岗位职责 1、定期组织实施市场调研，掌握并追踪行业发展趋势，收集并整理市场信息与客户需求； 2、负责新产品charter开发工作，涵盖需求采集与拆解、竞品研究及市场研判、成本测算及产品版本路线规划等内容； 3、搭建产品运维体系，制定相应的运维流程与标准规范，保障产品持续稳定运行； 4、推进跨部门协同配合，确保产品需求高效传达，助力产品开发与落地交付； 5、协助开展产品市场拓展及相关推广活动； 任职要求 1、机械工程、机电一体化、自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、具有市场需求分析、产品策划及设备运维管理相关工作经验； 3、具备扎实的市场洞察力与需求把控能力，能精准识别客户核心需求与痛点； 4、具备优秀的沟通协调能力、文档编写能力以及项目推进能力； 5、能适应行业的阶段性变革与技术更新节奏，承受相应阶段的工作压力。

岗位职责 1、依据验证方案执行验证任务，完成并提交验证报告； 2、参与模块与整机开发阶段的技术评审工作； 3、及时汇报发现的质量问题，并对技术方案提出改进意见。 任职要求 1、机械设计或相关专业，具备大专及以上学历； 2、熟悉电子或机械基础知识，熟练使用电子或机械类绘图软件； 3、具有较强的责任意识，能够适应一定工作压力； 4、有半导体行业相关经验者优先，了解PC控制及电气原理，掌握步进、伺服电机应用，熟悉气动元件工作原理等。

【岗位职责】 1. 负责硅碳材料的研发与性能优化 2. 开展新材料的实验设计、数据分析及工艺改进 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 要求博士学历

岗位职责： 1. 根据调试标准及规范执行分选设备的调试任务； 2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作； 3. 在调试过程中发现涉及生产规范或产品设计的问题时，及时向主管或主管工程师汇报，协助推进产品质量优化； 4. 编写并推广调试相关的技术文档与资料； 5. 负责生产车间日常6S管理，确保质量体系要求有效落地。 任职要求： 1. 年龄35岁以下，大专以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业； 2. 具备2年以上自动化设备维护与调试实际经验； 3. 熟悉半导体封测设备运作原理，掌握各类传感器的工作机制，了解电机运行及气缸调节方法，具备快速排查故障的能力； 4. 熟练操作常用办公软件，能够识读专业技术图纸； 5. 具有良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力。

岗位职责： 1、与车间调度对接，传达备料、生产、入库等环节的指令单据； 2、管理生产随工单，包括打印分发、数据汇总、送检对接及归档处理； 3、监控车间生产进度，收集整理生产数据，及时上报异常情况； 4、执行半成品盘点工作，并编制盘库结果报告； 5、落实调度主管及车间调度安排的各项具体工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类或管理类相关专业优先； 2. 具备1年以上工作经验，有大型制造企业从业背景者优先考虑； 3. 熟练使用常规办公软件，具备较强的学习能力与逻辑分析能力，能高效完成岗位职责及相关任务； 4. 具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。

岗位职责： 1. 根据调试标准及规范执行分选设备的调试任务； 2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作； 3. 在调试过程中发现涉及生产标准或产品设计的问题时，及时向主管或主管工程师汇报，协助推进产品质量优化； 4. 编写并推广调试相关的技术文档与资料； 5. 负责生产车间现场6S管理，确保质量体系要求有效落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业，具备丰富经验者学历可放宽至大专； 2. 具备2年以上自动化设备维护与调试实际工作经验； 3. 熟悉半导体封测设备运作原理，掌握各类传感器的工作机制，了解电机运行及气缸调节方法，具备快速排查故障的能力； 4. 熟练操作常用办公软件，能够识读专业技术图纸； 5. 具有良好的沟通能力、执行能力和抗压能力。

【岗位职责】 1. 根据随工单和规范要求执行调试工作，记录调试结果，处理调试过程中所发现的生产异常问题，对调试完成的设备/模块进行自检，保证调试工作按时按质完成； 2. 调试过程中发现的生产标准、产品设计问题及时反馈工艺/研发部门，推动产品质量的改善； 3. 调试过程中所发现的PCBA功能问题，自行维修，无法维修则进行返修处理； 4. 负责车间现场日常6S管理，督促组员对不合格项进行整改，监督落实质量体系执行工作； 5. 协助调试主管进行组内人员工作任务分配、纪律管理、工作技能培训等团队管理工作； 6. 配合调试主管保质、保量的完成各项临时性任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，自动化、通信工程、电子信息专业或电子类相关专业； 2. 5年及以上设备维护、调试相关工作经验，2年及以上团队管理经验，有PCBA维修经验、具备测试仪器等类型的设备调试维护工作经验优先； 3. 熟悉C、JAVA、C++等编程语言以及电子电路基础知识，可以看懂电路原理图。清楚模拟电路与数字电路的区别，了解电容、电阻、运放、集成电路、功率器件等电子元件的相关常识； 4. 掌握常见办公软件以及PCB设计软件操作技能，熟悉万用表、稳压源、示波器等仪器仪表以及电烙铁的使用操作方法； 5. 具有较强的管理能力、沟通能力、抗压能力、学习能力、执行力； 6. 持有电工上岗证可优先。

