招聘：犍为店店长（)薪资：5000-8000元/月岗位职责：1.拥有2年以上母婴或零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品市场动态，能够精准把握市场趋势，为门店运营提供有力支持。2.具备卓越的销售策划能力，能够制定有效的销售策略，带领团队实现销售目标。3.拥有出色的团队领导能力，能够激励团队成员，提升团队整体绩效。4.具备优秀的沟通协调能力，能够与各部门有效协作，确保门店运营顺畅。5.高度重视客户体验，致力于为客户提供优质的服务，提升客户满意度。6.有带领团队超额完成销售目标的成功案例，能够为门店业绩增长提供有力保障。任职要求：1.需具备2年以上母婴/零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品市场动态。2.具备较强的销售策划、团队领导与沟通协调能力，能够承受工作压力。3.重视客户体验，有带领团队超额完成销售目标的成功案例。福利保障：购买保险、生日福利、节假福利、优秀员工奖、免费培训、晋升空间大。

招聘：门窗店店长 薪资：4000-10000元/月 工资4000-10000元／个月(底薪+个人销售提成+全店总提成+绩效+社保)**息4天，有建材门窗类经验者优先 销售4名 工资3000-6000元／个月(底薪+个人销售提成+绩效+社保)**息4天，有建材经验者优先

火锅店长，有火锅店筹备经营经验，年龄40以下，薪酬6000加利润提成，包吃住，买五险 电话☎

招聘：店长（五险一金） 薪资：4000-8000元/月 工作内容： 1.负责门店全面的管理及经营； 2.完成门店全年的销售目标、并分解目标指导落实； 3.指导本部门的工作，努力提高销售业绩、提高员工服务意识； 4.负责门店管理人员的选拨和考评； 5.传达并执行营运部的工作计划； 6.负责与总部及其他业务部门的联系沟通； 7.倡导并督促本部门优质服务的经营观念，为消费者营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境； 8.严格控制本部门损耗率、营运成本；树立“开源节流”的观念； 9.进行库存管理，保证充足的货品、合理的存货及订单的及时发放； 10.督促门店的促销活动； 11.保障营运安全，做到本店防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养； 12. 负责本店人员的培训； 13.协助值班经理处理店内事务； 任职资格: 1.高中及以上学历； 2.有1年以上零售行业相关工作经验； 3.有较强的管理团队能力、对门店销售及服务意识强； 4.有良好的人际关系、沟通能力； 5.责任心强、执行力强、务实、注重细节管理。 职位福利：绩效奖金、多次晋升机会、年轻化团队

土鸡米线店店长，购五险 1、5000-6000 2、产品的销售、品质管理、店面管理 要求： 1、大专及以上文化水平 2、2、服从工作安排、执行力强、做事不拖沓 3、会常用的办公软件 4、4、26-45岁 工作地址：乐山万达联系电话：

招聘：门店经理（五险）薪资：5000-8000元/月1、负责直营门店的全面管理（人员调配、考勤汇总、美团京东等平台管理、门店日常巡检、月账单核对等）2、优化门店售卖方式，货品摆放等3、协调各门店之间货品调配4、有新品上市时，协助门店人员进行推广5、与厂部保持密切沟通，共同完成营业额的创收和账务清晰职位要求：有门店管理经验者优先

招聘：奶茶店店长（社保）薪资：4500-5000元/月岗位职责：1.全面负责奶茶店的日常运营管理，确保店铺高效、有序运作。2.制定并执行销售策略，提升店铺业绩，达成销售目标。3.管理店内员工，进行排班、培训、绩效考核等工作，打造高绩效团队。4.负责奶茶店的产品品质把控，保证饮品口味稳定、符合标准。5.维护店铺的环境卫生和设备设施正常运行，营造舒适的消费环境。6.处理顾客投诉和问题，提升顾客满意度，维护良好的品牌形象。任职要求：1.具备丰富的奶茶行业管理经验，熟悉店铺运营流程。2.拥有出色的销售管理能力，能够有效提升店铺业绩。3.具备良好的团队领导能力，善于激励和管理员工。4.对奶茶产品有深入了解，熟悉各类饮品制作工艺。5.拥有较强的沟通协调能力，能妥善处理各类问题。6.持有健康证等相关行业必备证件。工作时间：具体工作时间打电话本岗位薪资待遇优厚，4500—5000+提成，提供社保、节日福利及免费培训。工作地点位于市区，店铺环境良好。诚邀有志之士加入我们的团队！

招砍竹子工人，按吨位计算，工地在沐川，包住不包吃，砍紫竹和棉竹，到林砍一根不留，工价220一吨工资15天计算一次，只砍无人机吊运的原地捆绑不需要挂钩工价200一吨，公路绕山公路两边50米砍倒路边50米以外原地捆绑，不用装车。基本不用搬运。住宿的地方离工地200米左右。宿舍有柴火灶，有WiFi。有热水器，山上安全自行负责。，砍过的最好，勤快的一天300多，400。，看清楚再打电话。年龄不限 民族不限

