岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3. 准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

国内汽运总调度 岗位职责：1、2年以上国内整车调度，调度过17.5米的平板车，主要是运输板材；2、负责接受客户订单后，在平台或者市场上寻找车辆运输，寻找合适的平板车，派车，确保货物可以及时的运输到客户的仓库，主要是珠三角、两广地区的木板运输；3、撰写规范沟通函、制作报价单，具备基础公文写作与简单 PPT 制作能力；4、面对运输应急、突发异常状况，具备独立判断与妥善处理能力；5、有服务大型工厂客户经验，熟悉商务礼仪，具备独立商务对接与应酬能力； 任职要求：1、本科以上学历，优秀者学历可放宽至大专；2、2年以上汽运调度经验，调度过13.5米/17.5米的大型平板车；3、会在 / 货车帮主动找车，能稳定完成月 100-120 台调度任务；4、熟悉珠三角 / 两广线路，有板材/木板/建筑板材运输经验优先；5、具备运输跟踪、对账、结算能力，沟通抗压强；6、外表形象好、气质佳，穿着得体大方。 薪资福利：综合薪资：1W 左右（基本工资2500+岗位工资3500+1500绩效考核+提成）上班时间：双休-8:30-12:00，下午13:30-17:30购买广州社保，不定期出差广西入职满 1 年国内旅游、13薪、7天法定年假

无锡招聘基坑调度员，薪资高达5至6万。

岗位职责： 1. 负责夜间车辆调度与停靠引导，确保场站/园区交通有序、高效运转 2. 实时监控车辆到离场动态，协调司机、装卸及仓储人员协同作业 3. 准确记录调度台账，及时上报异常情况（如延误、故障、违规停放等） 4. 执行安全操作规范，排查现场安全隐患，保障夜班作业安全 5. 配合主管完成临时调度任务及数据汇总工作 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写与沟通能力 2. 有物流、仓储、场站或交通相关夜班调度经验者优先 3. 责任心强，适应夜班节奏，能独立应对突发状况 4. 熟悉常用办公软件，会使用对讲机等基础调度设备 5. 无不良记录，服从安排，具备良好服务意识

岗位职责： 1、编制并动态调整生产计划，保障生产环节有序运行； 2、跟踪生产执行情况，及时协调处理过程中的各类异常； 3、合理调配人力、设备等资源，提升作业效率，控制成本支出； 4、对接相关职能部门，确保物料供给与生产排程精准衔接； 5、定期汇总生产运行数据，开展分析评估，推动生产质量持续改善。 任职要求： 1、掌握生产运作管理流程，具备较强的现场问题应对能力； 2、具备优秀的沟通协作技巧，能高效整合内外部资源； 3、熟练运用数据分析方法，支持生产决策与流程优化； 4、具有良好的团队意识，能在高强度工作环境中稳定发挥； 5、有从事废钢加工行业工作经验者优先录用。

厂区派遣直招·当天住宿·0费用入职·男女不限 26元/小时｜298元/天日结｜入职领3000元奖金｜人事部直接招聘，现场面试，当天安排宿舍，！ 薪资自选，想怎么结就怎么结： 小时工：26元/小时，旺季保底260~330工时，月入8500元左右 日结工：298元/天，下班拿钱，包吃住 正式工：月7000～8000元，交五险一金，每月10号发工资 可日结、周结、月结，短期长期都行 入职直接领3000元入职奖励，没有任何费用 ，辞工提前7天说就行，不压不扣 免费吃住，拎包入职： · 4-6人间，空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi，水电平摊 · 发餐卡直接刷卡吃饭，不用自己充钱 工作时间超人性化： · 每天10小时，上六休一 · 做满月可申请上五休二，早9晚5长白班 · 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天，可预支工资 要求简单到离谱： · 男女不限，16～55岁，身体健康 · 坐着干活，没经验没学历都行，生手带薪培训 苏州 简历太多看不完，回复比较慢！ 直接致电人事部主管或点下方【微聊】详细咨询，当天安排面试，马上住宿！ 厂区位置：本地附近优先安排 #高价小时工 #日结工 #包吃住 #当天住宿 #入职奖3000 #16岁可做

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一、职位描述 1.招聘工种：投料、打包 2.年龄要求：18-45周岁 3.12小时对班倒，有制造业经验优先 二、岗位职责 1. 严格按照生产工艺、配方要求，按顺序、按量精准投料。 2. 负责投料区域现场卫生，保持地面、设备、料桶、工具干净整洁，做好6S整理，杜绝物料混杂、交叉污染。 3. 如实填写投料记录、生产台账 三、福利待遇 1.工资：7000-9000元/月 2.缴纳五险 2.每年进行免费体检 3.新年开工第一天开门红包1000元 4.有年终奖、夜班补贴、餐补、高温补贴

