岗位职责： 1、承担基础课程的现场授课工作； 2、制定并批阅学员课后作业； 3、编制与数学相关的教学资料； 4、开展培训课程讲授，及时解答学员疑问； 5、撰写培训总结报告，收集反馈信息并评估培训成效； 6、跟踪培训实施效果，持续优化培训流程。 任职资格： 1、硕士及以上学历，接受兼职应聘； 2、具备专升本类培训授课经历； 3、了解相关业务内容，熟练运用现代化教学工具，具有较强的课程开发能力及表达能力； 4、充满教学热情，具备良好的亲和力与感染力，语言表达清晰，逻辑思维敏捷，善于沟通； 5、熟练操作各类办公软件。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-25 地址：福建省福州市福清市、罗源县，具体位置未定，秋季开学后根据学校【延迟课】安排确定 时间要求：周一至周五下午，至少有一天及以上时间可排班 课时费：120元/45分钟 授课科目：语文、数学、英语、物理、化学、美术、书法、体育类、街舞、中国舞、软硬件编程、乐高、象棋、围棋、国际象棋 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课时费用 教学支持：通常提供配套课件 班级类型：班课形式，每班约20人，实际人数以学校选课情况为准，面向小学阶段课后服务课程 基本要求：需已毕业；在读大学生须为大三或大四，研究生为研一至研三均可；具备半年以上教学经验，持有相关科目专业证书者优先，有教师资格证者优先考虑 排课说明：具体上课时间、地点、课时报酬、要求及上课频率等信息，将在开课前明确告知，由您确认是否接课 正式排课时间为小学开学当月，课程频次一般按学期固定安排，每周一次，预计每学期共16节课左右

周末，寒暑假小学，初中，高中各科一对一，小班课辅导班，兼职教师

【招聘】招聘全职教师。工作内容：备课、教研、批改作业，跟进家校联系。要求：有一定的文字功底，懂得沟通，有责任心、爱心和上进心。有教育经验优先！师范专业优先！有教师资格证优先！薪资待遇面议！工作时间：五天八小时制，底薪+课时津贴+医社保

周末寒暑假一对一辅导各科小学，初中，高中课程

协助辅导学生维持纪律需要热爱教育事业有一定的亲和力

工作内容 1、负责全职课后辅导工作，服务对象包括幼儿、小学及初中阶段学员 2、提供语文、数学、英语作业辅导与答疑，并监督学习进度，确保每位学员获得个性化关注与有效指导 任职要求： 1、有在托管辅导机构或教育类机构从事线下教学的相关工作经验 2、具备心理学或教育学相关专业背景，能准确把握各年龄段学生的学习特点与心理需求 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，适应坐班制工作安排

课未上手前，保底3500元，为期两个月 第三个月起保底提升至4000元 课酬标准为20元/生，超出保底部分按实际课时结算，正式授课教师通常带班不少于10个，月均课酬约8000元，体现按劳分配，多劳多得 缴纳五险一金 福利待遇：寒暑假各享15天假期，每周固定休息2天（根据课程安排灵活调整） 岗位要求 *身高160cm及以上，气质端正，形象大方 *持有教师资格证优先，暂无者可后续考取 *具备扎实书写功底，擅长硬笔书法，会毛笔字者更佳（非必需） *普通话表达清晰标准 教育理念：爱自己·爱孩子·爱教育 工作地点：福州市高新区正荣财富中心SOHO 联系电话：*************（若电话未接通，欢迎短信或微信联系）

辅导学生作业等

招聘全职教师！ 负责学生接送，照看午餐与午休！ 下午按时接学生放学，需具备爱心与耐心！ 大专及以上学历，可辅导小学五、六年级及初中阶段语文、数学、英语作业，确保复习与预习有效完成！ 愿意参与寒暑假期间教学工作的教师优先！ 真诚应聘者欢迎联系，非诚勿扰！

龙岩上杭招弱电/安防。拉网线需要有登高证

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

福州市仓山区招工地小工/杂工

1.日结350-550，工资当天到账 2.小时结当天结日赚300+ 3.提供车子 4.不限时间段任何时间任何地点都可以 5.时间自由 6.18-55周岁 7.想上班就上班不想上班就家里躺着

1.日结350-550，工资当天到账 2.小时结当天结日赚300+ 3.提供车子 4.不限时间段任何时间任何地点都可以 5.时间自由 6.18-55周岁 7.想上班就上班不想上班就家里躺着。

