
人事行政专员/主管
3000-4000元/月
人力资源专员/助理5-10年本科及以上五险一金及其他福利管理薪资核算人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1.统筹企业人力资源的规划与日常管理,保障人力配置的科学性与高效性;
2.参与招聘全过程,涵盖简历初审、面试安排及新员工入职手续的落实;
3.负责员工关系维护,包括培训组织、绩效考核实施及福利事务的执行。
任职要求:
1.熟悉人力资源管理专业知识,能独立开展各项人事相关事务;
2.具备优秀的沟通技巧和协作意识,可与各业务部门顺畅对接;
3.工作细致严谨,拥有较强的统筹规划与执行管理能力。
人事专员
4000-8000元/月
招聘专员中专及以上
(周末双休,早八点半晚...
招聘中 可开放至一人一个账户一台办工桌,工作轻松,环境优雅。(账户自行登录本人手机,下班也可以回信息,不存在加班情况。)
2、每天负责通知面试人员来面试。跟进负责面试人员面试情况。
3、组织、邀约面试,并且进行人力资源初试:
4、安排面试,负责入职等。
5、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
6、打印面试表等工作内容
二、工作时间:
1、周末双休法定节假日正常休息
2、工作时间:8:30-16:00午休时间11.30-13:30
3、新人入职后公司提供专业系统的岗前培训,上手
4、5A写字楼办公,CBD黄金地段,办公环境高端。
5、公司不定期举办团建活动,聚餐,看电影,轰趴等,福利优厚
6、公司工作氛围轻松愉快,一群充满活力的年轻人团队
公司所有管理层均从内部提拔,每一位管理层都来自基层,给每位员工充分展示自己的舞台及发展空间!20名储备行政主管人才培养计划,你的未来无可限
管培生(26届沛县)
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1.学习与商业管理相关的基础理论知识;
2.按要求完成指导老师布置的日常工作任务;
3.配合公司安排的轮岗计划并积极参与。
任职要求:
1.具有良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.能够高效执行任务,具备较强的问题分析与处理能力。
特别说明:需尽快到岗实习,每周出勤不低于3天,累计实习时间不少于60天。
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上劳动关系办理人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1.协助搭建并优化企业人力资源管理体系,梳理各部门人力需求情况。
2.负责人员招聘、培训规划与职业发展工作,保障人才选育流程高效运行。
3.维护员工关系,处理日常事务、协调劳动争议,营造积极的工作环境。
4.策划并实施培训项目,开展效果评估,提升员工业务能力与工作效率。
5.配合管理团队推进人力资源制度的制定与落地执行。
任职要求:
1.具备出色的沟通与协调技巧,能妥善处理员工关系相关事项。
2.拥有良好的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围。
3.具备较强的组织策划能力,能独立完成培训方案的设计与推行。
4.具有问题分析与解决能力,能及时应对工作中出现的各类突发状况。
5.适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性和应变能力。
招聘岗+双休+五险一金
5000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上
职责:根据客户需求筛选、开发联系人选,以及后续跟进工作。
要求:
1、年龄18岁以上,无需同岗位任职经验。
2、专科及以上历。
3、具备良好的沟通协调能力和学习力,熟悉电脑操作,制作简单表格。
双休,一天8小时,五险一金,中午提供免费工作餐,提供宿舍,法定假日全休
招聘人事助理文员,年龄18-45
5000-7000元/月
人事专员中专及以上
会使用各个招聘软件, 年龄18-45岁中专以上学历,不懂的可以教。
工资:做六休一,工作时间早上8点班,到下午5点半。底薪3000加提成,综合工资5000-7000。次月20号发薪。
招聘文员专员
6000-11000元/月
人事专员经验不限中专及以上弹性工作制不接受居家办公教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:负责线上直播招聘业务、发布信息
任职要求:胆大心细,擅长交流沟通,话多
