
回旋加速器设计高级工程师/专家
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士医疗设备研发加速器研发
岗位职责:
1、主导加速器整体技术路线与核心性能参数的制定,确保系统满足高效、稳定、低成本的医用同位素生产需求。
2、开展前沿性技术研究,探索新型加速结构或方法在医用同位素制备中的可行性与应用潜力。
3、承担从加速器引出端至同位素生产靶之间的束流输运系统物理设计工作。
4、与靶化学研发团队协同配合,参与核素生产靶系统的方案设计与优化,提升束流与靶材作用的效率及安全水平。
5、攻关在工程实施与产业化推进过程中涉及的物理设计类关键技术问题。
岗位要求:
1、核技术及应用、加速器物理、粒子物理与原子核物理等相关专业背景,硕士及以上学位。
2、具有独立完成回旋加速器物理设计的能力,并具备实际项目成功经验。
3、有医用回旋加速器开发经历,或具备面向核素生产的束流性能优化实践经验。
新产品导入工程师R
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科新品导入(NPI)量产爬坡电子行业
岗位职责:
1、主导新产品导入全过程:从研发移交至量产爬坡,协调研发、采购、质量、生产等多部门协作,保障各关键节点按计划推进;
2、试产规划与实施:编制试产计划、召集试产会议,牵头完成工艺验证、问题识别与整改闭环,确保试产达成既定的质量与效率指标;
3、工程资料管理:负责BOM、SOP等技术文件的整理、发布及更新,保证生产现场使用信息的准确性与一致性;
4、风险预判与控制:建立标准化作业规范与量产准入机制,制定工序标准工时,提升量产爬坡效率,并引入精益生产理念优化制造流程;
5、组织内外部评审工作:主导新产品各阶段及量产前评审会议,协助处理评审中涉及的技术与流程障碍;
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子类专业背景,或工业工程、制造工程、机械类等相关专业方向;
2、熟悉新产品导入(NPI)流程,掌握APQP/PPAP等项目管理工具的应用;
3、具备工艺设计与验证能力,可独立应对导入过程中出现的技术与品质问题;
4、熟练操作Office办公软件,具备基本的数据分析能力,支持运营决策;
5、拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,能有效推动复杂项目的执行落地;
6、具备精益生产或IE实践经验,或曾主导过新产品导入项目者优先考虑。
综合承包打胶氩弧焊工玻璃安装不锈钢安装长期20人以上月结点工自备工具技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
四川,重庆,贵州,云南,招专业不锈钢有色板材安装,会氩弧焊,焊点小。熟练使用手磨机切割45度。会安装玻璃,打胶,全会的优先。技术不好的勿扰。工地干活。考核定工资。。只招长期的。工厂考核,定级别工资。工地干活,到手平均工资能达到300到500一天。做顺了可以做包工,靠谱的师傅基本每个月都能拿到15000以上。一个月最少可做25天以上。上班时间8.5个小时,加班3.5小时算半天。每个月15号按时发。18到40岁。包住不包吃。要求踏实肯干,无不良嗜好听安排。只要做长期的,摸鱼的勿扰。自带工具
自动化程序开发工程师
1.2-2.2万元/月
自动化工程师3-5年本科C#VB上位机控制系统
1、负责半导体分选设备自动控制软件的开发工作(编程语言:C#/C++/VB)
2、承担设备控制程序的设计任务,需具备扎实的编程基础,有设备控制开发背景者优先考虑
3、负责现有软件系统的维护,包含对客户现场软件故障进行诊断与处理
4、参与项目开发并落实技术标准在项目管理中的执行
5、编写相关技术文档,如需求分析报告、软件设计说明等
任职资格:
1、自动化、机电、计算机、电子类相关专业背景
2、具有自动化设备中机械运动控制、数据采集、电机驱动等技术支持经验
3、具备非标自动化软件(PLC、上位机编程)及视觉系统软件开发经历者优先
4、能接受短期出差,具备良好的抗压能力
5、有工业自动化控制系统整体方案设计与开发实践经验者优先
PLC调试工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专接受出差PLC编程电子电气/自动化相关专业
1.负责汽车线体项目的电气设计任务,包括电路气路原理图、电气元器件选型、出电气元件线缆采购清单;
2.熟练编写PLC离线、触摸屏软件工程的开发、现场调试工作;
3.带领团队解决项目实施过程中的技术问题;
4.完成项目前期的技术方案的评估制定工作;
5.参与设计图纸的审核工作;
6.完成相关技术文档的起草、整理、撰写和管理工作;
7.参与公司项目的研发,评审,验证等工作。