岗位职责： 1.主动热情对待学生/家长，耐心解答学生/家长问题；对学生/家长提出的疑问，做到有问必答、答必详尽，无法即时解决的需记录并及时反馈； 2.精准准识别学生/家长核心需求，快速协调内部资源为学生/家长提供解决方案；针对学生/家长的投诉或不满，先共情安抚情绪，再高效处理问题，确保事事有回应、件件有落实； 3.全程关注学生/家长体验，，助力公司服务流程和产品的优化升级； 4.建立学生/家长服务档案，定期对学生/家长进行回访和关怀，节日发送祝福问候，增强客户归属感；积极维护长期合作家校关系，推动学生/家长复购与转介绍； 5.合团队完成各项服务任务，与销售、售后、技术等部门无缝对接，确保学生/家长服务流程顺畅；严格遵守公司的服务标准和规章制度，规范自身服务行为； 任职要求： 1.本科以上学历，优秀者可放宽条件； 2.具备强烈的服务意识，热爱服务行业，有同理心，能站在学生/家长角度思考问题。 3.沟通表达能力强，普通话标准，善于倾听，能灵活处理各类客户场景。 4.工作细致耐心，抗压能力强，面对客户投诉能保持冷静，积极解决问题。 5.有服务行业相关工作经验者优先。

消息会在1h内处理，有意向请直接发起沟通吧！ 【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师，初高中年龄段 广佛深多城市可选择 【岗位职责】 1、根据科组的教学安排，开展各学科的教学工作 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务， 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1、全日制本科或以上学历； 2、有经验的优先考虑； 3、具良好的学科理论基础，普通话标准； 4、热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流。 【福利待遇】 完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住 【工作地点】 广佛以及周边城市，就近安排

岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

招募线上授课教师： 1、学生群体：小学、初中、高中、成人； 2、授课科目：数、理、化、英等； 3、授课方式：线上授课； 4、授课时间：根据学生和教师的时间安排，不是固定时间； 5、课时费：根据教师资历和经验，正常50元/小时-150元/小时，最高可到850元/小时；

线上一对一辅导，自行准备电脑，有成品课件，直接用就行，工资月结

[工作职能] 1、协助学校授课教师完成英语教学辅助工作 2、参与并落实校区各类活动课程及主题项目的执行 [任职要求] 1.形象良好，亲和力强，普通话较为标准，语言表达顺畅自然； 2.英语相关专业（含师范类），毕业于211及以上院校者优先考虑； 3.具备英语教学实践经验者优先； 4.英语发音准确规范，拥有同行业实习经历者优先； 5.逻辑思维清晰，具备良好沟通能力，能与学生及家长迅速建立信任关系；热爱教育事业，喜爱儿童； [工作时间及薪资、职位发展] 1、寒暑假短期岗位/长期岗位：实行做五休二，周中安排双休，节假日遵循国家法定休假规定 2、薪酬根据个人背景、经验、能力及面试综合表现确定，具体面议 3、表现突出者有机会转为正式授课教师，实现共同成长与发展 [面试流程及安排] HRBP初试→教学主管复试→校区负责人终面 [公司介绍] 吉的堡教育自1986年创立至今，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”的核心理念，依托专业的教学研发团队保障教学质量，持续打造卓越品牌影响力。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。 截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园及成长中心，每年服务家庭超20万户。

职位类型：全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有10个校区，分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地，可就近教学。 岗位职责： 1.按照教学大纲与教学标准执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段性测试、辅导答疑等教学环节，顺利完成教学任务，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2.负责学员日常维护与班级运营管理，落实与学生及其家长的沟通与反馈机制，全面了解学生学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。 4.完成教学主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.无犯罪记录 2.持有教师资格证 3.有小学、初中、高中英语学科教学经验者优先录用； 4.英语及普通话表达标准，具备全英文授课能力，性格开朗，沟通表达能力突出。 5.具备较强的课堂组织与管理能力； 6.具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育行业，富有团队协作精神。 7.学习与创新能力强，能持续提升教学技能与教学成效。 8.签订一年及以上劳动合同 工作时间： 周二晚18:00-21:00，周三至周五14:00-21:00，周六周日：8:00-12:00，14:00-18:00，周一休息，周二白天休息。 寒暑假：8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休。 教师福利： 1.提供五险一金 2.享受双休及国家法定节假日 3.享有婚假、产假、哺乳假、带薪年休假等假期待遇 4.享受旅游活动、生日补贴、节日礼品及部门团建等福利 5.为员工搭建完善的职业发展通道和成长平台，配备资深培训导师定期开展专业教学培训，并组织名师专项提升课程。 6.每半年享有调薪机会 7.提供住宿 8.享有丰厚的签约奖励

