主要负责出货，收货，更新数据，会电脑，会ERP系统。有c1驾照

工作内容 根据订单快速完成分拣打包，日常到货收货上架，日常补货盘点。 学历要求 中专以上 三班倒需要上夜班 薪资4500-5500

岗位名称：仓管；物流仓储员。 岗位要求：1.身体健康；高中或中技学历；具备仓储或本行业仓管日常管理经验。 薪资待遇：月薪5000元以上。

深圳松岗纸箱厂招仓管一名，高中以上学历，有相关工作经验，会电脑开单，普工多名，合适者电柏生

招聘：仓库管理员（常白班，每年加薪） 薪资：面议 岗位职责：日常仓库区域的整理；根据相关根据业务单按流程理货出库、理货、盘货等； 熟悉仓库出货流程，会ERP系统有较强的责任心，乐于学习，积极向上，有团队意识；有叉车证优先。 年龄要求：22-45岁 职能类别：仓库管理员

深圳某货运公司招聘：1、招熟手仓管员1名，有三年以上工厂或物流仓库货物管理员经验，有叉车证优先，需要发过个人简历。工作地点在横岗，工厂提供宿舍和食堂。星期天和节假日休息，工资是以多劳多得模式，约在6500元-8000元之间变化2、招工厂内搬运工1名，，有叉车证优先，身体健康，有工作经验，工作地点横岗，星期天和节假日休息，工厂提供宿舍和食堂3、招A2港口拖车司机1名，在盐田或蛇口开港口集装箱拖车，主要跑珠三角地区，证件齐全，熟悉广东省路线，二年以上开拖头车经验，工资是以多劳多得模式，约在10000元-20000元之间变化应聘以上岗位者需征信良好，无犯罪记录，公司买社保。应聘请电：

仓管员：岗位职责：1、负责仓库物料出库、入库，维护库存管理系统，准确维护仓库物品的帐、卡、物三者一致。2、随时掌握库存情况，并及时向PMC反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况。3、做好5S及安全管理。任职要求：1、会ERP系统，1-5年制造型企业仓库相关工作经验。2、有叉车证，能熟练操作叉车；3、身体健康、能够适应较强的工作压力；公司待遇：日薪：22天8小时制，加班费按劳动法；包食宿；购五险一金；享年度旅游、工龄奖、年终绩效奖；带薪年休假；节假日福利包等。

招聘：仓管助手 薪资：23.0元/小时 职位详情： 招长期，库内任务多，需听从分配，且需学习库内任务。

广东深圳招聘仓管员，主要工作职责包括生鲜仓整理盘点、补采收货、干仓补货、挑选报损以及理货和补货等，薪资范围在3000-5000元。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 会操作叉车、托盘车等常用仓储设备者优先（需持有效证件） 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

温馨提示：出门找工作都是背井离乡，大家都容易，一定要注意好自己的钱财安全，找工作要到正规的招聘公司，千万要保管好自己的身份证，你要随便相信路边的拉客仔，你要是远道而来，我们这边当天可以安排入职分宿舍，包吃住的，我会自己亲自接待你。回家过年我们公司福利一：小时工待遇 1，小时工：22-25元/小时，每个月工时稳定，加班多 2，小时工月收入6200-7400元 3，小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少 4，主要职位如下： 组装，检测，包装，品质，测试SMT无需经验，都是简单的岗位，有人会教。二，正式工待遇 综合收入5500-6000每月15号发工资，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍，平均每天加班2至3小时。 三，招工要求 1，男女不限，16-52岁。 2，有本人身份证原件，在有效期内，有磁性 优选职位平台保障，快聊 3，服从安排，按时完成工作 4，天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿 四，免费住宿(包吃包住，住宿平摊水电费即可) 1，饭堂：有米饭，粤菜，湘菜，川菜，窗口。小食有水饺，馒头，面包，鸡蛋，吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2，免费提供住宿，4-6人一间，房间大，自备床上用品 3，宿舍配备WIFI，独立卫生间，洗衣机。洗澡间，空调，学习桌，热水器等用品。 一 五：工作内容主要职位如下： 组装，检测，包装，品质，测试，物料，仓管等岗位；无需经验都是简单的岗位，有人会教。六：车间环境 1车间配有：饮水机，休息间。抽烟区 2，车间配有中央空调(冬暖夏凉)工作简单3都是坐着上班，穿普通工衣，不用穿无尘服 4，上班气氛好，管理人性。请假提前1天申请就可以了