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.电气、工业自动化相关专业毕业,工作3年以上、本科及以上学历优先;
2.从事汽车生产线改造方向,要求熟悉多种工厂PLC程序标准(西门子1500PLC);
3.熟悉各种电子电气元件以及电气工具的使用;
4.具备相应的电路知识,能够独立完成电气选型出采购单和原理图的绘制(使用EPLAN绘制电路图);
5.了解电气系统供电规范与安全;
6.了解电气系统布线规则和各种线缆连接器的使用;
7.能够承受一定的工作压力,性格开朗,思路敏捷条理清晰有团队精神
8.能配合项目出差
薪酬福利:
薪酬实行基础工资+出差补贴+项目分红的形式,基础工资根据能力水平面议。年底根据项目盈利情况参与分红
小工电工综合承包11-20人
海南澄迈老城镇更换电表,外壳加电表,一到二来的线,需要二十个有电工证的,一个电工带一个或二个小工,一天能做十五个以上,一共150000个电表,可全包,有意联系
生产助理
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专数据统计
岗位职责
1、负责汇总各子公司日常生产数据报表,并进行基础统计分析,及时呈报集团生产设备部负责人;
2、协助组织集团生产会议及培训活动,参与会议材料准备、会议记录撰写及纪要发布工作;
3、配合完成集团生产设备部日常文件资料整理及差旅事务安排;
4、协助开展集团生产设备部内外部沟通与协调工作;
5、完成集团生产设备部领导交办的临时性工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,机械、机电类相关专业优先考虑;
2、具备1-2年相关工作经验,条件优异的应届毕业生亦可接受;
3、熟练操作各类办公软件,包括Word、Excel、PPT,掌握CAD制图者更佳;
4、具有良好的数据分析能力、文字表达能力及沟通协调能力;
5、工作态度严谨,认真踏实,富有责任心。
电气工程师
6000-11000元/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验SolidWorks
1. 具备本科及以上学历,电气、自动化等相关专业背景,工作认真负责,具备良好的团队合作意识;
2. 理论基础扎实,拥有丰富的技术工作经验,能够独立处理产品应用中的各类问题,具备较强的组织协调与推进能力;
3. 三年以上自动化与电气设计从业经历,熟悉高低压成套设备设计流程,熟练掌握EPLAN、AUTOCAD等设计软件;了解电气元器件特性,具备选型能力;可独立承担DCS系统、PLC系统的自动化工程项目设计及报价工作,熟悉西门子、ABB或AB品牌的变频与直流调速系统,具备工艺设计能力者优先,同时拥有较强的项目管理与执行推动力;
4. 具备独立主导并完成项目的实际经验。
产品工程师(实习岗)
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责
1. 深入开展电子测试测量设备(如示波器、频谱仪、信号源等)的市场调研,挖掘客户实际需求与使用痛点,整理形成需求分析报告并持续更新维护需求清单;
2. 分析竞品在功能配置、性能指标及市场推广方面的策略,撰写竞争产品评估报告,提炼本产品核心竞争优势;
3. 规划电测仪器产品的技术发展路径,输出完整的产品需求说明,明确功能定义、开发优先级及系统性能指标;
4. 联动研发各环节团队,监督开发执行进度,保障产品按计划高质量完成交付;
5. 监测产品发布后的市场反馈,汇总用户意见,主导功能改进与版本升级,增强产品体验与行业竞争力;
6. 协同销售部门制定产品推广方案,提供技术支持与市场赋能,助力达成业务拓展目标。
岗位要求
1. 本科及以上学历,软件工程、电子信息、自动化、精密仪器、测控技术等相关专业优先考虑;
2. 具备电子测量、EMC相关领域产品管理经验,熟悉示波器、信号源、矢量网络分析仪等设备者优先,有研发经历更佳;
3. 掌握Python基础编程技能,能够与技术团队顺畅协作沟通;
4. 熟悉市场研究、数据处理及常用产品管理工具的应用;
5. 具备出色的需求归纳能力、逻辑分析能力及跨职能协同能力;
6. 可独立完成产品需求文档等关键材料的撰写;
7. 承压能力强,具备良好的表达沟通技巧和项目推进意识。
功放研发工程师(J10057)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科射频电路设计射频设计射频开发射频测试射频仿真放大器合路器
1、参与2~100MHz频段大功率射频功放模块的开发与设计工作;
2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线及调试任务,并撰写相关技术文档;
3、承担常规宽带匹配电路的设计与优化;
4、主导功放单元的测试工作,确保各项性能指标达到设计要求;
