招小货车司机一名，主要是送渠道业务，需要搬卸货交流。 招兼职文员主要打出货单，制单和上市凭证。上班时间下午1：30—18：30。上班地址翔安隧道口。有意者联系。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部管理及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与存档，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27-45岁之间； 2.必须熟练操作Excel、Word、CAD等办公软件及相关办公自动化设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力，工作细致严谨。 我们能提供： 1.基本工资4000K-5000K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

岗位职责： (1)负责人员进出登记及物品出入记录 (2)日常考勤统计与数据归档管理 (3)节假日福利物资的采买与发放 (4)公司内部资料整理及物资入库出库登记 (5)参与直播招聘工作，每月完成2人招聘目标 注：入职后提供带教指导，工作无销售任务 任职要求： 年龄18岁以上，具备责任心，能适应基础性工作，积极主动，愿意持续学习 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息2小时，每月固定休息4天 福利待遇： 试用期一个月，底薪4000元+200元，转正后4500元+200元全勤奖+工龄补贴，每月完成2人招聘指标，享有节日礼品、团队聚餐等员工活动

登记客户信息，传达各信息

工作职位：文员 要求：年龄18-25岁，性别不限 经验：不要求工作经验，欢迎应届生或希望转行者加入，提供带薪岗前培训（含责任底薪） 薪资待遇：4200-9000元/月 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路 联系人：小吴 联系电话：***********（微信同号）

1、薪酬：3800-4500 2、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人，年龄在20-28岁之间，能适应高强度工作节奏及跨区域调配，专业不限； 优先考虑：酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。 加分项：具备餐饮或零售领域实习经验，担任过学生会或社团主要职务，参与过创业项目或社会实践者优先。 3、具备良好的服务意识，性格开朗热情，有志于在餐饮行业发展，热爱行业工作，关注顾客体验，善于从日常服务中识别优化机会；能适应倒班安排（无大夜班）和高效运转的工作环境； 4、身体素质良好，能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态（如门店高峰时段持续作业需求）； 5、普通话标准，表达清晰流畅； 6、具备应急处理能力，面对门店突发情况（如客户投诉、人员短缺等）可迅速调节情绪并投入应对工作； 7、学习能力强，能够快速掌握标准化操作流程（如食品安全规范、库存管理系统），并结合实际提出合理化建议； 8、具备团队协作精神，认同企业发展战略与合伙人管理模式，愿意参与跨区域轮岗支持（含新店筹备等工作）； 9、价值观契合：重视食品卫生安全，坚持“顾客至上”服务理念，认可企业品牌价值与文化导向； 10、踏实肯干，愿意从基层岗位做起（涵盖前厅服务至后厨操作），不排斥重复性任务，注重在实践中积累成长经验。

需要有建筑工程的文员经验，维护办公室环境，采购办公室用品，准备会议材料，完成领导安排的任务。

工作模式:时间自由，随时随地工作，没有经验要 求，简单易上手 【工作内容】 1.负责产品推广 2.解答用户咨询 任职要求 无需经验，学生/宝妈/在职者均可 没有经验要求日结不拖欠 有责任心，愿意学习，执行力 员工福利 立即沟通

跟单，统计，入录，懂电脑

岗位:店面文员 年龄:18-38岁 要求:高中及以上学历，负责对接员工跟企业，统计考勤及录取数据，会简单电脑，熟练使用飞书软件 薪资:5000左右，具体面谈 地点:宁德市增板村

漳州 标准层3米 4栋，单价2元8每立方。 年底结清。电话

直接加电话 套楦1名250 厂在池店，两个班，一个星期，确定好了打电话 联系电话 ————————————————

招平车工两名，针织裤子，地址湖东，

福建泉州要招个小弟打杂的，工资5000-6000休俩天，上班时间10个小时，准备发工资，加班有加班费，有意者联系林

新店 反修一名160做下午和，两个班

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

首都机场T2附近招聘，最好过年不回家的，工作时间9小时， 服务员2名工资4500_5000 文员一名工资5000 大灶厨师工资7500--7800 每月休四天， 以上岗位需要有健康证，无犯罪记录证明， 工作地方，朝阳区北京航空食品有限公司机场西路。 联系电话郭先生。

