
生产管理储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员5-10年学历不限库存控制/盘点货物验收/入库
【福利待遇】
1. 公司提供福利性吃住,有阿姨打扫宿舍,干净卫生;用餐提供一日三餐,包括周末以及节假日。
2. 月休4-5天,不固定时间休息,部门内自行协调。
3. 免费停车,免费洗车。
4. 工资准时发放,从不拖工资。
【岗位职责】
根据优先级安排每天的生产任务,记录生产部门每日每人的生产数据,检查出库入库的电脑是否达到标准,记录库存。
【岗位要求】
1. 具备基础的计算机运用能力,了解仓库管理系统操作方法,熟悉电脑硬件配置优先。需5-10年工作经验。
2. 工作细致认真,具有良好的执行力和团队协作能力。
3. 规范化意识强,能够按照公司要求开展工作。
4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿,勇于承担工作挑战。
【薪资待遇】
5000-6000
研发主任
6千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
一、岗位职责 1.核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品(如固废治理用螯合剂等)的研发工作,制定研发方案、明确技术路径,推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施; (2)根据公司业务发展需求,开展固废治理相关技术的扩项研发(如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向),解决研发过程中的技术难点,确保项目按时达成目标。 2.技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档,确保研发成果的标准化记录与传承; (2)主导公司专利产品的更新迭代,梳理技术创新点,协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查,保障公司技术成果的合规性与独占性。 3.行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向(如环保排放标准、固废处置规范)及市场需求,定期输出行业研究报告; (2)基于行业趋势与公司资源,发掘潜在的研发方向(如低碳固废处理技术、资源化利用技术等),提出研发立项建议,支撑公司长期技术战略规划。 4.团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队,提供研发层面的技术支撑(如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题),确保研发成果与市场应用的有效衔接; (2)参与跨部门协作(如生产、销售部门),同步研发进度与产品特性,推动研发成果的规模化生产与市场推广,提升产品市场竞争力。 5.研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系,规范实验操作流程,确保研发数据的准确性、可追溯性; (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范,制定研发实验室的安全管理制度,防范实验过程中的安全风险(如化学试剂泄漏、危废处理不当等)。 二、任职要求 1.学历与专业 本科及以上学历,化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业,硕士学历优先。 2.资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质(如化学工程工程师、环境工程工程师等); (2)5 年及以上环保行业研发经验,其中至少 3 年固废治理(尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理)相关研发经历,有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先; (3)具备研发团队管理或项目负责人经验,有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3.专业技能 (1)精通固废治理技术原理(如物理化学处理、生物处理等),熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺; (2)掌握实验设计、数据分析方法(如正交试验、DOE 等),能独立完成研发方案设计与技术难题攻关; (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则,具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4.综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力,能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件; (2)有敏锐的行业洞察力,能结合政策与市场需求判断研发方向,具备创新思维与问题解决能力; (3)良好的沟通协调能力,能跨部门推动研发项目,同时具备团队管理意识,可带领研发团队高效完成目标; (4)严格遵守环保与安全规范,具备较强的责任意识与风险防控能力。
微生物研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位
聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。
二、岗位职责
1.微生物技术研发与试验研究
1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。
2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。
3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。
4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。
2.工艺优化与技术落地
1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。
2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。
3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。
3.技术资料与知识产权管理
1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。
2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。
3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。
4.合规与协作管理
1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。
2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。
3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。
三、任职资格
1. 教育背景