5、负责产品整机系统的联调与测试,保障整体性能符合技术规范;
6、在研发、试制及批量生产阶段,及时反馈并处理各类技术问题;
7、开展射频匹配算法相关的研究与应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、信息工程、通信等相关专业;特别优秀者可放宽至大专;
2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备;
3、具备射频功放设计经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。
货运司机B2
都江堰招聘长期带班司机,要求具备正反手阀操作能力,并能随时接受调配。岗位职责包括:节约用油,避免长时间怠速,收工后熄火;驾驶室内不堆放杂物,保持玻璃和后视镜清洁;参与设备的日常点检和周检,发现问题需签字确认并整改。
成都都江堰市招贴砖,要专业呢,可包可点工,要长期的最好附近
300-400元/天
贴砖长期1-2人
成都市都江堰市招贴砖,要专业呢,可包可点工,要长期的最好都江堰附近
运渣拆除长期1-2人
成都市都江堰市招拆除/运渣:招聘长期居住都江堰及周边人员,年龄不超过60岁周岁,,会熟练使用各类电动工具,自有交通工具。
技术工程师(J22961)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1.负责统筹内外部产品转移项目的全过程管理;
2.参与产品技术转移的技术沟通,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各相关部门执行进度,维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目实施中的各类问题;
3.负责编制或审核产品相关变更文件、风险评估报告、CQA与CPP分析、工艺验证方案、工艺规程等技术文档;
4.负责已上市产品的工艺验证、持续工艺确认及清洁验证方案的制定,对验证过程开展培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术攻关与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.熟悉国内外与验证相关的法规、指导原则及行业标准;
2.掌握设备、公用系统、清洁验证及工艺验证的基本流程;
3.熟悉国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指南,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.了解ICHQ9要求,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期评估、CQA及CPP识别与分析;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发相关工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、颗粒剂、胶囊剂、合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
食品生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、统筹安排并监控生产作业的进度执行;
2、对生产作业计划的实施情况进行监督与核查;
3、依据公司各类运营信息,进行生产过程的调度、协调与产能平衡;
4、负责生产部门所有数据的复核与统计分析工作;
5、组织实施对下属员工的绩效考核、激励及工作评估;
6、推动生产与研发、计划、品控、人事等相关部门之间的协同配合;
7、科学组织并管理生产团队的人力资源配置与调配;
8、全面负责生产部设备的日常保养、维护及使用效果管理;
9、拥有对生产部基层员工的人事建议权以及考核与评价权限;
10、定期或临时组织部门人员开展异常事项及运营数据的分析会议;
任职资格:
1、性别不限,年龄要求30至45岁;
2、大专及以上学历,掌握生产管理、企业管理等相关专业知识;
3、精通生产管理流程,擅长工厂整体布局规划,具备出色的统筹、组织与领导能力,良好的沟通协调及执行力;
4、具有10年以上食品行业管理工作经验,具备5年以上同岗位工作经验者优先考虑;
5、具备优良的职业素养和敬业精神,恪守职业道德规范;
电气班长
8000-9000元/月
电气工程师3-5年中专/中技电气维修高压证电控工程师万用表
工作职责:
1. 负责电气检修班组的日常安全、工作和人员管理;
2. 组织执行高低压电动机、变压器、开关柜等电气设备的检修与试验;
3. 落实电气作业安全规程,确保检修质量与工期;
4. 负责班组工具、仪器管理及班组成员技能培训。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机电维修等相关专业;
