公司主营轮胎批发业务 工作时间：做五休二 工作氛围：团队年轻化，沟通顺畅高效 岗位职责： 负责产品价格核算、单据开具，协助销售端解决门店售后相关事宜，及时对接仓库跟进发货安排 任职要求： 对行业有热情，具备耐心与责任心 公司提供不定期团建活动及节假日福利待遇……

工作内容 1、配合完成销售订单相关事务，保障业务流程高效运转 2、定期与客户进行沟通交流，持续维护客户关系稳定 3、薪资结构：底薪3000元+提成 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速把握客户需求，及时提供解决方案 3、工作积极主动，具有强烈的责任感和执行能力 4、可适应出差安排，性格稳重踏实

岗位职责： 1、协助销售团队准备销售资料； 2、维护客户关系及互动。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效支持销售团队； 2、工作细致认真，有较强的组织协调能力和问题解决能力； 3、具有良好的团队合作精神。 4、普通话标准，口齿清晰，思维灵活，语言富有感染力； 5、具备较强的电话沟通及谈判能力；能熟练、快速处理客户咨询； 6、对车险产品有一定的了解和兴趣，能够快速掌握相关知识； 7、有亲和力，长相端庄，衣着得体，谈吐有素！ 8、情商高，性格外向，对市场信息较为敏感，有较强的公关能力，执行能力强！

岗位职责: 1.配合销售团队开展市场信息收集及客户关系的日常维护； 2.参与销售方案与执行计划的拟定工作； 3.解答客户疑问，保障客户体验与服务满意度； 4.跟踪销售相关数据，定期整理并提交分析报告； 5.在销售流程中为团队提供必要的支持与协助。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作能力； 2.热爱销售行业，能适应一定的工作强度； 3.熟练操作常用办公软件； 4.具备较强的市场洞察力及客户服务意识； 5.能够高效配合销售团队达成业绩目标。

岗位职责： 协助销售经理进行老客户的维护及新客户的开拓，客户对象以企业为主，公司主营业务为企业的物流服务； 薪资待遇：保底收入7400元，转正后新开发客户提成6至8个点，维护老客户提成1至3个点，提成工资若高于保底则按提成发放，未达保底时按7400元发放； 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息2小时，每周日固定休息，实行上六休一制，法定节假日均按规定休假； 晋升通道：专员—经理—高级经理—总监—高级总监； 任职要求：需具备全日制大专及以上学历。

跨越速运BtoB业务职位要求 工作经验：1年及以上销售经验（简历及经验优秀者可面议） 学历要求：全日制大专及以上 薪资待遇：综合薪资7480-30000，上不封顶 发展前景：国内物流行业持续向好，销售岗位灵活性强，问题处理有专人指导，快速掌握职业要领。公司每周外出拜访客户均配备专属司机，出行无忧。 高薪诚聘物流销售助理及专员，轻松实现月入过万，3万、5万、10万、20万，收入由你决定，上不封顶。具备销售、物流或仓储相关经验者优先考虑。 晋升通道完善：销售助理→销售专员→销售经理→市场总监→市场高监→总经理，逐级晋升，集团定期评估潜力人才并择优推荐。 岗位职责： 1.通过线上渠道挖掘潜在客户，完成客户邀约与实地拜访（初期将由资深同事全程带教，指导面谈技巧）； 2.熟悉公司各类产品，结合客户需求匹配解决方案，推进商务谈判并促成合作； 3.持续开拓新客户资源，精准把握客户心理，同时做好老客户的定期维护与关系深耕； 职位要求： 1.热爱工作，执行力强，具备较强的责任意识； 2.目标明确，具备危机感，思维清晰，应变能力强，能适应高强度工作节奏； 3.具备敏锐的市场感知能力，积极主动，富有责任心； 4.是否具备物流行业背景不限！（目前在职销售人员中90%无物流销售经验，公司提供系统化培训，助你快速成长）

工作职责： 1.销售支持：配合销售团队完成客户订单处理、合同签署、订单跟踪及售后协调，保障销售环节高效运转。 2.客户沟通：对接客户询价与报价，跟进订单进度，维护日常客户关系，提高客户满意度。 3.数据管理：负责销售数据的录入与归档，编制销售报表，辅助进行销售趋势分析。 任职要求： 1.学历：大专及以上，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2.经验：具备1年以上销售支持、客户服务或行政相关工作经验（应届生可适当放宽条件，需有相关实习经历）。

