
生产管理总负责人
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
1、具备10年以上建筑施工领域从业经历,具有大型企业完整项目现场管理经验者优先;
2、熟悉施工技术规范、质量标准、工艺流程及作业方法,掌握建筑工程及市政配套施工与验收全流程;
3、执行项目经理及生产经理下达的施工任务,负责施工现场的组织与协调工作;
4、切实落实公司及项目部关于安全文明施工的各项责任要求;
5、负责编制并实施现场施工进度计划;
6、参与项目周例会等重要会议;
7、严格管控现场施工成本与施工过程;
8、推动现场施工进度,统筹后续施工安排;
9、严格遵守公司各项管理制度,强化廉洁自律意识,杜绝本项目中任何不正之风和违规行为;
10、完成上级领导交办的其他相关工作。
持有一级建造师证书(房建专业)者优先考虑
车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理
1. 具备橡胶制品生产与研发相关工作经验,熟悉工程类橡胶产品的生产工艺,能够针对质量问题提出有效改进方案,掌握产品性能检测及成品成本核算方法,具备工艺参数的统计分析能力;
2. 能够有效管理生产现场作业人员,具备团队组织与推动能力,熟知橡胶制品制造全流程,可准确识别并解决现场实际问题;
3. 拥有较强的组织、沟通与协调能力;
4. 性格稳重,心理素质良好,适应性强,能从容应对工作中的各类压力。
5. 待遇面议。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年本科全职
岗位职责:
1. 全面负责机械加工及半导体行业车间的日常生产管理,确保钣金、焊接等工序高效有序运行
2. 制定并落实生产计划,协调人、机、料、法、环各环节,达成产能与质量目标
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
4. 指导并考核班组长及一线员工,推动技能提升与团队稳定
5. 配合工艺、质检、设备部门优化作业流程,持续改进生产效率与良品率
任职要求:
1. 具备车间主任相关工作经验,熟悉工业钣金、焊接工艺及机械加工流程
2. 了解半导体行业生产特点及洁净车间基本管理要求
3. 具备较强的现场组织协调能力与问题解决能力
4. 责任心强,能承受生产压力,具备团队管理经验
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
机加工车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结5-10年高中表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验精益生产管理经验非标设备经验
工作内容
1.负责机加工、焊接车间的日常生产管理,涵盖生产计划安排、设备保养及质量监管等工作;
2.及时识别并处理生产环节中的各类问题,保障生产效率与产品品质稳定;
3.组织协调车间内各职能单元协作,确保生产流程有序推进。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能适应长时间站立作业及设备操作的工作环境;
2.工作踏实肯干,具备较强抗压能力并保持高效执行力;
3.具有良好的沟通技巧和团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。
生产主管
2-3.5万元/月
车间主任5-10年本科食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
职责描述:
一、生产管理
1、落实公司各项生产管理目标,确保生产体系稳定高效运转
2、编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、管控生产环节物料消耗,定期分析损耗原因,提出优化措施,推动降本增效
4、合理核定产线人力配置,避免班组冗员现象,有效控制人工成本
二、团队管理
1、组织开展培训学习活动,提升员工专业技能与团队协作能力
2、推行绩效竞争机制,激发员工积极性,实现动态人员优化
3、前瞻性制定人力需求计划,保障关键岗位人才储备充足
三、安全与环保管理
1、全面执行公司安全生产及环境保护管理要求,强化安全意识教育,落实防护措施
2、确保安全投入到位,设备操作合规,杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应急处置,组织内部事故调查并妥善处理后续事宜
4、开展交通安全宣导,防范员工上下班途中安全风险
四、质量控制
1、贯彻执行公司产品质量管理制度与标准
2、严格监督工艺规程落实,确保生产按标准流程执行
3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题
4、对产品最终质量结果承担全面管理责任
任职要求:具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
生产副总经理
2-4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产质量管理生产成本管理供应商关系管理生产设备维护
岗位内容:
1. 制定生产计划,监督生产过程及质量管控环节。
2. 组织并管理生产团队,保障生产进度与产品品质达标。
3. 分析生产成本与运营效率,提出可行的优化方案。
4. 搭建并维护供应商合作体系,确保原材料稳定供应。