司机招募令 1.川渝环线，不超载，全程高速为主，区县结束。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。 联系人：曾经理

乐山利众建筑劳务有限公司在沃美配送中心四川乐山招聘一名大专学历的驾驶员，要求驾驶技术优秀，能吃苦耐劳，退伍军。

针对四川乐山地区的货车司机招聘，需求驾驶沙石车熟悉乐山、仁寿、成都路线，年龄45岁以下，薪资范围8000-14000元/月，享受提成分红，长期招聘经验丰富的货车司机。

工作内容涵盖人员管理、仓储管理及相关职责，适合年轻职场人士应聘，要求熟练运用短视频应用，月薪4000元，优先有工作经验者，工作地点在四川乐山。

招聘：门店店长 薪资：3001-5000元/月 大专及以上学历，有相关管理经验优先。面试通过都要经公司统一培训就近安排门店入职。

招聘：店长 薪资：3000-6000 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作,筹划各项营销策略并实施； 2、做好门店员工管理工作； 3、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理； 4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 5、店内货品的盘点，登记，采购 6、负责店内猫咪狗狗洗护，最好会美容 任职要求:属蛇属猴不接受

招聘：4000-6000元/生鲜超市招店长生鲜技工提供薪金：4000-6000元/月公司名称:开元盛景生鲜超市招聘职位:店长5K+提成生鲜技工招聘人数:6工作描述:每月两天假期,团对氛围好,生鲜超市日常货品整理,不会不要紧,肯学就行!单位地址:开元城

副店长18周岁及以上。负责门店管理薪资福利:6000-10000元/月；五险+法定节假日/年假+不定期团建+系统培训+住房津贴报名时请备注‘苏州奇贤日结’并截图岗位，便于交流和录取工作地址:苏州虎丘区狮山龙湖5F

金地广场继光香香鸡全职20-40岁，有小吃类工作管理经验，。小吃店门店管理、日常运营服务（有小吃类管理经验要求）薪资福利:5200-6000元/月，早晚班，上六休一报名时请备注“苏州奇贤日结”并截图岗位，便于交流和录取/工作地址:姑苏区金地广场负一楼

中国移动智渝连锁招聘1、营业员5名待遇：底薪+提成+月休4天+社保综合收入4000-7000

小满满·面馆5元一碗面小得盈满吃得安心招聘营业员不炒料不动火新手也可欢迎兼职暑假工面谈上4天休2天轮班上包吃月薪2600元+奖励+补贴地址：茶坊路（八婆麻辣烫对面）联系电话：

招聘：超市促销员 三台山街14号、16号、18号

招聘：灯具店营业员（早8晚6） 薪资：3000-3300元/月 1.灯具店营业员 地址在竹林路，地图导航：金凤凰照明批发 2.工作内容：看店，登记出库入库等一些简单的事情。有人来店子买东西就给客人介绍，做过建材销售优先，要会简单的文档，会骑电瓶车（门市有送货师傅，旺季如果有时候忙不过来需要帮忙，绝大多数的时候都在门市）谈吐得体，具有努力奋斗精神，不用外出跑业务，人踏实肯干。 3.上班时间：8:00--18:00 4.工资：实习3天，双向选择。工资方案：1、不包吃，3000底薪+300生活补助 6.电话联系： 7.有意向的请直接打电话联系，合适就来面试，要全职。

乐山飞宇世纪商贸有限公司诚聘： 一、门店销售：2人 1、基本要求：年龄28-40岁，三年以上销售工作经验（建材行业优先） 2、岗位职责：负责门店管理及售前、售中、售后工作。 3、薪资待遇：综合工资4500-10000元，提供工作餐。 4、上班时间：8:30-下午6:00，月休四天，节假日调休。 5、上班地点：市中区全福镇中农城25幢。 6、联系电话：()

乐山水超市招聘营业员收银员，有意者电话咨询

招聘：超市收银员薪资：3000-3500/月公司：峨眉山家家乐商贸有限公司经验要求：1------3年学历要求：普通中学招聘人数：5人工作性质：不限职位福利:五险、绩效奖金职位描述:热爱超市销售服务行业，吃苦耐劳，责任心强，有商超收银经验优先。工作地点:

招聘：收银员 薪资：3500-7000元/月 薪资福利： 【收银员】底薪3500元/月，有餐补、加时、销售、业绩提成 工作时间：上一休一，（收银员需守加时）， 岗位要求：形象气质佳，工作认真、踏实，有责任心。有工作经验，会茶艺优先。谢绝短期工。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 同时招聘兼职，理工和师院的学生优先，要长期且稳定的，做一月两月的勿扰。

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