1-与孩子一起规划作业目标 2-协助培养良好行为习惯 3-陪伴阅读、完成作业，辅导语文、数学、英语中的疑难问题 4-共同参与体育活动 5-具备爱心，熟悉心理学知识，善于与孩子交流互动，能轻松融入孩子的游戏世界 6-月薪资4000-8000元（不包吃不包住）

一、任职要求 1.热爱体育运动，对健身领域怀有持续学习的积极态度 2.具备良好的语言表达与情绪调控能力 3.认同健身行业前景，愿投入热情与毅力开拓职业发展 4.有规律锻炼习惯，掌握基本训练方法，身体具备训练体现 二、工作地点：超鹿全部门店 （支持双向匹配，优先就近分配） 三、超鹿学院提供系统化培训 1、专业课程培训2个月 （非入职前短期培训，含权威专业资格认证） 以实际运营需求为核心，侧重实操能力培养（如训练技术、基础理论知识） 2、门店实践1个月 执行《精锐班-新人成长计划》，综合表现突出者可缩短实习期提前转正，期间享有课时报酬+绩效提成 3、上岗后持续辅导3个月 由门店管理干部一对一指导（涵盖销售技巧、课程执教、客户服务） 人力资源部门同步跟进带教进度表，确保成长质量 【设置3个自然月保护期，享受保底收入保障（PT1-4000、PT2-5000、PT3-6000）】 四、福利待遇：法定节假日休息、节日补贴、定期团队建设活动、员工免费健身体验 五、成长收益：完整专业培训2个月+双重证书获取（超鹿内部认证+CBBA等行业资质）+考核合格正式录用+试岗机会+试用期保底薪资保障 六、职业发展通道： 技能发展路径【P】：零基础教练→初级教练→中级教练→明星教练→高级合伙人 运营管理路径【M】：门店助理→管培生→店长→条线经理→运营总监 【入职流程：面试→培训考证→试岗/选店→正式入职】

工作周期：6个月 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：不限定 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-03 任职要求： 1.具备水利、水电工程或相近专业本科及以上学历。 2.持有一级建造师（水利水电工程）资格证书。 3.持有一级建造师（房屋建筑工程）证书者，已退休者优先考虑。 4.持有一级建造师（市政公用工程）证书者，已退休者优先录用。 5.拥有高级工程师职称者可优先入选。

一、岗位职责 1.负责高中物理课程教学，落实教学安排，确保教学质量。 2.进行课程准备与讲授，制定教学计划，提升学生学习积极性。 3.批阅学生作业，开展课后辅导，及时反馈学业进展。 4.参与教研交流活动，持续优化教学能力。 5.协助学校完成考试监考、成绩评定等相关教学任务。 二、任职要求 1.本科及以上学历，物理学或相关专业背景。 2.熟悉高中物理教材及高考考试大纲，有教学经验者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）。 3.热爱教育事业，责任心强，具备良好的沟通能力和课堂组织能力。 三、薪资福利 1.具有竞争力的薪酬（含基本工资+绩效+课时津贴），具体面议。 2.缴纳五险一金，享受带薪寒暑假、节日福利及教师专业培训。 3.提供明确的职业成长通道和晋升空间。

教师 岗位职责： 1、配合授课教师维护班级纪律，记录学生课堂表现情况； 2、根据学生实际学习状况，提供针对性的课程辅导服务； 3、日常通过微信、电话等方式做好沟通工作，搭建家长与教师之间的联系纽带； 4、积极参与本学科组内的教研活动，开展教学探讨与经验交流。 任职条件： 1、热爱教育事业，具备良好的师生沟通能力； 2、工作踏实肯干，态度积极，能积极配合并完成各项工作安排； 3、了解中学生的学习与生活特点，能够因材施教，探索并运用多样化的教学方法，灵活开展教学； 4、普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力，具备耐心与责任感； 福利待遇： 1.工资=基本工资+课时费+学费抽成+全勤奖； 2.提供住宿； 3.每月组织户外活动、聚餐、KTV或旅游等团队建设活动； 4.重视人才培养，定期或不定期进行晋升及薪资调整； 5.员工可享受学历津贴、职称津贴及工龄津贴； 6.缴纳医社保； 7.发放过节费； 8.享有生日津贴； 9.年终奖；

