年入10万以上，常年稳定，想挣钱能吃苦的来！短期不要 长期居住吴江优先。 招聘补货员 要求：长期居住吴江优先，能吃苦耐劳，短期不要，(有 C1 驾照) 必须能熟练驾驶4米2厢式小货车 主要工作：给厂区自动售卖机补饮料，上六休一，国假都休息！ 月综合 7000-10000元 ❗注意：不是招司机 操作流程：仓库配货-补到售卖机里-设置补货数量-补货完成 上班15天返300 工作地点：吴江区 面试地点：瑞仪光电南2门 联系电话☎

岗位一：装箱打包员 工作内容：负责水晶饰品 / 摆件装箱、打包 任职要求：力气较大，无腰椎等基础疾病 岗位二：货品辅助员 工作内容：水晶饰品 / 摆件拆货、分货、摆货、装袋，订单配货、整理及打包前复检，维护工作区域整洁 任职要求：手脚麻利，细心负责 共同要求 年龄：30-45 岁 素质：头脑灵活、眼里有活、做事稳定 工作时间（可选） 全天：8:00-20:00或者20:00-8:00 半天：14:00-18:00 或者18:00-24:00 其他时间可协商 薪资待遇 时薪：20-30 元 / 小时 有意向加微信：

【明天要人唯亭招牛排生鲜包装，170元/天】 明天要人，贴标，修肉，可长期合作，09：30-18：30，170元/天，加班按18元一小时计算。男女不限，50岁以下.有意者加本。 明天需要人，报名先报先得。 联系 ———————————— 【联系帖子电话或者】 井号：苏州日结兼职吧四季精选 井号：苏州日结兼职四季招聘 【招聘合作//灰产勿扰】

【岗位职责】 白班： 1.接到订单，从对应货架分拣商品，扫描商品二维码，全部商品分拣完成，打印出对应面单 2.打包商品，商品按照分类打包，细碎玻璃商品用泡沫包装好，冰淇凌冷冻要用保温袋，母婴要贴标签鸡蛋细碎要单独装袋子等 3.打包好后，核对信息，贴上面单，放在货架上 夜班： 负责在云仓协助收货，核对来货数量，把商品上架到货架，理货工作 【职位要求】 无犯罪记录年龄20-38岁。距离近，上班时间来得及，踏实肯干，服从管理，吃苦耐劳，有无经验皆可。 面试、试岗不要穿裙子/短裤/拖鞋/不能戴美甲，提供健康证上岗，需要提供本人银行卡 【工作时间】 白班7.00-21.30之间排班，工作时长12小时左右 夜班21：00-9.00之间排班，工作时长12小时左右 【薪资福利】 白班：23元/小时+第二个月开始有0-400绩效（员工绩效根据技能、效率评分） 夜班：25元/小时+第二个月开始有0-400绩效（员工绩效根据技能、效率评分） （周1到周5休） ，离职需要提前30天报备。入职7天后，周一可以预支周三到账，员工预支额度每月最多2000元（预支的金额必须在有效工时计算的工资范围值内），工资周期发放例如：11月1日-11月31日的薪资 12月24日发放。以此类推。

配货员 岗位职责： 1.按照订单要求准确完成商品的配货、理货 2.核对货品信息与订单一致性，确保发货准确率与及时性 3. 负责库区货品分类摆放、标识管理及日常盘点 4. 使用WMS或系统终端完成出入库数据录入与状态更新 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作智能终端设备者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数理计算能力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5.有仓储、电商或快消行业配发货经验者优先

长白班，昆山陆家电商仓库招聘10个长期工，做六休一底薪4500每天8小时，超过8小时算加班每小时18，综合工资5500到6000 有住宿 300到400一个月是电费平摊

招聘临时工，明天上午八点开始(晚点也可以)到下午五点， 理货扎货20每小时 工资干完就结联系方式

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工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

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二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

明天10点面试 招聘：空调安装辅助工 基本上做车子出去工作做车时间照算 薪资：21元/小时（含餐补，无住宿） 月结，每月15号发薪，每周可预支500 旺季月薪6000+ 30-60 岁 工作轻松，2米以下作业，无高空 上班时间旺季8:00-20:00，8:00-17:00 月休2-4天，自由灵活 ⚠，纹身，光头，染头发的不要。

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉城市道路及常用出行路线，主动提供舒适、友好的乘车服务 3.按要求完成车辆日常清洁、基础检查及保养配合工作 4.遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章和安全事故记录 5. 及时响应平台调度与用户评价反馈，持续提升服务质量 任职要求： 1.持有有效身份证及C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、吸毒、酒驾等违法犯罪记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本智能手机操作能力，能熟练使用接单APPn5.诚信守法，服务意识强，具备良好的沟通与应变能力