【招人啦！零经验可投，月入过万很轻松】 想找一份待遇好、团队有活力的工作？机会来了！ 1.我们主要做什么？ -审核基础材料，流程清晰易掌握 -配合销售完成对接，工作轻松无负担 -安排面签并跟进客户维护，事项明确不繁琐 2.薪资福利真扎实： -无责底薪6500元！不开单也照发，收入稳定有保障 首单奖励1500元+上门服务奖50元/人+提成+开单奖金（当日发放）+月度激励，综合收入普遍破万，多劳多得上不封顶 -欢迎新人！提供一对一指导，支持开具实习证明，应届生/转行者均可安心加入 3.工作体验超舒适： -时间合理：早九晚七，午休90分钟，每周单休 -福利丰富：每周2-3次下午茶+周度聚餐+月度团建+生日惊喜不断 -办公环境优越：5A级写字楼，年轻化团队（以00后为主），同事相处融洽，无复杂人际压力 -出行方便：临近地铁口，楼下公交站与共享单车全覆盖 4.我们期待这样的你： -普通话标准，表达顺畅 -善于沟通、有耐心，具备良好个人素养 无需犹豫，小白也能快速适应，成长晋升全凭实力！ 立即咨询，加入我们，边赚钱边快乐成长～

岗位职责： 1.跟进客户对报价的确认情况，确保客户及时回复意见，并同步更新报价进展信息。 2.响应客户样品需求，协调相关部门资源，保障样品按期完成并交付。 3.维护客户日常关系，定期进行沟通交流，持续提升客户满意度与合作黏性。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、国际贸易、电子工程等相关专业优先考虑。 2.熟悉成本核算流程，具备独立编制报价文件的能力。 3.有1年以上ODM或汽车线束领域销售工作经验者优先录用。

自动化贸易公司招聘一位销售助理，大专以上学历，双休

因业务需求，现招收焊工，铆工能看懂图纸。月工资1w到1.2w.免费提供吃，住宿。工作地点海安白甸。联系电话

瑞国电气招聘： 1、油变高压绕线工（自排线） 2、油变箔绕工 3、油变总装配工 4、干变高压绕线工 5、油箱检验员 要求：2年以上操作经验，能独立熟练工作。 工作时间：长白班，8小时，月休4天，五险一金。 工作地点：贾汪龙泰产业园 联系电话：丁先生

【招聘岗位】 1.装卸工 综合到手工资8000-12000元，仓库内装卸货，3-4人/组，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，搬不动的由叉车辅助； 2.电叉分拣员 综合到手工资6000-8000元，无需叉车证，零经验可学，专人培训包教包会，2-3小时即可上手工作； 【福利待遇】 1.提供吃住、热水器、空调、无线网、洗衣机； 2.节假日及节日红包礼品、生日会、带薪休假，工龄奖； 3.优秀员工内部晋升发展通道：员工-组长-主管-经理。 【工作时间】 夜班为主，具体结合业务情况安排。 【岗位要求】 年龄：18-48周岁，识字即可，吃苦耐劳，具有相关的体力劳动经验者优先。 【仓库地址】 南京市溧水区滨淮大道519号C6库壹米滴答

南京市雨花台区招专业蜂窝大板吊顶，非诚勿扰

苏州市张家港市招塔吊司机带班一天

岗位工作内容： 1.协助销售总监做日常事物的管理及支持：负责销售总监的日程规划与管理，精准协调内外部会议、商务洽谈等活动的时间安排；协助销售总监开展销售团队管理相关工作 2.部门各项数据整理及分析； 3.协调部门内外部事务。 任职条件： 1、学历专科以上；有轿车驾照，有开车经验； 2、能熟练使用办公软件和工具，如PPT、Excel、Word、思维导图、AI工具等，会视频剪辑优先； 3、勤奋好学，努力进取，具备团队协作精神以及良好的沟通能力。

岗位职责: 1.协助部门主管处理日常行政工作，保障各项事务有序开展。 2.统筹员工相关活动安排，包括员工入职、离职等手续的办理与跟进。 3.负责销售数据的汇总、整理及分析，为管理决策提供有效数据支持。 4.配合领导完成差旅行程的规划与落实，确保行程安排合理高效。 5.执行上级交办的其他工作任务，如会议组织、会前准备等相关事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能妥善应对工作中各类问题。 2.拥有较强的组织与计划能力，可高效安排各项任务进度。 3.工作态度严谨细致，具备良好的职业素养与职业形象。 4.富有团队协作意识，能够与团队成员良好配合，协同推进工作。 5.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。

