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店长 薪资福利:5000-8000元 招工人数:一名

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招聘：咔曼滋门店店长 薪资：5500元以上/月 岗位职责：1.负责门店的整体运营和管理，确保店铺日常运作顺畅；2.制定并实施销售策略，提升销售额和顾客满意度；3.管理店内员工，包括招聘、培训、考核及激励，打造高效团队；4.监控库存情况，确保商品供应充足，合理安排货品陈列；5.维护良好的客户关系，处理顾客投诉，提高顾客忠诚度。岗位要求：1.至少两年以上零售行业相关工作经验，有门店管理经验者优先；2.具备出色的领导力和团队协作精神，能够有效激发团队潜能；3.具有优秀的沟通能力，能与客户和员工进行有效的交流；4.对市场动态敏感，具备分析市场趋势和制定相应策略的能力；5.工作细心负责，能够承受一定的工作压力。

店长 工作地址:禾光婚纱礼服艺术空间 3000-10000元/月

门店主管 招工人数:2名 同时长期免费/带薪招收零基础学员，有无经验均可

副店长 年满18周，积极乐观，服务热情，有责任心，有号召力及领导能力 薪资福利:薪资待遇3000-5000。定期晋级，晋升空间大。享受工龄工资，公休，及带薪年假，假日福利，春节奖金等

辅助总经理管理店面日常运营管理，客户验光配镜，视力防控训练儿童安排，档案建立，每天应收统计，每月报表统计，仓库库存盘点，店内员工定期会议与培训

门店店长及销售 年龄25-45岁，有责任心，有上进心，表达能力强，有销售工作经验者优先录用 薪资福利:3000 - 6000元（） 工作地址:乐陵影视城元灵郡素饼

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广州白云牛蛙店招： 迎宾1名:4000-4800/月 厨工1名：5000-6000/月 店长1名:面聊 包吃包住 联系电话：林生

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，有较强的责任心和抗压能力 2.熟悉零售行业运营流程，具备基础财务与数据分析能力 3.有门店管理经验者优先，热爱一线工作，能适应轮班制 4.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观

线下拓客，维护客户，有热情，无经验可以培训，有意联系

汽车后市场洗美店运营管理 岗位职责：维护现有客户，管理店员，质量把控与监督，开发新客源！ 任职要求：具备管理经验和能力，有敏锐的服务意识，兼顾一定的经营思路，拥有坚决服从的执行力！

热情开朗，有责任心，学习力强，有1年以上零售连锁店长经验

店铺帮忙人员 平常在店里帮忙卖货、整理等一些简单工作 薪资福利:工资月结，年底全部结清，工作待遇具体面谈 工作地址:宁津中心公园向北60米

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店员 沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队意识，招长期工短期勿扰。夜班22.00-08.00 薪资福利:公休+绩效+夜补+住宿3000-4000，月休3天 招工人数:1名 工作地址:杨少白

岗位名称：文员；店长；库管；开单员（物流行业）。 岗位要求：1.仔细有责任心；2.有相关工作经验的优先；3.物流行业相关知识技能。 薪资待遇：文员/店长/库管：薪资￥3千—5千；开单员：薪资30005000元每月，公休2天，当月开支。

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