苏杭一楼招销售1名 要求身高160以上，有销售经验最好 小白也可以，做事要勤快，善于沟通，有亲和力 年龄30-42岁左右都可以联系电话:同步

工作内容： 利用公司提供的优质客户资源，日常只需通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无强制拨号任务，通话时长自由掌握！电话少且精准，公司配备工作手机、客户资源及全套支持工具 薪资待遇： 无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求： 有客服经验者优先考虑，无经验也无需担心，全程有人带教，操作简单，轻松上手 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利： 定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！想多劳多得、追求高收入的快来加入

岗位职责： 负责与公司客户进行对接；整理并了解客户需求；工作环境轻松，纯白班无夜班，老板慷慨大方。 零基础也可加入！！团队有经验丰富的前辈带教！！ 任职要求： 性别不限 年龄21至30周岁，学历要求统招大专及以上 工作时间： 早9晚6 薪资待遇： 底薪6000，缴纳五险一金，提供吃住 福利待遇： 不加班！！不加班！！团队成员均为90后、00后，氛围年轻有活力！！ 无需相关经验，只要工作态度积极认真即可 岗位福利：五险一金／法定节假日／提供食宿

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

瑞幸咖啡业代江北区域招聘（入职三方缴纳五险一金） 【岗位职责】 · 负责产品的渠道销售与门店推广（六合主城—江浦主城区） · 维护客户关系，完成销售目标。经销商负责发提成 · 定期拜访客户，执行销售与陈列沟通 【职位要求】 · 40周岁以内，饮料行业经验者优先 · 具备渠道销售、门店销售及市场推广实操经验 · 对这区域有客情，有客户资源优先，待遇匹配 联系电话：徐经理

岗位职责： 1.负责门店日常设备保养及卫生清理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作 4.及时反馈顾客意见与商品销售情况，协助店长优化运营策略 5.配合开展促销活动，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的操作能力，会使用办公软件优先 4.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.无不良从业记录，遵守职业道德规范

有梦想，你就来

完成区域内的终端销售目标，确保业绩指标顺利达成。 要求：大专及以上学历，具备一年以上销售工作经验，能适应出差安排，拥有良好的沟通表达能力和人际交往技巧。

&福利待遇： 1，对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱，空调，全自动洗衣机等电器一应俱全；2，爱旅游者优先考虑，费用实报实销 3，每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动，帮助员工快速融入企业； 4，免费培训，出国旅游学习等机会； 5，公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 &工作职责： 1，根据市场需求一个月会安排一到两周出差； 2，负责线下市场的运营调研，老客户的维护和拜访； 3，工作流程和制度的建立规范； 4，入职有主管一对一指导，带薪培训； 5，以团队形式运营，培养伙伴们市场运作能力；&任职要求： 1，适应短期出差者优先，独立能力强，有良好的环境适应能力； 2，较强的抗压能力，拼搏精神敬业精神强，善于总结经验教训； 3，有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心。

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

太仓招木模，建筑承包，建筑木工。8层标准公寓楼，3米6楼层。非标都干好了，马上进场搭架子干活6到7人左右

高压电工证，工具齐全，高压柜接线，协助拉线

岗位职责： 1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2. 负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5. 如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5. 学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

我需要外墙包角师傅5名，6元一米，工资公司每天打卡300一天付款，其条的干完付款。工作地址：太仓市

苏州市昆山市招消防电、消防安装

科研助理 有销售或客服经验，大专及以上 薪资福利:无责底薪5500+补贴，双休五险一金 工作地址:密云区百世商业街十里香烧烤斜对面臻科生物

岗位职责： 1. 负责室内装修设计服务的客户接待、需求沟通与方案推介 2. 开展小区地推、老客户转介及线上渠道获客，完成销售目标 3. 协同设计师跟进签约、量房、报价及施工协调全流程 4. 维护客户关系，处理咨询与售后反馈，提升复购与口碑推荐 5. 定期参与产品知识、销售技巧及竞品动态培训学习 任职要求： 1. 学历不限，有销售经验或家装行业从业经历者优先 2. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与抗压能力 3. 熟悉红寺堡镇本地市场，能适应灵活工作时间及外出拜访 4. 有责任心，认同中小装饰企业务实协作文化 5. 会使用智能手机及基础办公软件，接受带薪岗前培训

