1. 协助采购主管完成日常采购下单、订单跟进、到货核对

岗位职责： 1.根据生产需要，按时完成各种相关设备采购： 2.按采购计划要求，实施设备仪器类物资的询价、比价、议价， 确保采购价格符合市场行情： 3.采购活动符合公司及部门相关管理流程制度的要求开展与供应商的商务谈判，拟订、审核采购合同报批收集、分析及汇总供应 商信息，定期开发供应商，完善公司供应商体系建设，确保相关 采购活动顺利进行： 4.供应商的寻找、开发，资料收集，材料样品的初步确认： 5.货品的询价、议价、比价、下达订单，跟进交货期，控制成本： 6.领导安排的其他事务。  任职要求： 1、40岁以下，大专以上学历，有2年以上采购工作经验优先； 2、熟练使用办公软件，熟练运用ERP系统完成采购流程； 3、具备采购物品的询价，比价，议价能力； 4、有成本和质量意识及相关控制经验； 5、了解供应商开发、管理流程； 6、具备良好的沟通能力，有较强的团队合作精神； 7、责任心强，抗压能力突出，认真细心，能积极主动地解决工作中的问题。

负责建筑材料的采购事务，依据项目实际需求编制采购方案。 物色并评估优质供应商，建立供应商资料库，保持长期稳定的协作关系。 参与商务洽谈过程，签署采购协议，保障所购材料在质量、成本及交付时间上的合理性。 监督采购合同履约进度，快速响应并解决执行中遇到的各项问题。 组织实施材料到货验收、仓储管理及相关工作，按期完成库存清查任务。 跟踪行业市场动态，掌握材料价格走势，为公司采购策略提供数据支持。 任职要求 本科及以上学历，物流管理、采购管理、建筑材料等相关专业优先考虑。 具备1-3年建筑领域材料采购工作经验，了解常用建材的技术参数、规格标准及市场价格。 拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧，能与供应商高效对接协作。 熟悉采购作业流程及相关法规要求，具备基础合同管理经验。 工作态度端正，细致严谨，富有责任感和团队协作意识。 熟练操作办公软件及采购相关信息化系统。 薪资福利 薪资：月薪6000-10000元，具体视个人能力与经验面议确定。 周末双休，入职即办理社会保险

岗位职责: 1. 协助开展日常行政事务及文书处理工作 2. 配合团队运作，保障办公流程高效有序 3. 参与公司内部会议的纪要撰写与资料归档 4. 负责企业数据的采集、整理与分析，涵盖经营与财务方面 5. 协助推进全国各区域办事机构的筹建及相关人事行政支持 6. 定期或不定期核查各地节能项目的运行情况并处理异常问题 7. 根据需要出差，协同公司管理层及地方人员解决现场事务 8. 承担客户业务资源的对接与推荐工作 9. 客户无需出资，由公司全额承担节能设备的投资及安装调试，主要涉及中央空调水泵系统，节电率约50%，节省电费按3:7比例分成，周期持续10-20年 10. 不定期巡视各地办事处运营状况及项目执行进展 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力 2. 能够高效处理多项任务，并确保细节准确无误 3. 工作踏实负责，适应快节奏工作环境并保持专注力 4. 持有驾驶证，可接受阶段性出差，具体时间可协商 5. 具备良好统筹能力，敢于面对挑战，具备吃苦精神 6. 熟悉直播操作及AI工具应用，掌握基础电脑操作者优先

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2. 协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，提升内部协作效率 3. 处理来往邮件、电话及访客接待，展现公司专业形象 4. 配合人事、行政事务，如办公用品申领、费用报销初审等基础支持工作 5. 根据业务需要，协助完成相关数据的录入与报表整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 适应制造业企业环境，能配合生产节奏完成行政支持任务 4. 有文员或行政类实习经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 熟悉锂电池或新材料行业背景者加分

工作职责 负责建筑工程所需材料（如钢材、水泥、砂石、防水材料等）的采购实施，包括确认需求、向供应商询价、下达订单及跟进交付进度。 结合工程造价专业知识，对材料的规格、型号和技术参数进行审核，确保所采材料满足项目设计与施工规范要求。 配合开展供应商管理，参与资质审查、合作评价及价格磋商，持续优化采购成本与供货周期。 关注材料市场价格动态，结合项目进展与库存状况，提出科学合理的采购计划建议，保障供应的连续性与准时性。 负责采购相关文件的整理与归档，如订单、合同、质检报告等，确保采购过程资料完整、可追溯。 任职要求 工程造价、土木工程、材料科学或相近专业，大专及以上学历。 了解常用建筑材料基本知识，能识读材料清单、技术指标及施工图中的材料要求。 掌握工程采购流程，熟悉供应商开发、比价、合同签署等环节的操作规范。 具备良好的沟通协调能力，能够与供应商及项目团队高效协作，及时处理采购过程中出现的问题。 工作认真细致，责任心强，能在项目紧张阶段承担高强度的采购任务。

