岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责公司前台日常接待任务，包括访客登记与引导，保持接待区域的整洁有序，确保接待流程规范、礼貌周到； 2. 统筹快递、信件及报刊的收发、登记与分送，保障各类文件资料准确及时传递； 3. 协助开展会议准备工作，如布置会场、摆放桌椅、调试投影设备等，确保会议顺利进行； 4. 参与行政物资的采购、登记、领用和盘点，建立并维护物资台账，保证库存合理、使用合规； 5. 配合完成行政类文件的整理、归档与保管，确保文档完整且安全可控； 6. 协助策划与执行员工活动（如团队建设、节日福利发放等），负责活动前期准备、现场协调及后续总结工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上前台或行政助理工作经验，熟悉接待流程及基础行政事务操作； 3. 形象良好，具备较强的沟通能力、服务意识与礼仪素养，性格开朗大方，熟练运用办公软件； 4. 工作期间需使用工作手机及工作微信进行沟通联络； 岗位福利：单休，五险一金，提供食宿，带薪年假等

岗位职责： 1、文职类：行政事务处理、财务基础工作、物流协调等； 2、贸易类：贸易业务拓展（市场营销、经济学、金融专业优先考虑） 3、生产/工程类：生产储备人员、机电维修技术岗（食品、机械、自动化、电气相关专业优先） 任职要求： 1、具备大专及以上学历，食品、机电、化工等相关专业优先； 2、态度端正，责任心强，具备良好的学习与适应能力； 3、认同企业发展理念，愿意接受轮岗培养及倒班工作安排；

一、任职要求 1、21岁-30岁，大专及以上学历，工商管理或人力资源管理类相关专业； 2、熟练操作常用办公软件，具备3年以上相同岗位工作经验； 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，熟悉各类线上招聘渠道，能独立推进招聘任务； 4、工作细致负责，对数据具有较强敏感度； 二、岗位职责 1、负责招聘全流程执行，包括网络简历筛选、初步沟通、面试邀约等工作； 2、负责人事档案的归档与维护，办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3、统计员工考勤数据，并按时编制月度考勤报表； 4、办理员工社会保险、公积金及劳动关系相关事务； 5、协助推动企业文化活动的组织与落地实施； 6、配合部门完成年度经营目标及相关临时性工作任务。 三、其他补充： 1、行业前景广阔，企业成长性强，重视人才培养与职业发展路径规划； 3、职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

一、任职要求 1、22岁-35岁，大专及以上学历，工商管理或人力资源管理类相关专业； 2、性格开朗，具备5年以上300人以上规模制造企业人力资源管理工作经历，其中至少2年专注招聘模块，熟悉主流线上招聘渠道； 3、能够独立推进招聘全流程，具备较强的简历筛选与评估能力、沟通谈判技巧及问题处理能力； 4、有汽车零部件、机械加工等相关领域从业背景者优先考虑； 5、具备良好的书面表达能力，可独立起草或优化人事管理制度文件。 二、岗位职责 1、组织实施招聘工作，包括线上简历筛选、初步沟通、面试邀约等环节； 2、管理员工人事档案，办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3、统计员工考勤数据，并编制月度考勤报表； 4、办理员工社会保险、公积金缴纳及相关劳动关系事务； 5、配合部门负责人推动企业文化活动的策划与执行； 6、协助部门主管达成年度经营目标，并完成交办的其他临时性工作。 三、其他补充： 1、行业前景广阔，企业成长空间大，管理层高度重视人才发展与职业路径规划； 2、职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

岗位职责： 1、文职类：行政文员、财务文员、物流文员等； 2、贸易类：贸易业务员（市场营销、经济学、金融专业优先） 3、生产/工程类：生产储备岗、工程机电维修岗（食品、机械、自动化、电气专业优先） 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、机电、化工等相关专业优先； 2、责任心强，具备良好的学习与适应能力； 3、认同企业文化，愿意接受轮岗培养及倒班安排；

岗位职责： 1、负责来访人员的接待，完成登记、引导及相关通知事宜； 2、维护公司日常办公环境，统筹办公用品的采购与管理，保障办公运作有序进行； 3、参与招聘流程，包括职位发布、简历筛选及面试安排，工作无KPI考核压力； 4、配合处理各类日常行政事务； 5、协助策划并执行公司团建、年会等集体活动； 6、完成上级交办的其他临时行政工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备相关经验者优先考虑； 2、仪容得体，具备良好沟通能力，责任心强，性格积极乐观； 3、具备较强的观察力、分析力及问题解决能力。 7.5小时工作制，周末单双休 公司福利：入职即缴社保/享受法定节假日/带薪年假/餐补/全勤奖励 办公环境优越，团队氛围融洽，期待优秀人才加入！