岗位职责：无销售性质，主要为支持销售总监完成日常事务及客户对接工作， 1.协同销售总监处理客户咨询，及时跟进客户动态并反馈相关信息； 2.协助经理开展销售团队的日常管理，参与人员培训、激励措施制定及绩效考核工作； 3.整理市场动态与竞品信息，为销售策略制定提供有效数据支撑； 4.统筹协调内部与外部资源，保障销售环节高效有序运转； 5.随同销售总监出席重点客户洽谈，协助维护客户关系，助力业务持续拓展。 任职要求： 1.持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 2.具备优秀的表达与沟通能力，能高效应对多线程工作任务； 3.熟悉销售管理体系，具备独立分析问题与推动解决的能力； 4.精通常用办公软件，擅长数据整理及报告编制； 5.工作认真负责，具备较强的执行力和抗压性； 6.具备相关行业从业经历者优先，有销售团队协作或管理经验者更佳。

一、岗位职责 1.销售支持与协助 o协助销售经理或销售顾问开展日常销售工作，包括标书制作、客户联络、订单跟进、合同归档等事务。 o跟踪客户合同签署进度及回款状态，保障合同顺利执行，与客户确认相关数据，及时协调处理异常情况。 o定期汇总销售回单信息，配合销售团队推进应收账款催收，提升公司资金回收效率。 2.市场与销售数据分析 o收集整理市场趋势、价格变动、新产品信息、竞品动态及客户资源等资料，形成分析报告，辅助销售策略制定。 o熟悉使用销售管理系统，准确录入销售数据，完成数据统计与分析工作，识别问题并提出优化建议。 3.客户关系管理 o维持现有客户良好关系，定期进行客户回访，掌握客户需求变化，提供售后支持服务。 o配合销售经理或销售顾问拓展新市场，开发新客户资源，助力提升市场份额。 4.行政事务与文档管理 o处理销售部门日常行政工作，如文件流转、资料归档、会议纪要整理等。 o负责销售合同、客户档案等重要文件的管理，确保信息真实、完整、可追溯。 二、任职要求 1.教育背景 o本科及以上学历，金融、数学等相关专业优先考虑 2.工作经验 o有销售助理或相关岗位工作经验者优先，了解销售流程及市场运作情况。 o对于缺乏经验的应聘者，公司提供系统培训，需具备较强学习能力，能迅速掌握业务流程与产品知识。 3.技能要求 o熟练操作Office办公软件，具备一定的数据处理与分析能力。 o具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接客户与销售团队。 o工作责任心强，执行力高，能按时保质完成上级安排的各项任务。 4.其他要求 o态度积极主动，乐于学习新知识，适应高强度、快节奏的工作环境

利用公司线上资源，筛选潜在客户并移交销售团队跟进转化 工作氛围轻松活跃，团队以95后及00后为主 薪资结构为底薪两千加提成，工作时间上午9点至12点，下午14点至18点，日工作时长七小时 每月享受四天常规休息plus一天团建活动（含吃喝玩乐），共计五天休假 欢迎应届毕业生加入，可提供实习报告盖章支持

岗位职责: 1.负责日常业务接待，确保服务过程专业、周到 2.按要求执行上级安排的工作任务，保证完成质量 3.主动参与团队协作，与同事配合推进工作进展 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅交流 2.适应能力强，能积极应对工作中的各类情况 3.拥有团队意识，愿意与团队成员共同达成工作目标

<福利待遇> 1.入职即享无责底薪5K+提成+业绩/团队奖金+年终奖+话费补贴，综合收入1W+； 2.法定节假日照常休假，入职即缴纳社保，每月15日准时发放薪资； 3.【带薪岗训】资深导师一对一指导，新人转正享现金红包奖励； 4.客户资源优质精准，无需外出开发，客户意向明确，成单率高； 5.团队活动丰富，月度生日会、聚餐、团建出游、节日礼品、带薪旅游等持续不断； 6.工作时段：8:45-19:30，期间累计休息2.5-3小时。 <工作内容> 1.利用公司提供的渠道获取客户资源，了解并分析客户需求（非电销模式）； 2.精准对接客户需求，参与业务洽谈，达成销售任务； 3.与银行相关工作人员协作，协助客户准备资料并办理相关流程； 4.持续维护客户关系，提供专业的贷前、贷中及贷后服务支持。 <任职资格> 1.高中及以上学历，沟通表达能力强的可优先考虑； 2.具备团队协作意识，工作踏实认真，能从基础岗位做起； 3.热爱销售工作，抗压能力佳，富有团队精神； 4.性格积极主动，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5.是否有经验均可报名，年龄要求20-30岁，性别不限。 （欢迎应届生加入）团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，同事年轻有活力！ <晋升空间> 晋升机制完善，路径公开透明！ 试用期-顾问-储备主管-主管-储备区长-区长-公司合伙人 提成比例行业领先，新成员快速融入，人均月薪过万！ 入职1-2个月新人普遍月入破万，轻松操作即可达1w+，用心投入月均3w+，全力以赴收入上不封顶！！！ 公司名称：阳光金服 工作地点：苏州市工业园区星合广场1座1001室 交通方式：地铁1/8号线（时代广场站）三号出口

