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辅导老师、初中
1000-10000元/月
教育工作者经验不限本科家教数学物理英语化学大型教育机构经验教育学专业背景线下教育一对一教学中学生
辅导初三学生,全科,愿意教哪科都行,时间、地点可以商量
代课老师
5000-8000元/月
教师1-3年本科培训机构线下教育中学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
辅导老师
1000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
教师经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-31 工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按个人节奏持续产出;项目长期稳定,不受地域限制 时间安排灵活,收入水平较有竞争力 【在招岗位】岗位一: 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意:实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备条件: 电脑搭配数位板,或平板配合电容笔(满足其一即可) 【薪资待遇】 小学4-6元/题,初中5-8元/题,高中8-10元/题,薪资按月发放; 大学类题目每题5-6元,支持日结或周结 工作时间自主安排,支持远程居家完成
教师经验不限本科中学生培训机构线下教育
1. 为学生提供个性化的一对一专业辅导服务 2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯 3. 针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力快速提升学业成绩 4. 积极参与学科教研活动,持续提升教学研究能力
教育工作者本科
一:负责AI自习室智能课程线上+线下督学的教学,制定学习计划,教案准备、分析学习报告等相关教学工作 二:课前准备、课后总结、建立学生档案归档以及进行家长维护 三:投入热情、积极、认真负责的工作态度、以及维护教学的素养。 任职要求:本科及以上学历(理科擅长者可放宽至专科学历)
家教经验不限本科线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-11-05 工作形式:招募线上题目讲解教师,无需固定时间与地点,支持居家办公,平台题库丰富,可提供实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题库资源充足,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域限制 时间安排灵活,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目根据需求动态调整,具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科享有新用户推荐奖励!
前台教务专员
4000-5000元/月
教务管理1-3年大专大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育线上教育普通话发音标准成人/通用
岗位职责: 1. 负责学员日常运营与服务支持,保障教学管理流程高效运转。 2. 解答学员各类咨询问题,提供专业且及时的指导与协助。 3. 确保教务相关信息数据准确录入与实时更新,实现信息高效传递。 4. 协助开展部分授课工作,具备会计专业背景者优先考虑。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识,能妥善响应并解决学员需求。 2. 熟悉教学管理相关流程,可熟练使用常用办公及教务系统工具。 3. 拥有较强的统筹规划与协调能力,适应多任务并行的工作节奏。 4. 具备良好的协作态度,能与教师团队及各部门保持顺畅对接。
教务管理1-3年大专培训机构大学/大专生排课系统经验教育工作经验教育学相关专业熟练使用办公软件线下教育线上教育
诚聘教务管理老师 因校区发展需要,现诚聘教务管理老师若干名: 任职要求 • 大专及以上学历 • 工作认真负责,有耐心 • 具备良好沟通能力,亲和力强 • 有教务/教培相关经验者优先录用 薪资待遇 薪资 3000 元起,上不封顶,根据个人能力面议 联系方式 联系电话: 有意者欢迎来电咨询~
教师经验不限本科坐班培训机构线下教育一对一教学
