
宁波设计师外包模式
10-510元/天
装修设计师经验不限学历不限现场办公酷家乐良好的方案沟通能力独立完成效果图
长期外包合作模式,需要会酷家乐,CAD 会硬装的更会
家装工装设计师
8000-12000元/月
装修设计师1-3年高中
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
宁波北仑区负责客户沟通与需求提炼,完成平面方案、空间设计及整体落地;•负责量房、现场沟通与施工跟进,
5000-20000元/月
装修设计师5-10年大专展厅别墅复式小户型普通住宅五险带薪假期年终奖车补大小周3Ds MAXAutoCADCorona酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
负责客户沟通与需求提炼,完成平面方案、空间设计及整体落地;
• 负责量房、现场沟通与施工跟进,确保设计完美落地;
• 配合团队推进项目进度,保证客户体验与项目质量;
• 持续提升专业能力,打造高质量作品与客户口碑。
任职要求:
• 有责任心,能负责、能扛事、不敷衍;
• 工作踏实勤奋,愿意投入时间与精力做好项目;
• 具备良好空间理解能力,能把客户需求转化为可落地的方案;
• 懂沟通,能与客户、施工团队顺畅配合;
• 有稳定心态,以专业度与口碑立身。
我们希望你:
• 不仅会设计,更能把事情做好;
• 对作品有要求,对客户有诚意;
• 愿意长期发展,与团队共同成长。
你将获得:
• 公平、透明的薪酬体系与提成机制;
• 稳定的平台与清晰的发展空间;
• 尊重与信任,让你安心做设计、安心做业绩。
欢迎有实力、有担当、肯努力的设计师加入都都装饰北仑分公司。
私信慢姐了解详情。
1万-3万家装室内设计岗位
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专外形干净舒适大方
1.量房 做平面方案 做预算 最好有基本的谈单经验
2.单子都是业务部拉的成熟单子(刚交付的小区进去做个几十套)
3.本行业做过2年以上
4.有专门谈单,设计师主要负责跟单
全案家装设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计5-10年本科熟悉施工工艺现场办公独立完成施工图周末单休普通住宅AutoCAD小户型良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX商铺五险
岗位职责:
1、为客户提供全面的家居装修设计服务,确保设计方案创意与客户实际需求高度匹配;
2、主导从前期接洽到最终定案的完整设计流程,涵盖空间规划、色调设计及装饰材料甄选;
3、对接施工执行团队,把控工程进度,保障设计理念精准落地;
4、响应客户意见,适时优化设计细节,持续提升服务体验与客户满意程度;
5、关注行业动态,吸收前沿设计思维,为客户提供具有创新性的定制化方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,室内设计、环境艺术设计或相关专业背景;
2、具备扎实的家庭装修设计经验,精通各类家装主材特性及施工工艺流程;
3、熟练操作AutoCAD、3DMax、Photoshop等专业设计工具;
4、具备良好的沟通技巧与客户服务意识,能准确捕捉并实现客户需求;
5、富有团队协作能力,能在高强度工作环境下保持高效输出,坚持高品质设计标准。
家装室内设计/充足项目量
1.5-3万元/月
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺现场办公独立完成施工图普通住宅小户型装饰装修良好的方案沟通能力五险
一:岗位职责
1、理解客户实际需求,制定相匹配的设计方案
2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价说明及软装配搭,推动签约达成
3、协助客户进行装修材料选型,并就施工内容与材料使用与客户确认
4、负责项目相关资料、图纸等文件的归档并上传至公司管理系统
二:任职资格
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历
2、具有2年以上相关工作经验,有别墅、大平层、高端住宅项目经验者优先
3、具备良好的美学素养与视觉搭配能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint,以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件
4、掌握家装施工工艺流程,具备较强的现场施工指导与监督能力
5、热爱空间设计工作,学习主动性强,富有创意与创新意识
三:薪资待遇
1、入职即提供带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练,助力员工持续成长
2、晋升通道公开透明:设计师→事业部经理→门店负责人→区域总经理
3、工作时间:9:00—17:30,每月15日准时发放薪资
4、节日福利(涵盖主要传统节日)、生日庆祝、下午茶点、蜜桃节活动、团队聚餐、集体出游
5、员工享有免费年度健康体检,享受较长年假,依法缴纳五险
6、薪酬结构:底薪+提成+月度奖金+季度奖金+日常激励+年终奖励,综合年薪15W以上
定制家装设计师
8000-15000元/月
装修/室内设计3-5年大专别墅CAD3D MAX