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

【岗位职责】 1. 负责制冷系统两器设计，配管设计，压缩机选型，制冷系统控制方案设计。 2. 负责系统噪音、系统匹配、风量等相关性能确认及改进。 3. 负责产品开发各流程阶段所需技术文件的编制和下发。 4. 熟悉负荷计算及制冷系统及设备选型。 5. 完成上级领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 熟悉制冷系统原理，压缩机、阀件、换热器等常见部件的选型及设计。 2. 熟悉钣金结构设计，能熟练使用Pro-E、Auto CAD等软件。 3. 了解制冷电控系统原理及相关配电设计。 4. 熟悉工程BOM的制作，对ERP有一定了解。 5. 对制冷系统异常处理有一定方法和经验，能独立处理生产过程中的异常工作。 6. 有工作责任感和敬业精神。

1．负责生产部日常生产报表的编制及数据统计分析（含未来效能与效率相关数据），包括排班、考勤、绩效等信息的汇总与整理 2．根据实际工作需求，完成相关文档资料的撰写与准备 3．负责部门劳保用品及办公物资的采购申请、领取登记与管理工作，维护部门办公区域的环境秩序 4．组织并跟进部门各类会议安排，做好会议记录及纪要整理，跟踪落实部门工作计划执行情况 5．协助制定培训计划，并推动实施、开展及相关效果评估与反馈收集 6．配合部门经理推进部门内部各项工作的执行与落地 7．负责部门文件、资料及档案的整理、打印、归档等日常管理事务 8．完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务

内江市资中县招抹灰、腻子/大白/墙漆

内江市威远县招光伏安装

岗位职责： 1. 负责快件/商品的分拣、扫描、理货、配货及发货全流程操作 2. 按照作业标准完成系统扫码与信息核对，确保准确率与时效性 3. 按要求进行工位整理、物料归位及6S现场管理，保持作业环境整洁有序 4. 遵守安全操作规程，落实人身与货物安全保障措施 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应半班制（后半夜凌晨1点-早7点）工作安排 2. 具备基本识字能力，能熟练操作扫码设备 3. 工作认真负责，服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有物流仓储、电商分拣或制造业普工经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

招聘服务员2名月薪3000后厨切菜人员1名要求:员工年龄20--45岁内，有经验者优先，工资面谈应聘电话:

诚招普工/操作工-底薪6000+ 工作地点：成都/绵阳 入职须知：需要在成都工作一个月，新产线建成后调回当地厂区工作。 餐食补贴包三餐 住宿条件包住 职位描述 260/天，坐班，偶尔加班 生产环境安全 工作职责 1.按照生产标准及操作规范，完成产品的加工，组装或质检等基础生产任务。 2.配合生产线的流程调整，服从班组长的工作安排与调度。 3.维护工作区域的整洁，确保生产环境符合安全规范。 任职要求 1.无染发，无纹身，身高160cm以上。 2.能适应站立作业及偶尔的加班安排，具备良好的工作稳定性。 3。具备基本的沟通能力，服从管理，责任心强。补充说明 1.工作时间：8:00-20:00，含2小时休息，计薪10小时。 2.住宿：6-8人间，水电气平摊。

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

1. 熟悉新产品的NPI SMT制程开发和设计。 2. 熟悉钢网开孔、夹治具设计流程。 3. 有一定英语能力，可以看懂英文资料及收发英文邮件。 4. SMT制程开发经验5年以上。 5. 对组装、波峰焊、包装的工序制程比较了解，可以规划工艺路线和设计SOP。

