《西宁家教中心2025寒假兼职招聘》工作岗位：代课老师工作时间：2025年寒假工作地点：西宁市区工作内容：宣传+代课招聘对象：全国本科在读大学生均可聘工作要求：踏实肯干、认真负责、能抗压、有恒心薪资待遇：基本薪资（3050）+奖金，多劳多得面试/咨询:张老师

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【兼职招聘啦】寒假辅导班招聘老师若干名！工作时间:1月2号-2月25号（过年放假，总共37天左右）工作内容：宣传代课工资:宣传授课（3000-5000）左右:招小学、初中、高中代课老师，负责认真，吃苦耐劳，有经验考虑工作地点：西宁市区（城西，城北，城南，城中，城东等）主要对象：在校大学生兼职为主应聘步骤:面试（试课）——签合同——上岗其他:服从安排，工资结束就发，提供住宿联系：

暑假招聘家教兼职老师数名时间：7月二十号至八月十五地点：西宁市区内工作：宣传上课工资：3000住宿提供，生源保障！要求：认真负责，服从管理，踏实肯干，单科成绩突出，大学生均可应聘！电话：（微信同号）补助100，全勤100，宣传一天七十，一个老师带四门课，小学的一门课500，初中600，高中700。四门课每个课时四十节课，一共是小学代课工资2000，初中2400，高中2800。

⁠⁠《西宁家教中心2024暑假兼职招聘》工作岗位：代课老师工作时间：2024年暑假工作地点：西宁市各区工作内容：上门家教授课（无需宣传）招聘对象：全国本科在读大学生均可聘；工作要求：踏实肯干，认真负责，有恒心；薪资待遇：3000—5100（具体看代课年纪）面试/咨询:李老师：(同微信）欢迎想要假期自己挣一笔钱的有志之士前来咨询！

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电工作业、焊接与热切割作业、高处作业理论、实操教师数名(1)理论教师需大专及以上学历；(2)实操教师持有相应专业特种作业操作证或中级工以上职业技能等级证书

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家教小学

本人想找个补课老师，初一的

果洛州玛沁县昌马河大桥有装载机回西宁顺路的板车请联系

班玛县城需要一名装载机司机，有意者联系王

需要一个工地做饭的师傅,30-35岁长期做，包吃住，工资打电话谈，做的联系

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果洛州玛沁县昌马河大桥有装载机50，一间彩钢房回西宁顺路的板车请联系

本科以上学历有无经验均可

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招聘有教师资格证的老师

优秀教师责任心强，有爱心，热爱教育事业薪资福利:3000—5000元/月

工作岗位要求：1.可根据孩子情况制定个性化教学方案，提升孩子学习能力、学习方法、学习成绩。2.记录学生的学习情况和及时课后反馈，与家长做好课前课后沟通3.最好有相关的教师资格证（优秀者面谈）4.需要有责任心，有亲和力，并且热爱教育事业工作时间：朝九晚六，周内双休薪资构成：底薪+课时费福利待遇：入职购买社保+不定期团建活动+节假日福利+带薪休假+奖金等福

在校大学生，，孩子6年级，主刷a类b类卷，答疑解惑辅导孩子，有耐心，周末补习。

晚辅导老师

洛阳市栾川县招教师

教学与教务管理：承担主要的教学教务工作，包括日常管理、课程内容的编辑与优化。负责学生信息的整理与归纳，确保信息准确无误且易于检索。学生作业与支持：在籍学生在线作业定期协助维护。招生宣传：负责招生信息的编制与定期更新，通过网络平台发布，吸引潜在学生。技术应用与创新：学习并掌握人工智能软件，用于完成简单的文案工作。主动学习网络营销技巧，利用AI技术进行创意性项目的设计与实施，提升教学资源的互动性和吸引力。诚实守信，对待工作细致认真。具备吃苦耐劳的品质。熟练掌握各类文字处理软件，如Word、Excel、PPT。如会简单的PS技术将优先考虑。

工作认真负责

主要初中生，小学生作业辅导

接送学生上下学，。负责在校学生安全管理和学生作业指导

岗位职责:指导学生做作业，做论文时间要求:规定时间内完成即可学历、专业要求:研究生及以上学历，理工科类专业，电气类计算机类机械类优先

太仓市家教招聘地址：太仓市阳光美地学生：初二男生辅导内容：语数英提优，抓做题方法和学习习惯；安排好各科时间，语数英平均分配。薪酬：面谈要求：擅长语文写作、阅读理解，数学逻辑思维能力好，英语语法熟练。有经验有方法，教学积极主动，能够梳理好知识点融汇贯通，不能只坐在边上看做题不说话。辅导时间：周六周日联系电话:有意者请与我联系，非诚勿扰！

岗位名称:数控技术应用教师/讲师。工作地点:关岭县民族中等职业技术学校。教培机构职位描述:1.负责课程教学，为学生提供优质的知识传授和教学服务，促进学员学习成长。2.根据中专学生年龄、学习能力和兴趣爱好的学员制定合适的课程计划，并根据学员反馈及时调整教学策略和教材。3.建立良好的教育沟通渠道，及时了解家长和学生对课程的反馈和意见，以便及时改进教学质量。4.参与教学团队内部协作，积极分享教学经验并不断提升教学水平，同时也需要支持管理层的相关工作。职位要求:1.具有专科及以上学历，相关专业优先或具备同等能力;2.具有相关教学经验和执教资格证书，对学生的心理和行为有一定的理解和处理能力;3.良好的教学技巧和团队合作精神，有较强的沟通和表达能力;4.对学科有深入的了解和热爱，有独特的教育理念和教学方法;5.具有团队协作精神和创新意识，能适应快速变化的教育市场和工作要求.其他要求:1.了解教育行业的市场发展趋势和竞争环境;2.持续关注行业动态，自我学习和提高，提高教学效果和竞争力。薪酬福利:1.薪资待遇:具体面议;2.福利保障:包括商业保险、员工节日福利、带薪年假、聚餐和团队活动等。晋升空间:1.管理类:课程顾问-校区运营管理-总部运营管理-企业合伙人;2.专业类:专业老师-教研-教学督导-职业教育专家。薪资待遇：5000-6000，缴纳社保，双休，寒暑假发放底薪，底薪是3000-3500