
店长,有提成
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
您好!我们是在成都西部家居材料城经营装饰五金:主要产品有名门静音门锁,德施曼智能锁,海尔智能锁,好太太晾衣机等产品 智能锁售后服务。主要负责门店管理与销售,新媒体营销,木作 工程渠道销售或社区智能锁品牌集合店的业务,有社保,有提成。
烧烤店门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
1、管理好各岗位员工,协调好各员工工作量。
2、店子日常支出开源节流。
3、能做好来店客户接来送往,维护客情。
4、对接商场,融洽处理跟商场员工的关系。
5、为人包容乐观,工作认真负责,踏实肯干。
茶楼店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.协助店长完成门店日常运营管理,包括人员调度、货品陈列和客户服务等事务
2.参与门店销售目标的制定与执行,定期分析经营数据并提出优化建议
3.负责团队成员的带教培训,提升服务意识与业务能力,打造高效协作团队
4.学习并掌握门店财务管理、库存管理及客户维护等核心运营技能
5.根据公司发展需要,接受跨区域轮岗或晋升为正式店长的岗位安排
任职要求:
1.学历不限,具备服务业或零售业工作经验者优先考虑
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,有较强的执行力和责任心
3.愿意接受基层锻炼,具有明确的职业发展目标和成长意愿
4.能够适应快节奏的工作环境,具备一定抗压能力和服务意识
店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结
店长工作地点宜宾市筠连县巡司镇,工资范围5000-7000
职位描述
岗位职责:
(1)组织实施项目招商,完成合同签署、及租金催缴等各阶段指标,确保应收款项账实相符、账务清晰。
(2)统筹门店行政、日常运营及安全管理,编制运营报表与分析报告,同步督办客户资料归档与数据库更新。
(3)负责与甲方及街道等外部单位的对接沟通;同时组织团队专业培训与考核,提升招商谈判技能与团队凝聚力。
任职要求:
(1)大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。45周岁以下,特别优秀者或工作特殊需要的人才,可适当放宽年龄限制。
(2)熟悉商业项目全流程运作,具备农贸市场或生鲜超市行业运营管理知识者优先。
(3)具备优秀的商务谈判技巧与扎实的招商运营专业知识,能够独立开展业务洽谈与客户维护。
销售专员 门店店长 CAD设计
3000-8000元/月
店长3-5人月结全职销售店员,门店店长。 CAD设计
家装灯具门店销售 门店店长 CAD酷家乐
店长/导购
4000-7000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运转
2.制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标,持续提升门店营收与客户满意度
3.处理顾客咨询与投诉,维护良好的客户关系,提升品牌形象与口碑
4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实,确保符合公司规范要求
5.定期组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与凝聚力
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有连锁零售或服务行业经验者优先
2.具备较强的领导力、沟通协调能力及问题解决能力,能有效激励团队
3.熟悉门店运营流程,具备一定的数据分析与销售策划能力
4.工作责任心强,能适应快节奏的工作环境,承受一定工作压力
5.学历不限,具备良好职业素养和客户服务意识
健康中国社区康养站
6000-11000元/月
店长1-2人月结全职
招聘:社区康养站运营负责人(店长)
一、岗位职责
1. 社群运营
- 负责社区500人精准健康群日常维护
- 每日发养生科普、门店动态、用户案例、公益预告
2. 社区渠道对接
- 对接物业、快递驿站、周边商户、社区居委会
- 落地社区公益义诊、健康讲座、邻里福利活动
- 维护社区口碑,保持门店每日自然人气
3. 门店数据管理
- 管理每日到店客流、茶饮销量、体验数据、转化数据
- 整理用户改善案例、前后对比、真实流水
- 输出可用于总部招商、股东招募、矩阵扩张的标准数据报表
4. 客户服务与升单
- 配合调理师做客户跟进、体质解读、售后维护
- 负责疗程卡、月度卡、会员锁客、老客转介绍
- 不硬推销、靠专业+信任自然转化
5. 标准化执行
- 严格执行总部SOP,把单店模式跑成可复制模板
