山东区域销售代表招聘
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销售经理、业务员
4000-5000元/月
销售经理保险高温补贴交通补助月结学历不限全职回款提成门店销售较多外勤个人企业政府/团体
岗位薪资要求待遇:1、有饮料食品行业销售经验;2、公司提供系统培训和完整职业规划;3、不限男女、20-35岁,有驾照优先。
首席宴会管家
5000-10000元/月
销售经理包吃月结需要经验大专及以上全职按单提成门店销售渠道销售网络销售基本坐班个人企业政府/团体
岗位职责:1.负责组织和管理公司大型宴会活动2.协调各部门资源,确保宴会顺利进行3.处理宴会期间的突发情况,保证活动质量任职要求:1.具备出色的组织和协调能力2.能够有效管理团队,确保任务完成3.拥有良好的沟通技巧,能够处理各种突发事件
销售
面向攀枝花市各个地区的装修业务,沟通表达能力强,逻辑思维清晰,有责任心,需要至少2~5年的工作经验。年龄20~40岁,男女不限
销售初中及以上
招聘海尔集团旗下全资子公司现急需招聘光伏业务推广业务员数十名,具体要求如下:一、招聘条件:•年龄不限、性别不限。•无需相关工作经验,公司将提供1至2天的专业培训。•初中及以上学历,具备良好的语言表达能力和沟通技巧。•工作时间灵活,可自由安排。二、薪资待遇:•提成+奖金+业绩+福利,综合月收入10000+不是梦,上不封顶,具体事宜面议。•主要
销售经理社保生日福利月结经验不限学历不限全职按单提成渠道销售较多外勤个人
事故外拓员薪资福利:4000~20000/月
销售
任职要求:1、具备良好的管理和综合协调能力,有全局观和统筹能力,执行力强。需要独立完成与政府相关部门的沟通和协调事项,完成项目备案等事项的沟通和落地;2、具备敏锐的市场开拓能力,较强的沟通能力以及执行能力,有勇气挑战业绩目标;3、工作积极主动,有较高的责任和良好的职业操守,有良好的抗压能力;4、遵纪守法、品行端正,能够适应出差的办公要求,有较强的耐力和承受力;可以接受业务拓展需要的应酬;有驾驶证优先;5、有销售经验者优先考虑。6、自备交通工具
销售经理社保保险餐补五险年终奖生日福利需要经验大专及以上销售额提成阶梯式提成电话销售面销/陌拜基本坐班个人企业
招聘:销售主管福利:周末双休、节假日福利、国家法定假日、婚丧产福利、五险一金等工作内容:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、制定销售计划和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理;6、组建销售队伍,培训销售人员;7、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验;有相同行业经验优先;有销售管理工作经历者优先;3、能维护好客户,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。晋升:内部竞聘上岗。工作时间:朝九晚六,周末双休,有节假日联系方式:(微信同号)
乐山 市中区
7月18日 15:23拨打电话
销售经理
我们正在寻找一位热情、有能力的销售人员,加入我们中央空调的团队。1、日常维护现有渠道经销商客户关系,完成销售任务;2、负责区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标;3、负责区域内暖通、空调等项目的跟进。并收集市场和行业信息;4、能独立发掘客户,并良好输出产品优势卖点以及协助配合客户完成项目落地;5、有工程客户,总包单位资源或中央空调品牌渠道资源的优先考虑;任职资格:1、有暖通行业(采暖、空调、净水、新风等)从业经验优先;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有团队协作精神,善于挑战。薪资:面议发薪日:15日
日结+包住宿
5000-8000元/月
销售包住社保年终奖生日福利学历不限按单提成地推销售较多外勤个人
老员工一对一指导,住宿水电气全包,月休4天月结薪资:5000元+5%提成+奖金日结薪资:30%-50%+奖金【任职要求】:1、17-,男女不限,可接受应届生。2、热爱销售行业,有无经验均可,有师傅一对一带教。【福利待遇】1、宿舍提供零食、水果、啤酒、饮料
成都 青羊区
7月24日 16:41拨打电话
旅游公司高薪诚聘
5000-10000元/月
销售经理社保五险一金餐补交通补助年终奖五险包吃月结大专及以上本科及以上全职区域销售团购销售代理商销售地推销售门店销售面销/陌拜直销渠道销售电话销售网络销售较多外勤企业
主管公司销售,策划!要求:大学本科及以上学历,男女不限,年龄22-36周岁,组织策划能力强,有责任心!薪资待遇:底薪5k+提成+五险+年终奖+餐补
小工电焊长期1-2人月结点工二把刀勿扰焊工证
攀枝花市东区招电焊工两个,焊管道半罐水勿扰,同时再找两个小工,有想挣过年钱的就来,工资待遇打电话谈,由于白天太忙最好是下班时间打也可以加我微信:电话微信同步
攀枝花 东区
11月25日 22:40拨打电话
挖机司机
明天东区有没有空闲的挖机驾驶员,三堆子改几天地。,
攀枝花 东区
11月25日 22:01拨打电话