现金节日福利：端午300元、中秋300元、春节500元，不加班，双休 工作内容：负责客户资料录入及信息登记 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、普通话标准，无明显方言口音 待遇： 1、缴纳成都五险一金 2、提供带薪岗前培训 3、综合月薪5000-7000元 4、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期 5、提供餐食补贴 上班时间： 双休制，无需加班，法定节假日按三倍工资发放 现金节日福利：端午300元、中秋300元、春节500元，不加班，双休 晋升机制清晰，管理岗位空缺较多，表现优异者最快一个月可晋升！

岗位职责： 1. 负责落实采购计划，办理订单签署及合同全流程管理，保障物资供应的时效性与合规性； 2. 搭建并更新供应商信息库，实施供应商绩效定期考核，持续优化供应链合作关系； 3. 结合化工行业特点，开展采购数据统计分析与市场动态预判，为采购决策提供支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化工、材料、化学工程或相近专业； 2. 有化工类原材料采购流程经验者优先考虑； 3. 具备扎实的数据分析能力，能够通过数据支撑采购策略的制定与调整； 4. 工作严谨细致，具备良好的沟通协作能力和抗压性，责任心强。 公司提供：周末双休、8小时工作制、带薪年假、节日福利、生日福利、员工旅游、团建活动、年度奖金、带薪培训、商业保险、公积金、包吃等完善福利体系。 工作时间：周一至周五08:00--17:00 工作地点：什邡经济开发区北区朝阳大道三段 上下班有厂车接送

岗位职责: 1. 负责日常文档整理及数据录入工作 2. 协助完成部门交办的事务性工作 薪资结构：本科及以上4500无责+800全勤+200月津贴 大专及以下4000无责+800全勤+200月津贴 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

任职要求：经验不限，学历不限，接受零基础，做事细致认真，态度积极，乐于学习 想找一份稳定、轻松、无内耗的工作：纯文职岗位，无业绩考核，不压指标，不逼单，办公氛围轻松 收入稳定可观：按时出勤月薪7000元，实际到手金额稳定，每月休息4天 工作时间优越：9:00-18:30，午休1.5小时，每周六上班周日休息，准时下班 适合新人上手：无需经验，小白可胜任，配备带教指导，快速掌握工作流程 福利待遇齐全：提供零食下午茶、节日礼品、团队聚餐、带薪年假、免费工装，上班轻松自在

达州市通川区招工地力工

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

2块钱一本

达州市大竹县招工地力工、工地小工/杂工、架子工、钢筋工

东安镇找个轮挖驾驶员带班一天，联系电话

岗位职责： 1. 负责生鲜超市日常商品的采购计划制定与执行，确保货品新鲜、品类齐全、供应及时 2. 开展供应商开发、评估与管理，谈判议价并签订采购合同，控制采购成本与质量风险 3. 跟进订单履约全过程，协调收货、验货、退换货及对账付款等环节 4. 分析销售与库存数据，优化采购频次与安全库存，减少损耗与滞销 5. 配合门店运营需求，及时响应临时补货及促销备货任务 任职要求： 1. 学历不限，有生鲜、快消或零售行业采购经验者优先 2. 具备基础的数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 对生鲜商品特性（如保鲜期、储存条件）有一定了解 5. 诚实守信，具备基本商业敏感度与合规意识

职位要求： 1、采购订单的拟定下达（五金件、铜铝原材料、包材），跟踪进度确保按期、保质保量完成交付。 2、处理交货异常，确保满足公司生产需要，配合财务参与供应商对帐及跟进货款支付。 3、具有较强的沟通协调能力，良好的综合素质感和抗压能力。 4、电脑操作熟练，熟悉ERP系统。 5.能通过各渠道开发新的供应商，购买到性价比较高的产品。

