
项目助理
7-8千/月
项目助理1-3年中专/中技二建证书
岗位职责:
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续
4.统计项目材料用量、人工工时及成本数据,协助编制周/月报
5. 对接监理、甲方及分包单位,及时传达并落实各方工作要求
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力
4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
施工助理【实习岗位】
3-5千/月
建筑施工项目助理经验不限大专装饰装修工程
【 装饰施工助理 】
协助施工项目经理开展项目现场的日常协调与沟通,跟进工程进度,整理施工日志及进度相关报表。
配合完成施工资料的归集与管理,如施工图纸、技术交底文件、材料报验单、验收记录等,确保资料齐全、规范。
参与施工现场安全巡查与质量检查,协助落实安全防护措施,发现问题及时反馈并配合整改处理。
协助物料进场的验收与登记工作,配合跟踪材料使用情况,保障施工物资的有序调配与使用。
协助与甲方、监理及分包单位的对接,传递施工相关信息,配合完成现场验收、签证等协调事务。
完成上级安排的其他项目施工辅助工作。
工作地点:根据公司装饰项目情况驻点工作
装修项目经理助理/实习生(26应届)
3-4千/月
项目助理1年以下大专CAD家装装修
岗位职责:
1.协助装修项目经理制定项目计划、进度跟踪及文档归档,确保各环节有序推进;
2.负责装修项目中的CAD制图相关工作内容;
3.管理项目相关合同、报价单、验收资料等文件,确保合规性与完整性;
4. 对接客户与内部团队,及时反馈问题并协助推动解决方案落地;
5.统计项目数据、编制周/月报,为管理决策提供基础支持。
任职要求:
1、大专,有家装装修行业助理等相关岗位经验者优先,建筑装饰工程等家装相关专业在校生优先;
2、必须熟练掌握cad制图;
3、熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析和PPT汇报能力;
4、具备良好的沟通能力,能够与客户、团队及供应商高效协作。
薪资待遇:
1、双休;
2、早九晚六,中午休息一小时;
3、薪资3000-3500。
项目助理
5-8千/月
建筑施工项目助理经验不限大专工程项目
岗位职责
1、负责项目施工团队的管理工作,监督团队严格按照图纸及施工组织设计执行,科学合理推进预埋预设、设备安装等环节;(需具备电气工程相关专业背景或电气类从业经验)
2、承担弱电施工进场前与甲方的对接协调,统筹现场材料采购进度与设备进场安装节奏,确保各节点有序推进;
3、编制切实可行的施工计划,组织落实施工进度,监督工程质量,及时协调处理设计与现场施工中的各类问题;
4、主导项目收尾阶段各项工作,完善报验资料,组织竣工后的施工总结会议并形成书面报告;
5、配合上级完成交办的其他工作任务;
6、协助项目经理办理项目全部报验流程;按甲方、监理单位及档案馆标准整理、分册、汇总并装订归档竣工资料;
7、收集项目部工程周报、日常会议纪要并分类归档,保障项目部与公司间信息传递顺畅、准确;
8、动手能力突出,沟通高效,具备良好的统筹管理能力,能有效协调甲方、监理、审计等多方关系;
9、具备垃圾分类、物业管理、产业园区运营经验者优先,需频繁与政府机关单位进行沟通协作。
加分项
具备以下领域工作经验者更佳:工程施工
项目助理高中
招聘:
实习或长期项目助理1人,
岗位:
1,入厂人员资料签约,报送
2.有较强的沟通和解决项目执行过程中出现问题的能力
3.高中以上学历,土建,机电,建筑工程相关专业优先,年龄18-25周岁
钢结构工程管理助理
4-5千/月
项目助理3-5年大专年龄30-40岁
任职要求:
1. 大专学历,有钢结构工程管理工作经验者优先
2. 熟悉钢结构施工流程及资料规范要求
3. 熟练操作CAD等办公软件,
4. 持有C1及以上驾驶证,能适应短期出差
5. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
通信项目辅助专员
8千-1万/月
建筑施工项目助理5-10年大专工程项目三网预结算通信工程造价管道
1、负责公司内部项目成本管控(包括项目立项审批、工程款项结算等相关工作);
2、负责通信配套工程施工阶段进场资料、过程文件、竣工材料等各类资料的编制、汇总、整理及归档装订;
3、负责施工过程中进度款申报、变更签证报价、竣工后结算文件编制,以及后续审计对账相关事务;
4、项目完成后进行全过程资料的系统化归档管理;
5、熟悉苏州通信行业协会项目办公流程及相关手续办理环节
岗位要求:
1、大专及以上学历,通信工程、工程造价或相关专业优先;
2、具备通信行业概预算编制及工程资料整理的实际工作经验;
3、熟练操作CAD、新点软件、图形算量工具及常用办公软件;
4、掌握通信定额规范,了解施工现场运作流程,具备良好沟通能力与清晰逻辑思维;
5、具备团队合作意识,能适应工作安排,工作积极主动,责任心强
加分项
具备以下领域经验者优先:通信/网络设备·运营商/增值服务
助理工程师实习生
4-5千/月
建筑施工项目助理经验不限大专
岗位内容:
1、负责相关专业施工任务的跟进与落实;
2、把控施工现场的进度安排与协调;
3、参与施工图纸的优化与技术调整
专业要求:
土木工程/机电、电气自动化、工程造价等相关专业
培养方向:
电气工程师/项目经理/施工经理