实习生 本科及以上学历，新闻学、传播学等相关专业优先。1、负责商场包括不限于小红书、、视频号等新媒体平台的短视频及直播运营;2、根据奥莱定位、用户需求和平台特点，进行短视频内容选题和创意策划、脚本制作、拍摄剪辑等工作;3、根据奥莱品牌及销售政策，制定、小红书运营方向，挖掘线索；4、统筹新媒体平台的日常运营和推广,通过数据分析不断改善平台的运营效果;5、负责、小红书拉新及转化，对粉丝量、阅读量等KPI指标负责。 薪资福利:6000 - 10000元/月 招工人数:4名 工作地址:贵州省贵阳市清镇市观清大道中段33号

招聘1名熟手小妹 【档口地址】天安 【薪资待遇】面议 【岗位说明】 招聘：销售穿搭小妹/线上助理 工作内容： 会开发维护客户、线上运营、拍摄穿搭照片、短视频出镜、完成线上接单、等工作 任职要求： 形象气质佳，上镜好看，喜欢拍照、穿搭 身高165cm左右 2. 了解线上电商/短视频基础，会拍照、修图优先 3. 有服装销售或线上运营经验优先 薪资待遇： 面议，待遇从优，能力优秀者可加薪。 联系方式：（可）

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员1名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35 岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

欢迎初次来苏州求发展、创业失败、背负债务，或是有赚钱欲望、想逆袭翻身、不安于现状，有能力却无用武之地、想换行业、不认命的你。既然有缘点进来，就看完以下内容，来了就有机会！ 投简历咨询面试，直接进入销冠团队，你的起点比别人更高，带你赢在起跑线，而非和同期入职的同事站在同一起跑线！（一次选择可能改变你的人生!!!）   我们能给你什么？ 一、行业潜力 全国独角兽企业、瞪羚企业，筹备上市中。2年半时间以5000人规模做到美业头部集团化公司。 二、薪资收入 全苏州销售公司最高提成，达40%~49% 个点；客户与公司加盟合作后，可按10000/17500/35000/单的标准计提提成。 三、行业机会 聚焦高端面部抗衰美容行业，目标客户仅对标高净值。 PS：想赚钱一定要明白，赚谁的钱才更容易赚钱！举例：很多行业提成仅3-10%，提成低的开单容易但收益有限，提成高的开单周期长、难度大。而我们行业是超高提成，且开单还很容易——原因在于我们先帮客户快速赚钱，客户赚钱后再与我们分钱，客户实现0投资、0风险、0犹豫。 真实案例（可查证）： 1. 99年伙伴：入职8个月，全款提帕拉梅拉，目前年薪300万； 2. 96年伙伴：入职2年半，提尊界S800、2024年提911卡雷拉、2023年提奔驰GLS、2024年12月提百达翡丽鹦鹉螺，目前年薪8位数； 3. 02年伙伴：入职1年完成苏州买房、提保时捷卡宴，白手起家完成婚礼。 自2022年5月启动项目至今，全国商务部有6000多位在职同事。其中优秀同事如李洋先生、刘伟先生等，月收入稳定100万+；另有多位月入80万、50万、30万+（均有凭证）。 PS：很多人看到这里会怀疑真假，在此说明： 1. 现实社会本就分三六九等，公司也遵循二八定律。上述拿到结果的都是前20%销冠，80%的员工稳定在3万月薪左右的及格线。因此，本岗位招聘有能力、有野心，且在原公司常为销冠的人选； 2. 公司员工涵盖80后、90后、00后，相处融洽、氛围好，团队思维年轻活跃，无老一辈固化思想、画饼、人情世故等问题； 3. 若面试承诺的内容不属实，，公司也无需承担成本；公司几千人的规模是真实存在的，大家都有自主判断，不会浪费彼此时间（沉默成本最贵）。我会将一年来走过的弯路、成功经验、销冠开发思路、管理思路，毫无保留地传授给新伙伴，助大家成功！ 年龄要求：20-41岁，无经验要求。   四、项目优势 美业第四代面部抗衰技术，非热玛吉、非7D聚拉提，摆脱射频类高温风险，经25年市场验证，是众多美业老板娘都想布局的领域，业务极易开发。 五、培训支持 0基础小白有系统培训，销冠一对一带教，确保快速出单。 欢迎从事过助贷、咨询、课程、金融等各类销售的伙伴加入。

