岗位职责： 1、制定项目实施计划，并依据公司实施规范，按计划推进各项实施任务； 2、对接客户相关业务部门，保障项目按时保质推进； 3、开展需求调研与分析，结合客户需求及行业特性，提出业务流程优化建议及产品应用方案； 4、在客户现场完成系统配置、测试验证、功能演示、操作培训及使用指导等工作； 5、维护和梳理项目需求，与研发团队高效协作，确保需求实现的时效与质量； 6、组织编写各类项目文档，按节点提交相应的交付成果； 岗位要求： 1、大专及以上学历，计算机相关专业优先； 2、熟悉Oracle或SQLServer数据库操作； 3、3年以上医疗软件实施工作经验，了解医疗业务场景；有主导百万级以上项目实施经验者优先； 4、具备扎实的项目管理理论基础，擅长进度、质量、范围与成本控制，持有PMP或相关证书者优先； 5、具备良好的学习能力与沟通表达能力，逻辑清晰，判断准确，工作积极主动； 6、学习适应能力强，能承受工作压力，接受出差安排。

大专以上机械相关专业持有安全员证年龄：30-45岁负责现场管理工作

工程安装的项目经理

所属部门：文博项目部 汇报对象：项目总监 岗位职责： 1.项目全面管理：作为大型或重点文物古建筑工程项目（消防、安防、防雷）的负责人，代表公司全面履行工程合同，对项目的安全、质量、成本、进度和文物安全负总责。 2.施工组织与策划：主导编制各类施工组织设计、专项施工方案（尤其是文物保护专项方案）、重大技术方案，并负责报批与监督执行。确保所有方案符合文物保护要求和行业规范。 3.资源统筹与团队领导：负责组建和管理项目团队，高效协调内外部资源（包括劳务、分包、供应商），确保项目资源供应及时、配置合理。 4.技术决策与质量把控：解决项目实施中的重大技术难题，对机电（消防、安防、防雷）系统的安装、调试质量进行最终把关，确保系统功能达标并通过验收。 5.核心外部协调： ·作为项目首要接口人，负责与项目甲方（文物局、博物馆等）、监理、设计、总包及政府主管部门（建设、消防、文物）的沟通、协调与关系维护。 ·核心职责：主导处理与文物主管部门的沟通，确保所有施工活动符合《文物保护法》及相关法规要求。 6.合规与资料管理：确保项目全过程合规，满足工程备案及审计要求。监督项目资料的完整性、规范性，并主持工程的竣工验收、结算及移交工作。 7.商务与成本控制：参与项目前期的成本测算与投标决策，在项目实施过程中进行动态成本控制，审核重大设计变更和现场签证，确保项目利润目标。 任职要求： 1.执业资格：必须持有有效的国家一级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2.安全考核：必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3.行业经验：具备3年以上机电安装工程（消防、安防、弱电等领域）项目管理经验，其中至少1年以上担任大中型项目的项目经理角色。 专业能力与经验： 1.文物保护经验：具备文物保护、古建筑修缮、博物馆或历史街区类项目的直接管理经验者将获得极高优先权。深刻理解文物保护工程的“最小干预”、“可逆性”等基本原则。 2.技术全面性：精通消防、安防、防雷等至少一个专业领域的国家规范、标准图集及施工工艺，并对其他相关专业有深入了解。 3.卓越的管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调、风险预判和冲突解决能力。能同时处理多方关系，承受高强度的工作压力。 4.成本与商务意识：具备较强的成本控制意识和商务谈判能力，熟悉项目预结算流程。 优先考虑条件： 1.地域与人脉：常驻西安，熟悉陕西省及周边地区建筑市场、招投标流程及文物工程报审流程，具备良好的相关人脉资源者尤佳。 2.成功案例：有作为项目经理成功交付过合同金额千万元级别以上的文物古建筑机电工程项目。 3.综合素质：对文物保护事业怀有极高的热情和敬畏之心，为人正直，责任心极强，具备卓越的领导魅力和大局观。 公司提供的优势： ·核心领导岗位：直接担任公司核心项目的负责人，是公司在该领域的战略执行者和业务支柱。 ·极具价值的平台：提供在国家级文保工程中担当大任的机会，职业成就与社会价值并存，个人履历极具含金量。 ·充分的授权与支持：享有公司层面的充分授权和资源支持，能够在高端平台上施展才华。 ·极具竞争力的薪酬：提供“有竞争力的基薪+高额项目激励奖金+专项证书补贴+完善福利”的全面薪酬包，共享公司发展红利。

