任职要求： 1. 年龄不超过50周岁。 2. 教学成果突出，教育业绩显著。 3. 具有优良的思想政治素养和职业道德。 4. 普通话流利，具备较强的团队协作能力及沟通协调能力。 薪酬福利 1. 薪酬：提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 福利：缴纳社保与公积金，享有节日福利。 3. 食宿：配备单人单间，独立卫浴，空调、冰箱齐全，三餐按五星级酒店标准供应。

工作职责: 1. 制定学员的专业课程学习方案，提供专业的择校指导，协助学员明确报考院校与专业方向。 2. 师资对接，根据学员需求精准匹配适合的专业课授课老师。 3. 课时管理，推进课时消耗进度，保障学员按计划完成学习任务。 4. 完成上级交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备考研背景（英语成绩优异者优先），熟练使用常用办公软件； 2. 性格真诚热情，富有亲和力，具备良好耐心； 3. 拥有较强的沟通协调与规划能力； 4. 工作认真负责，对教育行业有高度认同感； 5. 考研科目中英语成绩达55分以上，数学成绩达100分以上，熟悉研究生招生考试流程者优先； 6. 有同类教育岗位工作经验者优先。

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根据学生情况制定教学计划 可上门辅导最佳

1:五险一金。 2:早九晚六。 3节假日都会调休休息。 4:福利待遇节日丰厚的奖励。 5:提成奖金，按月发放。

1. 遵守法律法规，具备良好的职业操守和行为准则，富有爱心，对待孩子耐心细致，工作认真负责。 2. 具有高中及以上学历，能够适应住校生活。 3. 年龄不超过55岁，有相关工作经验者优先考虑，薪资待遇优厚（可面议） 职位福利：绩效奖金、包吃包住、带薪年假、补充医疗保险 职位亮点：提供食宿，享受节假日福利，周末双休

不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理，监督及扩科相关工作。 高途正编，六险一金（公积金10%），正常作息，早十晚七点半，周末双休，节假日正常休息。 招聘需求：英语 【我们提供】 1、薪资构成：无责底薪4.5K-5K+服务绩效工资2K+提成，均薪10-20K+，TOP可达20-30K+； 2、公司餐厅、带薪年假、免费健康体检、不定期团队建设活动； 3、试用期薪资全额发放，享受六险一金待遇； 4、管理风格扁平，团队氛围和谐，营造类大学文化环境，办公地点位于5A级高端写字楼； 5、公司统一配备工作用笔记本、手机及手写板等设备； 6、建立完善的纵向晋升与横向发展通道，每年开放四次晋升窗口，成长空间广阔。 【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，进行联系沟通、建群管理及日常维护； 2. 无需授课！仅需协同主讲教师参与直播教学环节：课前提醒上课+课前直播辅助+课堂跟进+课后直播支持； 3. 负责学员班级群的运营维护与答疑解惑，及时响应学员问题，提升用户粘性，构建信任关系与长期合作基础； 4. 借助专业化的课程服务和社群运营手段，深入挖掘客户需求，达成每期销售目标。 【任职要求】 1、统招硕士学历，有志于长期投身教育行业发展； 2、具备销售经验者优先考虑，过往业绩突出，对教育领域充满热情； 3、具备明确的职业发展规划，责任心强，富有耐心，能承受工作压力并迎接挑战； 4、学习能力出色，善于主动获取信息与知识，思维敏捷灵活； 5、抗压能力佳，内心坚韧，面对困难不退缩，坚持到底、积极进取； 6、心怀理想，拥有个人追求与人生愿景，我们愿意与你共同奔赴未来。

一、岗位职责： 1 负责场馆的推广宣传、招生工作及线上线下的流量引入，承担新媒体平台运营与直播相关事务； 2 统筹学员的班级安排，定期向家长反馈学习进展，及时回应家长咨询并解答疑问； 3 与学员保持良好互动，关注其学习状态与成长过程； 4 负责教学场所日常管理与监督，保障环境整洁、安全有序； 5 完整记录课程相关信息，如学员出勤情况、剩余课时等数据； 6 协助拍摄课堂视频，配合教练完成教学辅助任务； 7 推进试听学员的转化及在读学员的续费工作。 二、任职要求： 1 热爱教育行业，具备优良的职业道德，有责任感和耐心； 2 具备较强的沟通表达与组织协调能力，乐于与儿童及家长交流，能有效处理各类人际互动； 3 擅长宣传策划、活动组织、视频剪辑及新媒体内容运营，形象气质佳，可参与出镜直播； 4 熟悉常用办公软件操作； 5 体育或学前教育专业背景者优先，具备基础体育知识者更佳。 三、工作时间： 周二至周五早上9:30至12:10，下午14:30至20:00， 周六日上午8:30至12:00，下午14:30至20:00， 周一固定休息，每月另享两天调休， 寒暑假集中授课，具体休假安排将结合课程计划统筹调整。

