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生产主管/经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
职位描述: 1.负责组织拟定生产部门的管理标准、管理流程、作业指导书、检修工艺流程等,贯彻、监督公司相关管理制度,对制度执行情况进行检查、考核,不断总结分析制度执行中存在的问题,对制度提出修改意见; 2.负责根据公司下达的年度任务目标情况,分解到单位和个人,并对生产部门的各岗位工作进行考核监督并指导改善; 3.负责生产安全技术监督工作,随时掌握运行情况和设备状况,督促检修人员消除设备缺陷,处理运行中出现的问题;对主要设备的重大操作亲自指导; 4.负责指导各专业工程师技术工作,提升专业技能和综合素质,为运行、检修人员提供技术支持; 5.做好生产设备管理工作,包括生产设备日常检查管理,生产设备的大、小修及生产设备的维护考核工作; 6.组织全厂安全、环保工作计划的编制、审核及监督落实,保证现场安全生产,严防安全事故的发生; 7.负责审核部门设备、耗材、备品配件使用和采购审批,保证备品备件的库存合理及生产运行的正常运作; 8.负责生产部门的安全教育与培训工作。组织部门日常安全检查和不定期抽查,对发现的不安全现象和因素组织调查和分析,并制定相应改进措施,监督执行落实; 9.负责组织生产人员的培训考核工作。汇编部门年度、月度培训计划及员工梯队培训计划,监督计划的执行情况,并对培训效果进行考核,做好生产技术人员梯队的选拔和培养; 10.负责组织部门技术改造方案的编制、实施及预算控制工作,并根据项目技改情况进行总结分析; 11.负责生产管理部门的内部管理工作,确定明确本部门各岗位的岗位职责,严格落实岗位责任制,营造部门文化,激励和创造优秀团队; 12.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,热能动力、电力系统及相关专业优先,年龄35-50岁; 2、5年以上热电厂现场生产管理经验,或具备大型锅炉管理经验; 3、熟悉生产计划、调度、统计方式方法; 4、较强的口头表达能力和组织协调能力; 5、较强的分析能力、应变能力和决策能力; 6、较强的管理技能和人际关系技能; 7、能适应长期出差,熟练驾驶车辆。
厂长/主管1-3年本科及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.负责常州皖江板式家具生产厂的日常运营与管理工作 2.监控生产环节,保障产品品质与生产效能 3.带领团队,增强团队协作水平与工作主动性 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源 2.具备抗压能力,确保各项工作按时交付 3.富有团队意识,可与成员协同成长
主管
5000-10000元/月
主管本科及以上
本科学历,厂里发展空间大包吃住,交五险
生产技术经理
1.6-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上电子/半导体
岗位职责: 1.团队管理: -分解并安排生技团队日、周、月及季度工作计划 -统筹生技人员任务分配,跟进执行过程并实施监督 2.生产维护管理: -主导优化OPS设备生产效率,缩短产品制造C/T时间 -推动提升OPS制程良率,消除设备运行导致的品质异常 -主导设备故障处理,制定维修策略并验收维修成效 -推进OPS生产环节成本降低,管控制造费用支出 -负责NPI项目中自动化设备的调试与维护工作的调度 3.横向管理: -牵头开展生技团队绩效考核,监督考核执行并对结果负责 -组织生技团队培训,规划培训方案,整合培训资源,验证培训成果 -监督团队成员考勤与纪律管理,处理考勤异常及违规事项 -管理生技部门固定资产,保障资产安全并实现合理调配 任职要求: 1.具备8年以上生技管理相关工作经验; 2.熟悉注塑成型及自动机生产过程中的关键管控环节 3.有主导设备良率改善经验,具备制程问题分析能力 4.熟练运用2D/3D绘图软件者优先,具备自动化设备评估能力
厂长/主管5-10年中专及以上服装生产流程精益生产服装工艺