岗位职责: 1.通过外呼方式与目标客户进行电话沟通，精准传递公司服务内容，引导客户添加指定微信、钉钉账号； 2. 按要求完成每日通话任务，促进客户意向升级，成功添加即视为有效业绩； 3. 及时记录并更新客户资料，确保信息真实完整，准确上报业绩数据； 4. 协同团队推进引流流程中的各项配合工作，助力整体效率提升。 任职要求： 1. 年龄18-28岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘； 2. 普通话标准，语音清晰有亲和力，乐于交流互动； 3. 具备较强抗压能力（配备心理疏导支持），结果导向明确，能适应高效工作节奏； 4. 熟悉常用手机办公工具，具备基础信息归集整理能力； 5. 态度积极主动，愿意在实战中持续学习成长。 岗位福利： 1. 公司提供高质量客户资源库，日均分配300+线索，客户匹配度高、易转化； 2. 配备CRM系统实现自动拨号、智能标记功能； 3. 实行老员工带教机制，全程岗前培训，1对1跟听辅导+即时反馈调整； 4. 薪资结构为底薪4000-4500元+12%-20%提成（按单结算）+月度绩效奖金； 5. 设立每日首单激励、当日业绩前三名额外奖励； 6. 标准化电销办公环境，配备降噪耳机及智能外呼系统（含自动拨号/录音分析）； 7. 工作时段为上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每周双休，无加班安排； 8. 团队氛围融洽，定期组织下午茶、团建活动及外出旅游； 9. 晋升路径清晰公开，从电销专员晋升至组长、主管岗位。

安装水龙头，开关，插座，挂画、窗帘等

岗位职责： 1. 承担业务系统后端服务的开发与日常维护工作 2. 负责接口方案设计、数据库结构规划及核心业务逻辑编码实现 3. 参与整体系统架构设计、功能模块划分与技术路线决策 4. 主导服务性能调优、系统稳定性建设及线上问题定位处理 5. 参与日志体系、监控平台与告警机制的搭建与完善 任职要求： 1. 具备3年及以上后端开发工作经验 2. 拥有完整的后端项目闭环经历（涵盖设计、开发、上线全流程） 3. 熟练掌握至少一种主流后端技术栈：Java / Go / Python / PHP / C# 4. 熟悉 Node.js 服务端开发，了解 NestJS / Elysiajs / Hono 等框架 5. 熟悉关系型数据库如 MySQL / PostgreSQL，理解索引机制、事务处理、锁原理及 SQL 性能优化方法 6. 掌握 Redis、消息中间件、定时任务等常用后端基础组件的使用 7. 理解 HTTP 协议、RESTful 设计规范，熟悉鉴权机制、权限管理与接口幂等实现 8. 熟悉 Linux 基本操作，具备服务部署能力和日志分析经验 9. 具备实际线上故障排查能力，涉及接口响应、数据库性能、并发控制、内存使用等方面 加分项： 1. 同时拥有 Java / Go / Python 等语言开发背景，并具备 Node.js 项目实践经验 2. 参与过中大型系统建设（如订单、权限、交易、SaaS 类系统） 3. 具备高并发、高可用系统实战经验，有性能优化案例 4. 熟悉微服务架构、分布式系统设计及缓存一致性解决方案 5. 熟悉容器化技术如 Docker / Kubernetes，了解 CI/CD 流程与实践