岗位职责 1. 根据外贸销售订单制定采购计划，对接国内供应商询价、比价、议价，签订采购合同、下达采购订单； 2. 跟进工厂生产进度、样品确认、产前/出货验货，把控交期、产品品质； 3. 维护现有供应商资源，开发优质新供应商，定期评估供方产能、价格、品质，优化供应链； 4. 配合业务、仓库、货代核对装箱、报关资料，处理采购异常（延期、次品、涨价等）； 5. 采购台账登记、月度对账、单据归档，跟进财务付款，调研原材料价格行情。 任职要求 1. 大专及以上，市场销售、会计、工程材料、国际贸易、商务英语、供应链相关专业优先； 2. 熟练运用翻译软件，看得懂外贸单据； 3. 懂生产跟单流程；可培养； 4. 熟练使用Excel，细心严谨，具备议价能力、沟通协调能力，能承受订单旺季压力。 5.出差调配，听从公司调度，根据不同地点快速熟悉环境，出省不出国。 薪资福利 薪资：6800–8000+绩效+年终奖金 福利：带薪年假、节日福利、法定节假日、每月调休制休息、包住、

采购相关工作，需要帮助公司购买相关公司所需物件，擅长询价比价，无需经验，有人带教 工作双休，五险一金，底薪7000+提成

岗位职责： 1、负责少量特定品相产品的采购开发工作，包括供应商筛选、接洽、资质审核及合作谈判，建立稳定的小众品类供应渠道； 2、跟进小众产品的采购需求对接，精准把控采购数量、规格及交付周期，确保满足仓库备货需求； 3、负责每日采购订单的及时下达和跟进订单交期的达成情况，及时处理交货及品质问题。 4、对采购回来的东西进行入库系统和管理命名编码； 5、完成领导安排临时工作。 任职要求： 1、2年以上采购相关经验，有熟悉采购流程经验者或 B2B 采购经验者可优先考虑； 2、熟练操作仓库管理系统（ERP） 及 Office 办公软件，能精准录入入库数据、整理归档单据，接受茶饮行业的旺季加班发展情况（有偿加班）； 3、有良好的职业道德和素养，认真细致的工作风格，能承受一定的压力。 4、年龄：22-38岁 公司福利： √ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬待遇五险 √ 法定假期：包括元旦、清明、端午、五一、中秋、国庆、春节等法定节假日；除法定假期外，春节还有带薪年假，每年春节长假至少2周 √ 带薪假期：如年休假、婚假、产假、陪产假、丧假； √ 培训发展：对新员工进行多对一培训，不定期组织专业知识培训； √ 员工关怀：免费提供咖啡、茶及各类奶茶咖啡店自制饮品，提供微波炉以及冰箱；每周运动和不定期团建； 上班时间：9:30-12:30,13:30-18:30 单休 上班地址：广州市番禺区大龙街道市莲路永隆产业园东门202室（地铁3号线番禺广场站C出口）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、流转有序 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约与环境巡查 5.配合完成基础数据整理、报表汇总及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

前台收银 开单子配材料

负责办公室文件管理

岗位职责： 1.负责迎送客，接待顾 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询等基础售后事宜 5.保持收银区域整洁有序，参与门店日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，学习能力强 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

做三顿饭，六七个人，配合收拾整理现场打杂，管吃管住，200！

【岗位要求】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作内容】 1、背景，纯文职类岗位，办公室内完成全部工作，日常为常白班，无加班安排，无需外出拓展业务；根据公司分配的客户资料，通过电话与客户对接，协助办理相关业务（车险属于车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松，办公环境优良。 3、入职后享受公司提供的带薪培训体系，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【工作时间】 1、每日工作8.5小时（含约1.5小时午休），实行单双休轮休制，每月固定休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入在5000-12000元区间，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修及团队拓展等多种形式，学习资源丰富；拥有完善的晋升机制，每季度开放晋升通道，全年共计4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整；提供多元职业发展路径，支持员工参与内部竞聘管理岗位，目前公司90%的管理岗位人员均通过内部提拔产生，晋升路径清晰：客户经理—团队经理—区域经理—大区经理—室经理—处长—总经理

四川达州大竹县团坝镇白茶村招聘库管一名。薪资每月3000元以上。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

岗位要求——猪场司机： 1、年龄25-45岁 2、具备初中及以上学历，有相关岗位工作经验者优先 3、持有B类驾驶证 4、主要承担场区内生猪转运、物资配送等相关运输任务 薪酬待遇： 1、薪资结构包含底薪、绩效、补贴、封场津贴、奖金及节日福利等，缴纳社保 2、综合月收入6000-7000元，表现优异者收入上不封顶