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行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。 2. 建立并持续优化行政管理制度与流程,涵盖流程制定、发布、监督及执行效果评估。 3. 主导行政团队的日常运作,组织实施团队建设、人员培训及能力提升工作。 4. 跟踪行政预算执行情况,合理调配资源,提升使用效益与成本控制水平。 5. 协调处理公司对内对外各类行政事宜,如来访接待、会议安排及相关支持工作。 任职要求: 1. 具备出色的组织与规划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。 2. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够与各部门及团队成员高效协作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。 4. 富有团队合作意识,能够带动团队积极进取并共同实现工作目标。 5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行稳定且高效。
行政经理/主管
3-4万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
行政事务处理,文件归档管理
行政经理/主管
3-4万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
行政事务处理,文件归档与管理
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理子公司/办事处管理经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。 2. 建立并持续优化行政管理流程,涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3. 负责行政团队的日常运作管理,包括团队协作推进、人员培训与能力提升。 4. 监控行政预算的实际执行,合理调配资源,提升使用效益。 5. 协调处理公司内外各类行政事项,如来访接待、会议安排与会务支持等。 任职要求: 1. 具备出色的组织策划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。 2. 拥有良好的沟通协调技巧,能够与团队及跨部门保持顺畅协作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。 4. 富有团队合作意识,能够带动团队成员共同完成既定目标。 5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行的质量与效率。 月休四天 介意勿投
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责: 1.全面负责公司行政工作的统筹与管理,保障各项行政流程高效有序运转。 2.建立并持续优化行政管理制度,涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3.负责行政团队的日常运作,包括人员管理、团队协作建设及员工能力提升培训。 4.监控行政费用预算执行情况,合理调配资源,提升使用效益。 5.协调处理公司对内对外各类行政事务,如接待安排、会议会务组织等。 任职要求: 1.具备出色的规划与组织能力,能有效推动行政体系的落地与执行。 2.拥有良好的沟通协调技巧,能够与各部门及团队成员保持高效协作。 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时解决行政工作中突发的各种状况。 4.重视团队协作,具备领导力,能带动团队共同完成工作目标。 5.有较强的统筹能力和执行意识,确保行政工作质量与运行效率。 月休四天介意勿投
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化资产管理企业文化建设
岗位职责: 1. 统筹并执行公司日常后勤事务,确保企业运营顺畅有序。 2. 监督厂区环境的清洁、安全及绿化美化工作的落实与管理。 3. 负责员工食堂的日常运营及相关协调事宜。 4. 实施并监督公司人力资源相关工作的开展。 5. 搭建并优化后勤服务体系,包括制定、修订和完善各项后勤管理制度,并推动有效执行。 6. 全面负责公司车辆的调度与日常管理工作。 7. 对公司各类财产物资及固定资产进行监督与管理。 8. 负责仓库的安全、卫生等综合管理,并组织仓库根据合同需求及时提交外购产品采购申请。 9. 发挥辅助决策作用,主动为管理层提供有效信息和可行性建议。 岗位要求: 1. 具备三年以上相关领域管理工作经验。 2. 具有较强的组织协调能力,沟通顺畅,能适应较高工作压力。 福利待遇: 五险一金,免费午餐,节假日福利,生日福利。 市内提供免费通勤车。
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限不锈钢工程项目经理熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑
