
检测员月结
检测技术负责人、检测报告审核人等检测人才岗位
(一)政治立场坚定,对党忠诚,深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,捍卫“两个确立”、做到“两个维护”,牢记“国之大者”,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致。坚决执行党的基本路线和各项方针政策,模范遵守国家宪法和法律,坚决贯彻落实三局党委、岩土公司党委各项决策部署。(二)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,坚持把党的方针政策同岗位实际相结合,卓有成效开展工作,讲实话,办实事,求实效,坚决反对“四风”。(三)取得符合岗位所需的学历学位,专业理论知识扎实,满足岗位专业和技能要求,服从组织的工作安排;(四)具有良好的职业素养和职业操守,具有大局意识、服务意识和团队协作意识;(五)热爱检测行业,认同公司文化理念;(六)具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件;(七)无劳动就业方面的法律纠纷,未与其他单位签订劳动合同;(八)年龄一般不超过55周岁;(九)需具备良好的计划执行、人际交往沟通以及表达能力,能够清晰地阐述工作任务完成情况,具有一定的调查研究和解决问题能力,具备主动学习知识的积极性;(十)有下列情形之一的,不能参加本次招聘:1.因犯罪受过刑事处罚的;2.在立案审查期间或在党纪政纪处分影响期内的;3.曾被开除党籍、开除公职的;4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响或因品行不端、弄虚作假、道德败坏等被依法列入失信对象名单的;5.存在劳动就业法律纠纷或受竞业限制影响聘用的;6.聘用后构成**避关系的;7.其他不宜从事相关工作的情形。公司主要从事建设工程质量检测、地质灾害治理工程勘察、设计、评估、监理等业务;检测技术负责人考核指标为检验检测合规性、行业监管、检测人员培养、设备检定、质量安全等;检测报告审核人考核指标为检测结果偏离度、现场监督、技术指导、报告审核等
薪资福利:(一)薪酬:根据绩效考核(结合岗位职责、工作业绩、公司效益、考核结果)发放,具体标准按照公司薪酬制度执行。考核周期为年度考核。由公司经理层成员进行考核,经总经理办公会审议通过后执行考核结果。年度绩效=绩效基数×考核得分/100。年度考核得分低于60分,或连续两年考核得分低于70分的解除劳动合同。(二)社会保险:按照国家规定缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、大病保险及住房公
检测员
招聘:公路施工工地试验室助理试验检测师,五险+食宿+交通补贴!助理试验检测师税前6500元,试验检测师税前7500元,最好山西省内有经验人员。工作地址:山西省太原市阳曲镇工地试验室,联系人:张先生,电话:。
检测员
检测员
(1)化工、化学、安全工程等相关专业专科及以上学历。(2)精通主要办公软件。(3)了解ICP的基本原理。(4)熟悉与ICP检测相关的国家和国际法规、标准及指导原则。(5)熟悉实验室安全规范和操作规程。(6)掌握各种样品前处理工作方法。(7)掌握质量控制和质量保证的基本原理和方法。(8)应届毕业生优先。(1)负责原料和成品的取样检验。(2)负责检验设备的点检维护。(3)负责检验数据的记录和管理。
薪资福利:薪资:4000+绩效,缴纳社会保险,有保障。
招工人数:1名
(1)报名材料:请准备个人详细简历、学历证书、相关资格证书(均需提供清晰扫描件或照片)。(2)报名渠道:请将上述材料发送至招聘邮箱:,邮件主题请统一格式为:“应聘岗位+姓名+联系电话”。(3)面试安排:公司将根据报名情况对简历进行初步筛选,合则约见,具体面试时间及地点将以电话或邮件方式通知。
工作地址:山西省太原市清徐县清源镇307国道北侧柴家寨关庙后路2号
检测员月结
检测师
最好山西省内有经验人员。公路施工工地试验室工作
薪资福利:五险+食宿+交通补贴,试验检测师税前7500元
工作地址:山西省太原市阳曲镇
检测员月结
助理检测师
最好山西省内有经验人员。公路施工工地试验室工作
薪资福利:五险+食宿+交通补贴,助理试验检测师税前6500元
工作地址:山西省太原市阳曲镇
检测员月结
一、岗位职责
(一)原材料检验与验收