货运司机
泰兴到浙江宁波,明早装货,运输白银。景泰到四川,明早装货。双驾从江西吉安到济宁或临沂,今天装货,油加满。洛阳伊川到安徽,七点出发,无其他要求。驻马店汝南有猪发往浙江杭州,下午装货。
月嫂1-2人
月嫂单【订单地址】南通【订单时间】【订单要求】月子餐好看,清爽,人好沟通。【薪资待遇】18000/42天【联系电话】贝贝老师
服务员月结
招聘:服务员(工作简单,薪资稳定)薪资:3000-3200元/月岗位职责1.负责客户接待与需求沟通,提供高效服务支持任职要求20-502.长期稳定的3.有餐饮或客服相关经验者优先
焊接餐补包住包吃周结
下午2点面试1.40厂门口集合支塘新能源科技【周周薪福利】每周先发800元工价:21.5元/小时,两班倒年龄:18‑50周岁综合日薪:235.5‑268元/天特殊岗位另享补贴岗位详情打磨/焊接:22‑23元/小时福利食宿免费工作餐所有企业最高价介绍朋友有红包﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏联系:
项目管理助理
4-6千/月
项目助理经验不限大专
1、协助办理可行性研究研究报告的报批手续;
2、协助办理项目前期咨询服务、计划、规划、土地、施工、环保、消防、人防、绿化、市政配套等各种申报报批手续:
3、协助组织施工图设计审图手续;
4、协助项目工程费及各类咨询费用的审核工作;
5、协助组织设计、勘察、采购、监理、施工等招标工作,完成发包手续。
6、施工现场的协调管理。
项目预算工作
6-7千/月
项目助理3-5年大专有驾证有证优先
我们正在招聘一名专业的项目助理,协助项目经理完成项目的统筹与协调工作。
工作内容:
1. 协助拟定项目计划、进度安排及预算方案;
2. 负责项目相关文件的收集、分类、归档与维护;
3. 统筹调配项目所需资源,保障项目按计划推进;
4. 监控项目执行进展,定期向项目经理汇报项目情况;
5. 策划并组织项目会议,撰写会议记录并跟进落实。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,项目管理或相近专业者优先考虑;
2. 具备基础项目管理经验,了解项目运作流程;
3. 熟练操作Office办公套件,尤其掌握Project使用;
4. 具备良好的表达能力与团队合作意识;
5. 工作积极主动,责任心强,能适应阶段性工作压力。
6000前台接待+包吃住
5-7千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险节假日福利有空调
(1)负责客户引领接待,行政等工作;
(2)到店客户资料查询、报备等相关工作;
(3)免费提供食宿、下午茶、交五险:
(4)工作时间:八小时
(5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天
(6)试用期4000转正5000+1000绩效+工龄奖
行政助理实习生(MJ000144)
120-200元/天
行政专员/助理经验不限大专中型及以上活动组织经验活动/会议组织日常英文会话能力接待/外联
岗位职责:
1、访客接待:负责日常来访人员的接待工作,包括迎宾引导及参观陪同;
2、客户安排:统筹客户在访问期间的住宿、行程、用餐及出行安排,保障各项需求妥善落实;
3、会议与活动支持:协助组织会议及相关接待活动,确保各环节有序开展;
4、其他任务:根据上级要求完成临时交办的工作,积极应对各类接待相关事宜。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,行政管理、英语等相关专业优先考虑;
2、具备基础英语口语交流能力;
3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
4、热爱咖啡文化或有咖啡店兼职实习经验者优先(如星巴克、瑞幸、库迪等)。
电脑操作工
4-5千/月
行政专员/助理1年以下大专档案管理文字功底扎实物品采购/领用熟练驾驶车辆
岗位职责:
1.负责公司网络系统的日常维护,保障网络运行稳定。
2.承担公司信息的发布工作,确保内容准确且及时更新。
3.完成相关数据的录入任务,确保数据真实、完整与安全。
4.制作日常所需的表格及图片资料,支持企业正常运转。
任职要求:
1.熟悉网络操作,能熟练运用计算机及相关办公软件。
2.工作认真负责,具备独立完成工作任务的能力。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
4.能够适应公司提供的工作生活条件,包括包吃住安排。
薪资福利:
1.提供食宿全包待遇。
2.配备完善的工作环境与基础设施。
文员
5-8千/月
文员经验不限学历不限
工作职责
负责日常客户信息管理,包括客户基础信息统计、出货数据整理与更新,确保信息的准确性与完整性。
基于公司资源主动对接客户,了解其需求并提供对应物品,跟进订单全流程直至完成交付。
维护机关单位客户关系,定期主动沟通询问需求,及时响应并解决客户问题。
完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求
工作细心严谨,具备较强的责任心与服务意识,能耐心处理客户需求。
熟练掌握Office等办公软件,能高效完成数据统计与文档处理工作。
拥有良好的沟通协调能力,不排斥与客户沟通,具备一定的抗压能力。
无信用问题及违法记录,无纹身,不抽烟。