1.全面主持服装工厂的日常生产、管理与运营事务,保障工厂运作高效且井然有序。 2.建立并优化各部门管理制度与作业标准,统一规范生产流程及员工操作行为。 3.带领团队在确保产品质量的基础上,设定清晰的产量目标,调动各环节积极性,推动生产任务按期达成,持续提升整体生产效能。 4.编制并落实科学的生产计划,实时跟进生产进度,合理调配资源与任务,保障交付准时完成。 5.与相关部门协同配合,扎实做好产前准备,在生产现场推行快速换款、流程平衡、小单快反等改进措施,同步推进多能工培养,保障生产顺畅运转。 6.组织对车间管理人员开展业务指导与技能培训,增强管理队伍的专业素养与执行能力。 7.注重管理团队建设,发掘和任用基层优秀人才,打造高效精干的工厂管理梯队。 8.落实生产安全教育培训,强化安全生产管控与执行,杜绝安全事故发生。 任职要求: 1、年龄35-45岁左右;具有五年以上同岗位丰富经验,有台资、港资背景且员工规模超1000人的正规服装企业生产管理经验者优先。 2、具备卓越的组织协调能力与领导力,富有创新意识,以身作则,能有效带领团队稳步达成各项任务目标。 3、熟悉服装行业精益管理模式,能够有效提升流水线作业效率。 4、拥有海外工厂工作经历者优先考虑。
常州金坛区招车间主任一名,要求年龄50岁以下,有钢结构管理工作经验,包吃住,交五险,薪资面
7000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验机械加工制造经验
招车间主任一名,要求年龄50岁以下,有钢结构管理工作经验,包吃住,交五险,薪资面议
厂长
1.5-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上预制菜经验谷物加工经验有生产管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验
工厂统筹管理,运营管理
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上阀门
工作职责: 1.生产计划:统筹车间生产排程,落实各项生产安排,保障生产任务按期交付。 2.产品质量控制:全过程监控生产环节的质量执行情况,确保产品满足公司及行业相关质量规范。 3.设备管理:保障车间设备的稳定运行,组织定期保养与故障排查,提升设备使用效率。 4.安全管理:落实安全生产措施,严格执行安全操作规程,维护良好的作业环境。 5.人员管理:负责车间人员的日常管理与技能培训,持续优化团队作业效能。 6.问题解决:快速发现并处理生产过程中出现的异常情况,确保生产流程顺畅。 任职资格: 1.学历:机械工程或相近专业大专及以上学历 2.年龄:30-40周岁 3.工作经验:具备3-5年生产车间管理岗位工作经验 4.个人素质: (1)具备优秀的沟通协调能力,能与各职能部门高效协作,推动生产问题及时解决。 (2)具有较强的质量意识和标准执行力,能够保障产品质量的稳定性与一致性。 (3)具备扎实的团队管理能力,可有效组织和带领装配车间完成各项生产目标
主管经验不限学历不限
招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。 主做汽车内外饰喷漆,26天制,工资:9000-13000,具体面议。 地址:苏州市常熟市沙家浜镇,联系电话:
厂长(常驻越南)
2.8-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上服装生产
岗位职责: 1.全面负责工厂生产、管理及运营工作的统筹规划与监督执行; 2.建立并优化工厂各项管理制度,保障生产流程规范和产品质量达标; 3.跟踪分析生产运行数据,持续改进工艺流程,提高生产效率与产品品质; 4.组织管理团队建设,提升团队整体组织协调能力,推动目标高效达成; 5.定期召开生产例会,及时识别生产中的问题并落实整改措施。 任职要求: 1.具备高度的责任意识与领导才能,能够有效带领团队完成任务; 2.熟悉工厂运营管理流程,有相关行业经验者优先考虑; 3.具备较强的分析判断与问题处理能力,能快速应对各类生产异常; 4.拥有良好的协作精神,善于激励团队成员共同实现工作目标; 5.具备优秀的组织协调能力和沟通表达能力,能高效推进内部管理工作。
江苏淮安开发区工厂(富士康附近)招大锅菜厨师,工资8500,电话
8500元/月
厨师月结
开发区工厂(富士康附近)招大锅菜厨师,工资8500,电话
淮安
12月24日 23:02拨打电话
淮安淮安区安徽有贴木皮的师傅吗需要帮忙两天。
贴木皮
安徽淮安有贴木皮的师傅吗需要帮忙两天。
淮安 淮安区
12月24日 22:47拨打电话
淮安清江浦区招水电、强电
300-400元/天
水电工强电工5-14天1-2人完工结算高空作业证
淮安市清江浦区招水电、强电
厨师1-2人月结
五疆面点 招厨师一名(会浇头) 要求: 1 认真负责,有良好的服务意识和沟通能力;服从工作安排。 2 工作时间:每日 6.30-13.00,16.30-20.00 3. 年龄 28-48岁,有 10 年以上餐饮行业厨师工作经验 4. 精通家常菜淮扬菜系(可根据门店定位调整) 5. 熟悉厨房安全操作规范,注重卫生,有团队协作意识。 6.薪资待遇:7000-8000元/月,月休2天。 联系电话徐 (白天联系)