汽配厂 班长助理一名 年轻，有文化，肯学技术 薪资待遇面议

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

我司是一家专注于天然植物提取物的研发、生产和销售的高新技术企业。公司致力于为食品、饮料、保健品、化妆品及医药行业提供高品质的天然原料解决方案。我们拥有先进的生产设备和研发实验室，为员工提供广阔的发展平台。 一、 核心职责： 我们寻找的不仅是一位研究员，更是一位能将创意转化为市场所需产品的“产品创造者”。您将负责： 1、新产品开发： 基于市场需求和公司战略，独立或带领团队进行植物提取物终端应用产品（如功能性食品、膳食补充剂、天然化妆品配方等）的配方设计、工艺开发与优化。 2、技术产业化： 负责将实验室阶段的研发成果进行中试放大，制定标准化的生产工艺流程和质量控制参数，确保技术顺利转移到生产线，实现稳定、高效、低成本的生产。 3、技术支持与改进： 为现有产品提供技术支持，解决生产过程中出现的技术难题；持续改进生产工艺，提升产品得率、稳定性和竞争力。 行业前沿追踪： 跟踪国内外植物提取物及相关应用领域的最新技术、法规和市场需求，为公司的技术决策和新项目立项提供依据。 4、跨部门协作： 与市场、销售、生产、质量部门紧密合作，确保研发项目与市场需求对接，产品符合质量标准。 二、 任职要求（硬性条件）： 1、学历专业： 硕士及以上学历，植物学、中药学、食品科学、生物工程、化学工程、化妆品技术等相关专业背景。 2、行业经验： 具备3年以上植物提取物、天然产物、中药制剂、功能性食品或相关行业的研发经验。熟悉植物提取（如萃取、分离、纯化、浓缩、干燥）的常用工艺和设备。 3、产品知识： 深入了解植物活性成分（如多酚、黄酮、多糖、生物碱等）的性质、功能及应用。熟悉相关终端产品（如固体饮料、软胶囊、护肤品等）的开发流程和法规要求者优先。 4、产业化能力： 拥有将实验室成果向生产线转化的成功经验，熟悉中试放大流程，能独立编写生产工艺规程和技术文件。 技能要求： 熟练操作HPLC、GC等常用分析仪器，具备良好的数据分析能力。 三、 我们希望的候选人（软性素质）： 1、结果导向： 具备强烈的责任心，以最终实现产品落地和生产为目标。 2、解决问题能力： 能够独立思考和解决研发及生产过程中的复杂技术问题。 3、团队合作： 优秀的沟通和协作能力，能与不同部门的同事高效合作。 4、创新精神： 对新技术、新应用有强烈的好奇心和探索欲。 四、 我们提供的福利： 1、具有竞争力的薪酬体系 + 项目奖金/年终奖金。 2、宽松、开放的研发环境与清晰的职业发展路径。 在这里，您的每一个实验室灵感，都有机会成长为改变行业的终端产品。我们不仅萃取植物的精华，更萃取创新的价值。加入我们，让您的专业知识在产业化中闪光。

岗位职责： 1、依据工艺方案及流程设计，编制车间所需工艺文件，协调设备与工装模具的配置与使用； 2、协同质量部门，识别生产流程中的瓶颈与矛盾，针对工艺相关问题提出解决方案，快速响应并处理现场发生的技术与质量问题； 3、深入生产一线，指导员工按照既定工艺流程规范操作，采集工艺运行数据，持续提出优化改进措施； 4、负责车间工艺记录的日常管理与更新，监督记录的填写规范性、完整性以及归档整理工作； 5、建立并维护车间工序控制点，定期核查执行情况，确保产品制造过程处于有效受控状态； 6、参与生产过程中技术质量异常及设备故障的调查分析，推动技术革新与合理化建议的实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2、具备3至5年相关领域工作经验； 3、具有良好的文档编写能力及一定的组织协调能力。

