诚招配电工程师、电气工程师、自动化工程师。变频电柜成套装配，可包可点，费用现结。祥聊

职位描述： 1、按项目要求完成数据中心配电、制冷系统等设备的维护保养工作、记录存档； 2、负责收集整理各班巡视值班记录表单，进行存档； 3、配合各专业工程师的故障排查和抢修； 4、库房及备品备件的管理工作； 5、负责当班的日常现场管理工作； 6、数据中心内施工改造的随工监管； 7、协助运行经理有效完成拟定安排的工作； 8、配合客服经理完成机房设备上/下架、上/下电的汇总统计。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电、电气自动化、电子、计算机、自动控制、暖通、仪器仪表、工业自动化等理工科类专业； 2、有IDC数据中心工作经验、熟悉数据中心基础设施运维、维护，了解供配电系统及水冷系统及相关主流设备； 3、责任心强，善于分析和解决问题，性格开朗、善于沟通，有团队精神。

内江市威远县碎石厂招电工，必须有证

冷库安装需要电工机组接线，装配电控箱，施工现场安灯，接线，内外机连线，配合制冷师傅工作，需要出差，时间长短根据每年接活地址定。

岗位职责： 1、参与新产品/新技术的预研和立项。 2、负责防爆电气产品的具体技术方案设计、图纸绘制和技术文件编制。 3、进行设计计算和仿真分析，确保产品满足防爆标准和使用要求。 4、负责样机的制作、调试和改进。 5、制定产品测试方案，配合完成型式试验和相关认证工作。 6、解决产品在生产、检验和客户使用过程中出现的重大技术问题。 7、需要了解行业新动态，市场对产品的需求。 任职要求： 1、电气工程、自动化、机械设计等相关专业的，大专及以上学历； 2、精通CAD、UG、solidworks，三维必须会，等制图软件，能独立出图及相关文件； 3、具有防爆电气行业相关工作经验3年以上 4、有3C认证经验的优先。 5、有较强的学习能力，能够不断更新知识和技能，以适应技术发展和行业变化 薪资待遇具体面议

岗位职责 做过国家电网项目，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，完成高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行：深入支持高低压柜项目的落地实施，为生产、装配与调试提供专业技术支撑，快速响应并解决现场各类电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证：编制完整的测试计划并组织实施，对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理：负责编写高低压柜相关的技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新：持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级，提升产品性能，增强市场竞争力，同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准，如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电设备设计开发经历，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质：精通AutoCAD等电气设计工具；具备出色的故障分析与技术攻关能力；善于沟通协作，具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围：20至40周岁，条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。

招聘：电工1名（兼懂机修为佳） 综合工资：6000—7000 一、岗位职责及工作内容：负责厂区日常水电维护，车间设备调试与检修及维护保养等工作 二、职位要求：年龄50周岁以下，有电工证，有较强学习能力，吃苦耐劳。 三、上班时间：8点至下午五点半 四、福利待遇：公司包食宿，。 工作地址：抚北工业园区 联系电话：

任职要求： 1.学历与专业：电气工程及其自动化、建筑电气、智能建筑等相关专业本科及以上学历； 2.从业经验：具有3年以上在设计院或工程公司从事强电、弱电设计工作的经历，有建筑电气或工业厂房电气设计背景者优先考虑； 3.可接受以强电为主兼顾弱电的设计人员，或以弱电为主具备强电基础的技术人才。 技能要求： 1.掌握强电与弱电系统的设计原理，熟悉供配电、照明、消防电气、综合布线、安防系统等专业技术流程； 2.熟练操作AutoCAD、Office及各类专业设计软件； 3.具备较强的方案讲解与沟通协调能力，能够独立完成客户对接并融入团队协作； 4.工作认真负责，注重细节，具备较强抗压能力，可适应短期出差及现场技术支持需求； 5.持有注册电气工程师证书、中级以上职称，或具备强弱电综合设计能力者优先录用。 岗位职责： 1.项目设计：承担项目中强弱电系统（包括供配电、照明、防雷接地、消防报警、综合布线、智能化系统等）的方案编制、初步设计及施工图绘制工作；仅擅长“强电”（如电力系统、供配电）或“弱电”（如智能化、通信、安防）其中之一方向者也可胜任； 2.技术支持：参与项目前期技术交流，协同业主、施工单位及各专业团队推进设计实施；配合开展施工交底、调试与验收工作，优化外部单位的电气设计图纸； 3.设备选型：负责变压器、配电柜、电缆、智能化设备等强弱电设备的选型与配置，合理控制成本并提升方案可行性； 4.图纸与文档：熟练运用CAD等工具完成图纸绘制，编写设计说明、计算书等相关技术资料，确保成果规范、准确； 5.规范跟进：关注行业技术标准和政策动态，持续改进设计方案，提高项目的安全性与经济性。 工资标准：保底工资5000元/月，具体薪资可面议； 工资构成：基本工资+绩效工资； 调休制度，提供食宿；个人能力突出者，薪资待遇可另行协商； 五险 工作地点：本溪市

岗位职责： 1.负责工业自动化设备产品的PLC程序开发与编写 2.依据技术规范开展电气系统设计及参数调试，完成仪表的安装、调试与验收工作，及时排查并解决电气相关问题 3.承担公司安排的其他电气技术类任务 职位要求： 1.本科及以上学历，具备一年以上实际编程工作经验 2.熟练掌握西门子、台达等品牌PLC的编程技术 3.精通电气自动化控制系统设计及结构设计 4.熟悉电气布线工艺、机械控制原理、自动化设备结构，以及电气控制柜设计和电气元器件选型