福利:表现优异可拿年终奖,各种节假日礼品
休息:每周末休息,节假日正常休息
年龄:18-30
北辰教育招聘人事早九晚六
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘与配置
早九晚六,单休
主要负责招聘工作,有任务指标,非纯文职岗位
需具备招聘、销售或客服类一年以上相关工作经验
岗位职责:
1.负责人事日常事务的管理与执行
2.开展公司人员招聘、办理入职与离职手续,处理社保等相关人事事宜
3.参与绩效考核、考勤统计及人事档案管理工作
4.可就公司内部制度建设向管理层提出优化建议
5.统筹安排公司各类会议及内部活动的组织协调
6.维护员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划员工关怀活动,负责节日福利的采买与发放
7.完成上级领导安排的其他工作任务
人事专员
7000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上招聘与配置
1、结合现有编制与业务发展需要,统筹协调各部门招聘需求,制定年度人员招聘规划;
2、优化并完善公司招聘流程及招聘体系的建设;
3、通过多元化招聘渠道发布招聘信息,拓展并对接外部招聘资源;
4、组织实施招聘全流程工作,包括人员筛选、面试安排、录用决策及岗位配置;
5、开展简历初筛及入职前能力测评等相关评估工作;
6、高效整合各类招聘渠道资源,保障公司各阶段人才供给;
7、搭建后备人才培养与选拔机制,推动人才梯队建设;
8、具备3年以上相关领域工作经验;
9、负责员工人事信息的数据录入及档案管理,确保资料完整有序;
10、办理员工入职、转正、岗位调动、薪资调整、离职等人事手续,确保信息准确无误,并及时更新人员变动情况,保持数据与实际一致;
11、落实劳动合同签订、续签、协议管理及退休返聘等相关劳动关系事务,保障法律合规性与操作准确性;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关管理类专业;
2、2年以上人力资源相关工作经验,有制造行业背景者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、敏锐的观察力、应变能力、亲和力及团队协作意识;
4、逻辑思维清晰,对数据敏感,注重细节,执行力突出。
可日结可周结
6000-12000元/月
人事专员学历不限运输/物流/配送
工作内容:本公司为直接招聘!(直招无押金0元入职)人事直招。现在入职有3000新人奖加6088暖冬奖。欢迎投递简历哦!!!有保险,可日结!可日结!可日结!可预支!可预支!可预知!
工资准时发放,面试当天可安排住宿。保底7000以上,系统派单每天50-90单,月平均工资8k_12k,有老员工带,有车可自带,无车公司免费提供。
薪资待遇:一.单价5-8元,
二.大额单补贴,时段补贴,距离补贴,重量补贴,工龄奖。三.上班时间上午10:00_20:00。
工厂焊工包吃焊工证
岗位名称:1.普工;2.氩弧铝焊工;3.二保焊工。
岗位要求:1.普工:45岁以内,有机械厂工作经验,能吃苦耐劳,工作自由可带手机;2.氩弧铝焊工:45岁以内,需持有焊工证,有氩弧铝焊工作经验,能吃苦、力气大;3.二保焊工:45岁以内,持有焊工证,做过碳钢或不锈钢,能看懂简单图纸。
薪资待遇:1.普工:前2个月约264/天,2个月后约282/天;2.氩弧铝焊工:小时工资40元,效率考核期约460500元/天,月综合收入约1000013000元;3.二保焊工:每天约437元,月综合收入约10000元。待遇:提供免费工作餐及班车、管理人性化、工作自由、带薪年假、传统节假日福利等。打卡15天普工返400,焊工返1500(卡点)。
苏州吴江区凉菜小工薪资福利:5000-6000元,时间:9:30-21:30,月休4天,提
5000-6000元/月
凉菜厨师包住包吃月结
凉菜小工
薪资福利:5000 - 6000元,时间:9:30 - 21:30,月休4天,提供免费食宿,每月20号发薪
工作地址:苏州吴江区万象汇
叉车工
筑路急招工种
1喷漆:7人,有工程机械行车喷漆从业经验的,45岁以下。综合绩效7000-13000。
2腻子工:4人,有工程机械机械行业腻子打磨经验优先,后期绩效6000-10000。
3叉车:3人,42岁以下,物流接收,有叉车证。工资4000-6000。
4激光下料:2人,有激光下料从业经验,持证,45岁以下。综合7000-12000。
面试地址:驮蓝山路10号,南门1号门。
☎面试电话: ()
江苏苏州招聘持有焊工证、掌握氩弧焊和气保焊技术、能够从事机械类产品制作并具备看图能力的工人
7000-11000元/月