京东旗下智能整装入驻银川， 诚聘工程监理、项目经理， 工作时间灵活自主， 收入保障稳定可观

煤制油化工气化车间、合成车间日常维护管理，技改及大小修期间的管理工作，必须持机电专业建造师证书及安全员B证书，8小时工作制，月考勤26天满勤，法定节假日及五险。工资待遇年薪150000元，年终奖根据个人能力及表现10000-50000元不等，联系人：姚先生电话：/

主要工作内容如下： 1、全面负责项目的施工管理，制定详细施工计划，确保项目按时、按质、按量完成； 2、对施工现场进行全方位监督，严格把控施工质量，按时发现并解决技术问题，保障施工安全，避免安全事故发生； 3、负责与建设、监理、设计单位等相关方的沟通协调；推动工程顺利进行； 4、合理控制项目成本，严格管理工程物资的接收、进场及对账流程，优化配置人力、材料、机械设备、资金等生产要素，并进行动态管理； 4、组织竣工验收及工程交付点交接工作，负责工程结算及保修服务，处理好项目部内部与外部事项。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、具有5年以上土建项目管理经验，熟悉建筑施工和土建项目管理经验，以及施工现场工艺工序。 项目均为国家电网工程，项目工作地为宁夏，主要在吴忠，石嘴山，中卫等地。主要为变电站土建工程，包吃包住，薪资面谈。

岗位职责:掌握装修专业技能，协调各工序施工人员对接等工作

主要负责计改与新建项目技术、质量、安全、进度，编写工程量签证，编写施工方案审核，对工程预算，对甲方，监理的沟通与协调。建筑工作经验5年以上，试用期一个月，包吃住，工资12000每月。

职位详情 1、本公司为新型建筑企业，现招聘经营部长一名，需具备市场开拓能力及相应资源网络，熟悉建筑行业整体运营管理，精通政府招投标流程、预算编制等相关业务。 2、主导公司项目的统筹与推进工作，具备较强的项目执行与落地能力，按时完成各阶段任务并提交进展报告。 3、归纳总结施工与管理实践经验，组织拟定经营部年度工作规划，明确各岗位职责分工，制定各类工程施工进度计划。 4、全面主持经营部日常运作及内部管理工作。 5、负责工程项目相关合同的审查与把关。 6、对建设项目的实施全过程进行系统化管控，并向总经理定期汇报工作情况。 7、建立健全工程项目的各项专业管理体系、管理架构及相关制度，并监督执行落实。 任职要求： 1、具有建筑类企业管理或项目管理背景，累计15年以上工程管理从业经验； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，熟练操作常用办公软件； 3、大专及以上学历，持有一级、二级建造师执业资格或高级工程师职称者优先考虑； 4、工作态度认真细致，执行力突出，责任心强，富有职业使命感。 注意：无建筑装饰领域管理工作经历者请勿投递，谢谢配合！

招聘 吴忠万达火锅店后厨，招聘，洗碗工 洗碗工 月休2天 早10晚10 天天有休息工资3400-3600 干活好后面长 联系电话

烤肉店招长期服务员数名，，工作轻松，要求踏实灵活，必须识字，有意外保险，有全勤奖，月公休两天，工资待遇面议，

招聘厨师、保洁各一名，，55岁以下，有经验者优先，联系电话

三合一家居板材厂招开料工人，打包工人，薪资面议。地址：加气站对面。联系电话：

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精通机电安装并且懂装饰装修，沟通能力强，能吃苦耐劳，有项目经理证件者优先

职位名称：装饰装修项目经理/施工带班主管 所属部门：工程部 工作地点：湖南、湖北、江西、贵州、陕西 汇报对象：部门主管/总经理 本岗位（自负盈亏） 介意勿扰 我们提供 薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系，具体面议。

有意者电话联系，最好是武汉或者周边地区人员。

一建水利

主要负责人员安排、苗木种植指导等工作的落地

高薪招聘吴忠高铁东城文萃苑项目维修工，有工作经验者优先考虑，薪资范围40005000，提供五险福利，招工多岗位。

招聘长期服务员三名，年龄四十岁以下，招聘领班一名，干过餐饮有经验者优先。 领班工资3600~4000 后厨招聘配菜大姐一名，年龄五十岁以下工资3500~3600（事少，干活麻利，优先）联系电话：