需要会配电柜装配，懂常用电气元器件，懂点plc

尧舜路虾神龙虾招服务员，洗碗阿姨，厨师各一名，有意者联系

马厂运达服装厂招聘 1.熟练缝纫工50名 2.后道10名 本厂自产自销常年订单稳定，工资按时发放，提供工作餐，现招收能吃苦耐劳的技工，工资：4500-8000上不分顶， 现招收宝妈组早晚带小孩的带 小孩星期天不能上班的，工资 按计件方式，有事随时可以走， 地址：双圩小区西面厂房运达服装厂 联系电话：王 工资按时发发放！不拖欠工资！ 过年初六上班！！！

王利丽22号荔枝广场 上午4小时， 下午5.5小时，共9.5小时。

岗位职责： 1.负责配电系统的设计、安装、调试及日常运维管理，保障供电安全稳定 2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修，及时消除安全隐患 3.编制配电运行规程、维护保养计划及应急预案，并组织落实 4.配合工程项目进行电气图纸审核、技术交底及验收工作 5.定期开展用电数据分析，提出节能优化建议并协助实施 任职要求： 1.学历不限，持有效高压电工操作证及低压电工操作证 2.具备配电系统相关工作经验，熟悉国家电力规范及行业标准 3.熟练掌握配电柜、变压器、继电保护装置等核心设备原理与操作 4.责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神 5.能适应定期巡检及突发故障响应等现场工作要求

招配电工程师 技术人员 需要持有高空证，低压或高压证

岗位职责： 1、定期前往机房进行巡检，准确记录设备运行状态，发现异常情况及时上报并协助处理； 2、负责应对突发应急事件，如市电闪断、漏水报警等，确保机房安全稳定运行； 3、完成机房卫生清洁工作，做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度，服从白夜班轮换安排（白白夜夜休休）（1月12日白班），保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求： 1、中专及以上学历，持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先； 2、年龄20-50岁，能适应夜班工作，无犯罪记录，身心健康，责任心强； 3、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，非短期临时工； 4、遵守公司规章制度，工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频； 5、有较强的安全意识，能够在核心区域规范作业，不在禁区吸烟等。

岗位职责： 1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率； 2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化； 3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；​​ 4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先； 2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先； 3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况； 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作； 5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识； 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。 技术要求： 1、有过事故应急处理能力； 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。

岗位职责： 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作； 2、故障判别和简单故障的处理及操作； 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；  4、定时记录各设备的各项关键参数； 任职资格： 1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、具有2年以上的动力维护工作经验，；  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑； 5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。

[东台天合]现正同步招聘大量普工叉车工及组件电池岗位，招聘模式包括模式一：日薪制，模式二：时薪制，男女不限，年龄要求1840周岁，面试地点位于盐城东台。

招聘岗位：摇臂钻操作工（临时岗位） 招聘人数：1名 工作时间要求：需能接受并适应中班安排（具体时间可面议） 联系方式：（） 有意者请私聊，沟通具体薪资、工作地点及详细职责

夏港年前结清长白班 月薪8000-16000元 招聘2名焊工，5名钳工，5名管工，10名辅助工，学历初中及以上，男女不限，上六休一，上班时间8.00-17.00能接受加班，45周岁以内，提供食宿 报名电话☎

年初六面试 长白班、长白班 新能源汽车：宝马MINI、欧拉闪电猫汽车。 工作岗位:焊接、冲压、涂装、总装。 岗位工资: 22元/小时。 综合工资:6500－7500元，每月25号发工资。 工作环境干净舒适，大部分恒温车间，岗位简单易学上手快，个人职业发展前景广阔，晋升空间大！ 面试要求: 1、18到40岁，男女不限。 2、带本人身份证原件 3、学历高中以上（要毕业证原件或复印件）。 联系电话：

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马山工厂招聘叉车工一名要有证的长白班12小时22一小时月工资7000以上免费工作餐，提供住宿每月25号之前发工资联系

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焊工 初五起每天下午两点 早八晚五 8-10小时/天，根据实际生产任务需要安排加班，月休1-2天 保底35元/时 280元/天 （8小时，加班另算），同工同酬，计件工资8000~11000元，每月25日发放上月工资（可预支），生产任务忙时，能够积极配合生产加班任务 企业要求 焊的6-12mm的厚板会电焊、气保焊等焊接技术，会激光焊和氩弧焊更佳 45岁以内，应急管理厅发的《焊接与热切剖作业》证，即焊工证

扬州基地批量招聘: 面试时间周一，周二，周四 （1）特箱：不是流水线： UT焊工：1200018000/月 二保普焊9000-11000/月 水电安装工：6500-8500/月 装配工：6000-8000/月 喷锌工:800010000/月（热喷锌） 年龄:20-45岁，正常上班时间10小时 管吃一顿，加班管两顿 以上所有工种加班另算，ut焊工加班费50元/小时，其他工种全部25元/小时 住宿六人间，，水电平摊 每月15号发工资，25号发绩效奖?岗位补贴， 电话

泗阳 因公司扩建招前后纺机修 车间主任 气纺挡车工若干名 日发RS51、400锭RS30D600锭 苏拉赐来福600锭 并条天门13，17 梳棉苏拉230.228 联系人：蒋厂 工资面谈

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