1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。
2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。
2. 工作经验
1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。
2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。
3. 专业技能
1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。
2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。
3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。
4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。
4.个人素质
1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。
2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。
3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。
四、工作协作关系
1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部;
2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。
3.前期能接受派驻到项目上工作。
五、福利
1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天;
2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
座椅电机执行器
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科研发工程师UGAutoCAD熟悉永磁同步电机SolidWorks
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、机电一体化、电机与电器相关专业;优秀大专可放宽。
2. 工作经验
2.1 初级工程师:2–3年汽车零部件结构研发经验,有车窗/天窗/座椅小电机、减速执行器相关开发经历;
2.2 中级工程师(主力招聘):3–5年汽车座椅电机执行器独立开发经验,完整主导至少1款执行器从方案到SOP量产;熟悉调角、升降、腿托丝杆执行器优先;
2.3 资深工程师:5年以上座椅执行器平台开发经验,精通NVH异响整改、耐久失效攻关,可独立应对主机厂重大质量问题。
3. 语言:能读懂英文主机厂SOR、试验规范,日常读写无障碍。
4. 专业技能
4.1 精通机械传动原理,熟练设计金属/塑料齿轮、蜗杆蜗轮、滚珠丝杆结构;掌握扭矩、负载、传动比基础计算;熟悉常用钢材、粉末冶金、工程塑料材料特性。
4.2 熟练使用CATIA/UG三维建模、AutoCAD二维出图,精通GD&T公差标注、尺寸链校核;熟练使用Office套件制作方案、报告。
4.3 掌握Kisssoft齿轮仿真工具,了解Romax/ANSYS基础使用者优先;熟悉电机机械特性曲线,能根据负载完成电机选型匹配。
4.4 熟稔汽车行业质量体系:IATF16949、APQP、DFMEA、DVP&R、PPAP、8D;熟悉座椅执行器全套DV/PV测试项目及判定标准。
4.5 具备独立失效分析能力,可快速定位异响、磨损、卡滞等机械故障根因并落地改善方案。
5. 软素质要求
5.1 质量意识强,严谨细致,规避设计错漏;抗压能力强,可紧跟项目节点处理突发技术问题;
5.2 沟通协调能力良好,可独立对接外部供应商、主机厂,跨部门协同不推诿;
5.3 具备成本思维与迭代意识,主动优化产品结构;逻辑清晰,文档编写规范。
效果图/平面/后期
300-500元/天
效果图设计1-3年大专
主要负责光伏项目前期踏勘,对接客户,画平面图和录入公司系统,熟手优先,可兼职。
模组封装工程师
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年硕士总装工艺封装工艺工艺设计封装设计探测器模组封装
岗位职责:
1. 负责探测器模组封装领域新材料的筛选评估,并主导PIE阶段的推进工作;
2. 负责制定探测器模组封装新材料的可靠性测试方案,并组织实施相关试验;
3. 参与新型探测器产品模组的结构设计,协同完成新产品在工艺整合环节的技术对接;
4. 协助开展芯片封装过程中异常问题的技术分析与排查;
5. 编写研发过程中的相关技术文档及体系文件;
6. 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,材料类相关专业,具备3年以上封装领域工作经验;
2. 掌握封装材料(如陶瓷、氮化铝、碳化硅等无机非金属基板,以及环氧树脂、硅胶等封装胶)在力学与热学性能方面的实际应用;
3. 理解异质材料结合界面间的力学相互作用,了解封装胶层内应力的分布特性;
4. 有封装材料研发背景者优先考虑,具备大尺寸芯片封装实践经验者优先;
5. 工作细致认真,具备较强的抗压能力及良好的团队合作意识。
服装设计专员
3-6千/月
服装/纺织设计1-3年大专女装
1. 负责纺织品图案的创意设计与制作;
2. 参与产品系列的整体规划及开发工作;
3. 结合市场反馈优化和调整设计方案;
4. 协同生产团队,把控图案印刷的工艺与品质;
5. 持续追踪行业流行趋势与新技术应用。
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技术研发工程师(可选多地)
1.5-3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发高分子材料无机非金属材料功能材料玻璃材料陶瓷树脂材料塑料材料胶粘材料
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
可直接在官网留学生模块投递,网址:https://hr.cctc.cc/oversea
专属内推码【065363】
岗位职责:
1、负责材料配方的设计与优化,提升原材料性能;
2、开展新工艺的研发与引入,提升产品品质及生产效率;
3、主导新产品开发及技术难题的攻关;
4、推动新产品实现批量生产并持续优化改进;
5、维护和改进生产过程中的工艺流程,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础,材料类、化学化工类、物理类、电化学、电镀、电子信息等相关理工科专业优先;
2、逻辑清晰,善于观察与学习新知识;
3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4、具备良好的英语或日语能力,能够检索和阅读相关技术文献;
5、熟悉材料分析与表征技术,有较多分析检测设备使用经验。
工地清洁/开荒1-4天1-2人日结
明天都江堰需要一名保洁人员,负责收尾工作,薪资为260元。该保洁工作今天已进行过开荒,工作地点为一间铺面。
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补6-10人周结兼职假期工全职直招配车0元入职有住有保险
(蔬菜,零食,饮料,茶叶,日用品,餐饮等)
一、上班时间8-10小时!就近安排
二、全职员工,包车电,有住!
