我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日 fully 休息 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的客户沟通技巧，能准确清晰地传递自身观点与想法 二、耐心：工作需持续投入，需具备较强的耐力与坚持精神 三、驱动力：主动进取，积极挖掘潜在销售机会 四、专业：熟悉所售产品或服务内容，能为客户提供专业解决方案 薪资结构：底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利（如司龄津贴），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是无名小公司，入职即签订正式合同，提供扎实的职业保障。 我们能为你提供什么？（待遇实实在在） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖延。 * 福利齐全：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度健康体检。 你每天的工作内容是什么？（操作简单清晰） 1. 无需外出拓展业务！全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险续保并协助完成投保流程。 4. 快速上手：享有9天带薪岗前培训 + 专人指导带教，零经验也能快速成长。 我们期待这样的你： 1. 年龄20-40岁，高中或中专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望增收，有目标感，具备一定抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，平衡工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业提升+晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

工作内容： 1、负责销售数据的汇总与统计，以及办公室日常事务处理

岗位职责： 1. 在公司设定的半年培养期内，依次轮岗至产品部、客服部、市场部、业务部四大核心职能部门。 2. 全面掌握各部门的职能划分、运作流程及业务目标，按阶段完成学习任务与实践项目。 3. 顺利通过全部轮岗环节并经最终考核合格后，正式定岗为营销岗位，履行相应职责。 4. 跟进所负责区域的业绩达成情况，结合区域市场特点，制定并落实市场开拓与客户维护方案。 5. 协助组织大中小型会议，完成会务跟进及其他相关业务支持工作。 任职要求： 1. 面向2024、2025、2026届海内外高校应届毕业生，统招本科及以上学历，生物学、医学、营养学、化学、食品、财务管理、法律、管理、护理、动物医学专业优先考虑。 2. 对营销工作有高度热情，关注市场趋势、品牌发展与用户增长，期望在营销领域持续发展。 3. 具备良好的沟通表达能力，善于快速学习与逻辑思考。 4. 有强烈的进取心、目标意识与责任感，工作积极主动，注重结果交付。 5. 该岗位需根据工作需要出差。 福利待遇： 全额五险+双休+员工食堂+电脑补助+生日福利+健康关怀+结婚礼金+节日福利+内购等众多福利

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招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:30全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！联系人电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养 薪资待遇 1、工资2000到5000 2、周六周日休息，法定假日正常放 3、公司免费旅游，是定期提供系统化培训 工作时间：早八点半到晚上四点半 中午休息

日常发货打单，短视频维护

工作地点： 哈尔滨市阿城区 薪资范围： 试用期2200元/月（稳定收入，工作踏实者可面议晋升） 性别年龄：心态稳定。 核心技能：熟练掌握Excel表格操作，具备快速、准确、稳定的制表、统计与归档能力。 工作内容： 1. 行政采买：承担办公日常用品的采购及物资管理工作。 2. 车队管理：配合运输车队开展台账维护、车辆资料录入、单据归整等相关事务。 3. 内勤支持：负责各类文件的整理归档、数据汇总统计、会议协调安排及上级交办的其他行政事务。 有1-2年相关内勤或行政工作经验者优先考虑，熟悉运输车队运作流程者更优；要求细致认真，能高效梳理多项事务，条理清晰，具备较强的责任意识和执行能力。 月休四天，提供午餐及通勤车服务

1.猪场的猪群信息管理 2.库房管理 3.人员入离职 4.材料邮寄 5.费用报销 猪场规模600头繁殖母猪

招聘做饭收拾屋子阿姨，。8点前做一顿饭，要求干净利索做饭好吃。年龄最好45左右，因为家里都是智能家居，年龄大怕不会用，如果能会用，麻利一些年纪大一些也可以，具体都干啥薪资打电话聊

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感兴趣可以点投简历详细了解 招聘要求 1、年龄要求18周岁以上 2、踏实、工作态度好、有责任心 3、学历不限，经验不限 工作时间 每天6-10个小时左右，也可以长时间做，可和管理协商安排工资结算 当天下班即刻结算的，做一天结一天，周一至周日均可以做薪资待遇 工资以打卡方式准时发放，节假日或则周末提前发放 优势1:无需工作经验，细心即可 优势2:设中央空调，工作环境舒适 优势3:当天面试，当天安排上岗 优势4：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部 统一考试晋升 招满即停，名额有限。

岗位职责： 1，维持就诊次序，检查登记，协助宣教工作，患者预约登记随访等； 2，协助科室文件整理归档，临床研究项目资料整理，病房病人接待等； 3，领导交办的其他任务； 岗位要求： 1，大专及以上学历；一般35周岁及以下； 2，行政管理，财会，护理，医学等相关专业优先； 3，熟练计算机办公软件，英语良好，有小语种者优先； 4，身心健康，吃苦耐劳，有责任心和团队协作精神，服务意识强 福利待遇：做五休二，五险一金，工资税前6000/-7000/月，个别科室工资高点，年终奖10000左右

库房管理员 办公室文员

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕

明天需要两到三个人，工作周期约一个月。薪资结算方式为人走账清。

招聘打包人员，要求成手，年龄不限。薪资福利为日结，每天300到400元。工作地址在哈尔滨道外区。

招聘小时工。薪资为每小时10元。工作地址位于四达出口西儿童乐园对面。

招聘半天班工作人员一名。工作时间为早八点到两点。薪资为1500元，满勤奖励100元。

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招聘网管1名。年龄要求为20至30岁，要求勤快、干净、有责任心，能长期稳定工作者优先录用。月薪为2500元。工作时间为上24小时，休24小时，每月工作15天。工作地址为三马路国贸商厦四楼。

招聘替班人员，长期工作亦可。

早8晚17，双休法休，几乎不加班，员工食堂，免费班车。 岗位职责： 1. 统计部门考勤与加班情况，管理钥匙、固定资产、接待事务、绿化维护及部门费用报销等日常行政支持工作； 2. 起草、审核并发布公文、会议纪要、通知等行政类文件，建立并更新公司大事记，定期编制工作简报或行政月度报告； 3. 负责公司报刊书籍的订阅借阅及日常管理，执行档案全周期流程管控，确保操作符合规范要求； 4. 管理车辆保险、燃油消耗及费用数据统计，安排出车计划，协助完成维修保养记录的归档工作； 5. 建立仓库台账，开展日常盘点，实施库存动态监控，配合数据汇总、员工需求处理及相关专项任务推进。 任职要求： 1. 身高165cm以上，形象端正，气质良好，具备较强亲和力； 2. 全日制本科及以上学历，具有1-3年行政相关工作经验，熟练操作Office办公软件，具备出色的文书撰写与信息整理能力； 3. 工作认真细致，责任心强，执行力高，拥有良好的沟通协调能力； 4. 具备较强的客户服务意识和团队协作精神，擅长跨层级沟通与关系维护。

现在用一个工，200一天，活不累，下班开支，