- 为后期全国康养站输出标准运营体系
二、任职要求
1. 年龄25–40岁,会社群、懂社区、耐得住沉淀、做事稳定
2. 做过社区运营、美业运营、大健康、物业对接、宝妈社群优先
3. 热情,情商高、会说话、懂邻里关系、擅长做信任、做口碑
4. 执行力极强,能每天落地:引流、维护、活动、数据
5. 不浮躁、不急功近利、认可大健康长期事业
三、薪资待遇
1. 底薪+提成,月休4天,工作时间:下午1点-晚上9点
底薪3000元/月
2. 个人业绩提成(上不封顶)
- 艾灸、痛症、茶饮、会员、疗程卡 适老化产品 检测产品
单店提成:4% 全店总流水提成(上不封顶)
四、.额外奖励(激励拓客、拓店、招商)
1. 每落地一场社区公益达标:奖励 100–300元
2. 每复制成功一个新站点:新店永久1%分红
绵阳涪城区店长工作地址:经开万达广场旁陇上人家餐厅面议(基础工资+绩效+奖金)责任心强,具
3000-5000元/月
店长6-10人月结兼职全职
店长
工作地址:绵阳经开万达广场旁陇上人家餐厅
面议(基础工资+绩效+奖金)
责任心强,具备良好的沟通协调能力具有1年以上餐饮管理经验,熟悉餐厅运营流程
20-40岁
乐山市中区聚信集团乐山市市中区聚信文化传媒招聘:主播数百人1.免费提供场地、免费培训、只要你人来带上自
5000-15000元/月
主播免费培训20人以上日结经验不限学历不限全职兼职天猫抖音斗鱼虎牙微信娱乐才艺情感聊天户外探险教育培训种草分享
聚信集团乐山市市中区聚信文化传媒招聘:主播数百人1.免费提供场地、免费培训、只要你人来带上自己的手机就可以开播,直播收入下播秒到自己卡里面。3:招聘要求:20—55岁(男女不限,只要想赚钱的都可以来学)。4:身高、文化、身材、颜值、不限(根据自己的时间安排上班,有专业的画风老师美颜调优,美颜比韩国更牛逼)。5:专业运营老师一对一指导,每天下播复盘。6:想月入3K—3W的姐妹赶快报名参加,名额有限先到先学!位置:乐山市郑铺巷139号岷江二桥联系电话:
保姆月结
(未接)----------乐山住家保姆30-45【工作类型】:住家保姆【工资待遇】:5000左右月休4天+法假【服务地址】:乐山【上户时间】:最近【工作内容】做3-5人饭,卫生130平【阿姨要求】:9项体检齐全,爱干净有耐心细心,好沟通,有小月龄经验联系电话:清心
乐山峨眉山市【诚聘】车位管理员(会骑电动车是硬性条件,电动车需自备),若干名,月休4天,综
3000-4500元/月
临时工月结
【诚聘】车位管理员(会骑电动车是硬性条件,电动车需自备),若干名,月休4天,综合薪资3000-4500元/月,工作时间8:30至20:00。年龄60岁以下。咨询电话:。地址:峨眉山。请在9:00-18:00间打电话。
合管接待
招综合管理岗30-50岁高中以上学历日常接待讲解、协助体检、定制方案、处理客诉双休+法定假全休综合薪资5000以上地点:乐山市中区有意速联
内蒙古呼和浩特满子问一个摊铺机12000包月手艺好的去外地做一到俩个月
12000元/月
摊铺机司机1-2个月1-2人月结
满子问一个摊铺机12000包月手艺好的去外地做一到俩个月
平地机压路机司机摊铺机司机双钢轮
招聘~现场管理一名去西藏那区招聘~小徐工摊铺机司机去西藏那区招聘~宝马双钢压路机司机去宁夏银川招聘~摊铺机司机去宁夏银川招聘~胶轮,双钢轮压路机司机2名去兰州附近招聘~平地机替班长期司机去定西附近同需要找司机的老板
店长
[玫瑰]【岗位】:店长【薪资】:4200-8000元【工作内容】:峨眉爷爷不泡茶招聘一名店长峨眉爷爷不泡茶招聘一名店长1.岗位职责:根据标准化流程...【联系方式】:
店长理货员收银员
【详情点击】:井号小程序://乐米优聘/4yDeeepf5sTP5Ow----◆----◆----◆----◆----零食有鸣1、岗位:店员、2、要求:长期稳定至少要3个月。男女不限,有经验者优先3、工作内容:收银和理货4、工资:店员综合3200-3500/月、店长4500/月、次月15号发工资全勤+提成+补贴5、上班时间:轮班制、8:30-17:30、13:30-22:306、上班地址:白燕路零食有鸣7月休3天8联系方式:
野人先生乐山万达店店员
4000-7000元/月
店长6-10人月结全职
野人先生乐山万达店 储备店长/店员招聘
前期需要到成都门店培训
店长 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员管理、店员排班、考勤及新人带教培训; 2. 负责物料订货、库存盘点、把控产品损耗、日常账务及收银核对; 3. 严格把控出品标准、环境卫生、服务礼仪,维护门店品牌形象; 4. 处理顾客投诉及门店突发情况,做好客情维护,提升门店营业额; 5. 执行总部活动方案,完成月度销售目标,管理门店日常所有事务。 任职要求 1. 20-30岁,有奶茶、冰淇淋、快餐餐饮1年以上店长管理经验; 2. 懂门店运营、会管人带团队,做事负责、细心稳重、执行力强; 3. 抗压能力强,服从门店安排,稳定性高,短期混日子勿扰; 4. 有良好沟通能力,服务意识强,能带动团队氛围。 工作时间 单休 每天工作9小时 09:00-18:00/12:00-21:00/13:00-22:00 轮班制、月休排班,服从门店排班安排,节假日正常轮班,法定节假日三薪。 薪资福利 综合薪资: 4-7k(底薪+全勤+绩效奖金+门店营业额提成)