不锈钢精装工程项目经理 9000-15000 元/月 职位详情 CAD办公软件 现场经验 管理经验 包吃包住 饭补 话补 岗位职责: 1、负责不锈钢精装修工程的现场施工安装管理工作; 2、公司业务涵盖工装类酒店、商场、售楼处、批量高端住宅精装,以及不锈钢门、幕墙等装饰项目; 3、协同施工单位按施工进度及质量标准,组织人员调配并实施质量管控; 4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与客户反馈,持续提升服务品质; 5、对施工现场开展监督巡查,落实安全规范与现场秩序管理; 任职资格: 1、具备2年以上工程管理相关工作经验,有同行业背景者优先考虑; 2、了解国家相关法律法规,掌握岗位所需专业知识,能熟练操作办公软件及CAD绘图工具,具备基础核算与统计能力; 3、责任心强,富有职业进取心。 基本工资+五险+奖金+外出补助
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限其他施工单位一级注册建造师可兼职房屋建筑经验
公司诚聘二级建筑专业建造师,需具备双专业注册证书 要求一人同时持有两个专业注册证 持有B证及职称证者优先考虑 有意向者请电话联系,微信同步 ***********
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限不锈钢工程项目经理熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑
不锈钢精装工程项目经理9000-15000元/月 职位详情CAD办公软件现场经验管理经验包吃包住饭补话补 岗位职责: 1、负责不锈钢精装修工程的现场施工安装组织与管理工作; 2、公司业务涵盖工装类酒店、商场、售楼处、批量高端住宅精装修,以及不锈钢门、幕墙等不锈钢装饰项目; 3、协同施工单位按进度和质量标准推进工程,合理调配人员并实施全过程质量监管; 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议及客户反馈问题,持续提升服务品质; 5、全面监督施工现场运行,落实安全管理措施与现场规范化作业; 任职资格: 1、具备2年以上工程管理相关工作经验,有同行业背景者优先考虑; 2、了解国家相关法律法规,掌握岗位所需的专业知识,能熟练操作办公软件及CAD制图工具,具备基础核算与统计能力; 3、责任心强,具有良好的职业操守和进取精神; 基本工资+五险+奖金+外出补助
本溪明山区寻求项目经理合作,本公司长年有室内装修活发包,要求有自己工人团队,
项目经理
寻求项目经理合作,本公司长年有室内装修活发包,要求有自己工人团队,
A照货车司机
本人招17.5米板车司机1人跑国江浙沪一带的两个司机出能倒车的会看导航年龄50岁以内工作地点;锦州市太和区长期招聘
锦州 太和区
2月4日 15:01拨打电话
锦州太和区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
锦州市太和区招工地小工/杂工
锦州 太和区
2月4日 14:43拨打电话
仪器仪表工
5000-6000元/月
仪表工程师学历不限
维保工作,仪器仪表,电器阀门等检维修保养工作
肉制品开发
5000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上肉制品工艺师肉类特种食品成本控制食品相关专业配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品安全性测试
负责休闲肉制品及速冻肉制品的工艺研发工作,需具备相关领域工作经验。
锅炉工五险一金包住包吃1-2人
辽宁创石钼业(集团)股份有限公司一、招聘人员1.司炉工:2名蒸汽锅炉,有证优先2.维修电工:1名电工证二、福利待遇司炉:4000元/月,维修电工:5000元/月。五险一金,免费食宿地址:义县头台乡三台子村联系人:张女士
锦州 义县
2月4日 14:11拨打电话
办公室主任
行政经理
负责项目部办公室管理,后勤管理,车辆管理,资料整理,财务配合,费用报销管理
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。 2.从业经历五年以上,年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管 ·核心职责: ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求: ·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整) ·核心能力: ·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。 ·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。 ·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
辽宁锦州锦兰汀酒店招聘前台及客房主管、房嫂若干名,地点位于。
客房服务员客房经理酒店前台
锦兰汀酒店招聘前台及客房主管、房嫂若干名,地点位于辽宁锦州。
锦州
1月26日 18:07拨打电话
财务文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责公司/门店财务相关文书工作,包括文件的撰写、递送、修订及归档整理; 2. 维护办公信息系统,确保数据资料实时更新与准确无误; 3. 协助各部门间信息沟通,配合团队完成日常事务支持; 4. 保持工作质量与效率,严格执行标准流程。 任职要求: 1. 具备良好的文字表达能力,学习主动,态度谦逊,细致沉稳,能适应一定工作压力; 2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,需掌握Photoshop,具备Illustrator使用经验者优先; 3. 拥有较强的统筹规划与时间管理能力,可并行处理多项工作任务; 4. 工作认真负责,耐心细致,具备责任心,能够持续保持高效与规范的工作状态。