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淮安鹏鼎·新年高薪直聘 工价32元/时！包食宿！工期稳到2026年4月底！ 新年新气象，高薪在淮安！鹏鼎控股——全球领先的电子制造服务商，淮安最大出口创汇企业，现因产能扩张，急招小时工！大平台、高福利，让你挣钱省心，生活无忧！ ● 工价超高：32元/小时！月综合收入6500-7500元！工资按时发，绝不拖欠！ ● 工期超稳：工期截止2026年4月底！不用频繁换工作，稳稳当当攒够钱！ ● 包食宿：公司提供免费住宿（空调宿舍、独立卫浴），设有清真食堂，吃饭住宿全包，生活零成本！ ● 环境优越：恒温车间，工作环境舒适，工时稳定，管理规范，！ ● 额外福利：符合条件者可享车费补贴，公积金离职后可提取，福利拿到手软！ 岗位要求
年龄18-45 周岁，男女不限，身体健康，无不良记录，不限户籍！ 工作地点
淮安经济技术开发区 报名方式
面试地址：淮安经济技术开发区鹏鼎控股招聘中心
温馨提示：名额有限，先到先得！带上身份证，明天就来面试！ 新年找好工作，就来淮安鹏鼎！高薪、稳定、大平台，等你加入！

正常上班早8点-下午5点，配合加班。吃饭休息一小时，太空舱可午休 33元/小时 打磨焊接辅助 18−40岁

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招倍捻工1名，长期做毛纱，砂山大道177号，电话

招拖拉机，打浆机，插秧机师傅，

田地里干活杂工，无锡，锡山区，找5个干杂工的。

招 聘生产调度员 一、岗位职责： 1. 负责商混站生产现场的协调与沟通，确保生产流程顺畅； 2. 具备较强的沟通能力，工作细心，能准确传达并执行领导安排的各项工作； 3. 处理生产过程中的突发情况，保障生产安全与效率。 二、任职要求： 身体健康，年龄在 45 周岁以内； 2. 具备3年以上相关工作经验，有再生资源或制造业经验者优先； 3. 责任心强，服从管理，具备良好的团队协作精神。 三、薪资待遇： 1. 月薪：工资面议（具体根据工作能力和出勤情况定薪）； 2. 提供住宿，有伙食费补贴工作餐。 3. 公司是，工资按月准发放，交医社保，工作稳定性强。 四、联系方式： 五、工作地址：陵水县文罗镇建能再生资源有限公司（光大附近）

调度员 有物流、车务、网约车运营工作经验优先考虑。培训新入职司机，监控管理车队司机。与司机保持良好关系。前2月需要自己跑车，熟悉业务可以帮助车队司机解决问题。 薪资福利:3500 - 8000元/月，五险，餐补，免费培训 工作地址:桥北物流园区火花北路120B号

物流线上调度 年龄20 - 40（男女不限）。一:我司为大型物流平台合作商，公司提供工作手机及平台工具接发优质订单；二:对所接订单负责车辆调度及跟进工作，协调司机与客户，承运沟通工作；三:工作性质为坐班，主要是电话调度，工作强度不大，易上手。 招工人数:5人 工作地址:平远县柘东路240号新中医院对面【百姓家具城】

了解物流运营调度工作，提货，派车，熟悉货物装卸规则，货物调配

调度员 （1）学历与专业：初中或同等水平及以上。（2）经验要求：熟悉调度业务工作者优先。（1）熟悉客户提供的配餐标准，根据飞行计划编制餐食生产计划和机供品配备计划，保证及时准确下达给相关生产部门，杜绝漏报、少报、误报等现象。（2）严密跟踪并及时向相关部门通报航班动态，并据此及时调整机供品和餐食配送计划。（3）负责上级领导安排的其他工作。 薪资福利:5500元/月起（具体根据工作经验定薪） 招工人数:2名 简历投递：。福利待遇：入职签署正式劳动合同。缴纳五险一金、发放高温补贴（符合条件岗位）、享受节假日及生日福利、婚丧病育探望费、员工免费工作餐、员工子女‘方威励志奖学金’、孝敬父母金、员工家属医疗资助、员工商业补充医疗保险、员工体检等福利。发布方：海南省百聘人力资源有限公司 工作地址:海南省海口市

薪资：3⃣1⃣0⃣/天 薪资：3⃣1⃣0⃣/天 薪资：3⃣1⃣0⃣/天 【众晶半导体】 参观车间，日结，月结 岗位（倒班比较少）， 休息时间长（一个半小时）／管理很人性化，上下班不需要坐厂车！ ✅日结:240，250 ✅月结:250，260 18-40 岁 ，恒温车间，全部坐着上班，管理轻松，提供住宿。 （企业距离春丰，春潮，梅村很近） 月综合工资6500+。 目检岗位：（额外补贴50元/天合计300/天）。