补充说明
本公司直招,非中介,有意者可直接联系。
要求长期稳定任职。
上班时间:8:30-17:30,周末双休。
五险一金、不加班、法定节假日、每月 季 年都有额外奖金 工作简单有人带 员工生日、孩子生日、父母生日均带薪休假、福利多
奥沃思主要服务对象为江苏省人民政府及其附属事业单位,为政府及事业单位提供云平台服务,电商平台服务,软硬件采购等。
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职位亮点:带薪培训 不加班 不出差 周末双休
常州武进区办公室仓管员,经理助
2-3千/月
经理助理经验不限学历不限弹性工作制
办公室仓管员,经理助理,应届毕业生,要求熟练办公软件,每天负责入库单,登记等文职工作,上班时间8-11点,时间可调整。包吃不包住,
兼职,半天工,宝妈兼职不影响小孩子接送,平时节假日可以调整时间,每周上5天。工资面谈,若工作积极上进,可分配到公司培训晋升为项目经理。
工程设备安装项目主管
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位内容:
1. 制定项目工程实施计划与技术方案,并推动执行,保障项目按期、保质、保量交付;
2. 针对项目中的关键技术难题开展研究与突破,及时解决实施过程中的各类技术障碍;
3. 统筹跨部门沟通与协作,确保工程进度与工期目标有效落实;
4. 负责项目成本控制与效益管理,优化资源配置,提升项目整体盈利能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热动、电气或相关专业背景;
2. 具备5年以上相关领域工作经验,有成功工程项目管理实践者优先考虑;
3. 掌握品质管理、项目风险管理等常用管理方法与工具;
4. 具备出色的沟通协调能力及问题处理能力,富有团队合作意识;
5. 持有一级建造师证书者优先录用
内勤文员
6-8千/月
文员经验不限大专内勤管理物业管理食堂管理
工作职责
1. 负责公司日常行政事务的执行,包括文件收发、资料整理归档、办公用品的采购与日常管理等。
2. 协助开展内部会议组织工作,完成会议纪要记录、会议室安排及会前物料准备等相关事宜。
3. 对接各部门业务需求,协调资源调配,保障信息传达的准确性和时效性。
4. 承担员工考勤汇总、差旅费用报销等基础性人事行政支持工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘类相关专业者优先。
2. 熟练操作Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本的数据处理技能。
3. 工作认真细致,具有较强的沟通能力、协调能力及服务意识。
4. 有广告、传媒行业行政或内勤岗位工作经验者优先。
人事文员月薪8500包吃住五险一金/双休
7-8千/月
文员社保年终奖餐补加班补贴带薪假期在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】
①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+
②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+
[玫瑰]上班时间:
上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。
[玫瑰]公司福利
1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。
2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。
3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
轻松易做全程坐岗前台包吃住
4-8千/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位薪资:
底薪4000+全勤500+5%个人充值提成(非强制)包吃住三天自由调休
工作时间:
早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00
试岗期:三天
工作内容:
接待顾客、收银操作、核对美团订单信息
面试前提:
能适应工作时间、可接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁须成年、具备较强沟通能力
职位描述
一、岗位职责
1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、客户茶歇摆放等
2、依照服务标准流程,有序接待顾客并协调采耳师工作
3、处理店内收银结算、账务核对、营业数据整理及会员卡充值相关事务
二、任职资格
1、五官端正,气质良好,年龄18至30周岁
2、具备初中或以上文化程度
3、态度积极,学习主动,责任心强,具备良好的交流与接待素养
4、能够适应晚班工作安排
三、岗位优势
1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监
2、支持连续休假或灵活调休
3、门店统一安排食宿,定期组织员工聚餐与下午茶活动
栏目概述
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