要负责日常工作。办公资料整理。

能吃苦，有经验

招聘文员，公司福利待遇好

工作时间：朝九晚六月休四天 工作内容： 1.负责人员出入登记，物品进出记录管理 2.办公区域来访人员接待、快递收发及台账登记 3.分公司领导到访接待，引导外来访客办理相关事宜 4.参与直播招聘工作，每月完成2人招聘目标 工作薪资：首月为试用期，薪资4k，转正后4k5+工龄奖

岗位福利： 一年13薪，月薪7000+，五险一金 月休4-5天，薪资待遇好，工作简单易上手 提供住宿4-6人间，有员工食堂 任职要求： 18-45周岁，无犯罪记录 品行端正，征信良好 热爱工作岗位 岗位职责： 负责商超内部的日常维护工作，确保商超正常运营 提供优质顾客服务，维护良好的购物环境 配合团队完成各项工作，保证服务质量

岗位职责: 1、统筹公司全盘账务管理，主导财务系统的日常运行与功能优化，按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与内部审核，保障数据精准及符合规范要求； 2、完善公司财务管理机制与会计核算体系，监督各项制度的实际执行情况，确保流程落地有效； 3、开展预算执行监控与成本费用分析，提出降本增效建议，助力企业提升经营效益； 4、负责公司涉税事务处理，涵盖发票管理、纳税申报及税务审计等相关工作； 5、具备责任心，能够高效落实上级交办的各项任务并保证工作质量。 任职资格: 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备电商行业财务经验者优先； 2、具有5年以上财务会计岗位工作经验，持有中级会计职称或CPA资格证书； 3、具备良好的业务财务融合思维，可从项目初期参与成本控制，推动财务流程规范化建设； 4、熟悉财务信息化发展路径，有参与财务系统改造或业财一体化项目实施经历者优先； 5、学习能力强，能独立开展工作，具备扎实的财务分析能力； 6、责任心强，拥有良好的沟通协调能力、团队协作精神和服务意识。

咨询服务，为销售部提供后勤支持。 一、协助业务人员完成订单制作、跟单及后续跟进，保障销售工作顺利推进。 二、负责整理业务员提交的报表、单据、文件及相关资料，确保信息准确完整。 三、接听客户投诉电话，做好详细记录，并第一时间对接相关业务人员处理。 四、定期对重点客户进行电话回访，协助业务人员维护客户关系，主动沟通交流，宣导公司企业文化，增强客户对公司产品的信任。 五、每月汇总客户投诉信息，分析客户反馈中的主要问题并形成总结，为公司优化服务和制定改进方案提供依据。 六、协助业务员跟进货款回收进度，及时提醒相关人员关注应收款项情况。 七、积极提出可行性建议，助力业务员能力提升；针对在外出差人员，每日电话沟通一次，了解其需求并提供必要协助。 八、协同其他部门开展日常工作，例如配合仓库完成开单与发货流程。 九、根据安排随同领导出差，协助处理现场业务事宜。持有驾驶证者优先考虑。

任职资格： 1、本科及以上学历，财务、工商管理或车辆工程等相关专业； 2、具备1年以上相关工作经验，有会计或文秘背景者优先考虑； 3、具备较强的逻辑分析与文字表达能力，数据敏感度高，工作认真细致，思维灵活，富有团队协作意识。 岗位职责： 1、承担车间单车制造成本的核算及日常管理工作； 2、办理车间日常所需物资的采购申请； 3、负责机物料及低值易耗品的费用管控与使用管理； 4、动态跟进降本项目的执行情况，测算节约成效，识别潜在降本空间； 5、排查生产过程中的浪费环节，每日巡查产线并重点监督，推动问题及时整改； 6、组织盘点相关工作，并处理与成本相关的其他事务。 福利： 1、五险一金 2、提供宿舍/班车 3、公司食堂餐补 4、年终奖