仓管薪资福利:面议长按二维码识别查看职位描述工作地址:德化县浔中镇嘉裕街1号亚华陶瓷内

招聘：仓管薪资：3000-4000元/月

招聘：仓管员薪资：4000-6000元/月

仓管 22 - 45岁，有经验优先，中专以上学历 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名 工作地址:泉溪金岩山工业区纵三路12号（翔业工贸内）

6⃣号面试 1500 【秣 陵 川 流 精 密】 简单轻松手工活 +长白班为主，必须要能接受上夜班 招聘要求:18-48周岁 男女不限 工作时间:8点到8点， 吃住在厂，水电平摊 不是流水线，注塑岗位：男女不限，两班倒，20/时，白班230，夜班250，综合7000以上 仓库岗位，20 一小时，月6500/7500长白班为主 殷巷11点接人，厂门口1点 打卡15天1500 许娜

岗位职责： 1、业务运营优化：深入了解各业务条线的运作模式与流程，构建业务运营监测机制，推进流程优化与效率升级，助力公司整体运营效能提升； 2、项目管理与执行推进：主导部门重点战略项目的规划与落地，保障项目按既定节点顺利实施，实现预期目标与产出成果； 3、市场与竞争分析：系统采集并整理行业市场数据，定期输出市场研究及竞争格局分析报告，为管理层战略制定提供可靠的信息支撑； 4、供应商管理：推动跨部门协作与资源统筹，联动内外部单位，优化供应链网络结构与资源配置； 5、风险管理与合规管控：建立供应链风险应对机制（如备选供应商体系、应急物流通道），确保运营符合法律法规要求，定期开展供应链环节审查（如采购流程、仓储安全），防范合规隐患； 6、团队管理与效能提升：完善供应链人才梯队建设，设计跨部门协同激励方案，明确绩效评估标准，增强团队执行力与创新氛围； 7、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链或相关专业优先考虑； 2、具有5年以上物流运营管理经验，具备物流行业从业背景者优先； 3、精通国内外物流全链路操作流程，拥有扎实的数据分析与问题处理能力，善于通过数据洞察推动运营效率改善； 4、具备出色的沟通协调能力及团队管理经验，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备较强的组织推进能力与项目管理能力，可高效推动跨部门项目落地。 原标题：《运营经理/主管》

有做临时工的吗？塘家顺丰仓库22一个小时凌晨四点半到两点，每天九个半小时，工期五月1号到31号，，18-45岁。

实习或短期兼职勿扰！！！ 职位描述： 1. 利用电话、线上渠道、行业展会及实地拜访等方式，拓展有国际物流服务需求的直接客户或同行合作资源； 2. 根据客户需求提供匹配的运输解决方案，完成报价及全程订单跟进； 3. 持续维护客户关系，促进公司与客户之间的稳定长期合作； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，不限性别； 2. 具备良好的学习能力与沟通表达能力； 3. 工作态度积极，责任心强，具备优秀的团队配合意识； 4. 有货运代理相关从业经历者优先录用； 薪资福利： 1. 每周两次下午茶点供应，每月举办员工生日庆祝活动，生日当月赠送专属礼品； 2. 薪酬结构：底薪＋全勤奖＋提成＋绩效奖金 3. 工作时间：09:00-12:00 13:30-18:00 公司优势： 本公司核心优势在于：配备专业高效的清关团队，清关实力行业领先，自有运输车队支持门到门配送，实现自主打单，当天生成转运单号。目前可为客户提供多种末端派送选择，包括UPS、GLS及自有卡车服务，业务网络覆盖整个欧盟地区。

岗位职责： 1. 负责抖音、京东、拼多多等电商平台订单的拣货打包发货全流程操作 2. 按照后台订单准确完成商品分拣与打包，确保出库及时、准确、无差错 3.日常处理电商售后退换货件、拆包检查入库后台处理退货单退款 4. 定期盘点库存，维护货架及仓储区域整洁有序，保障货品安全与可追溯性 5. 配合物流对接，及时处理异常订单（如缺货、错发、破损等）并反馈至运营团队 任职要求： 1. 学历不限，有电商仓储或快递物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 3. 能适应快节奏作业环境，接受轮班或旺季加班安排 4. 熟悉主流电商平台订单系统操作者更佳 5.有经验优先！！！【18-35 岁~ 】不要兼职！不兼职！