一、岗位职责 1、承担授课任务及课后相关维护工作; 2、开展与家长、学生的日常沟通与服务; 3、参与教研提升及各项常规教学活动; 4、落实续班续费、转介绍、控流失等业务指标; 5、完成校方交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历,英语、数学、理化类专业不限,语文方向语言文学、语文教育、中文等相关专业,具备相关经验者优先;英语岗位特别优秀者学历可放宽至大专; 2、热爱教育行业,认同机构理念与价值观,具备良好亲和力; 3、专业功底扎实,积极钻研,持续精进专业能力; 4、具备较强沟通表达能力,普通话标准流利; 5、工作态度端正,责任心强,踏实勤勉,抗压能力佳。 三、薪资福利 试用期2-3个月,转正后平均月薪7-15K,提供多次调薪与晋升机会。 五险一金、法定节假日、免费工作餐、提供住宿、全勤奖、工龄奖、过节费、年终奖、健康体检、通讯补贴、公费培训、团建聚餐、生日慰问、取暖费、降温费、亲属学习优惠、婚假、产假、哺乳假、礼金、五/十年功勋奖。 >>五险一金:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险,住房公积金。 >>法定节假日:元旦、清明、端午、中秋、国庆、春节等国家规定假期,另享暑期小长假,让生活张弛有度。 >>免费工作餐:携手健康餐饮品牌,工作日配送营养餐食,卫生安心,助力健康生活。 >>提供住宿:配备水电暖及厨卫设施的员工宿舍或发放住房补贴。 >>年终奖、工龄奖:根据服务年限享受相应奖金激励。 >>健康体检:联合知名医疗机构,每年组织一次全面健康检查。 >>亲属学习优惠:员工子女及亲属报读享受学费优惠,优质教育资源触手可及。 >>公费培训:联动全国优质教育机构,定期邀请清北人大等高校专家授课,赋能职业成长。 >>过节费:教师节、端午、中秋等节日发放节日津贴,轻松畅享购物乐趣。 >>产假、哺乳假:提供5个月产假,哺乳假延续至婴儿满18个月,给予贴心关怀。 >>五/十年功勋奖:服务满5年、10年,授予功勋奖金及纪念奖杯。 >>暑期降温费+冬季取暖费+全勤奖+通讯补贴+团建聚餐+生日慰问。 福利渗透进日常点滴, 让你真切体会新概念赋予的每一份温暖, 恰似心动的感觉…… 四、晋升通道 专业通道:以成果为尺,加薪水到渠成 管理通道:打破常规,唯才是举;你敢担当,我给信赖;你有才华,我给舞台 五、应聘流程 初试(笔试+面试)—复试—终试—入职 六、工作及面试地址 工作地点:临沂市三区 面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
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枣庄
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枣庄 薛城区
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折弯工
5000-8000元/月
折弯工包吃保险3-5人月结全职
计件工资,,包含工作餐,20-35岁,会看图纸,熟练工优先,身体健康,无犯罪记录,有团体合作精神
枣庄薛城区招消防水,包工,点工都可以,电话商议。
200-300元/天
综合承包消防水1-2人
枣庄市薛城区招消防水,包工,点工都可以,电话商议。
枣庄 薛城区
4月27日 16:00拨打电话
枣庄薛城区需要消防水老师两名,联系电话
消防水1-2人
薛城区需要消防水老师两名, 联系电话
枣庄 薛城区
4月27日 16:00拨打电话
教师经验不限硕士计算机类
1. 热爱祖国,忠诚于岗位,具备优良的个人品德与职业操守; 2. 治学态度端正,品行端正,具有强烈的事业心和责任感,愿意为学院(中心)发展、学科建设及人才培养贡献力量; 3. 具备人工智能相关领域的学术背景或实际工作经验,恪守学术规范,富有团队合作精神,对本学科的发展方向有前瞻性思考与创新性规划; 4. 身体健康,能够满足岗位工作的各项要求; 5. 长期在教学科研一线工作,能胜任专业基础课程的教学任务; 6. 符合下列条件之一即可: (1)取得硕士研究生学历;(2)获得硕士学位并具备中级及以上职称;(3)本科学历且拥有副高级及以上职称。 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助
学科教师
4000-8000元/月
教师1-3年本科线下授课
1、掌握初高中学科教材内容,为初高中学生提供专业且高质量的教学服务; 2、激发学生学习兴趣,引导其形成良好的学习方法与学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行辅导,查漏补缺,助力学员快速提升学业成绩; 4、积极参与学科教研活动,持续提升教学与教研能力。 福利待遇: 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少一次国内旅游 5、缴纳五险一金 完善的员工培训: 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道: 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长
各科目教师
4000-8000元/月
教师1-3年本科线下授课