1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检,依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。
2.按规范对混凝土试块进行标准养护,测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标,编制检测报告。
3.记录检验数据,编制原材料检验报告。管理原材料检验台账,确保可追溯性。
4.对预制构件进行外观质量检查(如裂缝、蜂窝、麻面)及尺寸偏差测量,判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204)要求。
(二)试验设备管理与维护
1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修,确保设备精度符合要求。
2.建立设备台账,记录使用、维修及检定周期,粘贴合格标识,严禁使用超期或失准设备。
3.遵守实验室安全操作规程,正确使用防护用品,及时处理废液、废渣等危险废弃物。
定期检查消防器材、通风设备,确保实验室环境安全,防范火灾、触电等事故。
二、任职要求
教育背景:土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。
专业资质:持有试验员上岗证或助理工程师职称,熟悉混凝土相关国家标准(如GB/T50080、GB/T50081)。
技能要求:熟练使用试验设备,具备数据分析能力,能独立编写检验报告。
职业素养:严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
检测员
招聘:公路施工工地试验室助理试验检测师,五险+食宿+交通补贴!无证辅助工税前5500元,助理试验检测师税前6500元,试验检测师税前7500元,最好山西省内有经验人员。工作地址:山西省太原市阳曲镇工地试验室,联系人:张先生,电话:。
检测员
招聘:公路施工工地试验室助理试验检测师,五险+食宿+交通补贴!助理试验检测师税前6500元,试验检测师税前7500元,最好山西省内有经验人员。工作地址:山西省太原市阳曲镇工地试验室,联系人:张先生,电话:。
山西太原阳曲县【镇】招助理检测师、检测师,公路施工工地试验室助,五险+食宿+交通补贴!无证
5500-7500元/月
检测员
【山西省太原市阳曲镇】招助理检测师、检测师,公路施工工地试验室助,五险+食宿+交通补贴!无证辅助工税前5500元,助理试验检测师税前6500元,试验检测师税前7500元,最好山西省内有经验人员。张总
山西太原晋源区利威正在招聘汽车维修,工作地点在上汽荣威体验中心(万国汽贸园店)一层,薪酬范
5000-10000元/月
汽车维修月结
山西利威正在招聘汽车维修,工作地点在太原晋源区上汽荣威体验中心(晋源万国汽贸园店)一层,薪酬范围5K到10K,保底工资、绩效奖金,有意向,欢迎到店面谈
范总:
红河红河县州年前招一名品控,现场站,工资6000,每月10号秒到,电话
6000元/月
质量员月结
红河州年前招一名品控,现场站,工资 6000,每月 10 号秒到,电话
质量员日结
五峰潭湾镇一武装部工地验收,需要4-5个人在场配合验收,待两天,350一天,有没有离得近的人愿意去的,搞完现金结账吴
分拣包吃包住
任职要求:
男21-53周岁
女21-48周岁
平均薪资水平:
全勤分拣5500-6000
全勤装卸6500-7500
所有岗位月休2天,
每月15号准时发薪
管吃管住,晋升空间大,欢迎有理想,喜欢挣钱的朋友加入
招聘线:
仓储配送运营储备人才
4000-6000元/月
物流运营经验不限本科及以上
【岗位要求】
1.25年应届毕业生;
2.本科学历,具备良好的沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作;
3.踏实肯干,积极进取,品行良好,工作细致认真,对物流行业有浓厚兴趣;
【工作时间】
早8:00-晚6:00,中午休息一小时;
【薪资待遇】
薪资4.5-5.5K,缴纳五险一金,月休四天;
【工作职责】
1.处理异常订单相关事宜;
2.对接采购及各门店,跟进商品收发进度;
3.完成日常数据的整理与处理;
4.在仓库内各岗位进行轮岗学习与实操;
【工作地址】
太原市清徐县王答乡同戈站元跃物流园西区中国物流一号库二号门惠宜选太原仓
优鲜多歌招物流主管
4000-5000元/月
物流经理3-5年大专及以上冷链运输
1:具备物流管理领域相关工作经验
2:负责日常运营的统筹与协调
3:承担现场作业的组织与监督
配送员
4000-5000元/月
