
海外项目现场技术员
1.8-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
1、负责海外国际工程承包项目的施工管理,确保质量与安全生产
2、参与海外国际工程承包项目的投标及报价工作
3、开展海外国际工程承包项目的对外商务沟通与协调
项目管理
9000-18000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1. 负责投资效益评估及新项目产能布局规划;
2. 参与新产品开发进程,跟进试产及量产导入阶段;
3. 可直接与工厂各职能部门对接,统筹协调跨单位资源,确保新项目顺利推进至量产;
4. 熟练掌握Excel等常用办公软件,具备良好的沟通协作能力,逻辑思维清晰,富有团队合作意识;
5. 应届毕业生,理工类专业背景;
6. 具备连接器行业项目管理相关经验者优先考虑。
建筑项目经理
1.5-2万元/月
项目经理经验不限本科有管理经验独立管理项目
任职要求
学历:本科及以上学历,市政工程、土木工程、道路桥梁、园林景观等相关专业。
经验:有透水混凝土 / 海绵城市项目管理经验,独立管理过至少 3 个同类项目;熟悉市政道路、园林景观透水地坪施工流程。
专业能力
精通透水混凝土配合比设计、施工工艺、质量标准;海绵城市相关规范及地方标准。
能独立编制专项施工方案、技术交底、进度计划;熟练使用办公软件及项目管理工具(如 Project、CAD)。
具备较强的现场管理能力,能快速解决施工中的技术、质量、安全问题。
编制预算、控制材料/人员损耗,办理进度款与竣工结算,维护合同履约与回款节奏,整理施工资料、验收报告,完成项目复盘与技术沉淀。
综合能力
优秀的组织协调、沟通谈判、问题解决能力,能高效对接各方资源。
极强的成本意识、责任心、抗压能力,能承受户外工地高强度工作,适应加班与驻场、统筹施工班组、设备及材料调度。
良好的职业道德、团队精神、服务意识,诚信尽职,服从公司管理。
工程交付经理(江苏+安徽+京津冀)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
光伏工程交付经理: 1、管理施工团队,负责技术培训、现场安装指导等全过程质量管理工作 2、监督检查施工过程,避免安全事故发生 3、安装效率、质量、安全提升与管理。 4、产品及工程相关调研 5、能适应出差
土建工程项目主管
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专鲁班奖二级建造师一级建造师
岗位职责:
1、统筹项目全过程的规划与执行,保障项目按期交付并达到高质量标准。
2、保持与客户及内部团队的有效对接,确保各方需求与预期清晰传递、准确落实。
3、实施项目进度跟踪与过程管控,推动各阶段目标顺利达成。
4、及时识别潜在风险并制定应对策略,防范项目执行中的各类问题。
5、牵头召开项目相关会议,定期汇报进展动态并优化后续工作计划。
任职要求:
1、曾获得或参与过【鲁班奖】项目者优先考虑。
2、具备高度的责任意识和团队引领能力,能有效组织团队完成既定任务。
3、拥有出色的沟通协调能力和合作精神,可与团队成员及客户建立顺畅协作关系。
4、熟悉各类项目管理工具与方法论,并能根据实际项目情况灵活运用。
5、具备优秀的应变与问题处理能力,面对项目突发状况能快速响应并提出可行方案。
项目主管
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科安防监控施工报警系统监控系统综合布线系统楼宇自控系统门禁系统无线对讲系统
该岗位需长期出差,能接受者再投递简历,感谢理解与配合。
职位描述:
1、承担项目深化设计任务,制定施工方案,定期复盘项目进度并分析执行情况,快速响应施工过程中的各类问题。
2、统筹管理项目全流程,包括施工推进、竣工验收及回款跟进,确保款项按时回收。
3、落实项目安全管理职责,严格执行国家技术规范与标准,组织工程报验工作。
4、负责项目成本核算与费用管控,提升资源使用效率。
5、协调本部门与其他职能部门间的协作与沟通,保障工作顺畅运转。
职位要求:
1、统招大专及以上学历,计算机、电气类相关专业,建筑智能化方向优先考虑;
2、具备1-3年智能建筑类项目管理经验,能适应出差安排,责任心强,具备良好沟通能力与职业目标感。
职位福利:五险一金、绩效奖金、弹性工作、定期体检、员工旅游、节日福利、高温补贴、带薪年假
家装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、人员安排,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备家装工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有家装项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目管理