淮安
12月24日 22:25拨打电话
江苏淮安招聘:因工作需要明天上午找同志带班半天,9点40到2点左右,最好能识一点字,新资1
厨工
招聘:因工作需要明天上午找同志带班半天,9点40到2点左右,最好能识一点字,新资100元,电话
淮安
12月24日 22:11拨打电话
房建项目主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上施工单位其他一级注册建造师房屋建筑房屋建筑经验
任职要求: 1.大专以上学历,本科优先; 2.有水厂施工经验优先; 3.两个以上项目经理岗位管理经验(有EPC经验优先); 4.一级建造师及高工优先。
生产经理
1.6-1.8万元/月
生产经理3-5年大专及以上
项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。对工程工期、质量、安全生产、和环境保护忽悠直接的领导责任; 2、领导编制项目生产计划(年、季、月、周)。负责审定,考核分包单位月、周计划、并组织贯彻实施;(进度控制是重中之重,进度计划编制与审核) 3、负责组织实施项目施工组织设计及既定的方针目标。直接领导安全生产、文明施工、施工机械设备、现场材料等各项管理工作;(简称项目管理) 4、组织施工人员严格按照施工工序、科学安排施工作业。加强指挥,合理调度,对施工过程质量、工期和安全生产控制、检查。(安全、进度、成本、质量、必须保证) 5、负责协调总包各工种间、总部与各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配;(组织与协调精细化管理) 6、主持本项目经理部的生产例会,落实项目施工生产计划和完成情况;(包括进度分析会,会议安排有责任人完成时间及标准) 7、参与工程各阶段的验收工作,具体负责质量事故,安全事故和环境污染事故的调查处理;(验收前后相关准备工作必须做细)
生产经理(全日制本科)
生产经理本科及以上
要求全日制本科毕业,未有此条件无勿。
装修项目生产经理
生产经理
装修技术,统筹规划,有能力,责任心强
生产经理5-10年高中及以上
市政道路,全长900米,包含路基工程(土石方、雨污水管道、涵洞等)、路面工程(水稳、沥青混凝土等)、交安、照明、绿化以及道路附属工程,工期8个月。会用电脑
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任1-2人月结5-10年本科及以上有生产管理经验钢管生产其他
招聘生产工艺专业(职务:作业长;数量:1名) 1.基本要求(中共党员优先录用) 学历:全日制本科及以上学历。 专业:金属压力加工(成型)及相近专业。 年龄及性别:45岁以下 2.工作经验 具备5年以上热轧无缝钢管连轧机组工作经历,2年以上作业区白班管理岗位经验。 3.岗位职责 安全环保: ①落实公司及分厂各项安全环保管理制度,全面负责作业区内人员、设备及作业活动的安全管控。 ②参与公司开展的与本岗位相关的职业健康培训,协助分厂推进职业危害防治工作。 质量控制: ①监督并管理本区域各工序的质量执行情况,确保产品满足工艺标准要求。 ②牵头作业区质量指标的提升与日常管理工作。 ③主导质量异常问题分析,并协同作业区制定有效改进方案。 过程控制: 负责组织生产运行、处理过程异常、开展事故原因分析等工作。 协调与本工序前后关联环节的衔接与配合事宜。
生产组长领班
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责生产线的日常运营,保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.监督生产环节,确保各项操作符合安全规范要求。 3.统筹调配生产资源,持续优化工艺流程,提升作业效率。 4.及时解决生产中出现的异常情况,保障设备与产线稳定运行。 5.带领班组完成既定生产任务,达成各项生产指标。 6.负责产量数据的统计与记录 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与团队管理能力。 2.熟悉生产工艺流程及设备基本操作。 3.具备现场问题分析与处理能力。 4.具有良好的协作意识,能有效激励和指导团队成员。 5.严格遵守企业制定的各项安全规章制度。 上班时间:早7点到晚7点交五险
生产管理包吃包住11-20人学历不限