招临时打包熟练工包月季，200一天地址埝头朱湾，

新库开业 新库开业 3-5号开库 陆良响水坝老古禾冷库招长工打包 两家装车夫妻工（要求熟手） 装车4角一件 发两个点 打包男女不限 长年库 手提袋 手提袋 手提袋 黄白 15公斤 2.6一件 苦菜 15公斤 2.6一件 油麦 15公斤 2.6一件 大利 15公斤 2.6一件 春菜 15公斤 2.6一件 上青（一车不超100件） 15公斤 2.6一件 所有包装15公斤 统一2.6一件 供吃供住 工资干脆 随时可以预支 发财热线

华腾冷库。明天要临工打香菜。19斤3两，4块钱一件。12。13号库。小瓢菜5块钱一件。只分大小，不用摆齐

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 六福饭店仓库需要打包员20名，8点上班，打包红薯，计件计时均可，有时间的来吧，联系人，苗

一、工作是什么？ 通过文字进行在线倾听与交流，为他人提供情绪陪伴和支持。 二、需要我做什么？ 有耐心和同理心，认真负责。 每天能稳定工作4-6小时（具体时段自己安排）。 三、有什么好处？ ● 时间自由：在家工作，自定时段，非常灵活。 ● 收入日结：多劳多得，日均收入约500元，下班即结算。 ● 免费培训：0经验要求，提供免费带教，轻松上岗。 四、怎么加入？ 感兴趣请直接通过平台联系我！ 用你的善意和时间，赚取一份自由的收入。

1. 学力不限 2. 年龄限制：18-35周岁 3. 工作经验：1-3年相关工作经验，（需实习经验）。 技能要求 熟练掌握办公软件（Word、Excel、PPT等）及办公设备操作。 具备良好的文字处理能力和数据录入技能。 有档案管理、ERP系统操作经验者优先。 素质要求 细心、责任心强，注重细节。 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 较强的学习能力和服务意识。 岗位职责 文件资料管理、档案归档、会议记录。 数据录入、报表制作、办公用品管理。 接待来访、接听电话、行政事务协助。 薪资待遇 4000-6000元/月， 福利包括、单休、节日福利等。 建议根据具体岗位要求，重点准备： 简历突出办公软件技能和相关经验。 面试时展示细心和沟通能力。

1⃣0⃣月员工2⃣7⃣元/小时

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的全面运营统筹与组织协调工作 1、经营管理：统筹区域仓整体经营运作，实施效能监控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：主导仓储管理、配送安装及售后服务环节的运营质量管控，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：负责团队建设与人员培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与执行力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程标准化、规范化项目落地执行；优化作业流程以提升效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，曾带领5人以上团队； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营分析能力、以用户为中心的服务意识、目标导向及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

唯亭望江路，亭南新村附近招办公室阿姨一名，60左右提供工作餐，做五休二，工资2800，周末加班是150元一天，联系电话

日结170元二天结190元打包，50岁以下点对点上班，现在出发来上班

工作内容： 1.负责干支线路车队的整体业务协调与管理，涵盖三方承运商运营、自营车队运作、运输路由设计、时效服务提升及成本控制优化等方面，具备良好的跨部门协作与沟通能力； 2.统筹干支线运输成本管控，从规划层面推动运营模式升级、车型配置调整、线路结构优化等举措，实现总部下达的专项成本目标； 3.统一管理干支环节的第三方承运商及自有车队驾驶员，牵头联动总部各职能板块共同设定运营考核指标与协同执行机制； 4.结合实际业务需求制定标准化流程与实施方案，带领团队高效落实上级部署的各项任务与目标； 任职资格： 1.具备第三方承运商管理实操经验，对运输路径规划、成本结构分析、交付时效管理有独立判断与见解； 2.拥有自营车队运营管理背景，熟悉自有车辆日常运作特点与管理要点； 3.工作细致认真，责任心强，能适应高强度工作压力； 4.熟悉现代仓储运输管理逻辑，掌握常用物流管理系统及工具，具备数据处理与趋势预判能力，问题应对与决策反应迅速； 5.具备出色的全局统筹、变革推动与持续优化能力，且有过团队组织与管理经历； 6.品行端正，诚信可靠。

岗位职责: 1. 负责物流专线夜班期间的客户支持工作，保障服务品质稳定 2. 解答客户疑问，快速响应并妥善处理各类问题 3. 联动内部相关部门，持续改进客户服务流程 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够适应夜晚工作时段，确保工作状态高效稳定 3. 拥有团队协作精神，能与同事紧密配合完成任务

便利中心打杂日结200 40—55 岁。8：00—18：00有工作餐。下班发工资，主要是打杂之类的活。干活麻利一点的。鸽子勿扰。一起的不要。要单个的 没有厂车。明天七点店里集合。 主要是打杂。不要穿的太干净。 忠杨人力资源

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