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
招聘文员、资料员(十名熟练工、十名实习生) 要求做事踏实细致、表达清晰、具备一定组织协调能力、形象端正、文字功底好;实习期月薪2500元(为期三个月),提供住宿,每日30元餐补! 主要承担部门日常事务支持、文件起草、会议安排及跨区域项目对接工作。 任职基本条件:专业不限(中文、管理、新闻相关专业优先);形象良好,具备较强的职业素养与亲和力。 核心技能:具备扎实写作能力,可独立完成公文、报告与方案编写;沟通顺畅,善于整合多方需求;思维条理清晰,能高效处理多项任务并统筹日程安排。 职业素质:工作认真负责,注重细节,责任心强,抗压性好,适应力强,能迅速融入新工作环境。 年度晋升考核,表现优异者列入重点培养对象,纳入后备管理人才梯队;享有出差补贴、节日福利、定期专业培训等。 工作地点:辽宁省内 联系人:吴先生 联系电话:***********
文员
2000-3000元/月
文员1年以下学历不限包午餐
早八晚五 包午餐 会土建预算优先 工资面议
工程监理
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上
一、建设工程项目总负责人: 1. 年龄要求:50周岁以下 2. 学历要求:本科,建筑工程相关专业 3. 职称要求:具备高级工程师资格 4. 注册证书:须持有注册监理工程师、或一级注册造价工程师、或一级注册建造师之一 5. 薪酬待遇:年薪6~12万元 二、建筑工程专业负责人(土建、电气、水暖方向): 1. 年龄要求:45周岁以下 2. 学历要求:本科,建筑工程类(土建、电气、水暖)相关专业 3. 职称要求:具备工程师职称 4. 注册证书:须持有注册监理工程师、或一级注册造价工程师、或一级注册建造师之一 5. 薪酬待遇:年薪6~8万元 三、建设工程施工手续报建审批员及资料员: 1. 年龄要求:***** 2. 学历要求:本科,建筑工程类相关专业 3. 薪酬待遇:年薪3~5万元 四、造价师: 1. 年龄要求:45周岁以下 2. 学历要求:本科 3. 职称要求:具备工程师职称 4. 注册证书:须持有一级注册造价工程师证书 5. 薪酬待遇:年薪6~8万元 熟练掌握办公软件、CAD制图软件、土建与安装预算软件,有房地产开发项目经历者优先考虑。 工作地点:辽宁省锦州市开发区
资料专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理资质/证照管理
资料归档,合同归类,资质维护
客房服务员酒店前台
浣溪沙酒店(渤海大学店) 诚聘以下岗位 1⃣ 前台收银 ✅ 薪资待遇:底薪2800+满勤200+服务绩效300+好评提成+出租率提成 ✅ 工作时间:上24休24,轻松轮班 ✅ 工作地点:渤海大学旁,环境优越 2⃣ 房扫保洁 ✅ 薪资待遇:底薪2000+满勤300+提成,综合月薪4000左右 ✅ 工作时间:早8:00-晚18:00,月休2天 ✅ 工作内容:客房清洁,多劳多得,收入稳定 酒店地址:锦州太和区凌西大街与科技路交叉口 联系经理:
锦州 太和区
2月1日 15:13拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上熟悉成本控制方法工业建筑外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价
岗位职责: 1、在专业对口岗位参与基层管理工作学习,接受系统性培养; 2、深入理解并掌握本职工作流程,配合部门负责人完善管理制度; 3、结合自身专业背景,为公司运营优化提供可行性建议与意见; 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业范围包括计算机科学与技术、英语、人力资源管理、汉语言文学、金融学、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、安全工程、自动化、园林设计等相关领域; 2、仪态端正,具备良好的团队协作意识与管理潜质; 1,幕墙钢结构预算员 装饰装修预算员 设计师 项目经理 项目技术管理 项目经理主管 钢结构现场管理 现场技术施工安装人员管理 甲方协调各方沟通 工程项目造价增减 技术档案资料归档
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上二级建造师别墅豪宅可以长期出差或外派内装安全员B证
岗位职责: 1.全面负责酒店装饰装修项目的实施与管理工作 2.按照项目计划推进进度,确保各阶段目标按时达成 3.与团队保持良好协作,保障施工质量与执行效率 任职要求: 1.具备装饰装修类项目管理经验及较强的团队合作意识 2.能够应对项目变动,具备快速响应和问题处理能力 3.持有二级建造师证书,条件优异者可适当放宽标准
文员
2000-3000元/月
文员1年以下学历不限包午餐
早八晚五,提供午餐,具备土建预算经验者优先,薪资可面谈
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供辽宁锦州主管经理在线招聘信息,主要招聘锦州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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