燃气管道管道安装综合承包焊接长期11-20人完工结算包工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
攀枝花市东区招管道安装/维修(燃气管道)单位:川港天然气公司岗位;安装新小区,商铺天燃气管道(卡压,焊接,吹气,打压,测压,入户)需焊工证,高空作业证。要求;招团队,班组,分包,必须做过天燃气管道安装,有经验的优先考虑,最好是下面带有熟手的师傅(工具自带)。待遇;工资结算以小区为单位结算,验收合格结到百分之97,年底结百分之百。工作区域;整个攀枝花请尽快与我联系;
攀枝花 东区
11月25日 21:11拨打电话
消防安装1-2个月3-5人月结点工
攀枝花市东区招消防安装
攀枝花 东区
11月25日 19:34拨打电话
服务员包吃1-2人月结全职
攀钢医院羊肉米线店子招聘服务员一名,月休6天!工资面议,有意者联系电话
攀枝花 东区
11月25日 17:50拨打电话
销售经理行政经理
招聘:对公项目经理薪资:5千-1万1、对合作企业提供员工福利保障宣传推广、咨询讲解等服务,并完成销售工作;2、维护良好的客户关系,协助客户办理投保、保全、理赔等手续。
台州
11月26日 01:13拨打电话
销售经理
1、石家庄地区(含各区县)2、针对私域,直销,药房,美容,诊所,口腔等市场终端,为目标客户。
销售经理学历不限
客服经理销售总监
市场销售经理
3000-8000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险五险学历不限按单提成回款提成销售额提成较多外勤个人政府/团体企业
负责开发市场,维护客户关系,追单回款!
业务经理
主要销售各种板材,各大装饰城,主要招业务经理,
销售包吃社保月结学历不限全职销售额提成按单提成区域销售团购销售面销/陌拜渠道销售电话销售个人企业政府/团体
工作内容1、负责制定销售策略,推动销售团队的业绩增长2、维护和拓展客户关系,确保客户满意度任职要求:1、具备出色的商务谈判和客户管理能力2、达成销售目标
业务经理
1.负责客户开发中国联通相关业务,进行新老客户维护2.负责产品推广,完成公司的销售和推广计划3.依据公司目标,收集和反馈客户的信息,并制定相关解决方案4.根据市场变化和客户需示,对公司的产品和服务提出建议,拓展营销新途径.
销售
小区装修业务员推广,家具购卖
成都 双流区
6月29日 08:32拨打电话
销售周结经验不限学历不限按单提成区域销售地推销售渠道销售较多外勤个人
业务员工作:光伏小阳楼各乡镇推广,给老百姓免费加盖一层,防水隔热,老百姓不出一分钱,每年拿收益。有销售经验者优先,沟通能力强,对工作用心认真,上班自由
业务经理
负责中江县光伏业务
成都 成华区
7月25日 19:08拨打电话
销售周结经验不限学历不限按单提成区域销售地推销售渠道销售个人
业务员工作:光伏小阳楼各乡镇推广,给老百姓免费加盖一层,防水隔热。老百姓不出一分钱,每年拿收益。有销售经验者优先,沟通能力强。对工作认真负责,上班自由。
销售经理业务经理交通补助学历不限高中及以上销售额提成按单提成区域销售较多出差个人
临水县区域内大量招人,会开车,有车,月工资3000-50000。
广安 邻水县
7月28日 08:07拨打电话
区域销售
业务代表3000-5000,有快消品销售经验优先,熟悉城区,区乡市场。工资提成
资阳 雁江区
7月13日 19:22拨打电话
销售保底18000
8000-13000元/月
销售经理学历不限全职按单提成阶梯式提成
工作时间:早上9:30-12:00,下午14:00-18:30,7小时工作制,不加班,不加班!!!工作内容:主要做新房售前工作1、负责新客户的联系工作,和客户建立信任和友谊,邀约客户到售楼部,并协助销售人员完成销售工作。2、维护新老客户,和客户交朋友,挖掘客户需求,争取客户裂变转介绍;3、售后跟进,陪同和协助客户签署贷款,要有服务态度;4、认真学习,积极上进,伺机组建自己团队的班底和骨干。任职要求1、年龄:22-50岁具备良好的服务意识,热爱销售工作;2、有一定抗压能力和执行力,有工作激情和进取精神3、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力;4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。5、诚信,有亲和力,目标感强,有一定的自驱能力;福利待遇:1、底薪+提成+各种优质团建(聚餐、唱歌、踏青等);2、新赛道,晋升效率快,空间大,氛围简单;3、人性化代教和学习;4、晋升通道:销售-经理-总监-分公司创始人。
区域销售包住包吃餐补交通补助月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班个人
1.销售管理:制定区域销售策略和计划,包括目标设定、营销和推广活动,并根据公司的整体战略和趋势进行调整和更新。2.分析:进行销售预测和分析,掌握动态,及时做出调整和应对措施。3.团队领导:组织和协调区域内销售团队的工作,包括销售人员的招募、培训、考核和激励,确保销售目标的实现。4.客户关系管理:指导和辅导销售人员进行客户拓展,加强客户关系管理,提高客户的忠诚度和满意度。
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成高社发[2019]12号