气保焊工厂焊工氩弧焊焊工证
苏州招聘持有焊工证、掌握氩弧焊和气保焊技术、能够从事机械类产品制作并具备看图能力的工人,薪资范围在700011000元,年龄要求在2048岁之间。
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
1.招聘人员
2.人事资料建立及设置
3.行政事务
人事专员(员工关系)
4000-5000元/月
招聘专员人事专员大专及以上
岗位职责
1.负责日常入转调离等手续办理
2.入职材料审核、扫描及归档,按“一人一档”原则整理员工档案(入职材料、合同、异动文件、奖惩记录、离职材料等),分类存放
3.离职面谈
4.协助员工处理日常考勤异常
5.根据员工需求,按规范开具各类人事证明
任职要求
年龄:24-30
性别:不限
学历:大专及以上
能力/素质要求:
1、具有良好的文字写作能力,有较强的责任心与敬业精神,工作认真细致,严谨负责,有积极主动的工作态度,能够承受一定的工作压力。
2、具有良好的团队合作精神,善于与团队成员协作配合,共同完成工作任务。
3、具有较强的保密意识,能够严格遵守企业保密制度,保护企业与员工的敏感信息。
4、具备良好的沟通表达能力与人际交往能力,善于倾听员工需求,认同企业价值观与企业文化,具有良好的职业操守与道德品质。
技能要求:熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)等
工作时间:9:00-18:00或10:00-19:00自选月休4天
薪资待遇:4000-5000
免费午晚餐,员工宿舍,健身房,瑜伽室,台球厅,五险,年节福利,双渠道晋升机制等
人事专员
4000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责:
1、协助制定并实施公司人力资源规划,确保人力资源策略与公司业务发展相匹配;
2、负责日常招聘流程,包括简历筛选、面试安排及入职手续办理,建立人才储备库;
3、参与员工培训与发展计划的制定与执行,提升团队整体能力;
4、管理员工关系,处理员工咨询与投诉,维护良好的工作氛围;
5、监督人事政策的执行,确保符合法律法规要求,及时更新相关政策文件。
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历优先;
2、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够高效协调内外部资源;
3、熟悉人力资源管理各项实务操作,包括招聘、培训、员工关系等;
4、具有较强的责任心和细致的工作态度,能够处理多任务并保持高效率;
5、对人力资源领域有浓厚兴趣,愿意在文化传媒行业长期发展。
小工打胶隔断吊顶1-2人
苏州市昆山市招隔断、吊顶、工地小工/杂工小工220一天抬材料辅助中工装板,会使用手电钻,角磨机。中工300一天,熟练安装板材,吊顶,打胶,拍圆弧。大工350一天懂图纸,会放线,做手工门窗。本司主做净化车间,无尘车间。工作地江浙沪皖,要随施工地流动。
无锡滨湖区招空调安装/维修、工地学徒工,长期工
8000-13000元/月
工地学徒工空调安装长期3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
无锡市滨湖区招空调安装/维修、工地学徒工,长期工
小工1-2人
找两工人干杂活,有驾照开面包车,年龄40岁至50岁,200一240一天,干活踏实的联系二找工人干啥活的有驾照的会开面包车的年龄在40~50岁日结200240干活踏实的找有驾照的干活顺便开下面包车的年龄40到58岁日结200240干活踏实的
hrbp
7000-10000元/月
HRBP3-5年本科及以上人才发展HRBP经验业务部门电商
岗位职责:
1.制定业务部门人员需求计划并协调解决相关问题;
2.跟进业务团队新员工入职进度及试用期全过程管理;
3.推动业务单元绩效改进方案的实施与执行落地;
4.协助组织开展业务部门内部文化建设活动及氛围营造。
徐州沛县绿地招聘小工一名,要求体力充、听从指挥,工作时长九小时,工作地点,详情请联系。
小工1-2人
绿地招聘小工一名,要求体力充沛、听从指挥,工作时长九小时,工作地点徐州,详情请联系。
打磨月结
苏州吴江区正在招聘打磨工,综合月薪约为九千元,每月准时于二十五号支付薪资,年龄介于十八至四十五岁之间且具备打磨经验的师傅优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供公司发明专利转让招聘在线招聘信息,主要招聘江苏其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。