1、掌握初高中学科教材内容,为初高中学生提供专业且高质量的教学服务; 2、激发学生学习兴趣,引导其形成良好的学习方法与学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行辅导,查漏补缺,助力学员快速提升成绩; 4、积极参与学科教研活动,持续提升教学与教研能力。 福利待遇: 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训: 1、新员工入职培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道: 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长
教师经验不限本科语文英语
岗位职责: 1. 负责国内小学1-6年级语文课程/初中英语课程的教学工作; 2. 承担班主任或学生指导教师相关职责; 3. 主动参与学校及教学部门组织的各类培训、教研、讲座及工作会议; 4. 配合开展学生参与的文体活动、社团项目或国际交流项目; 5. 完成教学主管交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 热爱教育工作,关爱学生,恪守教师职业规范,具备较强的责任意识和团队协作能力; 2. 本科及以上学历,持有教师资格证,师范类院校毕业者优先考虑; 3. 普通话表达规范,英语能力良好,具备与外籍教师交流的能力; 4. 具有国内重点中小学实际教学经验,或获得市级及以上优秀教师称号者优先。 薪酬待遇 小语10-15k 初英15-20k IB英语20-25k,要求最好是带出过有成绩的学生,硕士或者985/211本科,师范出身也可,不要求必须海外
老师
3000-5000元/月
教师经验不限大专培训机构双语教师
岗位内容: 1. 策划并执行幼儿教育方案,创设高效且富有启发性的教学活动。 2. 引导和监管幼儿日常行为,支持积极互动及社会交往能力的成长。 3. 设计充实且具挑战性的课程内容,激发幼儿探索欲与兴趣发展。 4. 持续观察记录幼儿成长进展、遇到的问题及应对措施,并及时与家长交流反馈。 任职要求: 1. 具备学前教育相关专业背景或实际工作经验。 2. 拥有良好的沟通协调、问题处理与组织管理能力。 3. 能在多任务环境中保持高效运作。 4. 擅长与儿童建立信任与良好互动关系。
助教经验不限本科政治学科应试类坐班中学生历史小班教学(3-25人)培训机构线下教育地理
招聘高中助教老师,需精通高中数学、地理学科,性格耐心、工作踏实细致,主要负责协助学生完成作业辅导,无需独立授课!特别适合备考研究生、编制及公务员的求职者,薪资面议。
分校负责人
7000-12000元/月
校长/副校长3-5年大专团队管理经验营销/管理类背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
1、负责校区日常运营统筹工作(涵盖收入、团队、客户满意度及盈利表现) 2、主导校区人员的培养与发展,推动目标实现,落实团队管理职责; 3、推进校区经营指标落地,监督服务质量并组织实施优化措施; 4、对校区各业务环节进行标准化管理与指导,推动各项工作的高效有序开展; 任职资格: 1、具备3年以上工作经验,其中至少2年团队管理经历; 2、具备战略眼光与规划能力,善于资源协调,拥有系统性思考习惯; 3、沟通协作能力突出,善于识别问题并提出解决方案,能与家长顺畅互动,服务意识强,关注细节,执行力佳; 4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好;
前台教务
2000-5000元/月
教务管理1-3年大专私立学校学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验熟练使用办公软件线下教育
岗位职责: 1.负责课程安排、教师调度及教学进度统筹,保障教学计划有序实施 2.管理学生学籍、成绩档案及教务系统数据,确保信息准确及时更新 3.组织考试安排、监考协调与成绩录入分析,支持教学质量评估 4. 协调教师、学生及家长沟通,处理课务咨询、调停课及教学异常反馈 5.配合教研活动开展,整理教学资料、归档教务文档并优化管理流程 任职要求: 1. 具备教务管理或教育相关领域工作经验,熟悉教学运行机制 2.熟练使用办公软件及教务管理系统,具备数据整理与报表制作能力 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.具备基础教育行业认知,了解国家教育政策及学校管理制度者优先 5. 普通话标准,服务意识强,能适应阶段性加班与学期工作节奏
家教经验不限高中视频剪辑线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-08 工作形式:通过录屏方式讲解单道题目(无需出镜) 岗位亮点: 题目资源丰富,可按节奏批量制作;项目持续稳定,不受地域约束,时间自主支配,收入水平较高。 招聘学科范围: 小学段:语文、数学、英语 初中段:语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中段:语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学段:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪酬标准:月结发放,小学4-6元/题,初中5-8元/题,高中6-11元/题。月收入普遍在4000-9000元之间。 备注:985/211高校相关学科项目支持日结薪资
