招聘 销售若干名 底薪5000 要求 能接受出差，会开车 沟通能力强，表达能力清晰 年龄25-38岁（具体年龄可放宽） 电话： 地址：博兴县，兴福镇

负责钢板的订单工作

招聘 销售若干名 底薪5000 要求 能接受出差，会开车 沟通能力强，表达能力清晰 年龄25-38岁（具体年龄可放宽） 电话： 地址：博兴县，兴福镇

负责找钢管订单工作

岗位职责: 1. 负责产品的市场推广与销售工作，达成既定销售目标 2. 持续跟进客户需求，维护良好的客户关系，提升客户满意水平 3. 跟踪行业及市场变化，结合实际情况制定并优化销售方案 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力与客户说服能力 2. 可独立推进并完成销售任务，具备较强的计划落实能力 3. 性格积极进取，能适应高强度、快节奏的工作模式

薪资范围：5000-8000（上不封顶） 工作时间：9:00-18:30（中午休息两小时）（时间灵活）（方便宝妈接送孩子） 工作地点：莱州三联家电对面 提成绩效：3000／台﹣6000／台，促销车型另有额外奖励 晋升渠道：客户经理→团队经理→门店经理→区域经理（晋升机制公开透明高效，只要达成考核标准，公司必定按制度提供支持） 职位详情：汽车销售 1、落实各项汽车营销方案的执行 2、挖掘潜在目标客户群体，确保销售任务按期达成 3、依照标准流程接待客户，提供专业汽车信息及配套服务支持 4、主动反馈销售过程中的问题，并配合完成客户交车相关事宜 任职资格： 1、具备良好亲和力，形象端正，表达清晰，善于沟通，有销售谈判经历者优先考虑 2、积极进取，性格外向热情，乐于人际交往 3、拥有汽车销售或市场营销经验，具备一定抗压能力者优先录用 集团在全国设有600家门店，提供广阔发展平台，助力每位员工展现个人价值

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 薪资待遇: 1. 2.综合薪资4000—8000 3.月休四天（可调休） 4.试岗期七天（有薪资）

一、工作职责： 1. 为公司VIP客户及高净值客户提供全方位的金融理财服务； 2. 主动拓展客户资源，通过面对面沟通了解其家庭财务状况、风险情况及理财规划需求； 3. 结合客户的资产规模、生活目标、预期收益与风险承受能力进行综合分析，制定个性化解决方案，并清晰讲解方案内容； 4. 推动业务成交，持续维护客户关系，定期邀请客户参与公司组织的相关活动； 5. 持续学习法律、税务筹划及财富管理知识，积极协助客户应对家庭与企业资债隔离、婚姻财产保护、资产传承、税务优化等问题； 二、任职要求： 1. 年龄在22至40周岁之间； 2. 具备本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专）； 3. 自信开朗，具备良好的语言表达与沟通能力，同时拥有较强的学习意愿和适应能力（团队中多位成员来自不同行业，只要肯学即可胜任）； 4. 态度认真，具备良好的工作习惯、职业素养和高效执行力； 三、收入及待遇： 1. 周一至周五正常出勤，周六周日及国家法定节假日正常休息，实行弹性工作制（外企背景，圣诞节等节日常有额外假期）； 2. 拥有逾130年历史的成熟外企薪酬体系，收入上不封顶，晋升机制公开透明，新人发展空间广阔，是我们的核心优势； 3. 薪酬结构：佣金（可持续领取达5年）+新人津贴+月度奖金+长期服务奖励+公司多项福利+团体保险等多元收入组成； 4. 多项激励竞赛奖励（如iPhone、奥运会门票、无人机等）； 5. 公司提供免费的阶梯化、模块化、持续性专业培训，涵盖金融知识与团队管理课程； 6. 享有公司统一投保的团体商业保险，包含意外/医疗/健康保障，保障额度随职级提升而递增； 7. 定期举办各类休闲娱乐聚会（完全自愿参与，内向型员工也可选择休息），并组织篮球、足球、羽毛球、橄榄球及飞盘等体育活动，团队成员以90后、95后为主； 四、公司介绍： 1. Allianz安联集团成立于1890年，源自德国柏林，总部现位于慕尼黑，拥有134年悠久历史，常年位列世界500强前50名，2022年排名全球第47位，是欧洲领先的保险与资产管理集团之一； 2. 安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市，持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股权； 3. 2021年至2032年奥林匹克全球官方合作伙伴； 4. 拥有完善的德资外企管理体系，提供公平透明的薪酬与晋升通道，确保身处青岛的您与全球80多个国家和地区共155000名员工同步成长与发展。

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招聘：会销服务专员 薪资：2500元以上/月 会议营销，做好售后服务，能长期工作。