打电话就能搞定的工作，每天轻松出业绩！无需出差！从不加班！从不加班！从不加班！信息真实可靠，真诚待人。 工作内容：通过线上电话邀请客户参加免费公益讲座，无需自行办卡，无需长期跟进客户（工作简单，说明直接）。 工作要求： 1.不限性别、不限学历，可接受无经验，但需积极主动、态度端正（重视态度与潜力） 2.具备良好沟通应变能力，有上进心，具备团队协作精神，敢于挑战高收入 福利待遇： 1.薪资结构：无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+绩效奖励 2.工作时间：早上8:30到下午5:20，周末实行大小休，绝不加班！法定节假日正常休假！ 3.行业属新兴领域，发展空间大，晋升机制健全，表现优异者可快速晋升并加薪 招聘名额有限，有意者尽快面试，应届毕业生及实习生优先考虑，可提供实习证明；有电销经验或学习能力强者优先录用！ 注：公司注重团队协作，工作本身已足够轻松简单，若只为混底薪、空谈不干、想摸鱼的人员，请勿打扰，恕不接待！

岗位职责： 1、负责区域内地面光伏电站、工商业分布式电站的市场推广与项目开发工作； 2、组建并培养区域业务开发团队，提供业务指导，推动团队业绩持续提升； 3、统筹区域公司的日常运营管理，并定期向区域负责人汇报工作进展； 4、主导项目前期调研，收集相关信息，甄别具备开发潜力的项目资源； 5、独立或带领团队完成拟投资项目的前期运作，包括合同能源管理协议签署、备案申报、电力接入审批等流程； 6、拓展并维护项目所在地各级政府部门、发改委、能源主管部门、电网公司、林业及自然资源等相关单位的合作关系； 7、确保完成公司下达的年度经营目标与任务指标。 任职需求： 1、大专及以上学历，电力电气、工程管理、市场营销等相关专业，具备良好沟通能力；有1年以上新能源领域（光伏、储能、售电、节能）项目前期开发、项目管理或商务对接经验者优先，具备政府或企业资源者优先考虑； 2、具有较强的沟通协调能力，以及计划组织能力； 3、执行力突出，具备应对突发情况的能力，能承受工作压力并勇于面对挑战； 4、可根据项目需要，灵活开展客户拜访与实地对接工作。

超市流通业务加司机，要求沟通能力强，勤快有责任心，有担当，会处事！底薪4000另有提成

岗位职责： 1、负责酒店渠道的开拓及合作落地，推进运营执行； 2、主导与酒店的商务洽谈、合同签署、设备部署，建立并维护长期战略合作关系； 3、组织实施酒店端的运营策划方案，确保有效落地； 4、完成业绩指标、回款结算等相关业务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上销售工作经验，有团队管理经验者优先考虑。 2、拥有丰富的酒店行业资源，熟悉酒店运营体系，具备酒店供应链企业、酒店协会或OTA平台背景者优先； 3、具备出色的团队管理、谈判沟通、公共关系处理及渠道拓展能力； 4、思维清晰、反应敏捷，善于发现问题并高效解决，工作积极务实。 公司及福利介绍： 康旅科技是中国领先的健康商旅综合解决方案服务商，由天九集团重点打造，致力于“健康养生旅居环境+企业商旅出行+酒店场景新零售”三大核心业务。聚焦企业商旅与酒店全场景新零售，一方面整合酒店、航司及多渠道资源，联合自有及外部企业家网络，打造商旅客群专属的差旅优惠与管理服务平台——旅途管家APP；另一方面以负氧离子氧吧房切入酒店市场，推动氧吧酒店与养生酒店升级，构建酒店全场景新零售流量生态，实现可持续收益增长。 集团特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日活动+专属礼品！ 3、节日福利定期发放！ 4、孝心奖励送给父母！ 5、贤内助奖发放给配偶！ 6、终身员工福利丰富！（含父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀全面周到！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余兴趣俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新基金等近20项贴心福利。）