招聘：辅助上下料、冲压、测量、外观检验 薪资：7000-9000元 职位名称：生产辅助岗位（上下料/冲压/测量/外观检验） 岗位职责： 协助完成产品在生产线上的上下料操作，确保物料流转顺畅； 参与冲压工序的辅助操作，配合设备运行，保障生产流程稳定； 使用量具或检测设备进行产品尺寸、形位公差等参数的测量与记录； 进行产品外观检验，识别并分类不良品，确保产品质量符合标准； 按照作业指导书规范操作，保持工作区域整洁有序； 配合班组长完成日常生产任务安排及临时性工作。 任职要求： 初中及以上学历，身体健康，无色盲色弱； 有制造业相关经验者优先，无经验可培训上岗； 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心； 能适应站姿或坐姿交替工作，体力要求低，适合长期稳定就业； 服从管理，遵守车间规章制度，具备良好的团队协作能力。 备注：岗位轻松自由，无需严格管理，适合寻求稳定、可持续发展的人员。

招聘：物流操作工：五险一金+提供住宿+工作环境好薪资：6000-8000元工作：物流操作工，负责原材料的拆封入库，分批送到线上去生产，生产好拉到仓库打包发货，年龄18-40岁左右、有物流仓储、快递分拨等相关领域工作经验者优先需要做一些搬运工作，有责任心薪酬：6000-8000左右，每月按时发薪，具体可以面谈时间：两班倒，基本上2周一倒班，夜班有夜班补贴（20元一天），超过5天8小时算加班，多劳多得福利：有宿舍提供2人/间，吃饭有饭补其他福利：入职缴纳五险一金，节日礼品，生日礼物，高温补贴，商业保险，季度福利等公司：无锡星驱动力科技有限公司，属于500强企业吉利集团旗下公司公司产品：（吉利星驱）汽车电驱动，电机，电控公司位置：无锡市惠山区前洲镇北惠路98号有意向可以直接电话咨询，或直接来公司南门现场面试（高德地图导航无锡星驱科技制造基地（南门）

职位描述： 周结工资高 18/38岁，厂车+住宿工资高 SW部门(周结）工资300天，工价有效期1个月，每周四发上周工资第二个月月结240+市场浮动续签两个工作日培训期标准 VCM部门（周结）300/天工价有效期1个月，穿无尘服看显微镜每周四结算上周工资第二个月月结260+市场浮动续签两个工作日培训期 保全周三面试设备保全，要求中专以上学历，机电一体化或机械专业，有经验者优先录用，员工工价290元/天 工期有效期一个月，第二个月按照295＋市场浮动每月发薪日不在职按同工同酬标准发放。 品质保证课班次：上4休2偶尔加班资格：外包作业 不穿无尘服随时可以来电或者在线咨询，详细介绍了解资，

目前招聘日结工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏无锡

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新能源光伏厂 【检验员】 首月实习期258.5一天 次月开始280一天 次次月300一天 住宿2人间，独立卫浴。 12小时两班倒8.30倒8.30 上班是4休1。4天一倒班 一个月只上24个班 每个月15号发上个月工资 18-38岁，男女不限 主要工作是检验产品外观。没有体力活，工作强度不大，需要学习的地方有点多。 吃饭免费，火锅，麻辣烫，盒饭，面条，包子，随便吃。车间恒温车间，活简单，不是流水线 上班能站能坐。要求长期稳定

无锡小天鹅 招聘要求:无犯罪记录和金融风险还有大面积纹身。 新资构成 1、工资组成项目=2660+加班费+全勤奖200+岗位津贴+效率激励+夜班津贴20其他补贴（车贴、工龄奖、多能工奖薪资待遇综合到手6500~7000左右。 等）： 2、缴纳五险一金； 3、节日慰问金:重大节日根据公司标准发放过节费，春节慰问金、开工利是。 工作内容 1、流水线操作工：负责洗衣机零部件组装装配，纯手工活，不需要搬运； 1、餐补：白班一餐20元，晚班两餐36元； 2、公司提供住宿4人间(配空调、独立卫浴、免费WIFI)，上下班公司提供厂车免费接送。 职位补充信息 1、上班时间：按照工段分白班6:40-18:40；晚班18:40-6:40，一个月一倒班： 2、每日休息时间:上午10分钟休息、午休40分钟、下午20分钟休息+下午茶(各工段根据工段生产情况调整)； 3、工作服发放标准:每年三季，秋装、夏装、冬装。