岗位职责： 1、负责日常财务交易的准确录入，涵盖收入、支出、资产购置及折旧等事项，确保公司财务系统中的数据及时、真实、完整地反映实际业务情况，并严格依照马来西亚会计准则（MFRS）进行账务处理。 2、定期开展各类财务数据的核对与对账工作，如银行流水与账面记录比对、应收应付往来款项匹配等，及时发现并处理差异，保障财务信息的一致性与准确性。 3、熟悉马来西亚税务政策，能够准确核算并按时完成企业所得税、代扣代缴个人所得税等相关税款申报；持续关注税收法规变动，协助优化公司税务安排，确保合规运营。 4、整理和归集税务资料与报表，积极配合税务机关的审查与稽查工作，维护公司与主管税务部门的良好沟通关系。 5、根据MFRS要求，按月、季、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报告，确保报表编制规范、内容准确且符合披露标准。 任职资格： 1、财会、金融、经济或相关专业毕业。 2、具备2至5年财务岗位工作经验，有中马两地企业从业背景，或了解贸易/电商领域财务运作流程者优先考虑。 3、掌握马来西亚会计准则及税务法规，具备系统的财务理论基础；熟练操作财务系统及常用办公软件。 4、具备基本的风险防控与内控意识，能识别潜在财务风险并提出合理应对措施。 5、具备中文沟通能力，可与中国总部财务团队顺畅交流者优先。

**mission（任务）：** 守护公司的第一道防线！成为每位访客与同事的“能量补给站”！ （简单说：收快递、接待来访，但由你来做就格外闪亮！） --- ###**你的日常“任务清单”：** 1.**【形象担当】**：迎接每一位到访客人，用真诚微笑温暖他们的到来。你就是我们办公室的“氛围制造机”！ 2.**搞定“闹脾气”的打印机**，统筹各类办公用品，变身团队信赖的“百宝箱”（随叫随到，样样不落）。 3.**“签收万物”**：和快递员默契配合，打理好公司日常收发运转，做真正的“后勤指挥官”。 --- ###**我们期待这样的你：** ***外貌？顺眼就好！但笑容必须满分！**（爱笑的人运气总不会太差） ***具备“灵活社交力”**：面对客户能大方应对，面对同事偶尔害羞也没问题！ ***心思细腻，做事靠谱**：别把重要文件当成垃圾清走了！ ***基础技能在线**：掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作……（若还能修打印机？直接封神！） ***多线程处理达人**：一边接电话，一边签快递，还能顺手指引新同事去洗手间。 ***90后或00后优先！**我们期待你带来年轻视角与创意灵感！ --- ###**加入后你能收获：** ***“稳稳的收入”加持**：一份踏实的底薪，轻松实现“零食自由”。 ***成长加速包**：从职场新人进阶为行政全能选手，能力值持续拉满！ ***人脉C位体验**：全公司最早认识每一位大咖和俊男美女，朋友圈资源蹭蹭涨！ ***欢乐工作日常**：一群有趣又真实的伙伴同行，上班就像开“轻松副本”！ --- ###**入职通关四步走：** 1.**投递简历直达**：让我们第一时间了解你是哪位潜力之星。 2.**线上语音初识**：与HR小伙伴文字交流或语音畅聊几分钟，听听你的声音魅力。 3.**实地见面互动**：来公司坐一坐，品一杯源自深山的好水，轻松聊天，无压力沟通。 4.**正式上岗启航**：恭喜你！成功解锁“前台明星”新身份！ **直播招募中！** **别再观望了！** **岗位虚位以待，只等你来点亮！** **立即投递简历，开启属于你的前台高光时刻！**

财务储备主管岗位职责： 1.协助财务经理完成部门日常运营及财务审查相关工作； 2.完善财务管理体系与岗位分工，协调会计核算、资金管理、税务申报及供应链衔接事务； 3.负责电商渠道财务处理，审核各门店利润报表及盈利核算工作； 4.按时编制管理用财务报告，具备较强的组织协调能力及跨部门沟通技巧； 5.为经营层提供财务分析支持（含PPT、月度运营复盘）并执行临时指派任务。 任职要求： 1.年龄25-37岁，财会类或相近专业大专及以上学历； 2.具有财务实操经验及专业基础，有主管经历或从事过电商领域者优先考虑（综合能力强的可适当放宽）； 3.熟练操作OFFICE办公软件（尤其EXCEL），掌握财务制度、税收政策及电商平台运作，数据敏感度高； 4.工作严谨、责任感强，具备优秀的表达能力、团队协作能力和问题应对能力。 岗位福利： 单休，法定假期，上班时间8：30-12：00，14：00-18：00。年假、不开心假等假期、不定期团建、下午茶。薪资可面谈。