5. 保障生产设备安全运行,落实日常维护与检修工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械自动化、工业工程、机械设计等相关专业优先。
2. 具备8年以上生产管理经验,有中大型制造企业工作经验者优先。
3. 掌握现代生产管理方法,熟练使用ERP、MRP等管理系统。
4. 具备良好的领导才能与沟通协调能力,有团队管理实操经验。
车间主任,技术总监,
1-1.5万元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年全职有生产管理经验
负责钢构制作厂全面工作,主做型钢,重钢,钢结构厂房前期制作,会拆解图纸,有一定的工作经验,带过团队
厂长助理
5000-7000元/月
厂长/主管经验不限学历不限预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验蔬菜加工烘焙食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验其他食品/饮料/烟酒经验
工作职责
1.配合厂长跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度,把控质量与成本管理;
2.协同厂长开展员工操作流程培训及日常人员调度安排;
3.协助厂长应对生产过程中出现的突发情况,及时提出处理建议并推动问题整改,保障生产有序进行。
任职要求:
1.高中及以上学历,专业不限,工作经验不限;
2.能够踏实肯干,具备责任心和较强的主动性;
3.具备良好的组织协调能力,抗压性强,善于团队协作;
4.熟悉基础办公软件的操作。
喷印车间主管
6000-7000元/月
车间主任5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责广告喷印车间的日常运作与整体管理工作
2.监督生产流程,确保达到既定的质量与效率要求
3.统筹协调车间各环节工作衔接,保障生产计划按时推进
任职要求:
1.具备优秀的组织规划与现场管理能力
2.能够及时应对并处理生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运行
3.拥有良好的沟通技巧,善于与团队协作配合
加工中心车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验AutoCAD精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责加工中心车间的日常运作与管理工作
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.组织车间各环节协作,提升流程运行效能
4.提供工艺技术支持与现场指导
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理背景
2.能及时应对并处理生产异常,确保产线稳定运转
3.拥有良好的跨部门沟通技巧,实现高效协同
邯郸永年区【招聘】招聘B本司机开6米8车5米4车—→鸡泽拉标准件会开航吊优先联系电话
B2
【招聘】
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河北邯郸需要今天下午5:00-6:30大学生兼职2人,25元和平路黎明街交叉路口
25元/时
兼职1-2人
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5:00-6:30大学生兼职2人,
25元
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生产主管
1.8-2.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1、搭建并完善生产指挥体系,科学编制生产计划并推动落实,定期跟踪生产进度与质量情况,确保各项生产任务高效率达成。
2、依据生产排程精准把控生产节奏,统筹各车间协同作业,合理调配人力,动态优化设备与物料调度,保障生产环节高效衔接。
3、牵头推进工装夹具的优化升级,持续提升生产效率、控制制造成本;定期审视标准作业流程(SOP)的有效性,助力产品质量与作业效能同步提高。
4、注重基层管理人才如主管、组长及多能工的选拔与培育,制定专项培养方案,强化其专业技能与管理水平,构建稳定高效的现场管理梯队。
5、及时应对制程异常问题,制定有效改善对策;负责编制相关培训材料并监督执行落地,防止同类问题再次发生。
6、全面监控生产部门在人力、物料、工时、产量、效率、环保等方面的核心指标,为团队提供必要支持与资源,以最优成本交付客户满意产品;主导辖区内各项降本增效工作的实施。
7、负责现场5S执行、安全生产管理及持续改进工作,统一推进车间管理、目标达成与成本管控;保持跨部门高效协作,确保生产相关事务顺畅联动。
任职要求:
1、大专及以上学历,五年以上生产主管经验,其中至少两年担任生产经理岗位,具备锂电池制造行业背景者优先,有行业TOP3企业同岗经历者条件可适度放宽。
2、精通工厂生产运作模式与管理体系,具备扎实的生产管理、成本控制、品质管理及物流管理实战能力。
3、熟悉ISO质量管理体系与5S管理标准,掌握系统的精益生产理论,拥有丰富的精益实践经历,能够有效推动产线精益化变革。
4、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力;组织管理能力强,思维敏捷,能快速应对和解决生产过程中的突发状况。