8000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科新产品导入
1. 负责投资回报评估及新项目产能布局;
2. 能主导新产品开发与试产流程,独立完成成本核算与报价;
3. 可直接与工厂各相关部门对接,并统筹协调资源,推动项目顺利导入量产;
4. 英语专业背景,具备流利的口语沟通能力;
5. 具备汽车连接器领域项目管理或研发经验者优先考虑。
其他:
职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、提供住宿、绩效奖金、年终奖金
项目主管
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
岗位职责:
1. 依据公司业务需求,组织并带领项目团队按期、保质、保量完成锂电自动化设备的交付任务,确保项目目标达成,推动公司战略部署落地执行;
2. 统筹管理项目团队日常运作,提升执行效率,协调研发、生产、调试、计划、采购、运营、销售等相关部门,建立高效协作机制,保障跨部门信息畅通,对设备出厂及发货进度全面负责;
3. 协同调试、研发、客户方项目经理及销售团队,推进项目现场安装调试与最终验收工作;
4. 对项目的范围、进度、成本、质量等核心要素进行全程管控,并在关键节点实施有效干预,确保项目稳步推进;
5. 定期开展项目复盘,总结经验与改进点,完成项目资料归档;收集客户反馈问题,快速响应重大投诉事项,持续优化售后调试服务流程,提高客户满意度;
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械工程、电气、自动化等相关专业背景,具备3年以上复杂非标自动化设备或多机型项目管理经验;
2. 有多个客户现场管理经历,曾主导跨职能部门大型项目团队运作,具备应对紧急状况和突发问题的处理能力;熟悉多种应用环境、特殊工况限制、典型技术难点及行业发展方向;
3. 精通项目管理流程与常用工具,具备系统化、标准化的项目管理实践能力;能综合运用现有规范或创新方法解决复杂技术与管理难题,独立主导项目全过程推进,有效指导下属人员开展工作;了解客户侧商务流程及企业内部管理体系;
4. 具备锂电、光伏、汽车、3C等领域自动化设备或工程装备行业经验者优先;持有PMP认证者优先;
5. 工作踏实细致,责任心强;具备出色的沟通协调与问题应对能力;积极主动,重视团队协作;坚持客户导向,致力于为客户与企业创造实际价值;能适应出差安排。
要两个干杂活的,320一天管吃住不限经验
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
工业项目管理(苏州)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科CADSolidworks
岗位职责
1. 承担工业项目中管道系统的2D/3D图纸设计工作,编制工艺管道施工图、平面布置图、轴测图、节点详图及竣工图。
2. 独立开展管道布线优化、材料用量核算、工程量清单编制,衔接设计与现场施工实施环节。
3. 提供施工现场技术支持,主导管道安装、焊接作业、压力测试、保温施工等技术交底与质量监督。
4. 统一管控项目进度、安全生产与成本控制,协调施工班组、监理单位及业主方,及时处理现场技术难题。
5. 参与施工图审查、技术方案调整、隐蔽工程检查以及项目整体验收流程。
6. 编写施工组织设计、工程技术文档及报验文件,实现项目全过程闭环管理。
任职要求
1. 机械、化工、暖通、给排水、工程管理等相关专业背景,具备本科或以上学历。
2. 精通AutoCAD,并熟练操作至少一种三维管道设计软件(如SolidWorks/PDMS/SP3D/CADWorx/Plant 3D等)。
3. 能够独立完成管道施工图设计和材料计算,具备指导现场管道安装的能力。
4. 掌握工业管道施工相关规范、质量验收标准及安全管理制度。
5. 具有工业工程项目现场管理经历,具备良好的沟通协作能力,可接受驻场或长期出差。
6. 持有建造师、管道工程师等执业资格证书者优先考虑。
装修生产经理
1.4-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
具体工作:
(1)深入施工现场,协助搞好施工管理,与施工队一起复核工程量,提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期,协助商务人员做好现场材料的验收签证和管理;
(2)负责施工日志记录、工程资料、图纸的管理,工程文件的处理;
(3)负责周工作计划、月度工作计划编制数据的整理;
(4)完成上级交办的其他任务。
任职要求:
(1)大学专科及以上学历,工程管理、工民建、土木工程等相关专业;
(2)熟练使用CAD、Word、Excel等绘图及办公软件;
(3)可独立测量放线,熟练使用全站仪、RTK的使用及绘图处理。识图能力强,懂工艺流程,每日复盘当天计划,并安排好明日计划。