岗位名称：领班；门迎；服务生；传菜员；传菜主管； 岗位要求：1.良好的沟通能力和服务意识；2.有餐饮行业工作经验者优先；3.形象气质佳，具备较强的团队协作能力。 薪资待遇：领班：40005000元/月；门迎：38004200元/月；服务生：35004000元/月；传菜员：35004000元/月；传菜主管：38004200元/月。员工福利：每月休息三天，生日福利，员工聚餐，参与绩效奖励。

招聘长期服务员三名，年龄四十岁以下，招聘领班一名，干过餐饮有经验者优先。 领班工资3600~4000 后厨招聘配菜大姐一名，年龄五十岁以下工资3500~3600（事少，干活麻利，优先）联系电话：

鱼小二炝锅鱼吴忠万达四楼店招聘后厨主管职位，薪资范围40005000，具体细节请联系陈总，店铺位于宁夏吴忠万达四楼。

招聘：储备干部 薪资：3K以上/月 工作地点：义乌 您将从事: - 餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作 您将得到： - 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。 - 最初2年，理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅副理。 - 之后年继续学习3门课程：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。 具备以下条件，即可申请： - 拥有本科学历 - 热情开朗，善于与人沟通 - 适应倒班和高效的工作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业 薪资福利： 薪资为3000元/月以上，依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假（10-20天），享有商业医疗保险。 百胜职场，胜在起点——百胜储备经理招募 - 四年内将你培育成商业领军人物 - 科学系统的培育课程、清晰的职业发展路径 指培育成餐厅经理规划时间，必须顺利通过各种培训及考核鉴定。目前百胜餐厅经理平均在3-4年内培育成功。 如需详细了解，请登录 也欢迎2013届应届生投简历 面试时间:7月9日 13:00-16:00 面试地址：义乌市稠州西路138号肯德基餐厅(城中城酒店楼下) 有意者请直接在线申请或将简历发送至

愚人火锅（下马关店）招聘信息 1. 招聘岗位及人数 ◦ 主管：1名 ◦ 服务员：5名 ◦ 后厨配菜：5名 2. 薪资待遇 ◦ 主管：工资待遇面议 ◦ 服务员/后厨配菜：2800元+200元全勤奖+工龄奖 3. 福利 ◦ 每月带薪休假两天 ◦ 包食 4. 联系方式 ◦ 顾总：

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消防设施操作员（维保方向） 年龄50岁以下，中专及以上学历，专业不限，有消防设施操作员四级以上证，从事本行业2－5年以上工作经验。身体健康，工作踏实，能吃苦耐劳，有责任心和团队协作意识，有驾驶证，每周工作44小时，正常班。在小说阅读器中沉浸阅读（此处原文可能有误，推测与该岗位无关） 薪资福利:4500-6000元，缴纳五险、意外保险、节日福利、提供工程车 招工人数:5名 邮箱： 工作地址:宁夏吴忠青铜峡市惠源街26号

1. 施工生产统筹与计划落地：根据项目总进度计划，拆解编制详细的现场施工周/日计划，明确各工序（如土建基础、组件安装、电缆敷设）的时间节点与责任人；统筹协调施工队伍、机械设备（如吊车、逆变器安装工具）及材料进场，确保现场生产连续高效推进。 ​ 2. 现场质量与安全管控：主导落实质量管理体系，对关键工序（如组件倾角精度、接线规范性）进行现场巡检与验收，杜绝质量隐患；严格执行安全生产规范，每日进行班前安全交底，巡查高空作业、用电安全等风险点，组织应急处置，确保施工零安全事故。 ​ 3. 资源调度与效率优化：动态调配现场人力（如安装工、技术员）、设备资源，避免窝工或资源闲置；解决施工中的技术难题（如复杂地形组件排布），协调设计院或技术方提供现场支持，保障施工顺畅。 ​ 4. 数据反馈与问题处理：每日统计施工进度、完成量、人员设备投入等数据，形成生产日报，反馈给项目经理；及时处理现场突发问题（如材料短缺、天气影响），制定应对措施（如调整工序、增派资源），确保项目进度不偏离总计划。