核电站技术工无需经验，前期有培训培训期间6000，正式上岗6000-10000+全国范围。 1-行政文员岗位（本科） 2-技术管理岗位（本科） 3-技术岗位（中专、高中、大专） 1、学历：大专及以上学历（办公室或者办公室管理岗） 2、年龄：18-35周岁以内 福利待遇： 1、实习期综合工资5000-8000（3—6个月） 2、转正综合工资8000-10000元左右，五险一金，五险，六险一金，六险二金（根据各地项目） 3、，综合年薪12-20万 4、管住宿，生活用品齐全（具体以单位发放为准） 规范的薪酬体系（公积金+企业年金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。 分配工作地点： 1、山东海阳二期 山东石岛湾 2、福建霞浦，漳州 3、江苏连云港 4、浙江苍南，金七门，秦山，三门，三澳 5、广东（惠州、廉江、陆丰） 6、海南昌江 7、辽宁徐大堡 等（全国各地可分配岗位，可指定城市分岗！）

求职者，您好，我司为箱式变电站、高压变压器、高低压成套电气的源头制造工厂，主营电商平台运营，涵盖淘宝、1688等平台。现诚招一名工作效率高、勇于迎接挑战、具备长期职业发展规划的行政人事专员。具体要求如下： 一、岗位职责： 1、核心职责：在企业团队发展过程中，按时完成公司各岗位所需人才的招聘任务，确保人选匹配度与质量。 2、负责企业各类文件的发布、归档及系统化管理。 3、办理员工入职、离职手续，劳动合同的签订及归档保存。 4、办公耗材及日常用品的采购与管理。 5、员工社保名单的整理与申报工作。 6、会议记录撰写及会前相关筹备事务。 7、配合董事办处理其他临时性行政事务。 二、任职要求： 1、具有专业的招聘实操经验，熟悉主流招聘渠道，如猎头、乐清人才网等资源运用。 2、工作主动性强，敢于面对压力并实现突破创新。 3、具备归纳总结能力，能通过招聘数据梳理各岗位人才储备情况，制定有效招聘策略。 4、沟通协调能力强，表达清晰。 5、本科及以上学历，形象端正，气质佳。 三、岗位福利：五险一金，餐补+全勤奖合计400元，定期组织团建活动。 四、公司核心优势： 1、设立月度优秀员工奖励机制，提供招聘专项激励奖金。 2、实行7.5小时工作制，无强制加班。 3、团队以00后为主，氛围轻松活跃。 4、晋升通道畅通，凡有目标、有抱负者，均有机会进入管理层发展。 若您充满激情与理想，却苦于缺乏施展舞台，期望在一个优质平台上全面释放个人潜能，并实现薪资与职业成长双丰收，我们诚挚邀请您加入。我们承诺：只要您具备突破现状的决心与实力，必将为您提供相匹配的回报与资源支持。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公环境维护、物资采购及固定资产登记与盘点 3. 接待来访人员，接听并转接电话，做好信息传达与协调工作 4. 协助人事基础工作，如入职/离职手续办理、考勤统计与报表汇总 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编写能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务协调能力 5. 有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先

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招聘：备料员 薪资：4.5千~6千 岗位职责： 1、负责仓库物资的入库、出库管理，保质保量完成商品入库、出库工作任务； 2、负责对库房储存条件的监测，并采取正确措施有效调控； 3、按照产品储存性质的要求，合理对产品进行分类储存； 4、搬运和堆垛应严格遵守外包装图示或标志的要求，规范操作。怕产品应控制堆放高度。五距规范，合理利用库容。 5、做好货位编号及色标管理； 6、负责对不合格产品进行有效控制，专人专账管理； 7、定期进行库存物资盘点并编制库存物资盘点报告，库存商品安全保障（不损坏、不短缺、不过期），负责入库货物的摆放,做到合理、整齐、干净。 任职要求： 1、高中以上学历； 2、责任心强，干净整洁，认真负责； 3、对office操作熟练，并且使用过erp系统； 4、有洁具库管工作经验优先。

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堆场招工 普工 1 名 35-50岁 工作内容 检验 修磨 打包 手工水压 切管等要会吊行车 ，有堆场工作经验优先 工资面议，待遇优

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

要求：工商管理专业，本科，意向者面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

要求:文职人员证相当于军官证 全日制大专以上 18~35岁 签劳动合同 待遇9000+ 六险二金

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