岗位职责： 一、加热设备整机与部件设计 负责加热机械设计与方案制定 承担筒体、滚圈、托轮、挡轮、大齿圈、传动装置、支承装置、窑头窑尾密封装置等核心部件的设计与选型计算 进行筒体挠度、热膨胀、强度校核、托轮轴承载荷、传动功率等关键参数计算，确保设备运行可靠性 任职要求： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、矿山机械、冶金机械等相关专业 年龄：25-45 岁 经验：3 年以上重型机械设计经验，有回转窑 / 烘干机 / 球磨机等圆筒类设备设计经验者优先 二、专业技能 回转窑专业知识：熟悉回转窑工作原理与结构特点，掌握筒体、滚圈、托轮、挡轮、传动系统、密封装置等核心部件的设计计算方法 设计软件：熟练使用 AutoCAD、SolidWorks/Inventor 等二维及三维设计软件，能独立完成全套图纸输出 计算能力：具备扎实的机械力学基础，能独立完成强度校核、挠度计算、热膨胀计算、传动功率计算 行业标准：熟悉建材、冶金或环保行业相关标准（如 JC/T 333、GB/T 等），了解焊接、铸造、热处理等加工工艺要求 材料知识：熟悉耐热钢、耐磨钢、碳素钢、合金钢等材料特性及选用原则 三、综合素质 严谨细致，责任心强，具备良好的机械空间思维与方案设计能力 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户高效对接 能适应偶尔出差（项目现场技术支持） 具备较强的学习能力与问题解决能力，抗压能力好 二、图纸与技术文件输出 绘制加热总装图、部件图、零件图，编制 BOM 物料清单 编写设计计算说明书、技术协议、安装使用说明书等技术文件 负责图纸标准化、版本管理与归档，确保出图质量符合行业规范 三、配套设备与辅机设计 配合完成燃烧器、冷却机、进料装置、出料装置、除尘系统等配套设备的接口设计 负责减速机、电机、联轴器、轴承等外购件的选型与技术确认 对接液压、润滑、冷却等辅助系统的设计接口 四、生产与现场技术支持 参与零部件加工工艺评审，处理生产制造过程中的技术问题 负责设备出厂检验、现场安装指导与调试的技术支持 处理客户现场运行中的设备故障与技术咨询，提供改进方案 五、持续优化与技术提升 参与新产品开发与老产品升级优化，提升设备性能与可靠性 跟踪行业新技术、新材料、新标准，推动设计水平提升 配合销售部门进行项目前期技术方案交流与投标支持 福利：五险一金+食宿

岗位职责： 1、与车间调度对接，传达备料、生产、入库等环节的指令单据； 2、管理生产随工单，包括打印分发、汇总送检及入库后的归档工作； 3、跟踪生产进度，收集并统计生产数据，及时反馈异常情况； 4、执行半成品盘点任务，并编制盘库结果报告； 5、落实调度主管及车间调度安排的各项具体工作。 任职要求： 1. 年龄35岁以下，具备大专及以上学历，理工类或管理类相关专业优先； 2. 具备1年以上工作经验，有大型制造企业从业背景者优先考虑； 3. 熟悉常用办公软件操作，学习能力强，逻辑清晰，能高效完成岗位职责及相关任务； 4. 具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。

岗位内容： 1. 协同研发团队共同制定生产工艺流程，持续提升生产作业效率。 2. 保障产品满足标准化规范，推动工艺流程的优化与长期可持续发展。 3. 识别并处理生产过程中的工艺异常，落实技术升级以增强产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械工程、机械电气工程等相关专业优先。 2. 具备扎实的跨部门或多功能协作项目管理经历。 3. 具备出色的沟通表达与组织协调能力，具备强烈的工艺标准化执行意识。

1. 负责钣金产品结构设计、3D建模、2D工程图、展开图与BOM输出 2. 熟悉钣金工艺，激光切割、数控冲、折弯、焊接、铆接、表面处理等工艺，做可制造性设计 3. 主导样品试制、试产跟进，解决生产与装配问题，优化成本与工艺 4. 对接客户/项目需求，完成方案设计、图纸评审与技术交底 5. 维护设计标准、图纸规范与材料库 6.能独立负责项目，沟通良好，稳定性强 任职要求 1. 大专及以上，机械设计/材料成型/机电一体化等相关专业 2. 2年以上钣金设计经验，机箱机柜、设备外壳、电力/通讯/非标自动化优先 3. 精通SolidWorks+AutoCAD，熟悉钣金展开、折弯系数、公差标注 4. 熟悉SPCC/SECC/不锈钢/铝板等材料特性与加工工艺 5. 责任心强、沟通顺畅，能独立负责项目 工资面谈

该岗位工作地在内江，介意请勿投递 【岗位要求】 1. 负责自动化设备的机械结构设计，整机方案开发及详细设计； 2. 完成设备三维建模及工程图输出； 3. 输出BOM清单，进行外购件选型及成本控制； 4. 负责设备装配、调试过程，解决机械设计相关问题； 5. 编制技术文档（设备方案、操作说明书等） 【岗位职责】 1. 本科及以上，机械、机电一体化、自动化相关专业。具备5年以上自动化设备结构设计经验，有成功项目案例； 2. 3-5年非标...