换工作，转行，有高级HR为您后续的职业规划给建议 【关于薪酬】 综合薪资5500超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 选择做销售的人都不只是为了拿底薪的，只有业绩做得越好，收入才会越高。 【乐有家是什么公司？】 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控 股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生 【公司规模】 经营范围遍及深圳，广州，中山，东莞，惠州，长沙等城市，目前已经拥有连锁网店5000多家，从业人员30000+，是华南地区、珠三角地区最大，全国最具规模的房地产经纪企业之一。 【你们是做什么的？】 我们主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务。 跟其他传统房地产是不一样的是，我们不地推，不发传单，不拉人，不应酬喝酒，带客户看房也不用跑太远，主要是以互联网的形式展开工作，而且培训方面有导师一对一的带教 。 【优质福利等着你】 1.基本福利----五险一金、提供住宿 2.有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假； 3.其他福利----团体娱乐健身活动、过节礼品、生日庆贺等福利 【工作地点】 全国150个城市，总部在深圳，你想去哪里呢？投递简历给你安排

不限行业！！！ 岗位职责： 1、负责律所客户的对接工作，邀约并沟通客户，深入挖掘客户需求，结合需求匹配合适的法律服务方案，协助律师推进合作达成。 2、配合律师开展商务洽谈及案件协作相关事宜。 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与服务质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备顾问式销售背景，有金融、理财、保险、教育培训等领域销售经验者优先考虑。 2、具备出色的沟通表达能力与亲和力。 3、学习能力强，执行力高，能适应较高工作压力。

江苏省13个市均有招聘需求 【岗位职责】 1.根据公司业务，开拓和维护江苏地区新老高职院校； 2.策划组织高校渠道相关工作，协调各方资源，与校方建立合作意向； 3.了解高职院校的需求，为院校提供合作解决方案； 4.与高校合作教务/学习平台建设、课程共建、平台运营服务等； 5.专业技术人员继续教育业务。 【工作要求】 硬性要求：全日制本科及以上。 1）熟悉江苏省各高职院校继续教育学院的开拓，有相关项目成功合作案例； 2）具备极强的目标感与抗压能力，适应高频高校拜访与项目攻坚节奏； 3）逻辑思维清晰，情商高，善于平衡高校多部门沟通节奏，以专业价值为核心建立合作信任、推进合作； 4）具备团队协作与带教意识，有3年以上销售团队管理，能带动团队协同开拓区域市场。

岗位职责： 1、搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；（公司提供精准资源） 2、通过电销、参展等开拓及维护客户； 3、跟进客户资源，向目标客户提供有针对性的产品方案； 4.、不断增强自身专业技能，为用户提供最佳的物流解决方案； 5、维护、巩固、提升与客户的关系，达成客户与公司间的长期稳定合作； 任职要求: 1、大专及以上学历，对销售工作有较高的热情; 2、抗压能力强，具备物流行业销售经验； 3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4、具有良好的职业道德，愿意与公司长期共同发展。 岗位福利： 1、工作时间：告别内卷，双休，法定节假日正常享受； 2、超高提成：行业内顶格提成，让收入飞奔。 3、培训成长：销售端专业、系统的进阶式员工带薪培训，不定期行业TOP分享与外出学习，让员工能力快速提升； 4、企业文化：认真工作，快乐生活； 5、交通便利：靠近地铁3号线、1号线；

