ 工齡工资 （岗位等级不同薪资待遇不同 ) 综合薪资： 8000-12000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间： 风电运维初级-中级-高级一-运维值长-场长-项目经理 四、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价

招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000-12000，前期有20天培训。公司负责，需要考高空证，公司出，签合同，2年一签。。

有没有闲着的油漆工，有闲着的油漆工联系一下，招5人，工介280加班跟班走，管吃一顿饭，做内场分段，地址南通通州湾，电

南京市雨花台区招广告安装(广告牌(招牌))

南京市江宁区招工地小工/杂工、电焊

张家港新能源公司招聘铝焊工15人，薪资待遇42一小时，面试立焊3个厚板子，成型好看不背透，需要职业病体检，要求不严，附近好租房管两餐，另招聘普工若干名薪资7000左右 有效工时11小时两班倒，工资，本厂劳务工资准时发放不拖欠，订单少时以本厂员工优先上班，之前正常离职员工也可以回来，联系电话

岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 任职要求: 可接受中长期出差； 能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 可接受应届毕业生； 薪资待遇： 工资待遇：实习5000左右，转正6000-12000 ； 入职直签"劳动合同" 缴纳六险一金； 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→ 区域经理

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

售后主管，售后工程师。质量主管团队负责人。Ehs负责人。Ehs专员。行政专员

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议 4. 配合开展新机组调试、技改项目及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）控制系统 2. 具备登高作业证、高压电工证、低压电工证及高处安装维护资格证 3. 能适应长期驻场、轮班及野外作业环境，具备较强责任心与抗压能力 4. 具备风电或电力行业运维经验者优先，应届毕业生可接受系统培训上岗 5. 大专及以上学历，电气工程、自动化、能源动力类相关专业

1、负责数据中心冷冻机组、空调水泵、冷却塔、板换、精密空调、新风机、给排水及消防水系统等设备的日常运行与管理； 2、参与数据中心项目的进场实施、系统调试与验收、接管等工作，跟进基建项目遗留问题的整改闭环，保障暖通给排水系统在项目推进过程中的顺利移交与接管； 3、承担项目内暖通系统的运行维护、故障处理及技术改造支持，提供专业化的工程技术解决方案； 4、定期开展系统风险评估，确保数据中心处于低风险或零风险稳定运行状态；通过对运行数据的分析，提出成本控制、流程优化及工程改进的可行性建议和分析报告； 5、协同设施经理，依据系统运行特性，制定预防性维护计划、巡检表单及检查项目安排； 6、对接业务相关部门，协调落实暖通系统检修与保养计划，推动日常问题的有效解决与持续改善； 7、监控暖通系统日常运行情况，确保运维工作符合客户及相关方的审核标准与规范，督促运行维修团队或相关单位及时整改并关闭不符合项； 8、编制暖通系统应急响应预案，组织技术人员及供应商开展培训与演练，确保团队熟悉系统操作流程与应急处置机制； 9、按计划周期性开展暖通设备系统的全面评估，制定设备大修方案与实施计划； 10、负责暖通专业外包服务商的维护保养管理工作，监督维保执行过程，提升服务质量，确保服务成果满足合同约定、质量规范及KPI考核要求； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通相关专业背景； 2、年龄28~40周岁，具备5年以上本专业技术工作经验，其中至少3年专注于数据中心领域； 3、精通数据中心设备设施的运维管理；具备优秀的组织协调能力、团队建设与人员管理能力，以及较强的综合事务处理水平；熟练使用各类办公软件； 4、工作态度积极主动，待人热情诚恳。

工作职责： 1. 负责公司及园区办公环境内客户端软硬件故障报修的技术支持与日常运维； 2. 承担机房弱电间运行环境的标准化管理，以及IT有形资产与无形资产的统筹维护； 3. 推动信息化业务及研发实验室相关终端系统的安全管控、质量验证与审计合规等工作的执行落地； 4. 负责总部与各分支机构之间业务网络的组网部署、流量监控、运维管理及相关保障工作。 任职资格： 1. 熟练掌握电脑终端及外设主流软硬件环境的安装与维护，具备相应运维实践或培训背景者优先； 2. 熟悉企业园区级机房网络架构与基础设施工维管理，具有机房建设或弱电系统管理经验者优先； 3. 了解信息系统前后台信息安全运行机制，拥有制药企业或同类行业在数据质量验证、合规审计方面经验者优先； 4. 熟知会议行政支持及智能园区主流IT配套系统的运维流程，能从IT角度为重要会议活动提供技术保障； 5. 具备扎实的计算机操作能力、一定的英语水平，以及良好的沟通技巧和职业素养

南通VLCC项目 - Machinery & Piping Supervisor (英语面试） 相关项目/岗位工作经验， 欢迎推荐和自荐，：

任职要求： 1、制冷、机械类相关专业，本科及以上学历，具备2年及以上空调性能开发设计经验或优秀应届毕业生； 2、掌握空调系统设计规范，了解定频与变频空调的控制原理，能独立完成系统调试工作，熟练操作CAD/PROE等设计工具； 3、具备扎实的专业知识，逻辑思维清晰并富有创新意识，具备良好的协作精神和踏实的工作作风； 岗位职责： 1、承担空调产品系统性能匹配任务，落实产品开发项目的具体实施； 2、负责新产品的制冷系统方案设计及现有产品的优化升级工作； 3、编写或绘制制冷相关的技术文档、图纸及标准文件； 具备独立分析能力，主导解决研发、生产及售后环节中的各类技术问题。