【岗位职责】 1. 负责新品/技术开发中，模块方案的设计、结构的设计及相关元器件的选型确认； 2. 负责模块设计资料（如模块BOM表、三维模型、工装夹具等）的输出； 3. 负责模块生产资料（如模块组装调试规范、模块生产随工单、模块验证记录表等）的输出； 4. 负责新品组装调试过程中，相关模块问题的处理及跟进； 5. 负责新品客户端验证中，相关模块问题的处理及跟进； 6. 协助产品组开展新品定型工作； 7. 负责模块相关专利的编写及申报； 【岗位要求】 1. 机械设计及相关专业； 2. 本科及以上学历； 3. 2-5年半导体装备、自动化设备、机器人等行业工作经验； 4. 参与或主导至少2个全新品机械设计开发项目

【岗位职责】 1. 负责生产工艺技术的管理与优化； 2. 负责装置安全环保的管控与维护； 3. 负责生产过程质量的控制与改进； 4. 负责标准化及体系的管理与执行； 5. 负责装置制度/规程的编制与修订； 6. 组织开展培训及团队培养工作； 7. 负责建设项目的技术跟进，包括设计、选型、安装、调试、验收及试生产等工作。 【岗位要求】 1. 化工类相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上电子特种气体/流化床工艺相关工作经验； 3. 有硅碳负极材料、多晶硅、特气行业经历者优先； 4. 会物料与能量平衡计算，具备对工艺进行初步评估的能力； 5. 熟悉国家及化工行业相关标准； 6. 熟练使用办公软件和CAD； 7. 具备良好的职业道德、团队协作精神、表达能力和抗压能力。 【福利待遇】 五险+一金

1. 负责产品/设备调试工作的计划制定与组织实施； 2. 负责组织并开展组内调试人员的技术指导与培训； 3. 负责生产过程中设备的质量检验与过程控制； 4. 负责制造部工艺文件及技术文档的编制与完善； 5. 负责生产用工装夹具的设计与开发实施； 6. 负责团队成员的日常管理与工作协调。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、机电一体化相关专业； 2. 具备独立完成设备改造与优化并成功落地的实际经验； 3. 有技术文件编制及评审的相关经历； 4. 熟练使用机械电子制图及编程软件，具备工装夹具开发能力，熟悉质量管理工具的应用； 5. 具备3年及以上设备安装、调试与维护经验，同时具有3年以上团队管理经历。

【岗位职责】 1. 回转窑整机与部件设计：负责加热机械设计与方案制定，承担筒体、滚圈、托轮、挡轮、大齿圈、传动装置、支承装置、窑头窑尾密封装置等核心部件的设计与选型计算；进行筒体挠度、热膨胀、强度校核、托轮轴承载荷、传动功率等关键参数计算，确保设备运行可靠性。 2. 图纸与技术文件输出：绘制加热总装图、部件图、零件图，编制 BOM 物料清单；编写设计计算说明书、技术协议、安装使用说明书等技术文件；负责图纸标准化、版本管理与归档，确保出图质量符合行业规范。 3. 配套设备与辅机设计：配合完成燃烧器、冷却机、进料装置、出料装置、除尘系统等配套设备的接口设计；负责减速机、电机、联轴器、轴承等外购件的选型与技术确认；对接液压、润滑、冷却等辅助系统的设计接口。 4. 生产与现场技术支持：参与零部件加工工艺评审，处理生产制造过程中的技术问题；负责设备出厂检验、现场安装指导与调试的技术支持；处理客户现场运行中的设备故障与技术咨询，提供改进方案。 5. 持续优化与技术提升：参与新产品开发与老产品升级优化，提升设备性能与可靠性；跟踪行业新技术、新材料、新标准，推动设计水平提升；配合销售部门进行项目前期技术方案交流与投标支持。 【岗位要求】 1. 基本条件： 1.1 学历：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、矿山机械、冶金机械等相关专业。 1.2 年龄：25-45岁。 1.3 经验：3年以上重型机械设计经验，有回转窑 / 烘干机 / 球磨机等圆筒类设备设计经验者优先。 2. 专业技能： 2.1 回转窑专业知识：熟悉回转窑工作原理与结构特点，掌握筒体、滚圈、托轮、挡轮、传动系统、密封装置等核心部件的设计计算方法。 2.2 设计软件：熟练使用 AutoCAD、SolidWorks/Inventor 等二维及三维设计软件，能独立完成全套图纸输出。 2.3 计算能力：具备扎实的机械力学基础，能独立完成强度校核、挠度计算、热膨胀计算、传动功率计算。 2.4 行业标准：熟悉建材、冶金或环保行业相关标准（如 JC/T 333、GB/T 等），了解焊接、铸造、热处理等加工工艺要求。 2.5 材料知识：熟悉耐热钢、耐磨钢、碳素钢、合金钢等材料特性及选用原则。 3. 综合素质： 3.1 严谨细致，责任心强，具备良好的机械空间思维与方案设计能力。 3.2 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户高效对接。 3.3 能适应偶尔出差（项目现场技术支持）。 3.4 具备较强的学习能力与问题解决能力，抗压能力好。