良禽择木而栖，一个出色的你，值得拥有能释放才华的舞台和慧眼识才的引路人。恰好，我们具备，而你正需要～ l我们95%的员工来自内部推荐，口碑卓著！ l校区设有清晰透明的晋升机制，欢迎有志向、有实力的你不断突破自我！ l校长与团队共同成长，沟通真诚直接，毫无距离感！ l我们期待同样怀揣教育理想的你加入！！！ 2019梦想启程，敢想敢拼——思达数学，虚位以待！！ 岗位职责： 1.精心制定教学方案，并依计划高效完成授课任务； 2.根据学员特点设计个性化学习路径，持续积累经验并优化教学方式； 3.准确把握学生心理发展阶段，提升与学生及家长的沟通能力； 4.主动参与校区组织的培训与教研活动，精进专业水平与授课技能； 5.合理布置作业，细致批改并及时反馈，有序开展班级学习测评； 6.定期提交教学总结与后续工作规划； 任职要求： 1、具备正确价值观，至少要成为自己尊重的教育者 2、耐得住寂寞，守得住初心，稳扎稳打走好每一步，赢得学生的信赖 3、不盲目自大，面对工作中的不足，能坦然接受建议并迅速调整，职场需担当 4、主动承担任务，高效完成本职工作，若有余力，也乐于协助同事（我们都会看见） 岗位优势： 1、统一校区授课，无需跨点奔波； 2、系统化培训体系，包含备课指导、课程打磨与教学演练； 3、课时报酬较福州多数机构高出30%-40%； 4、配备专人指导带教； 5、发展空间广阔，成长节奏快。 福利津贴： 1、优渥的年终奖金 2、生日补贴、员工旅游、多样化的团队活动等 3、正式员工享受医社保待遇，每年享有两次带薪休假 4、我们提供高于行业平均水平30%-40%的课时薪酬，助力伙伴实现能力与收入双提升 此外，校区将拿出部分业绩利润分配给表现突出的核心成员，我们寻找的，是并肩作战的同行者。若你有经验、有潜力、有追求、愿付出，欢迎携手共进、共享成果 薪资待遇： 3000—20000元/月 底薪+年限工资+教学绩效+全勤奖+交通通讯补贴+医社保（转正一年后每半年增加100元，上限1000元）+年终奖 工作时间： 周一至周五：14:00—21:30 周末：各季度根据课程安排调整（通常六休一，寒暑假五休二）

职位类型：全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有10个校区，分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地，可就近教学。 岗位职责： 1.按照教学方案与规范执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现既定教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2.负责学员日常维护与班级管理，做好与学员及其家长的沟通反馈，了解学员整体学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3.参与教研活动、课程建设、课件整理及业务培训等相关工作。 4.完成教学主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.无犯罪记录 2.持有教师资格证 3.有小学、初中、高中英语学科教学经验者优先录用； 4.英语、普通话表达标准，具备全英文授课能力，性格开朗，具备良好的沟通与表达能力。 5.具备较强的课堂组织与管理能力； 6.具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育行业，具有团队协作精神。 7.学习与创新能力强，能持续提升教学能力与课堂效果。 8.需签订一年及以上劳动合同 工作时间： 周二晚18:00-21:00，周三至周五14:00-21:00，周六周日8:00-12:00,14:00-18:00，周一休息，周二白天休息。 寒暑假：8:00-12:00,14:00-18:00，周末双休。 教师福利： 1.提供五险一金 2.享受双休及国家法定节假日 3.享有婚假、产假、哺乳假、带薪年假等假期待遇 4.享受旅游活动、生日补贴、节日礼品及部门团建等福利 5.提供完善的职业发展路径与成长平台，配备资深导师定期开展专业培训，并安排名师指导课程。 6.每半年有一次调薪机会 7.提供住宿 8.享有丰厚的签约奖金

1.书法国画授课：通过直播方式开展书法与国画的专业教学，系统讲解技法要点与理论知识，确保课程内容清晰传达与高质量交付 2.课程研发创新：不断打磨升级现有书法课程体系，结合学员实际需求及行业发展趋势，开发符合市场需求的新课程产品 3.内容运营推广：参与账号短视频策划与拍摄，聚焦涨粉目标，创作具有传播力的书法类爆款短视频内容 4.直播营销转化：在直播过程中完成课程推介与销售转化，持续优化话术策略，提升用户购买意愿与转化效率 5.教学支持工作：协助完成书法教学相关的配套服务及日常事务性工作 任职要求： 1、统招本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专）； 2、具备2年及以上国画教学经验或面向中老年群体的教学经验者优先 3、普通话标准，语言表达流畅清晰 4、形象大方得体者优先 上班时间：9:00-18:00/14:00-22:00（根据课程安排调整） 休息时间：大小周