岗位职责： 1. 流程建设：主导公司全业务流程体系搭建，推动端到端流程设计，建立并持续维护标准化业务流程，输出统一规范的流程文档； 2. 流程实施及监控：落实新流程或优化后流程的落地执行，确保相关人员充分理解并准确操作，保障流程高效运转；持续跟踪流程运行状态，提供必要的支持与指导； 3. 流程优化：深入理解业务运作，识别关键痛点，开展业务问题分析与诊断，持续推动业务单元进行流程改进，及时解决实际运营问题，提升管理效能； 4. 推动跨部门协作：协同IT团队，将业务需求转化为系统开发资料（如PRD/流程图/原型图），牵头系统功能升级与迭代； 5. 管理流程项目：统筹事业部流程类项目规划与执行，跟进项目任务进展，确保各阶段工作有序推进，达成既定业务目标。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，工业工程、物流管理、信息系统等相关专业优先； 2. 5年以上跨境物流领域流程优化经验，熟悉货代核心业务场景及国际物流相关政策； 3. 熟悉BPMN 2.0流程建模者优先，熟练使用Visio、Axure、PPT等工具； 4. 具备良好的沟通协调能力，拥有产品化思维与创新意识，勇于面对挑战，工作积极主动，富有责任心与进取精神。

薪资范围：6500－7000 发薪日期：15号 要求：会使用智能手机，男女都可，身体健康，个人信用信息良好 工作内容：负责蔬菜的分类，称重以及打包，确保商品质量符合标准。 工作时间：14－2点 17:00-3:00 月休四天 工资靠谱：不拖欠，每月按时发放 只要你踏实肯干，我们就敢长期用！ 不体检!

岗位内容：主要负责用pda扫码枪扫码分货。 （1）身体健康，无案底，18-45岁，无需体检 （2）有责任心，有担当 能吃苦，可以配合货量多的时候加班 （3）发薪资时间：15号（每周可预支800-1000） （4）工作时长：19：00-7：00（固定班次） （5）薪资是7500-9000+ （6）夜班补贴260/月，不住宿有房补260/月 （7）福利待遇：包吃包住 ，当天安排住宿，当天入职，不需要体检，6人间环境好，法定上班有法定高补贴，有礼品

主要职责： 1、仓库管理：全面负责云仓的日常运营与统筹管理，保障仓储作业高效、精准，满足公司及客户业务需求。 2、库存盘点：定期组织周度及月度盘点工作，确保库存信息准确无误并实时更新。 3、分销模式优化：结合市场动态与企业战略方向，持续优化分销机制，提升库存周转效率与销售效能。 4、成本控制：深入分析仓储运营成本结构，制定并落实降本增效措施，增强整体运作效益。 5、云仓系统运维：主导云仓系统的日常运行与维护，保障系统稳定、流畅运转。 6、海外仓运营：针对泰国等海外市场仓储点，制定并推行有效管理方案，保障跨境业务顺畅开展。 7、团队建设与培养：搭建专业化仓储物流团队，组织开展培训与发展工作，提升团队综合能力与执行力。 任职资格： 1、工作经验：拥有10年以上仓储物流或相关行业从业经历，其中不少于5年专注于云仓运营管理。 2、专业能力：精通云仓系统操作及管理流程，具备扎实的仓储运作、库存管控及分销体系优化实操经验。 3、管理素养：具备优秀的组织管理、判断决策及跨部门沟通协调能力，能有效带领团队达成目标。 4、海外背景：具备海外仓库管理经验，或对泰国及东南亚地区市场有一定了解者优先录用。 5、学历要求：学历不限，须具备与岗位相适应的专业基础和实战能力。 出差国家：新加坡、马来西亚 工作语言：中文 出差周期：1~3个月