2. 5年以上电气检修经验,3年以上班长或技术员经验,持高压电工证;
3. 熟悉电气设备检修与试验流程,组织协调能力强
工作地点:阿坝州马尔康(包吃住)
上班时间:8点-18点,月休4天,福利待遇从优
联系人:姚女士
电气工程师技术员(五险一金+双休)
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限五险一金上升空间大绩效奖金包吃住双休
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料,协助团队能力建设
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气工程师基础能力,有实际项目经验者优先
3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等绘图软件
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应阶段性出差
5. 持有电工证、注册电气工程师资格证者优先
研发文员
4000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责本部门项目资料的汇总、分类、归档、存储及日常管理工作;
2. 负责技术文档在本部门与相关单位之间的流转(包括发放、回收、更新、废止等);
3. 承担本部门ERP与PLM系统中文件的上传及维护任务;
4. 传达部门负责人下达的工作指令,跟进执行情况并及时汇总汇报进展;
5. 组织安排部门会议,编写会议记录,完成签批流程及档案留存;
6. 处理部门日常行政事务(如办公用品申领、保管;6S管理;考勤检查等);
7. 配合推进本部门与其他职能部门的工作对接与协作;
8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 机械、自动化等相关专业背景,有非标自动化行业从业经历者优先;
3. 应届毕业生如有参赛经验或制图基础可酌情考虑;具有一年以上文职类工作经验,有设备制造企业同类岗位经历者更佳;
4. 熟悉OFFICE办公套件操作,能熟练使用各类办公设备;
5. 具备较强的文字表达能力,可独立撰写会议纪要及其他文书材料;
6. 掌握基本的文件管理流程与规范;
7. 沟通协调能力良好,学习能力强,工作认真负责。
备注:
8:30-18:00 双休 购买五险一金 年终奖
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限销售方向人力资源管理方向市场营销方向
【岗位职责】
本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的统筹管理工作,保障公司运作高效顺畅。负责团队组建与人员培训,深度参与商务对接与谈判工作。管理层享有团队业绩提成,收入潜力大,发展空间无上限。
【任职要求】
具备3-5年相关工作经验,年龄建议在25-45岁之间,沟通表达流畅,拥有良好的协作意识及商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能以创业者心态投入工作;责任心强,严守信息保密原则。
【薪资待遇】
月收入9K—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班
【福利待遇】
每月组织团建活动、生日庆祝、节日福利
享受超长带薪春节假期,不定期提供下午茶
定期开展职业技能提升培训,制定个人成长发展计划
提供明确的职业晋升路径,收入增长无上限
自动化软件主管
2.5-3万元/月
自动化工程师5-10年本科C#电子电气/自动化相关专业上位机自动化开发经验VB
岗位职责:
1. 负责半导体分选设备自动化控制软件系统的研发与实现;
2. 组织并推进项目执行,合理分配任务,监督项目质量,持续优化研发流程与成果;
3. 主导项目开发过程中及客户现场复杂技术问题的诊断与处理;
4. 制定并落实项目技术标准体系,统筹技术路线规划与实施安排;
5. 推动团队能力提升,负责研发小组的人才培养与团队建设。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、电气或相关专业背景,有自动化、机械设备或工业机器人领域经验者优先;
2. 具备8年以上工业自动化控制及机器人控制系统设计经验,其中至少2年团队管理经历,熟悉中型项目上位机软件开发全流程;
3. 精通工业自动化及相关生产工艺,具备良好的协作与表达能力,有系统架构设计实践者优先考虑;
4. 工作认真负责,执行力强,能按时高效完成各项任务。
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