工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 负责组织与落实工厂生产任务安排
2. 对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督
3. 协调各部门之间的工作对接与流程衔接
任职要求:
1. 年龄35-50岁,具备钣金厂相关工作经验者优先
2. 有富士康或江苏地区外资企业钣金工作经历者优先考虑
车间主任
7000-12000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验
1、薪资福利:
①薪酬范围:7000–12000元;
②绩效奖金:按季度/年度考核发放(产量);
③社保福利:职工保险、带薪年假、节日福利;
④其他待遇:各项补贴,职业发展通道清晰;
⑤工作时间:常白班,偶尔需加班协调生产,月休4天。
2、岗位职责:
①全面负责橡胶工业管生产车间的日常运营管理,包括生产计划执行、人员调度、设备协调与现场5S管理;
②组织落实公司下达的生产任务,确保按时、保质、保量完成各项生产指标;
③监督并优化挤出、编织/缠绕、硫化、检验等关键工序的工艺执行,提升产品质量与生产效率;
④负责车间安全生产管理,严格执行安全操作规程,杜绝重大安全事故、人员调度、设备协调与现场5S管理;
⑤管理车间一线员工,包括培训、考核、排班及团队建设,营造高效协作的工作氛围;
⑥协同技术、质量、设备等部门解决生产过程中的异常问题,推动持续改进项目;
⑦控制生产成本,合理使用原材料、能源及辅料,降低损耗;
⑧完成上级交办的其他管理工作。
3、任职要求:
①年龄30–45岁,大专及以上学历,高分子材料、机械、化工、工业工程等相关专业优先;
②5年以上橡胶制品(尤其是工业胶管)生产管理经验,3年以上车间主任或同等岗位经历;
③熟悉橡胶配方、挤出、编织/缠绕、硫化等工艺流程及设备原理;
④具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力,能承受工作压力;
⑤精通生产计划排程、精益生产或TPM者优先;
⑥责任心强,原则性强,具备良好的沟通能力和团队领导力;
⑦熟练使用办公软件,能看懂基本工程图纸。
工作地点:河北省邯郸市肥乡经济开发区西区幸福大道南;
服装品控主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住有提成3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位福利:
包午餐,每日三菜一汤,米饭或馒头任选。
距离较远者可申请住宿,提供配备空调的宿舍。
每月设有全勤奖励。
需具备服装后整相关工作经验,年龄要求在35至50周岁之间。
超额或超预期完成任务将获得相应激励。
岗位职责:
1.统筹生产流程管理,保障生产目标顺利达成。
2.持续优化生产环节,提高生产效率与产品品质。
3.监督生产现场运作,落实安全生产与环保要求。
4.负责团队建设与日常管理,提升整体工作能力。
5.与供应商及客户保持顺畅沟通,确保生产需求及时响应。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及团队管理经验。
2.沟通能力强,能妥善处理生产过程中的各类问题。
3.责任心强,具备高效执行任务的能力。
4.学习能力强,能够快速掌握并适应新知识。
5.关注细节,具备提升生产质量的意识与能力。
服装厂后整主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1.负责服装厂后整环节的日常运营与人员管理
2.保障生产各环节有序衔接,提升整体作业效率
3.协同团队成员,落实质量管控标准,确保产品达标
任职要求:
1.具备较强的统筹规划及现场管理能力
2.能及时应对并处理生产过程中出现的各类问题
3.拥有良好的团队意识,善于与同事配合推进工作
生产辅助人员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差AutoCADERP系统经验月休四天五险
岗位职责:
1.协助生产团队制定并优化生产工艺流程;
2.跟进生产运行情况,确保各项生产指标按时达成;
3.组织协调处理生产现场各类问题,保障生产有序进行;
4.熟练下达生产工单;
5.负责原材料的采购跟进与内部调配管理;
6.汇总并分析生产相关数据,为决策提供支持。
任职要求:
1.机械、机电等相关专业背景;
2.具备较强的组织协调能力,掌握机械设计基础知识,能识读图纸并进行简单绘图;
3.沟通能力强,可及时应对和解决生产中出现的技术或管理问题;
4.熟悉基本生产流程,具备初步的生产管理能力;
5.工作认真负责,具有良好的团队协作意识;
6.熟练操作常用生产管理类软件工具。
车间主任
5000-10000元/月
车间主任3-5年大专医疗器械/设备
1、建立健全安全生产管理制度,推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况;
2、落实公司质量方针、质量目标以及各类生产工艺文件的执行;
3、实时掌握生产过程中的质量动态,协调各部门间沟通协作,快速响应并解决生产异常问题;
4、组织并监督生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的调控与落实;
5、统筹管理工厂基础设备的维护工作,确保生产现场运转正常,设备保持良好运行状态;
6、指导、监督、检查下属人员的工作执行情况,并做好相关数据的统计与汇总。
