岗位职责: 1. 全面负责公司行政及后勤工作的统筹与管理； 2. 跟踪检查各部门工作落实情况，提出优化建议； 3. 承担公司行政指令的传达与反馈，起草并完善各项管理制度，推动制度落地执行。 任职要求： 1. 熟悉行政管理学相关基础理论，如行政职能、组织架构等内容； 2. 熟练操作各类办公设备，掌握办公室日常运作流程； 3. 具备良好的语言表达与书面写作能力，反应迅速，观察细致； 4. 具备企业活动策划与执行经验，擅长对外沟通交流及内部部门间协作； 5. 具备团队领导力，能有效组织、协调、激励团队开展工作。

海旺达集装箱 & 阿罗转运平车 招聘岗位：办公室主任（行政人力方向） 岗位职责： 1. 行政管理：统筹公司日常行政事务，涵盖办公环境维护、会议组织协调、接待工作安排、文件档案管理、车辆调度及后勤支持等。 2. 人力资源管理：全面负责招聘、培训发展、考勤管理、薪酬核算、绩效评估与员工关系维护，确保人事运作合规高效。 3. 制度建设：协助建立健全公司管理制度体系，推动制度落地执行，并根据实际运行情况持续改进优化。 4. 企业文化：策划并实施各类员工活动，营造积极向上的工作氛围，增强团队归属感与凝聚力。 5. 对外协调：对接政府机构、社区单位等相关外部组织，办理各类证照手续，保障外部联络顺畅。 任职要求： 1. 大专及以上学历，管理类相关专业优先考虑。 2. 具备三年以上制造行业行政人事管理工作经验，熟悉国家劳动法律法规。 3. 拥有良好的沟通协调能力、执行推动能力及书面表达能力。 4. 工作作风细致认真，责任感强，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 熟练操作常用办公软件，持有驾驶证者优先录用。 福利待遇： · 薪资：综合月薪5000-10000元（具体面议）。 · 保障：五险。 · 福利：免费工作餐、免费住宿、节日福利、年度体检、专业培训。

岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等各项支持工作。 2. 推进内部流程梳理与标准化建设，持续优化管理机制以提高运营效率。 3. 全面负责人事管理工作，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。 4. 统管企业资产配置与使用，落实信息安全防护措施，保障公司运营安全。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有丰富的团队协作与管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA系统，具备基本的数据分析与处理技能。 3. 拥有较强的书面撰写与语言表达能力，学习适应能力强，熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先录用。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进，如会务安排、流程跟进及文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀活动、培训组织等相关事宜，提供全面的行政服务保障。 4. 承担跨部门间的联络与沟通职责，确保信息高效传递与工作协同。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调能力与执行能力，能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识突出。

岗位职责： 1. 统筹办公室日常运作，维护办公环境的整洁与高效； 2. 负责办公室人员的管理与指导，提升团队整体工作效能与服务水平； 3. 制定并执行办公采购方案，统筹办公物资的采购及库存管理； 4. 策划并协调公司内外部会议与活动，保障各项会务有序开展； 5. 负责公司内部文件的整理与归档，确保资料完整、安全、可追溯； 6. 统管公司宿舍、食堂、车辆等相关后勤事务。 任职要求： 1. 年龄在45周岁以下； 2. 具备3年以上办公室管理工作经验； 3. 拥有统招大专及以上学历； 4. 具备较强的组织与管理能力，能有效带领团队完成任务； 5. 沟通协调能力突出，可妥善处理内外部事务对接； 6. 工作认真细致，责任心强，具备良好的计划统筹与执行能力。

我们正在招聘一名专业的行政后勤专员，全面协助公司日常运营及各类活动的组织执行。 工作内容： 1. 负责公司设施与设备的日常维护及管理； 2. 策划并统筹公司内外部会议与活动的实施； 3. 承担办公用品的采购、登记与发放工作； 4. 负责公司车辆的调度安排及日常管理； 5. 维护办公环境的整洁性与安全性。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年行政或后勤相关工作经验； 3. 熟练使用Office系列办公软件； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、富有责任感。

要求会开车 负责公司办公用品采购 所有人员订票与行程安排 会议记录 董事长用车等

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负责前厅人员安排管理工作

【黄骅港招聘～】 黄骅港招聘长期工 3 名 要求：，60岁以下，上8下8，两班倒，210元/天，管住不管吃，，之后一天一结工作内容：挂钩、摘钩、打磨、吊装 联系电话：（同步）

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招聘普工数名，年龄55岁以下，9小时/天，月工资6000~7000元。管饭，有住宿，外地优先录用。主要负责安装环保、通风管道。会点电焊者优先。[太阳][太阳]有技术的、有管理能力的，工资可以谈。电话：

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下午 1 点大学城附近工 90，四个半小时，楼里干活 明天艺术大厦附近南工180，七点半到，九个小时 明天长卢公园附近 160，七点到九个小时 谁去加我今天我值班。 招聘人数:30-50