(4)具有良好的团队合作精神,责任心强,工作有条理,有较强协调能力;
(5)性格良好,身体健康,能够吃苦耐劳。有建造师或工程师职称,做过仿古建筑装修者优先。联系方式:潘先生,
施工助理【实习岗位】
3000-5000元/月
建筑施工项目助理经验不限大专装饰装修工程
【 装饰施工助理 】
协助施工项目经理开展项目现场的日常协调与沟通,跟进工程进度,整理施工日志及进度相关报表。
配合完成施工资料的归集与管理,如施工图纸、技术交底文件、材料报验单、验收记录等,确保资料齐全、规范。
参与施工现场安全巡查与质量检查,协助落实安全防护措施,发现问题及时反馈并配合整改处理。
协助物料进场的验收与登记工作,配合跟踪材料使用情况,保障施工物资的有序调配与使用。
协助与甲方、监理及分包单位的对接,传递施工相关信息,配合完成现场验收、签证等协调事务。
完成上级安排的其他项目施工辅助工作。
工作地点:根据公司装饰项目情况驻点工作
综合维修工月结
招聘工程综合维修人员。要求年龄55岁以下,需持有低压证,技术娴熟,包括供电、供水、公共设施、设备的维修。月薪4500元,享受节假日福利,6-9月有高温费补贴。工作时间为上午8:00至下午6:00,上六休一。
电工综合维修工
青石路的医院招聘保安、保洁、电工若干名保安:61岁以下(要有保安证),3600元,月休四天,7:30–17:30保洁:61岁以下,头脑灵活,服从安排,主要负责行政大楼、病区等月休四天,2840元/月,上班时间7:00–17:00综合维修工:61岁以下,上班时间8:00–17:00,上六休一,4600元/月地址:新区医院,青石路,。其他岗位,。愿意的联系我,咨询报名
工程主管(写字楼项目)
7000-8000元/月
物业工程主管社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责创业园物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理
2. 组织制定年度维保计划及应急预案,监督执行并持续优化工程管理流程
3. 管理工程团队,统筹安排维修、改造及节能降耗工作,保障设备安全高效运行
4. 协调对接第三方维保单位,审核技术方案与服务报告,控制外包质量与成本
5. 配合物业服务中心处理业主报修及工程类投诉,提升客户满意度
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与文档编写能力
改造消防项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专
1. 独立负责消防改造项目全流程管理。
2. 对接需求、现场踏勘,进场;审核图纸及方案,协调设计、总包、分包等单位。
3. 管控项目工期,把控关键节点,确保进度达标。
4. 监督施工质量,参与验收及材料设备选型、进场检查。
5. 严控施工成本,审核现场签证,落实成本目标。
6. 负责现场安全文明施工,统筹竣工验收、整改、结算及资料归档移交。
任职要求
1. 大专及以上,机电/建筑相关专业优先。
2. 40岁以下,5年以上消防改造项目管理经验。
3. 沟通协调能力强,熟练使用CAD
4. 务实抗压。
5.公司单休(上六休一)包住不包吃
项目经理
8000-10000元/月
项目经理经验不限大专
1、负责工程项目进场前的资源配置和入场后的施工现场管理;
2、对工程施工进行过程控制,协调解决各类施工中所发生的问题,确保安全施工和文明施工;
3、提高项目成本核算和成本控制水平,增强项目盈利能力;
4、协调处理各方关系,确保工程项目正常进行;
5、负责工程进度款的及时催收工作;
6、负责工程竣工验收与结算工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,机电专业,从事工程项目管理3年以上经验
2、具有二级机电建造师资格证
3、具备输送类设备或机电类工程项目管理经验者优先
土建施工经理(项目地在南京)
8000-10000元/月
生产经理3-5年本科房建、施工经理、技术负责人
一、 统筹规划与方案编制
1. 全面统筹项目土建工程施工全流程,对工程工期、质量、安全、成本、文明施工负直接管控责任,确保符合国家现行土建施工规范、行业标准、项目合同要求;
2. 牵头编制土建施工组织设计、专项施工方案(含深基坑、高支模、脚手架等危大工程专项方案)及总体进度计划,分解制定季、月、周施工计划,明确关键节点目标,报上级审批后组织落地;
3. 参加图纸会审、工程项目招投标、重大施工方案评审,审定土建专业设计方案、施工图纸、技术文件及施工合同,结合国家规范要求与项目实际,提出技术优化、成本节约的合理化建议,规避施工风险。
二、 现场管控与质量管控
1. 动态监控土建施工现场施工状况,实时跟踪进度、质量、安全执行情况,及时协调解决现场技术难题、工序衔接冲突、资源保障不足等问题,重大事项第一时间向上级反馈;