快递拣货员配货员分拣理货员打包有提成1-2人月结全职
岗位职责:**
1.**配货作业**
-根据系统订单信息,高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作;
-检查配件型号、数量与订单一致性,确保零误差发货;
-操作仓库管理系统(汽配云,执掌天下)。
2.**理货与库存管理**
-负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理;
-定期盘点库存,确保账实一致,优化SKU摆放提升拣货效率;
-监控库存周转,协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。
3.**发货与物流协调**
-按标准包装配件,粘贴物流标签并关联订单信息;
-对接物流公司,安排装车发货,跟踪在途货物状态;
-处理发货异常(如错发、漏发),协同售后部门补发或退款。
4.**仓库5S与安全**
-维护仓库清洁、有序,执行防火防潮等安全规范;
-熟练操作叉车、地牛等设备(持证优先),确保作业安全。
**任职要求:**
-**学历与经验**:中专/高中及以上学历,1年以上仓储物流经验,汽配行业优先;
-**技能**:熟练使用WMS及Office软件,熟悉汽配零件编码规则(如OE号、品牌件号);
-**能力**:细致耐心、体力良好(能搬动10kg货物),适应仓库环境;
-**加分项**:叉车证、汽配基础知识(如车型适配)、快递系统操作经验。
-工作地点:金大柴汽配云仓(山西太原清徐);
-班次:早/晚班轮岗(或具体时间)。
-薪资:4K-6K
一路发物流有限公司招聘物流主管
5000-8000元/月
物流经理经验不限大专及以上
1、负责落实所辖区域网点各项业务指标及服务品质考核目标的达成。
2、根据公司战略规划,制定本区域设点布局方案,并推进加盟合作事宜。
3、保障管辖范围内网点的平稳运营,及时应对并处理突发状况。
4、针对网络货量、服务质量、操作流程、人员培训及拓展中存在的问题进行分析总结,并推动优化改进。
5、结合公司业务发展需求,配合新业务项目的落地实施与日常运营管理。
6、完成领导安排的其他相关工作。
质检员餐补包住包吃五险一金1-2人月结
质检员
男女不限,年龄25 - 35岁以内,身体健康,无传染病史;药学相关专业,大专及以上学历。检测分析数据
薪资福利:工资面议+全勤+工龄工资+五险+学历补助;包食宿,阳曲接送车
招工人数:2名
工作时间:7:40分 - 下午17:30分(一个小时吃饭时间);咨询时间:每周一至周六(上午8点 - 11点,下午13点 - 16点半)
工作地址:太忻经济区
重卡叔叔招物流主管
5000-7000元/月
物流经理经验不限高中及以上物流运营物流调度
责任心强,积极进取,具备良好的沟通协调能力
原标题:《物流经理》
河南路易宝数字物流招聘物流主管
8000-12000元/月
物流经理5-10年学历不限接受出差有客户资源物流业务开发
岗位职责:
1.拓展新物流客户资源,同时维护现有客户关系,提升客户满意度。
2.分析市场发展动向,为客户量身定制创新性物流解决方案。
3.与团队紧密协作,优化物流运作流程,提高服务效率与质量。
4.定期与客户进行对接沟通,收集意见建议,快速响应并解决物流问题。
5.协同相关政府部门工作,确保各项物流操作符合行业规范及政策规定。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,在商务洽谈中具备良好表现力。
2.熟悉物流行业运作模式,能够敏锐捕捉市场变化趋势。
3.能独立完成物流项目的策划与实施,具备扎实的项目管理经验。
4.拥有团队协作意识,善于推动团队共同实现业务目标。
5.工作责任心强,态度积极主动,适应高强度竞争环境并持续进取。
运输经理/主管
5000-10000元/月
运输经理/主管5-10年大专及以上承运商开发/管理进出口物流工作经验接受出差运输SOP制定有客户资源仓储管理
因业务扩展,需合理安排车辆及司机的日常运营
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原阳曲质检品检员在线招聘信息,主要招聘太原质检员/品检工相关人才。作为质检员/品检工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质检员/品检工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。