任职要求：一、岗位基本信息 招聘岗位：办公室主任 工作地点：长春朝阳区 工作时间：8:30-17:00，周日单休，法定节假日正常休假 薪资福利：薪资面议，能力突出者薪资可上浮；缴纳五险，享受公司其他福利 二、任职要求 （一）基本条件 学历专业：大学本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先 形象气质：形象端正、气质佳，身高1.66以上（硬性要求）。 具备良好的职业素养与外在风貌。 稳定性要求：认同公司企业文化，能长期稳定任职，无频繁跳槽记录 （二）工作经验 拥有 3-5 年及以上企业行政办公室管理工作经验 有建筑劳务、建筑工程行业相关行政管理工作经验者优先 （三）专业能力 具备系统的企业行政管理知识，熟悉办公室行政管理全流程，能统筹办公室各项事务 熟知《劳动法》《劳动合同法》等国家劳动行政法律法规，能规范处理人事用工、劳动纠纷等事宜 熟练掌握 Word、Excel、PPT 等办公软件，具备公文写作、报表制作、会议组织等基础办公能力 了解建筑行业投标流程，能配合完成投标相关行政辅助工作。 具备一定的公关能力，能对接政府部门、合作单位等外部资源，维护公司对外形象。 （四）综合素质 具备优秀的团队管理能力，能带领办公室团队高效协作，为公司创造价值 工作细心严谨、兢兢业业，具备强烈的责任心与主人翁意识，心系公司发展 执行力强、工作效率高，不拖延工作，能高效完成领导交办的各项任务 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，抗压性强。 三、岗位职责（补充完善） 全面负责公司办公室日常管理工作，制定并优化办公室管理制度与工作流程 统筹公司人事行政管理工作，包括人员招聘、入职离职、考勤管理、社保缴纳、档案管理等。 负责公司公文起草、文件收发、印章管理、会议组织、后勤保障等行政事务 配合业务部门完成投标相关行政工作，包括资料整理、文件归档、流程对接等。 负责公司对外公关与联络，维护政府主管部门、合作方等外部关系 带领办公室团队开展工作，做好团队培训、考核与激励，提升团队整体效能 完成公司领导交办的其他临时性、突发性工作任务。

岗位职责： 1、 负责拟定公司行政管理制度，经总经理审批后推动各部门落实执行，并跟踪执行反馈，结合公司实际运营情况持续优化管理体系； 2、 协调各部门工作衔接，掌握各部门工作推进动态，汇总各方意见、建议、优秀案例及存在问题，及时向总经理汇报，促进组织协同效能提升； 3、 统筹办公室各职能主管的工作安排与监督，保障办公系统高效运转，指导相关人员完成公司文件及重要资料的编号、打印、传递、整理、登记、归档与保管； 4、 根据总经理指示组织公司各类会议，负责会务筹备、会议记录，编写会议纪要或决议文件，跟进决议事项落地情况，并定期整理公司重大事项记录； 5、 承担以公司名义发出的公文、函件、请示、报告等文书的起草与修订工作； 6、 对接政府机构及相关社区单位，维护外部合作关系，按总经理要求参与相关公共事务活动； 7、 负责对外合同的审核与用印管理，协调外部事务，审阅公司内部文件、记录及内刊内容； 8、 规范印章使用流程，须经授权签字并登记后方可盖章，确保用印安全合规； 9、 组织处理往来函件电报的收发，负责图书、报刊的订阅与管理工作； 10、合理调配公司车辆资源，安排人员办理年检及保险相关事宜； 11、统筹管理员工宿舍与食堂运营工作； 12、完成其他临时交办任务。 任职要求： 1、 本科及以上学历，行政管理类相关专业优先考虑； 2、 具备5年以上行政工作经验，有医药企业、房地产、酒店行业行政管理或政府接待经历者优先； 3、 形象端正，气质良好； 4、 具备优秀的沟通协调能力、组织能力及职业操守； 5、 学习能力强，适应力强，能迅速融入公司环境与企业文化； 6、 责任心强，执行力高，能够承受一定的工作压力与挑战。

岗位职责： 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营，涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务，支持生产、研发、品牌等部门高效运转，提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作，确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算，优化采购流程，控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求： 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验，有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作，具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化，能适应生产型企业节奏，具备基础安全生产意识

1）负责区域行政与后勤保障工作的统筹管理（含接待安排、宿舍管理、外租车辆协调、保洁监管、员工福利统计及发放） 2）负责区域行政类费用预算的编制、审核与执行管控，并承担集团归口相关费用的审核工作 3）负责区域内行政类外部供应商的对接与日常管理 4）负责区域党建事务及相关对外联络工作的推进与落实 5）参与制定行政及后勤管理相关标准，并依据标准组织实施与执行 6）参与区域文化活动的策划与落地执行 7）完成上级领导交办的其他重点事项