岗位职责： IT运维工作 1、负责用友ERP系统的日常维护，包括用户账号管理、权限配置及异常问题处理，确保系统平稳运行。 2、为各职能部门提供一线技术支持，及时响应办公软件使用咨询与操作指导，并开展定期培训，提升员工操作熟练度。 3、配合业务部门推进流程优化，参与系统测试与版本升级，协调外部开发团队落实功能需求。 4、保障公司局域网、服务器等基础设施正常运转，解决办公终端、打印设备及会议系统的软硬件故障。 5、实施数据备份方案，定期核查备份执行情况并组织恢复测试，保障数据完整性与可恢复性。 6、管理加密工具及防病毒平台，定期进行安全巡检，防范潜在风险，严格执行信息安全管理制度。 7、完成领导安排的其他信息化相关任务。 行政支持 1、协助维护办公场所运行秩序，涵盖设施报修跟进、门禁监控管理，以及IT资产登记与盘点工作。 2、承担办公用品和IT耗材的采购执行、库存管控，协同供应商完成日常对接。 3、为各类会议和活动提供音视频设备调试、现场技术保障及影像记录，归档整理活动资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景。 2、具有2年以上企业级IT运维经验，熟悉用友ERP系统运维者优先考虑。 3、掌握网络架构原理、服务器运维基础，具备常见办公设备及软件故障排查能力。 4、具备良好的沟通能力与服务意识，能快速响应并解决内部用户的技术需求。 5、有医美、医药或制造行业从业经历者优先，了解GMP或类似质量管理体系者更佳。 6、责任心强，具备较强的逻辑分析与问题处理能力，学习主动，善于团队协作。 条件特别优异者，薪酬待遇可另行协商。

岗位职责： 1、依据SLA标准及时处理各类新接收工单，严格执行SOP规范完成操作，涵盖厂商协助、设备上下架、综合布线等相关任务； 2、负责数据中心机房内设备及基础设施的日常巡检，并完成问题汇总、上报、处置、跟进及资料归档工作； 3、快速响应并协同处理突发事件，依照既定流程完成事件上报、执行处置措施及记录留存； 4、协助客户开展线上网络设备的维护、系统升级、网络割接、链路扩展等操作； 5、承担网络设备故障时的链路排查、光模块更换等基础操作； 6、执行服务器系统的部署安装、权限配置等常规运维任务； 任职要求： 1、掌握主流服务器及网络设备的基本配置与架构原理； 2、熟悉RAID阵列设置、BIOS参数调试及单用户模式下的系统操作； 3、具备2年以上数据中心IT运维管理实际工作经验； 4、计算机或相关专业大专及以上学历； 5、责任心强，沟通顺畅，具备良好的运维安全意识； 6、了解IDC机房运行环境及相关作业规范；

工作职责： 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化，研究并落地节能降耗方案，有效降低整体运维成本； 3、跟踪处理安全隐患、异常问题及运行事件，审核故障报告，深入分析根本原因，推动持续性改进措施； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试工作经验； 4、掌握暖通工程施工工艺、作业流程及相关验收标准；能够独立诊断系统故障并指导团队处置；在暖通系统节能优化与运营管理方面具有实际项目经验； 5、具备较强的口头与书面表达能力；善于协作，富有团队意识；有参与大型团队项目经历；具备优秀的组织协调与管理能力。

岗位职责: 1. 承担无人机指挥控制系统的开发任务，保障系统运行的稳定性与高效性。 2. 参与系统架构设计、功能测试及性能调优，持续提升系统可靠性与操作体验。 3. 协同团队成员推进项目进展，确保按时交付并达成既定目标。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通。 2. 拥有较强的学习领悟力和问题处理能力，能够快速掌握并应用新技术。 3. 对无人机指挥控制系统研发具有强烈兴趣，期望在该技术方向深入发展。 *4.必须具备无人机或无人设备指挥控制系统的实际开发经验 *5.扎实掌握Java语言，具备良好的框架设计理解能力 *6.具备与AI算法模块对接的实际能力 *7.必须拥有视频开发经验及MQTT协议开发经验（无相关经验者请勿投递）

岗位职责: 1. 负责光伏电站的日常巡检与设备维护，保障系统安全稳定运行； 2. 实时监控系统运行参数，分析数据并快速定位、处理异常情况； 3. 按照计划实施设备保养工作，提升整体运行效率与设备可靠性； 4. 参与电站技术改造与升级项目，持续提高发电效能和系统稳定性； 5. 编制运维相关记录与报告，汇总运行信息，为管理决策提供依据。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 能够独立分析并解决光伏系统运行中出现的技术问题； 3. 对光伏领域有强烈兴趣，具备持续学习意愿和自我提升能力

招打磨工数名 30-55 岁以下 打磨月结28/小时 上班时间8点到20点 会打磨，拉丝打磨 联系电话：