本人拥有9年销售管理经验并曾带队作战，浮动底薪5000元起 一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，深入挖掘客户需求，直接与外贸企业决策人沟通业务合作； 2、整合行业资料与成功案例，掌握产品知识，灵活运用销售技巧积极拓展新市场； 3、销售海关数据服务，对接海外客户，完成跟踪、谈判、报价及贸易解决方案输出，推动签约落地； 4、积极参与培训与考核，持续提升问题分析与解决能力，强化专业水平与职业素养； 5、负责已合作客户的客情维护与售后支持，推进续约及二次开发工作。 二、任职资格： 1、年龄21-29岁，大专及以上学历，专业不限，商务英语、市场营销、物流管理、国际经济与贸易等相关专业优先，优秀应届生或跨专业者亦可考虑； 2、热爱销售工作，善于表达，主动担当，富有拼劲，心态阳光，追求长期职业发展； 3、具备较强的学习能力、思维能力、应变能力和执行力，目标意识强，认同团队荣誉感。 三、薪资福利： 1、只要踏实肯干，月薪过万并非难事，我们设有高效透明的晋升通道： 【实习期培训底薪4250元，转正后底薪（5000至8500）＋高提成比例（8%至20%）＋绩效＋多重奖金（月度奖、季度奖、激励项目奖、排名奖、年终奖），奖励拿到手不停！】 多维激励体系：维度一：涵盖公司、团队、个人层面的专项奖金； 维度二：按月度、季度、年度设置个人激励奖项； 维度三：依据业绩阶梯和破纪录表现发放额外奖励。 客户合作模式包括一年期、多年期及续约模式，新老客户提成比例一致，业绩累计规则相同，保障资源与收入持续增长。 每月业绩以当月最后一天24:00前到账为准，所有底薪、提成及奖金均于次月15日前准时发放。若你不满足于5K-8K的薪资区间，渴望冲击万元甚至十万元月薪，欢迎加入我们，共同开拓跨境搜新市场！ 2、五险一金、周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假及陪产假等齐全假期制度； 3、完善的内部激励机制为表现突出员工提供额外奖金及带薪旅游机会； 4、公司配备专业系统的培训体系，为员工职业成长提供公平公正的发展平台。 四、联系方式： 请通过招聘渠道提交简历，我们将对每份简历进行认真评估，并开展岗位匹配度初审，符合要求者将第一时间电话联系安排后续流程。

苏州相城大悦城招聘职位：优秀导购3名年龄要求：22-35岁岗位要求：热爱服装，有责任心，形象气质佳。热情开朗，沟通能力强，重人品。具有一定的审美和销售能力，会搭配，有女装销售经验且稳定的优先。薪资：提点5个点排名奖，五险工作时间：早晚班，上六休一联系方式：电话：苏州

综合薪资12000+30000上不封顶 不限经验，不限学历 每天八小时，轻松自在无压力，在工作室内部办公，无需外出，无业绩考核负担 入职即享带薪培训，工作内容简单易上手，配备专人一对一指导，不怕没经验，只看你想不想来

岗位职责： 1. 负责对接大型制造企业客户，提供物流运输解决方案、时效说明及报价服务 2. 协助维护客户信息档案，跟进货物运输状态，及时处理异常情况 3. 配合开展经营数据分析与文职支持工作，保障业务流程顺畅 4. 通过公司提供的电话、笔记本电脑及行政车辆，开展电话沟通与客户拜访 5. 积极达成销售业绩目标，参与团队建设与业务复盘 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备1年以上销售类工作经验，有B端客户对接经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 4. 责任心强，能适应阶段性加班与外出拜访 5. 认可成长型职业路径，有意愿向销售专员、经理、总监方向发展

岗位职责： 1.洞察行业市场容量、业务场景及实际需求，识别核心客户与潜在商机，制定拓展策略，独立推进项目落地，完成并实现销售指标； 2.根据客户拓展方向，开发、培育并管理渠道合作伙伴，增强合作紧密度，构建完善的渠道布局体系； 3.持续维护客户关系，建立信任与长期支持，提升项目执行成功率； 4.针对不同客户的招标形式与采购习惯，总结经验并优化拓展与运营路径，推动产品销售增长； 5.跟踪客户动态，开展市场调研，收集竞争情报，及时响应客户需求，提升客户满意水平； 6.统筹项目运作与渠道合作选择，对项目真实性及渠道全流程管理负主要责任。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备挖掘客户商机、推动项目执行、维系客户关系、提高项目成单率的综合能力； 3.具备案例提炼、方案讲解、数据整理、分析及报告输出能力，熟练操作常用办公软件。 *签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。