任职要求： 1、毕业于985、211或省级师范类院校，具备本科或硕士学历。 2、所学专业与各学科相关。 3、持有教师资格证。 4、具有良好的思想政治素养和职业道德。 5、普通话标准，具备较强的团队协作意识及沟通协调能力。 薪酬福利 1. 薪酬：提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 福利：缴纳社保与公积金，享受节日福利。 3. 食宿：配备标准间，独立卫浴、空调、冰箱，三餐按五星级酒店标准供应。

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，实施针对性的课程教学，确保授课质量； 2、在教学过程中分阶段安排阶段性测试，评估学生学习效果并及时调整辅导策略； 3、依照既定教学大纲完成高中相关学科的教学任务； 4、协同相关部门完成家校沟通工作，如参与家长会、定期与家长交流学生情况等。 【任职要求】 1、具备所授学科相应的高中教师资格证书，本科及以上学历，985/211院校毕业者优先考虑； 2、了解课外教育培训领域，有3年以上高中学科教学或课外辅导经验者优先； 3、普通话流利，表达清晰，善于沟通，能准确分析学生特点并制定个性化教学方案； 4、热爱教育事业，具备责任心、耐心和敬业精神，能够积极激发学生的学习积极性。

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岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理：常驻合作院校，负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理，纠正学生散漫陋习，开展职业素养、实习心态教育，做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导：熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境，在校提前植入企业管理标准，真实宣讲实习内容，减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进：负责学生统一送岗、入职安置；学生上岗后驻企跟进1-3个月，配合企业指导老师开展工作，专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳：对接学校与各门店企业老师，同步学生在岗情况，及时处理实习各类适配问题，杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘：建立实习生管理档案，定期复盘流失问题，优化前置管理方案，提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，教育、管理类相关专业优先； 2. 善于学生纪律管理、思想疏导，沟通协调能力好，抗压能力强； 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差； 4. 责任心强、处事踏实，有学生管理、校企合作经验优先，应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元，能力优异可面议； 2. 做五休二（双休）、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建； 3. 驻企出差补贴，晋升通道清晰，长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月（长期全职岗）

烹饪指导教师（中烹、面点专业） 岗位职责： 1. 教学任务： - 负责专业课课程编写和教学，理论与实践结合，培养学生职业技能。 - 设计教案、组织实训，指导学生考取职业资格证书。 2. 学生管理： - 协助管理班级日常，关注学生心理健康与职业素养养成。 - 带领学生参与技能竞赛、校企实习等活动。 3. 专业发展： - 参与专业建设、课程开发，定期下企业实践，紧跟行业技术发展。 -根据教育改革要求，制定相关专业的人才培养方案。 4. 校企合作： - 引导学生参与实习，推动产教融合，助力学生就业。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，专业：烹饪与营养教育等，性别：不限，欢迎实习或应届毕业生 福利待遇 1、基本薪资+岗位薪资4500-6000，按国家规定缴纳五险一金； 2、通过转正评估后，有月绩效奖金和季度绩效奖金； 3、在工作期间获得技能证书及比赛奖项后会有学习奖励补助；

天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁（条件优秀，可放宽) 岗位：语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求：统招大专及本科以上学历，师范类学校毕业的优先，具备相应学科教师资格证，应届，往届都可以。 职责： 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇：5000+课后服务费+班主任费， 双休，带薪寒暑假，五险一金。 地点：河西区，南开区

特殊儿童认知语言培训师

岗位职责： 1.负责专升本层次《教育学》《心理学》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题，开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效，提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为教育学、心理学等相关领域 3. 有高校或专升本授课，教学经验者优先 4. 学历本科以上，研究生优先考虑 5.拥有高校教师资格证

岗位职责: 1、承担高三物理班课的教学任务，开展学科及教学研究工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学生快速提升学业成绩； 3、积极参与本学科组的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录并及时与其他教师沟通协作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，能够持续帮助学生实现成绩进步； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会； 3、礼金福利：享节日补贴、生日、生育、结婚礼金及高温津贴等； 4、带薪年假：在国家法定年假基础上，按司龄额外增加5-10天； 5、年度调薪：教师岗每年2次调薪机会，其他岗位每年1次； 6、年度旅游：提供年度旅游支持，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：每月提供活动经费，由部门自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为员工提供一次全面健康检查，家属体检可享内部优惠，关爱员工及家人健康； 9、内部推荐：成功推荐他人入职，被推荐人到岗后可获得伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人在机构报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享受8折优惠！