岗位职责： 1、生产成本核算： 负责生产过程中直接材料、直接人工及制造费用的归集、分配与核算工作。 依据生产工艺特点，选择适用的成本核算方法（如分步法、分批法等），保障成本计算的科学性与准确性。 定期核对领料单据、工时记录等基础资料，确保成本原始数据真实、完整。 2、成本分析与控制： 持续跟踪监控生产成本变动趋势，深入分析波动原因，提出可行的成本管控措施。 关注材料损耗率、工时利用效率等核心指标，及时发现异常并推动相关部门整改。 编制月度、季度及年度成本分析报告，为管理层提供有效的决策依据。 3、存货管理： 开展原材料、在产品及产成品的成本核算，确保账面与实际库存相符。 参与定期盘点工作，评估存货周转情况，提出提升库存管理效率的优化建议。 识别存货跌价风险，配合计提相应的跌价准备。 4、成本预算与标准成本管理： 参与年度成本预算编制，监督执行进度，分析偏差并制定改进方案。 建立并维护标准成本体系，根据实际情况动态调整，保持其与现实生产的匹配性。 开展实际成本与标准成本差异分析，促进工艺改进和资源合理配置。 5、成本报表编制： 准确编制生产成本汇总表、产品成本明细表、制造费用分摊表等各类成本报表，保证数据及时准确。 根据管理需要，出具专项成本分析报告，如按产品线或工序维度的成本分析。 按时向财务主管及相关职能部门提交报告，反馈成本运行状况。 6、生产环节的成本优化： 协同生产团队识别生产流程中的浪费点，提出降本增效的具体建议。 参与新产品试制阶段的成本测算，支持合理定价策略的制定。 配合研发部门优化设计方案，降低物料消耗和加工成本。 7、成本系统维护与优化： 负责成本模块系统的日常运维，确保系统稳定运行。 参与系统功能升级与流程优化，提出提升核算效率的改进建议。 协助IT或外部服务商处理系统运行中出现的技术问题。 8、与其他部门的协作： 联动采购部门，跟踪原材料价格变化，评估其对整体成本的影响。 配合销售部门提供产品成本信息，支撑售价制定与盈利预测。 与仓储部门协同，确保出入库数据录入的精确性。 9、税务与合规管理： 协助完成与成本相关的税务申报事项，保障税务处理合规。 确保成本核算过程符合国家会计法规及公司内部财务管理规定。 参与内部审计工作，配合完成成本相关项目的审查。 10、其他职责： 完成上级交办的其他与成本核算及管理相关的工作任务。 参与财务制度的完善与修订，从成本角度提出专业意见。 任职要求： 1、财务、会计、经济类相关专业本科及以上学历。 2、3年以上制造业成本会计工作经验，熟悉标准成本法、实际成本法等核算方式。 3、熟练操作ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及办公软件（如Excel、Word等），具备较强的数据分析处理能力。 4、了解制造业生产流程，掌握材料、人工、制造费用的归集与分摊方法。 5、具有较强的成本管控意识和数据分析能力。 6、具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、仓储等部门高效协作。 7、持有注册会计师（CPA）或管理会计师（CMA）资格者优先。

急招行政前台！！！准时下班不加班，性格开朗、沟通能力良好优先 岗位职责: 1.负责日常前台接待及相关事务处理 2.每月进行一次人员考勤统计与核对 3.协助开展公司行政及后勤支持工作 4.高效完成上级交办的其他临时任务 5.维护个人办公区域的整洁与秩序 任职要求: 1.形象良好，具备责任感，工作态度积极主动 （可附个人生活照，有助于加快筛选进程） 2.语言表达流畅，发音清晰，普通话标准 3.性格活泼大方，富有亲和力，具备良好的服务意识 5.接受零经验入职，前期提供带教培训，正常情况下2个月转正 岗位福利: 1.享受带薪假期，包含法定节假日、婚假、产假、陪产假、入职周年带薪年假等； 2.日常福利丰富：下午茶点、年度旅游、生日会、女神节活动、年终尾牙、博饼活动、节日礼品等； 3.团建制度完善：每月设有专项团建经费，工作氛围轻松有趣，老板乐于发红包； 4.提供下午茶、夜宵、空调办公环境，可选单人公寓或领取住房补贴，入职即缴五险； 5.上班时间：上午10:00-19:00，错峰出行，无需加班，周末双休； 6.转正后薪资结构：底薪4500元＋500元房补＋300元满勤奖（无绩效考核） 在校实习生可开具实习证明，兼职岗位可根据个人时间灵活安排工作时段