店长
招聘店长助理。招工人数为多名。入职即购买五险一金,提供带薪培训及年假。薪酬高于行业30%。晋升平台大,机会多。
店长
招聘店长助理。要求具备一年以上零售行业相关营运管理工作经验。具备较强的执行力和抗压能力,能够高效完成店长交办的各项任务。具备良好的沟通协调能力和人际交往能力,能够与各部门、员工、顾客等保持良好的沟通。具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识和新技能。管理经验特别丰富者可放宽条件。工作地点为四川省乐山市峨眉山市绥山镇。
收银员促销员
乐山市家家乐超市招聘:1、莱佛士店招聘收银小时工1名,食品,蔬果小时工1名。2、储备干部、运营主管岗位,要求35岁以下,本科以上学历,工资面议。3、促销员3名,要求有销售工作经验者优先!有意向者请联系:郑女士电话:。
宠物店店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职1-3年门店店长经验宠物美容师连锁门店经验客诉处理宠物洗护
【招聘岗位】宠物店店长
【工作地点】乐山市市中区陆游路320号
【岗位职责】
1.全面负责门店日常运营管理,包括营业值守、环境卫生、设备维护、安全管控,具备独立管理门店能力,承担门店核心管理责任,统筹处理门店各类日常及突发事务。
2.具备一定的宠物洗护专业能力,能独立上手操作,兼顾技术与管理,主要负责统筹门店洗护服务工作,可协助完成基础洗护及美容相关辅助工作。
3.负责商品销售、会员推广、储值卡转化,提升门店营收与利润。
4.维护客户关系,处理客诉与服务问题,提升门店口碑与好评率。
5.负责货品陈列、库存管理、效期管理、月度盘点,确保账实相符。
6.带领店内员工,做好排班、带教、纪律执行,提升团队效率与稳定性。
7.严格防范宠物抓伤、咬伤等安全风险,配合门店合规管理。
【任职要求】
1.热爱宠物行业,有1年以上宠物店工作经验优先,有店长/副店长/储备店长经验者优先。
2.原意在乐山市长期稳定发展
3.熟练掌握宠物洗护,能独立完成相关服务,动手能力强。
4.具备较强的销售意识与客户沟通能力,有会员推广、储值转化、商品销售经验者优先。
5.责任心极强,能独立守店、高效处理门店各类突发情况,具备独立运营管理门店的能力,工作稳定性高,执行力强。
6.做事细致、有耐心,无不良从业记录,认同门店运营理念,愿意长期发展。
【薪资标准】
试用期:底薪+绩效奖金+个人提成,综合月薪4-5k
转正后:底薪+绩效奖金+个人提成,综合月薪5k+
多劳多得上不封顶,提成的具体核算规则面议/入职后详谈。
乐山峨眉山市乐山市家家乐超市连锁有限公司伊盛百货分公司招聘储备干部2名。岗位要求大学本科学
3200-4000元/月
店长1-2人月结
乐山市家家乐超市连锁有限公司伊盛百货分公司招聘储备干部2名。岗位要求大学本科学历,经验不限,全职工作。薪资范围为每月3200元至4000元。工作地点为四川省乐山市峨眉山市绥山镇。职位描述:要求本科以上学历,应届毕业生优先。认同零售行业,有清晰的目标规划。具备良好的协调能力、沟通及表达能力。能吃苦耐劳,有积极主动的学习热情,接受基层锻炼,能适应轮班。勇于接受挑战,有向上的意愿。掌握一定的电脑操作知识,能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。为人正直,具备良好的职业操守。发展方向为各管理岗位干部,包括营运前端、电商、设计、人资、物流、财务。
店长1-2人月结全职沟通能力,管理能力
乐山呈祥物业服务有限公司
一、岗位:
洗车店店长一名
(工作时间8:30–18:00)
二:薪资待遇:
薪资面议:基本工资+五险+提成。
月休:四天
三、人员要求:
有1年及以上的洗车场工作经验,会开车,沟通能力强,有团队精神,吃苦耐劳,有责任心。
四、工作内容:
1、负责洗车店运营管理
2、做好客户接待及洗车业务
3、拓展客户资源、拓展店内业务。
(已经满员)
五、地址:乐山市中区嘉州外滩( 市中区玉井路1269号)
六、联系电话:(李先生)
快递驿站合伙人
1-1.8万元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.学历不限,具备较强学习能力与责任心
5.有连锁品牌店长经验或成功带教经验者优先
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