招聘：银行保险渠道专员（周末双休） 薪资：3500-5000元/月 岗位职责 1.负责与合作银行网点进行日常对接、维护与业务推动2.为银行客户提供专业的保险咨询、需求分析、产品讲解与方案配置服务; 3.协助银行网点开展客户沙龙、驻点服务等营销活动;4.跟进客户投保流程，做好保单服务、售后回访、客户关系统护等工作; 5.遵守公司与银行双渠道合规要求，严格按照监管规定开展业务 任职要求 1.形象气质良好，沟通表达自然大方; 2.具备良好的服务意识、沟通能力与亲和力，有银行、金融、销售相关****; 3.认同保险行业，工作积极主动，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力; 4.无不良从业记录，品行端正，遵纪守法，符合金融行业从业规范 上班时间：8:30-12:00，下午2:30-5:30，周末双休

招聘鞋品销售！有工作经验者优先！ 底薪6000+提成+连单奖！ 工作地址！铁西财富广场！工作时间！早8.30-晚8.30 工作地址！沈北吾悦广场！工作时间！早91-晚9 联系电话！！同步！

招聘：海鲜肉柜负责人 薪资：4800-6500元/月 岗位职责： 1. 负责海鲜肉柜的整体运营管理，确保商品陈列有序、美观。 2. 精准把控海鲜肉品的进货渠道，保障商品品质新鲜、安全。 3. 熟练掌握海鲜肉品的销售技巧，有效提升销售额。 任职要求： 1. 具备丰富的海鲜肉品行业经验，熟悉各类海鲜肉品特点。 2. 拥有出色的管理能力，能够高效组织和协调团队工作。

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岗位职责: 1. 负责客户异常问题的处理，做好客户维护工作 2. 全程跟进客户发货流程，协调上下游环节，持续优化客户关系 3. 日常工作模式为一天电话销售，一天线下拜访销售 4. 入职后安排专人一对一指导带教 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历，出生年份在91至01年间 2. 形象良好，具备一定销售经验，能承受工作压力 3. 对客户、事业及团队成员有责任心，积极进取 4. 心态稳定，具备较强的应变能力，能妥善应对突发情况 岗位福利: 1. 无责任底薪首月5500元加提成，次月提升至6300元加提成，收入上不封顶 2. 入职即安排系统化培训，配备一对一导师带教 3. 公司统一提供办公电脑及手机卡 4. 工作时间8:30-12:00；14:00-18:00， occasional overtime 5. 外出拜访客户可报销打车费用，公司亦配备行政车辆支持

此岗位为兼职岗位，表现优异者可转为全职，工作地点：山东省滨州市中心医院。 岗位职责： 1.负责在医院进行政策产品的宣传和销售，完成任务目标； 2.负责市场信息收集与问题反馈； 3.做好户管理，进行客勤关系维护； 4.组织做好各级会议工作，并做好会后情况跟踪反馈； 5.公司安排的其他工作。 任职要求： 1.1年及以上销售经验,To C； 2.有医疗、大健康、保险、母婴等相关行业销售经验均可； 3.有过医院销售工作经验优先； 4.工作踏实、勤奋； 5.执行力强、具有一定沟通能力。

博兴县昌玖新能源科技中心 招聘销售2名 主要负责锂电池相关产品的宣传和销售 地址：博兴县湖滨镇前门村

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期跟进需求变化，提升客户满意度与复购率 3.收集市场及竞品信息，反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与服务策略 4.参与销售方案制定与商务谈判，独立完成合同签订及后续交付协调 5.按要求及时录入并更新CRM系统客户信息，确保销售过程可追溯、数据准确 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业背景 3.目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4. 具备基础办公软件操作能力，有销售经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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营业员五官端正、口齿伶俐，责任心强、有团队协作精神，能简单操作电脑，，年龄25-38，高中、大专及以上文化。负责儿童运动及青少年相关产品销售，工作地点涉及无棣和阳信多个店铺薪资福利:底薪+提成工作地址:地址一无棣区域：无棣圣豪二楼361°、安踏、阿迪、李宁青少年，无棣圣豪二楼柒牌男装，无棣盐百二楼361°、安踏、李宁青少年，无棣步行街361°kids；地址二阳信区域：阳信中兴二楼361°、李宁青少年，阳信冠兴四楼361°儿童

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钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到:一次性发放，综合薪资； 1、【优厚的薪资待遇】试用期5500，入职半年内保底5500+根据运费计算提成，上岗6个月有入职半年奖，酬8-15K; 2、【专业的培训体系】完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3、【清晰的晋升通道】公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、【完善的福利制度】多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、【贴心的工作配置】配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 您的岗位职责: 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案， 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进; 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~32岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗; 3、热爱销售，大专及以上学历； 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有9万+，覆盖500多个城市，货运包机21架，3.8万辆运输车辆。目前年营收300多个亿，获得红杉资本京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解

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