岗位职责： 1、负责日常维护海外代理关系，掌握海外代理的出货需求及服务要求； 2、负责积极主动推广公司优势运价，及时回复代理询价，促成出运； 3、负责管理与帮助海外发展部助理跟进货物出运状态； 4、负责解决货物出运过程中遇到的问题，确保货物顺利出运和海外代理体验感； 5、具备敏锐的商业意识，善于将客户需求与业务机会转化成为产品方案； 6、其他部门领导布置的相关事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，英文说、读、写流利，英语四级或以上; 2、学习能力强、较强的逻辑性、反应快，积极主动; 3、有3年以上货代行业相关工作经验； 4、心态良好，愿意在物流行业长远发展的有志者。 为什么加入我们？ 加入全国Top15的领先货代企业，平台大，发展稳。 直接参与全球化业务布局，工作极具挑战性与价值感。 开放、专业的团队氛围，提供广阔的职业发展空间。 如果您认为自己正是我们寻找的人才，请立即投递简历！

职位名称：跨境电商物流专员 【岗位职责】： 1、物流渠道管理：熟悉货代公司操作流程，了解订舱、拖车、报关等关键环节。根据公司的销售发货计划，匹配最优物流渠道，确保货物按时、安全、经济地运输到目的地。 2、系统操作与协调：负责国内至海外头程发货和海外仓调拨的日常系统操作。与海外仓物流商对接，处理系统操作、批次到货、调拨等问题。 3、物流信息管理：记录公司出货物流信息，分析并总结异常情况，提出解决意见并反馈给直属领导。 4、成本控制与优化：跟踪与供应商的合作动态，核定、监控、汇报和降低海外清关、配送成本。提供相关物流信息，积极采取措施优化物流成本。 5、平台物流跟踪管理：负责亚马逊、独立站、TikTok等平台的物流发货和物流跟进。与各部分密切合作，解决货代合作、物流异常等问题，把控物流风险，进行有效沟通处理。 6、库存管理与调拨：掌控产品发货、到货时间，掌握海外仓库库存量，保证产品及时供应，提高周转效率。负责不可售产品退仓转二次可售的工作事宜。 7、物流合作与计划：与各物流货运商对接，了解各物流渠道报价与运费计算。与运营、质检等相关部门协作，选择物流合作商，制定物流计划，确保货物尽快进入市场，降低物流成本，追踪货品物流轨迹，保证物流安全与货期的准确交发。 8、财务与结算：负责货物的订单跟踪，定期核对物流对账单及申请付款。核对物流账单并提交和跟进账款结算。准确及时地维护ERP系统发货。 9、单据管理与成本控制：日常收发单据的录入与管理，物流到货情况跟踪。准确及时地维护ERP系统发货，不断优化各项物流费用，对头程物流成本和时效负责。 10、其他任务：完成上级安排的其他临时工作。 【任职要求】： 1、教育背景：专科以上学历，英语CET-4及以上。 2、工作经验：1年及以上国际物流或电商物流岗位工作经验，有电商物流专员、货代公司物流专员、跟单工作经验者优先。 3、办公技能：熟练操作OFFICE办公软件，尤其是Excel/ERP系统操作。 4、行业知识：熟悉电商行业Amazon/Shopify/TikTok平台的物流渠道方式和行情价格；熟悉各渠道物流资源情况，了解国际物流市场动态及政策。 5、沟通能力：沟通协调能力强，敬岗爱业，有责任心，做事细心，手脚麻利。 6、国际贸易知识：熟悉国际贸易条款，熟练操作货物出口的所有流程细节，具有一定的知识储备。 7、语言能力：中英文口头和书面语言表达流利，熟悉跨境电商工作相关英文表达。 8、计划与实施能力：具有一定的计划能力及实施运作能力，能很好地规划与执行工作。 9、细节与工作习惯：严谨、细心，善于发现微小问题并能及时作出判断。具备较强职业素质，有较强的抗压能力和执行力，做事以结果为导向，有较强的安全意识和保密意识。

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