三、18-50岁!会骑车!
四、综合薪资260-400一天(多劳多得,上不封顶)
驻点配送提供住可短期
8千-1万/月
骑手/送餐员包住3-5人月结
工作约8小时,无押金。
负责超市线上订单配送(生鲜、零食、日用百货),多劳多得,上不封顶,配送距离3公里内,0元培训+0元入职+0元配车(无套路)
薪资范围:8000-12000元/月
日薪资:350-500
可长期/短期/兼职 可日结周结
送货/配送员 急招
6千-1万/月
货物配送包住3-5人月结全职
小象超市驻店配送,站点直招,单多好送
固定门店取货,不用找多家商家
早中晚班次自选,无需打卡,下班不用回站
单量充足,日入200-500,0元入职有宿舍
能干就来,干得好收入高,多劳多得,上不封顶。
1、配送熟食,生鲜,冷冻食品,瓜果蔬菜,日用百货等只送一家大超市
2、单量完全不用担心!嘎多送不完比其他外卖行业更且优势,岗位特色
3、岗位要求
年龄18-50周岁,男女不限
会骑电动车,会用智能手机导航
身体健康,无犯罪记录,吃苦耐劳
有无经验均可,老员工一对一带
团队氛围简单,管理人性化,不刁难人
4、应聘方式
直接投递,发你的联系方式,长期招人
批量生成庭院效果图
100-300元/天
效果图设计经验不限本科AI出图,豆包
一,根据任意庭院地面和墙面尺寸,结合我们的庭院瓷砖,利用Ai批量生成效果图。二,根据每个客户给的尺寸,结合我们的庭院瓷砖,不断完善算法,让AI快速准确生成排版图和施工图
效果图设计师
5千-1万/月
效果图/平面/后期经验不限大专别墅现场办公客情维护周末单休AutoCAD小户型独立完成效果图复式
1. 要求有一定的酷家乐设计经验
2. 能对室内设计专业性
技术工程师(J22961)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1.负责统筹内外部产品转移项目的全过程管理;
2.参与产品技术转移的技术沟通,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各相关部门执行进度,维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目实施中的各类问题;
3.负责编制或审核产品相关变更文件、风险评估报告、CQA与CPP分析、工艺验证方案、工艺规程等技术文档;
4.负责已上市产品的工艺验证、持续工艺确认及清洁验证方案的制定,对验证过程开展培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术攻关与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.熟悉国内外与验证相关的法规、指导原则及行业标准;
2.掌握设备、公用系统、清洁验证及工艺验证的基本流程;
3.熟悉国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指南,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.了解ICHQ9要求,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期评估、CQA及CPP识别与分析;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发相关工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、颗粒剂、胶囊剂、合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
服装设计师可兼职
5-6千/月
服装设计师3-5年大专现场办公远程办公五险一金大小周制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装内衣/泳衣男装女装运动服运动鞋登山鞋
岗位职责:
1.初创年轻品牌,主要是滑雪服设计,可全职可兼职
食品生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、统筹安排并监控生产作业的进度执行;
2、对生产作业计划的实施情况进行监督与核查;
3、依据公司各类运营信息,进行生产过程的调度、协调与产能平衡;
4、负责生产部门所有数据的复核与统计分析工作;
5、组织实施对下属员工的绩效考核、激励及工作评估;
6、推动生产与研发、计划、品控、人事等相关部门之间的协同配合;
7、科学组织并管理生产团队的人力资源配置与调配;
8、全面负责生产部设备的日常保养、维护及使用效果管理;
9、拥有对生产部基层员工的人事建议权以及考核与评价权限;
10、定期或临时组织部门人员开展异常事项及运营数据的分析会议;
任职资格:
1、性别不限,年龄要求30至45岁;