【工作职责】 1、负责学习机语文课程的教学实施，开展学科素养及教学方法的研究工作； 2、针对学生个体差异进行学业辅导，提升学生的语文综合能力； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课工作； 4、跟踪掌握学生的学习进展，及时记录并反馈学习情况。 【任职资格】 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，能够有效助力学生成绩稳步提升； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对绩效表现优异的员工提供持续有竞争力的薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金，高温补贴等关怀福利； 4、带薪年假：除国家法定年假外，根据司龄额外享受5-10天年休假； 5、年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游计划，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：各部门每月享有活动经费，可自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及家人健康； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲属朋友报名享受8折优惠！

工作职责 1、承担高中化学一对一及班课教学任务，开展学科与教学研究； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录并及时与其他教师沟通协作。 任职资格 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，能有效帮助学生稳步提分； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对年度绩效优异者提供持续有竞争力的薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日费、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等； 4、带薪年假：在国家规定基础上，按司龄额外享受5-10天年假； 5、年度调薪：教师岗每年2次调薪机会，其他岗位每年1次； 6、年度旅游：提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补贴； 7、部门团建：每月提供部门活动经费，支持自主组织多样化团队建设； 8、免费体检：每年为员工安排一次全面健康检查，家属体检享内部优惠，关爱员工及家人健康； 9、内部推荐：成功推荐他人入职，即可获得丰厚伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人报读课程可享5折甚至免费优惠，亲友报班享8折优惠！

【工作职责】 1、承担学习机数学课程的教学任务，开展学科素养及教学方法的研究； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力提升其学科综合能力； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课工作； 4、跟踪掌握学生学习进展，及时做好记录并提供有效反馈。 【任职资格】 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，能够持续帮助学生实现成绩提升； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业领先的薪资水平，并对年度绩效表现优异的员工给予具有竞争力的调薪激励； 3、礼金福利：享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金以及高温补贴等关怀福利； 4、带薪年假：在法定年假基础上，根据司龄额外享受5-10天年休假； 5、年度调薪：教师岗位每年享有两次调薪机会，其他岗位每年一次； 6、年度旅游：公司提供年度旅游支持，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：每月提供团队活动经费，由各部门自主策划组织多样化团建活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及其家人健康； 9、内部推荐：成功推荐人才入职，推荐人可获得丰厚伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人在新东方报课可享5折或免费优惠，亲属朋友报名享受8折优惠

工作职责 1、承担初中物理班级课程的教学任务； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力提升学科综合能力； 3、积极参与本学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，及时做好记录与反馈工作。 任职资格 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证书，或具有相关专业背景及教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，能够有效帮助学生稳步提升成绩； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对绩效表现持续优异的员工给予具有竞争力的年度薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日补贴、生日、生育、结婚礼金以及高温津贴等福利； 4、带薪年假：在国家法定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； 5、年度调薪：教师岗位每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：各部门每月享有活动经费，可自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及其家人健康； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报名享受8折优惠！

【工作职责】 1、承担高中英语教学任务，开展学科及教学研究相关工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业提升，快速提高学习成绩； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录，并与相关教师保持有效沟通。 【任职资格】 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，能持续帮助学生实现成绩进步； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对绩效表现优异的员工每年给予有吸引力的薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日费、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利； 4、带薪年假：在法定年假基础上，根据司龄额外享受5-10天年休假； 5、年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：各部门每月享有活动经费，可自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工更关怀家人； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得丰厚伯乐奖励； 10、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折乃至免费优惠，亲友报名享受8折优惠！

岗位职责: 1、承担初中语文班级课程的教学工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力提升学科综合素养； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，及时做好学习记录与反馈沟通。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证书，或具备相关专业背景及教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，能够有效帮助学生稳步提升学业成绩； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方根据岗位职责提供行业具有竞争力的薪资，并对年度绩效表现优异的员工给予持续有竞争力的薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日补贴、生日、生育、结婚礼金，以及高温津贴等福利； 4、带薪年假：在国家法定年假基础上，依据司龄额外享受5-10天年假； 5、年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主组织多样化团建活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及家人健康； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得伯乐奖金； 10、报班优惠：员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠，亲属朋友报名享受8折优惠！

负责辅助教练上课，收拾瑜伽垫，给教练递个东西

岗位职责： 1、承担高三毕业班物理课程的教学任务，开展学科及教学相关的研究工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学生快速提升学业成绩； 3、积极参与本学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习动态，做好记录并及时与其他任课老师沟通协作。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与表达能力，能够持续帮助学生实现成绩进步； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对绩效表现优异的员工每年给予具有吸引力的薪资增长； 3、礼金福利：享有节日费、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利； 4、带薪年假：在国家规定年假之外，根据司龄额外享受5-10天年假； 5、年度调薪：教师岗位每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：各部门每月享有活动经费，可自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工也关怀家人健康； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得丰厚伯乐奖励； 10、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折乃至免费优惠，亲友报名享受8折优惠！

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