2. 配合工程监理单位开展质量管控,严格执行国家土建施工质量验收统一标准及各专业验收规范,对地基与基础、主体结构、装饰装修等分部分项工程进行全过程质量监督;
3. 组织隐蔽工程、关键工序的自检与验收,参加监理单位主导的验收评定,收集整理验收文件、检测报告等资料,确保资料真实完整并按要求移交归档;
4. 对施工过程中出现的质量缺陷,组织制定整改方案,跟踪整改闭环,确保工程质量达到国家验收标准及合同约定质量等级。
三、 安全与文明施工管理
1. 落实国家安全生产法规及行业安全管理规定,配合安全管理部门开展现场安全管控,组织施工班组进行安全技术交底及岗前安全培训,确保全员掌握安全操作规范;
2. 每日组织施工现场安全隐患排查,重点管控深基坑、高支模、高空作业、临时用电等高危环节,发现隐患立即下达整改通知,跟踪整改到位,杜绝土建类安全事故;
3. 规范施工现场材料堆放、机械停放、扬尘控制、噪音管控等文明施工措施,确保符合国家及地方主管部门文明施工要求。
四、资源调配与跨部门协调
1. 统筹土建施工现场人、材、机资源调配,对接分包商、采购部、供应商落实施工班组、建筑材料、施工机械的供应计划,确保资源及时到位,保障施工有序推进;
2. 协调土建施工与安装等其他工序的交叉作业,解决施工衔接中的各类问题,避免工序冲突影响项目整体进度;
3. 协助项目经理与设计院、建设单位、监理单位、分包单位及地方监管部门对接沟通,处理土建专业相关的技术洽商、需求协调等事宜。
五、 成本与合同管理
1. 对土建专业甲供、乙供材料、设备的报价、数量及质量进行审核,参与材料设备选型与供应商考察,做好甲供材料设备的清点、验收、保管及交接工作,建立完整记录;
2. 牵头土建工程现场签证、设计变更的现场核实与资料提报,确保签证变更事项真实、资料完整、提报及时,配合造价部门完成核算工作;
3. 监督控制土建工程实施阶段施工、设计、监理等单位的合同执行情况,跟踪合同履约进度,及时向项目经理反馈合同执行中的异常信息;
4. 从施工组织、工艺优化、材料节约等方面提出降本增效建议,严格控制土建工程成本,确保实际成本不超预算
六、 班组管理与培训
1. 负责土建施工班组管理,明确班组职责分工,统筹协调班组作业安排;
2. 组织开展专业技术交底及安全培训,提升班组人员技术能力与安全意识;
3. 定期组织召开安装施工专项例会,同步施工进度、通报质量安全情况、部署整改事项,协调解决班组作业中的困难;
七、 验收与资料管理
1. 负责土建工程调试配合、竣工验收组织工作,确保验收流程合规、结果达标;
2. 牵头土建施工相关资料的归集、整理与归档,包括施工方案、技术交底记录、验收资料、签证变更资料等,确保资料符合国家项目验收及档案管理要求;
3. 定期向公司汇报项目工程进展、质量安全状况、成本控制等情况,及时反馈重大问题。八、 技术优化与协同工作
1. 参与技术研发及改进工作,优化施工工艺,降低技术成本,提升施工效率与质量;
2. 配合造价、施工部门做好施工相关数据核对工作,提供准确技术支撑;
3. 完成甲方及公司安排的其他工程技术相关专项工作。
九、 其他工作
1. 完成领导交付的其他工作;
任职要求:
1、有大型土建项目工作5年以上工作经验;
2、熟悉国家和地方相关法律、法规、政策及行业标准,熟悉项目工程施工管理流程,具备全面管理施工项目的能力;
3、具有较强的组织协调沟通能力、计划实施能力,有责任心、团队精神和领导能力;
4、有独立操作施工项目经验者;
5、能熟练使用常用电脑办公软件及绘图软件;
6、较强的人际关系协调能力和项目成本把控能力。
7、有技术负责人A证+中级职称优先
项目经理(建筑、土建、房建)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土建工程房建工程一级建造师办公建筑住宅建筑
职位描述:
1. 协助完成投标流程并具备项目答辩能力
2. 负责建设工程项目整体规划、组织与实施安排
3. 全面负责施工现场的组织协调与日常管理
4. 具备良好的沟通表达与跨部门协作能力
5. 熟悉建筑工程各专业的基础技术要求
6. 掌握工程造价相关基础知识
7. 具备项目经营思维与管理视角
8. 重视施工过程中的成本控制与资源优化
9. 具备较强的综合协调与问题处理能力
10. 有独立主持工程施工全过程的实际经验
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄35-48岁,具有8年以上工程施工管理经验,持有土建专业一级注册建造师资格,曾在施工单位担任项目经理职务;
2. 精通工程项目管理流程,熟悉工程建设相关法律法规,了解行业新技术、新规范及新材料应用;
3. 薪资待遇可根据个人学历、持证情况、工作履历及实际业绩面议。
职位福利:缴纳五险、提供食宿、节假日福利、享受带薪年假等。
栏目概述
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