2、大专及以上学历,掌握生产管理、企业管理等相关专业知识;
3、精通生产管理流程,擅长工厂整体布局规划,具备出色的统筹、组织与领导能力,良好的沟通协调及执行力;
4、具有10年以上食品行业管理工作经验,具备5年以上同岗位工作经验者优先考虑;
5、具备优良的职业素养和敬业精神,恪守职业道德规范;
总工助理
2-5千/月
生产运营1-3年大专
【岗位职责】
协助总工程师进行研发事务管理
跟进结构、电气工程师的工作任务进度,记录并反馈
整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要
管理研发物资(试验器材、样品、材料)的台账与库存
外协加工跟进
根据指令将图纸外发加工商(机加工、钣金、CNC等),跟进报价与交期
取送样品,进行基础尺寸检验(使用卡尺等工具)
反馈加工进度,处理异常情况
采购执行
根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单
跟踪交期,处理到货验收与入库登记
文档与图纸管理
负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制
确保团队使用最新版本图纸
内外部协调
协调研发与生产环节的物料衔接
配合工程师进行样品取送、测试跟进
【任职要求】
基础条件
大专及以上学历,机械、机电、电气、电子等相关专业
0-2年工作经验;
技能要求
能看懂基础机械图纸(CAD/三维图)
熟练使用Office办公软件
持有C1驾照并能熟练驾驶(需外出取送样和配件)
素质要求
细心、有条理,做事踏实
主动性强,能记住交办事项并主动反馈
愿意在小型团队长期发展
加分项
了解机加工、钣金等基础工艺
会使用游标卡尺等测量工具
有采购、仓管或文员类实习/工作经验
主管经验不限初中及以下接受无生产管理经验印刷/包装/造纸经验
工作内容:
1、负责废纸场的收货、打包工作;
2、记录每天的收货量、资金使用,现金结算情况;
3、会汽车、叉车等驾驶技术,对机械设备有一定的了解;
4、日常收货台账;
5、对接社会、厂区废纸客户;
岗位要求:
1、高中及以上,50岁以内;
2、身体健康、吃苦耐劳、勤奋踏实,责任心强;
3、会电脑优先考虑;
薪酬待遇:
试用期1-3个月,工资3500元/月,转正后基本工资+收货量提成+利润分配,综合薪资6000-8000元/月;
福利待遇:
六险一金、年底绩效、绩效奖金、包住、节日福利
产品工程师(电子与信息方向)
8千-1.6万/月
其他生产营运人员5-10年本科
工作职责:
1、负责产品从方案设计到交付应用全流程的组织协调与推进工作;
2、主导新产品在硬件、软件、整机及系统层面研发、生产、测试等环节的评审,把控各阶段交付质量;
3、主导新研及迭代产品的供应链管理优化,控制整体产品成本;
4、参与产品研发试产、量产阶段生产工艺与流程制定,针对试产、量产及使用过程中的问题进行分析研判,并牵头协调解决。
岗位要求:
1、通信、微波、电子类相关专业,本科及以上学历;
2、了解行业动态,把握客户核心需求,具备5年以上相关领域工作经验者优先;
3、掌握行业技术发展现状与演进趋势,具有实际技术开发背景;
4、熟悉产品开发全周期流程,具备良好的文档撰写能力。
【我们是谁——清华系顶尖团队,行业领跑者】
我们是业内稀缺的“清华系”硬核团队:由国家级领军人才、多所高校兼职教授吴浩博士创立,核心团队汇聚多名清华博士。在这里,你的同事是行业顶尖人才,你的导师是国家级专家。
【你能获得什么——站在巨人肩膀上的成长加速度】
>入职即进入“军队+地方+高校”深度协同的战略资源圈:
>直接参与国家、省部级机构联合攻关项目,让技术直击实战一线;
>与领域内多家核心院所携手突破关键技术与工程转化;
>与国内多家顶尖高校合作开展产学研用,参与关键技术攻关、标准制定与成果转化全链条。
【你的未来——不仅是员工,更是行业领军者储备】
>技术类岗位:
有机会与清华大学、哈尔滨工程大学、北京理工大学、电子科技大学等数十所顶尖高校协同创新,参与国家级重大科研项目及标准制定。与领域专家共同定义技术方向,将前沿成果转化为覆盖军、民市场的标杆性产品,全程见证从0到1的创造。
>营销类岗位:
有机会参与国家级反无体系建设,介入军用级反无实战项目,面向全球市场输出中国反无解决方案。你将站在低空经济监管创新的最前沿,成为行业标准的传播者与市场格局的开拓者。
>项目类岗位:
有机会统筹国家级重大示范项目,协调军方、地方政府与顶尖高校资源,推动科研成果向实战应用转化。你的每一个项目,都在为低空经济产业生态的规模化升级注入动能。
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栏目概述
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