生产工厂负责人
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理成本管理安全管理生产制造管理焊接工艺全面质量管理体系
岗位职责:
1. 生产管理统筹:全面主导生产运营管理工作,制定年度、季度及月度生产计划,依据销售订单需求与原材料供应状况,科学配置人员、设备、物料等资源,确保生产任务按时、保质、保量完成,保障产品交付节点。
2. 6S 标准推行与落地:牵头建立并实施生产基地的6S管理体系,制定具体执行规范与考核机制,定期开展现场巡查、整改及评比工作,推动生产现场规范化、标准化建设,打造整洁、有序、安全、高效的作业环境。
3. 质量管理把控:构建并持续优化生产质量控制体系,明确各工序质量要求与检验流程,监督一线员工严格执行质量标准;协调处理生产过程中的质量异常,组织技术与质检力量分析根本原因并落实改进措施,确保产品质量满足行业规范与客户期望。
4. 设备与人员管理:负责生产设备的日常维护、保养及检修计划的制定与执行,统筹维修资源配置,降低设备故障率,保障生产连续稳定运行;全面管理生产团队,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制建设,提升员工操作能力与6S执行意识,打造专业高效的生产队伍。
5. 成本与安全管控:设定生产成本控制目标,制定降本增效措施,优化工艺流程,减少材料浪费、能源消耗及人工支出,定期进行成本数据分析并提出改进建议;严格执行安全生产管理制度,组织开展安全培训与应急演练,排查治理安全隐患,杜绝安全事故发生。
6. 跨部门协同:强化与北京总部研发、设计、销售等部门的协作联动,及时反馈生产中遇到的技术难题与产能瓶颈,确保产品设计具备可制造性;配合销售端做好订单交付衔接,协调解决生产相关问题,提升客户响应效率与满意度。
应聘条件:
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械制造、土木工程、工业工程、工商管理等相关专业背景;具有路桥钢结构模板或重型机械制造领域生产管理经验者优先考虑。
2. 工作经验:8年以上生产管理实战经历,其中至少3年在大型制造企业担任生产厂长、车间主任或同等管理职务,具备独立搭建并成功推行6S管理体系的实际案例;熟悉路桥钢结构模板制造流程(如切割、焊接、组装、防腐处理)及相关设备操作与维护者优先。
3. 核心能力:具备优秀的生产计划统筹能力,能根据订单动态合理调配资源,有效应对产能瓶颈;熟练掌握6S管理理念与落地方法,推动现场管理水平持续提升;具有强烈的质量意识和问题闭环处理能力,能快速响应并解决质量异常;具备卓越的团队领导力与跨部门协调能力,提升团队执行力;熟悉生产成本构成与控制手段,有实际降本成果;了解安全生产法律法规,具备扎实的安全管理基础。
4. 其他要求:能够长期驻守邯郸冀南新区生产基地,适应制造业生产工作节奏;工作作风严谨,责任心强,抗压能力突出,富有事业心;具备良好的沟通表达能力,能高效推进跨部门协作。
生产主管/车间负责人
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验机电设备经验机器人经验
岗位职责:
1.负责车间生产运营的统筹管理,确保生产流程规范及产品品质达标。
2.对生产环节进行全程监督,保障生产效率与产品质量,及时应对并解决突发问题。
3.负责库存管理工作,保证账实相符,按要求完成定期盘点任务。
4.与团队保持有效沟通,推动生产计划按时高效执行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有序调度生产线各项工作。
2.能够准确识别生产过程中的异常情况,并迅速制定解决方案。
3.富有团队协作意识,具备带领和指导团队成员的能力。
4.熟练操作相关生产管理软件,如CAD等工具。
能干到退休的跟单员-五险-不加班
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不定期礼品绩效奖金下午茶五险旅游
岗位职责
负责业务的开发及后续跟进工作
保持与客户的顺畅沟通,保障服务品质
协助处理业务开展中的各类问题,提高客户满意程度
职位要求:
1.具备优秀的沟通能力,能高效响应并处理客户诉求
2.能在团队中协同作业,与成员共同推进任务完成
3.具有较强的抗压能力,能在压力环境下稳定输出工作成果
焊接车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验仪器仪表经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.精通氩弧焊工艺,能对生产现场的焊接操作进行指导与监督,保障焊接质量达到规定标准。
2.负责焊接班组的团队管理,涵盖人员招募、技能培训、绩效评估及激励机制,提升整体作业效率与技术水平。
3.熟悉并持续优化生产工艺流程,确保焊接环节与生产排程的匹配性和执行效率。
4.承担焊接成品的质量管控工作,保证产品满足客户规范及行业技术要求。
5.针对生产中出现的技术瓶颈提出解决方案,推动产品质量和产出效率的提升。
任职要求:
1.熟练掌握氩弧焊操作技能,具备扎实的现场经验和技术积累。
2.具备较强的团队管理能力,能够有效组织团队建设与日常管理工作。
3.深入理解制造流程,可根据实际生产需要实施流程改进。
4.具备较强的故障分析与处理能力,可快速应对和解决生产中的技术问题。
栏目概述
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