江苏玖兴新材料科技有限公司 因扩大生产 公司急聘以下人员: (主要生产聚合物锂电池) 1、涂布:5人 2、制片:5人 3、分条:多名 4、中段组长: 5人5、IPQC:5人 6、样品员:5人 7.设备维修工程师:5人 欢迎大家自荐或推荐 地址:省淮安市洪泽区巢湖路36号待遇私聊,工资发放及时,包吃住,有工龄补、全勤奖、夜班补等联系电话:姚小姐(微信同号)
文员
2000-3000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限高中及以上全职
招聘 因业务发展需要,现招聘以下人员: 一、汽车维修工五名 1、高级工1名(机电一体) 2、中级工2名 3、学徒工2名 二、办公文员1名(高中以上学历,熟练运用办公软件)。 所聘人员,具体条件面议,一经录用签劳动合同缴纳五险。 联系人:齐先生 淮安市圣达汽车修理厂
施工经理
项目经理
自来水管道安装项目施工经理
生产总监经验不限大专及以上有生产管理经验精密机械经验肉制品经验机加工工艺经验机械加工制造经验英语可作为工作语言英语
岗位职责: 1、统筹生产部门的日常运营,保障生产计划高效有序推进; 2、持续优化生产工艺流程,提高作业效率,控制成本支出,确保产品品质稳定; 3、联动相关部门调配资源,及时处理生产中遇到的技术、设备及人力相关问题; 4、践行精益生产思想,推动工艺技术与管理方式的不断升级; 5、组织开展生产团队的培训与发展工作,增强团队专业能力与执行效能。 任职要求: 1、拥有扎实的生产管理实践经验,掌握制造行业全流程运作模式; 2、具备出色的组织协调、决策判断及团队领导能力; 3、了解质量管理体系运行机制,能有效落实生产环节的质量控制措施; 4、具备较强的数据分析素养,善于利用数据支持生产改进决策; 5、适应高强度工作节奏,抗压性强,具备快速响应和解决突发问题的能力。
生产跟单/文员月结经验不限中专及以上机械设备/机电/重工
1负责客户订单的接收与跟进,并及时下达至车间安排生产流程 2具备基本电脑操作能力,熟练使用各类办公软件 3具备良好的沟通协调能力,以及积极向上的工作态度 4本岗位常涉及金属类产品处理,需有踏实肯干、吃苦耐劳的精神
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上住宅小区熟悉成本控制方法内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
岗位职责: 1、负责项目启动及推进开工进度,熟练掌握装修施工的各项流程与细节规范; 2、能够高效统筹并协调各项施工作业环节; 3、科学规划施工工期,并严格按照计划推进完工; 任职要求: 1、具备3年以上简装类项目经理相关管理经验; 2、具备出色的沟通能力,责任心强,能独立应对并解决现场问题; 具体事宜面谈详述
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上机械设备/机电/重工
工作内容 1.配合生产经理完成日常事务,涵盖采购、仓储物料管理及生产排程等相关工作 2.负责生产计划的制定与落实,确保生产流程有序推进 任职要求 1.具备良好的学习能力、沟通技巧及团队协作意识 2.工作认真负责,注重细节,具有较强的责任感 3.学习能力强,适应快节奏工作环境,能够独立分析并解决实际问题 4.有机械制造行业工作经验,熟悉物料清单(BOM)及相关流程者优先
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险一金设备点检员有设备管理经验
机械专业(职务:作业长;数量:2名) 1.基本要求(中共党员优先) 学历:全日制大专及以上。 专业:机械设计、冶金工程、机电一体化或相关领域。 年龄及性别:原则上不超过40岁,能力优异者可放宽至45岁。 2.工作经历 需具备十年钢铁行业设备管理相关从业经历,其中至少三年基层管理经验,并有带领10人以上团队的实际经历。条件优秀者可适度放宽要求。 3.专业能力 掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理等体系;熟悉热轧产线机械设备结构原理与维护方法,能独立完成设备巡检及维修任务;通晓机械传动与液压系统原理,具备快速诊断和处理设备故障的能力;拥有较强的技术分析与实际问题解决能力;可统筹日常检修及年度大修工作,有效降低设备故障率,提升运行效率;熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT及AutoCAD等工具。
栏目概述
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