社区金服招募 社区金服高级专员 真正100%全部由大学本、专科学历的高素质人才打造的高质团队！ 待遇：！ 作息：早8：30上班，晚17：30下班！准点下班，很少加班，几乎没有，除非有大型活动！周末保证双休！ 薪资：入职后享受终身4300起的基础薪酬（与业绩不挂钩）+绩效提奖，下有保底，上不封顶的收入结构 学历：本科、专科，学信网可查 年龄：25-40岁之间 编制有限，择优录用 工作地：张家港，欢迎推荐/自荐。编制数量固定，一人一岗，额满即止！

一、简述 1、我们是一家用AI技术赋能实体商家【引流到店】的服务平台，开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。 2、这套系统不抽成、不扣点、不截留商家营业额，帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案，好推广。 3、具备【6个刚需功能】在市场上非常有差异化的优势，商户的使用成本相对其他平台来说，很低，可以忽略不计。 4、先找5位市场合作伙伴，大家一起抱团做事，不要你额外投资。 二、业务内容 1、一边拓展商户：6大功能，任何一个功能打动老板，就签单成功了，商户现在生意不好做，都在找方法和工具，正好我们出现，特别是新开的店和经营困难的店。 2、一边维护商户：商家一用就“上瘾”，平时把已签约的商户做好维护，可以带后续持续的被动收益。 三、关于我们 总部有11年的本地生活的市场经验，9年的自主的技术研发经验，获得2000W投资，10月28日上线，已签约入驻2700多个商户，大部分市场处在空白，跑马圈地占地盘的时机，期待合作共事，具体聊聊平台功能和如何落地和签单话术！

1带货主播 生活日用家居 工作周期：长期兼职，每周工期无要求 工作时间：10:00-20:00，工作时段不限 结算方式：日结 工作内容：从事全域电商日用品零售与批发带货，当日带货当日出单，收入日结300-2000元不等，另享月度团队奖励机制 招聘要求：年龄30-50岁，苏州及周边地区人员优先，品行端正，有强烈赚钱意愿，具备互联网思维，有销售或实体经营经验者更佳，收入上不封顶，多劳多得 我们的优势： 公司专注全域电商运营11年，无需基础、无需投入，全程一对一指导，帮助普通人掌握资源与流量变现能力！自有品牌产品体系（上市10年），拥有成熟稳定的分润机制，操作简单，现场带货即可成交见收益！目前合作成员月收入普遍在5000-30000+元！零门槛加入，全程无任何费用，时间灵活，平台氛围积极向上，兼具成长性与创业环境！ 我们希望找到这样的人： 有品德、有能力、有梦想，行动力强，愿意携手共进，实现价值共创。 2另招全职，需具备婚庆酒店相关工作经验

1.负责“丰e足食”智能柜及自助售货机的线下推广与商户合作拓展（工作地点按居住地就近分配）。 2.科学规划日常行程，落实公司市场方针与运营要求，完成既定业绩目标及个人发展考核指标。 3.开拓新客户资源，同时维护核心客户关系，提升合作深度与持续性。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，看实际收入！目前团队内BD岗位普遍月薪8k-1w+。 2、4600元底薪+阶梯式提成+额外激励奖金+每月300-800元绩效奖金 3、晋升通道畅通：BD—BDM—CM！你敢拼，我们敢给舞台，半年内有望晋升为团队负责人 4、公司提供系统化支持，包含入职培训、资深员工一对一指导，工作中持续安排专项提升课程 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多元的员工活动：团建聚餐、节日礼品、趣味竞赛、优秀员工奖励等定期开展 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理能力培养等专业成长体系，助力职业长远发展 【职位要求】： 1.吃苦耐劳，目标明确，对自身职业发展有清晰构想，渴望突破、愿意拼搏。 2.有无人零售设备运营经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等平台从业背景者优先录取！拥有地推、市场开发或销售推广经验者更受青睐，表达流畅、逻辑清楚，善于洞察并引导客户需求（表现突出的应届生亦可纳入考虑）； 3.学习能力强，保持归零心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏与高压力的工作环境