英语老师
3000-6000元/月
英语教师1年以下大专小学教育初中教育线下授课集体授课
岗位内容: 1. 制订系统的英语教学方案,并监督落实全过程实施; 2. 策划丰富多样的语言学习活动,如互动游戏、主题讨论及实践任务等; 3. 及时给予学生学习反馈与个性化指导,助力英语能力稳步提升; 4. 参与学生整体学习表现的评价工作,协同家长及教师团队保持有效沟通。 任职要求: 1. 本科或以上学历,英语或相近专业背景优先; 2. 具备流利的英语口语和扎实的书面表达功底; 3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求; 4. 教学成果显著,具备实际教学成效证明; 5. 富有协作意识,善于与家长、同事及其他教育相关人员建立良好互动关系。
就业老师1-3年本科兼职全职培训机构线上教育教师一对一教学大学生就业人力资源专业背景人力资源招聘经验求职就业指导
可远程线上兼职 一、岗位职责 1. 结合公司整体发展策略,承担定制学员求职全流程的就业辅导工作,助力提升其综合就业竞争力; 2. 开展学员求职技能专项培训,涵盖网申指导、简历优化、笔试跟进及面试辅导等内容; 3. 为学员精准匹配合适岗位,并及时响应和解决求职过程中遇到的各类问题; 4. 持续精进专业能力,保障与相关部门间信息沟通的及时、准确与完整; 5. 协同推进部门内专业内容建设及服务流程优化。 二、岗位要求: 1. 具备海外求职或就职背景,曾就职于知名审计、投行、咨询、快消、地产、互联网等行业者优先; 2. 熟悉所在行业领域的人才选拔流程、企业文化特点及用人标准,具备独到见解; 3. 拥有团队管理经验与进取意识,具备领导力,能够带领团队持续达成卓越成果; 4. 逻辑思维能力强,富有创新思维; 5. 具备出色的沟通表达与公众演讲能力; 6. 认同通过经验共享助力他人成长的价值理念。
初中班导师
3000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责初中学生日常学习与生活的组织与引导工作 2. 参与并策划校内各类教育活动,促进学生综合能力发展 3. 保持与家长的定期交流,协同支持学生的成长与进步 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和亲和力,能有序开展班级管理工作 2. 热爱教育事业,善于调动学生的学习积极性与主动性 3. 拥有团队协作意识,能与教师团队共同提供高质量的教学服务
英语教师
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责英语学科教学,提升学生英语综合能力与学习积极性; 2.策划课程方案,制作教学资料并开展多样化的课堂活动; 3.关注学生学习表现,给予针对性辅导与学习反馈; 4.参与及协助校方举办的各类英语相关活动与竞赛组织。 任职要求: 1.具备良好的责任意识与较强的抗压能力; 2.热爱教育行业,善于与学生沟通交流; 3.愿意长期投身英语教学领域发展。 英语相关专业(师范类英语专业优先),通过公共英语六级或专业英语四级及以上 责任心强、心理素质稳定,具备高度的执行能力和敬业精神 热爱教学工作,乐于与孩子相处,有长期从教意愿
12月15日 19:12拨打电话
助教1-3年中专/中技成人培训机构线下教育不坐班乐观积极向上
岗位职责: 1. 在全地形越野车场地配合教练完成车辆的操作及维护工作; 2. 为初学者提供基础越野车驾驶技能的指导与辅助; 3. 负责车辆日常清洁以及常规性检修维护; 4. 协助开展场地内的各类活动与赛事组织; 5. 按要求参与团队例会及相关培训任务。 任职要求: 1. 热爱越野车运动,具备扎实的驾驶能力; 2. 反应迅速,态度积极,能在高强度环境中稳定执行任务; 3. 具备团队协作意识,能与同事保持顺畅沟通; 4. 熟悉车辆保养知识,并具有实际操作经验。
初中英语教师
3000-5000元/月
初中教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责初中阶段英语科目的教学工作,帮助学生理解并掌握核心知识点。 2. 策划课程方案,制作教学资料,运用互动性强且生动的教学方式开展课堂。 3. 定期检测学生学习情况,给予针对性的学习指导与反馈意见。 4. 参与教研交流活动,不断提升教学水平与专业素养。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和授课技巧,能有效调动学生学习英语的积极性。 2. 熟知初中英语课程标准,精准落实教学任务与学习目标。 3. 拥有协作意识,能够与团队成员协同完成教学及教研相关工作。 4. 主动钻研新型教学方法,持续优化课堂教学效果与学生学习成果。
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