1）负责区域行政与后勤保障工作的统筹管理（含接待安排、宿舍管理、外租车辆协调、保洁监管、员工福利统计及发放） 2）负责区域行政类费用预算的编制、审核与执行管控，并承担集团归口相关费用的审核工作 3）负责区域内行政类外部供应商的对接与日常管理 4）负责区域党建事务及相关对外联络工作的推进与落实 5）参与行政及后勤管理标准的制定，并依据既定标准组织实施 6）参与区域文化活动的策划与执行 7）完成上级领导交办的其他重点工作任务

岗位职责： 一、人力资源管理 1、负责公司各岗位的招聘工作，包括简历筛选、邀约面试、面试组织与跟进，搭建并维护招聘渠道（如招聘网站、校园招聘、内推等），保障各部门人员需求及时满足； 2、负责员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理，建立并更新员工档案，组织新员工入职培训，定期开展员工关怀活动，协调解决员工与企业之间的日常沟通问题； 3、薪酬福利：协助完成员工考勤统计、薪资核算相关工作，跟进员工社保的申报与缴纳，对接福利供应商，保障员工福利正常发放； 4、培训发展：协助搭建公司培训体系，组织各类内部培训或外部培训活动，做好培训计划制定、培训过程跟进及培训效果评估，整理培训相关资料； 5、工厂物业管理相关工作 二、安全合规管理 1.安全生产管理（构建安全管理体系，包括制定安全制度、组织安全培训、定期进行安全隐患排查）； 2.消防安全管理（负责消防设施年检，完好有效，并每半年组织一次消防演练，提高员工消防意识和应急能力）； 3、环保合规管理（负责环保设施的日常监控与定期检测，记录在设备检验台账表格，并严格按照法规处理危险废弃物的转移工作）

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招聘 道东招聘保洁员工一名，早8点至下午5点，工作内容，房间出客人，打扫客房，收拾房间，管饭，工资待遇3000，要求55岁左右，条件优秀者可放宽年龄，身体健康。（百合附近） 电话：

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2. 负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4. 管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、应变力及保密意识 4. 有团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

【颐兴酒店招聘】 颐兴酒店换老板啦 升级改造中 诚聘精英员工 颐兴酒店是集餐饮、宴会（婚宴，满月宴，订婚宴，生日宴）一体的餐饮酒店，现因业务发展需要，面向社会诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入！ 二、招聘岗位及要求 楼层主管2人 餐饮服务员若干名 传菜员若干名 洗碗工2人 - 任职要求：性格开朗，服务意识强，工作积极，服从管理，年龄18-45岁 三、薪资福利 服务员 薪资：4000-5500元 底薪+提成+全勤+工龄奖 传菜员 薪资:3600-4000元 底薪+全勤+工龄奖 福利：包吃包住，公休3天 工作氛围好，福利待遇优 五、应聘方式- 联系电话:

明天餐厅服务员/传菜生男女不限，20-50周岁自备黑裤子黑鞋黑袜子要求无美甲无染发工资13每小时次日结时间10.30-17.30左右地址园博园附近时间11.00-15.30左右地址阿尔卡迪亚明天客房帮工18-50周岁，黑裤子黑鞋黑袜子内容：打扫客房卫生，撤布草等时间：9.00-16.30加班加钱工资：13每小时次日结，管饭（自带餐具）地址：沧州市园博园附近电话：（同）

工作内容： 负责招聘、培训、员工关系及薪酬福利等人力资源相关模块的协助与支持； 可独立承担部分文书类工作。 岗位要求： 1. 人力资源管理或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备1-3年人力资源领域相关工作经验； 3. 熟练使用办公软件，拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。

招聘 道东招聘保洁员工一名，早8点至下午5点，工作内容，房间出客人，打扫客房，收拾房间，管饭，工资待遇3000，要求55岁左右，条件优秀者可放宽年龄，身体健康。（百合附近） 电话：

本店主营羊蝎子火锅，京味菜！招聘经理，主管，待遇面谈！1-3有岗位工作经验者优先录用

【岗位职责】 - 负责会所前台接待工作，保持前台区域整洁有序 - 热情接待来访客户，提供基础咨询服务 - 协助处理日常客户事务，维护良好服务形象 【职位要求】 - 无经验也可，愿意学习并接受培训 - 会所前台工作经验优先，熟悉商务礼仪 - 有客服经验者更佳，沟通能力好，服务意识强 【工作时间】 - 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资4000-5000元/月 - 包住、包吃

岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与制度建设，持续优化管理运作效率。 3. 主导人力资源相关工作，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。 4. 负责公司资产统筹管理，维护信息系统的安全与稳定。 5. 统管法务事务、安保服务及环境卫生等综合管理工作 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有团队管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA平台，具备基础数据处理技能。 3. 文字表达与语言沟通能力突出，学习能力佳，熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 具有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先。 5. 有政府机关或事业单位工作背景者优先考虑