(急聘)项目跟单专员 | 跨国协作 | 高薪待遇 | 橱柜/定制领域优先
我们是谁
我们是一家专注服务于悉尼中高端客户的全屋定制企业,致力于将中国成熟的橱柜定制技术与澳大利亚本地化需求高效融合。
你将承担的角色
你将是连接中澳两地的“信息枢纽”与“项目引擎”。不仅负责订单跟进,更主导整个项目流程的推进。需将悉尼客户对理想家居的构想,转化为准确的技术指令传递至国内生产端,并全程把控落地质量与进度。
我们希望遇见这样的你
我们寻找的不只是岗位执行者,更是一位细致、可靠、愿意共同成长的长期同行者。
语言与沟通(必备能力)
英语表达流畅,可独立完成与悉尼客户的邮件往来、电话沟通或线上会议,准确捕捉并解析客户需求。
善于倾听,具备良好沟通素养:既能理解客户的明确诉求,也能洞察其潜在期望,能将零散想法梳理为可执行方案。
专业与严谨(关键素质)
工作态度认真,注重细节,拥有强烈的责任意识。
能够阅读并审核橱柜及家具类图纸(包括尺寸、五金配置、板材类型、工艺标准),对数据高度敏感,避免因信息偏差引发生产问题。
具备快速学习能力,能迅速熟悉产品结构、制造流程及相关跟单工具系统。
背景优势(非必需但加分)
有橱柜、家具、建材或相关定制化行业经验者优先考虑。
具备海外客户对接或外贸订单管理经验者优先。
你将收获
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬体系,绩效与付出成正比。
能力提升:深度参与国际项目运作,链接海外市场需求与国内精工制造,全面提升跨文化项目管理与商务协调能力。
团队环境:倡导平等沟通,决策高效,尊重每位成员意见,聚焦目标,务实前行。
应聘方式
若你逻辑清晰,且期待在富有挑战的岗位上实现价值,请尽快提交简历或直接联系沟通!
家装室内设计师
3000-8000元/月
装修设计师3-5年高中现场办公别墅商铺复式普通住宅五险带薪假期年终奖餐补月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
任职要求:
1、能独立完成家装设计方案,整套施工图、色彩搭配、选料等一系列工作;
2、熟练操作AutoCAD等软件;
3、有丰富设计经验者优先;
4、室内设计工作经验2年以上;
5、服从团队管理,具有吃苦耐劳的精神,工作态度积极认真;
薪资待遇:底薪+提成+绩效+设计费+回单奖励+补贴+年终奖+节日福利等
欢迎来电咨询
上班时间:8:30-17:30
室内设计
8000-9000元/月
装修/室内设计1-3年大专
你好!我们正在寻找一位充满热情与创意的室内设计师加入我们的团队!
你将主要负责:
与客户深入交流,精准把握他们对理想家居的期待;
发挥设计才能,打造令人向往的空间方案;
精心搭配材质与色彩,营造舒适宜人的居住氛围;
全程跟进施工环节,确保设计方案完美落地;
持续关注行业趋势,不断精进设计理念与技巧。
如果你具备以下条件:
室内设计或相关专业背景;
拥有数年实际项目经验;
熟练操作AutoCAD、SketchUp等各类设计工具;
具备出色沟通能力与创意思维;
注重细节,追求品质;
能高效完成设计任务并按时交付。
那就别再等待了,快来成为我们的一员吧!期待与你携手,共同打造更多理想的家居空间!
装修设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限高中现场办公酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop,酷家乐等任意款设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
宁波慈东工厂直招全职焊工5名,要求有证,氩弧焊、激光焊熟练,做事踏实靠谱稳
9000-13000元/月
点焊激光操作工工厂焊工氩弧焊社保包吃3-5人月结焊工证
慈东工厂直招全职焊工3名,要求有证,氩弧焊、点焊,拼装为主,做事踏实靠谱稳重,工作长期稳定,管饭交社保,过节福利,计件工资,月薪到手9000-13000之间,能做可以直接来厂面谈,订单稳定,月上班28-30天。
设计师
1000-2000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
室内设计师
1-1.1万元/月
装修设计师经验不限学历不限展厅休闲娱乐别墅办公室商铺3Ds MAX熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
装修设计师招聘启事
岗位职责:负责家装、全屋定制整体方案设计,根据客户需求出图、改图,打造贴合客户喜好的装修方案
任职要求1、熟练掌握酷家乐、三维家、CAD等设计软件,能够独立快速完成效果图、施工图绘制
地;
2工作认真负责,有较强的团队协作意识和责任心,能积极配合团队完成各项工作;
3男女不限
我们负责引路 你负责赚钱 老板事少 工资按时到位 欢迎加入我们的大家庭
室内设计师
4000-6000元/月
装修设计师3-5年中专/中技现场办公休闲娱乐别墅普通住宅酒店餐厅月休四天3Ds MAXAutoCADSketchUpPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位内容:
1. 负责建筑方案设计,包括建筑风格、空间规划、材料选型等;
2. 完成建筑施工图设计并参与配合施工;
3. 主导团队进行施工工程管理和施工现场指导;
4. 与客户进行沟通协商,确保设计方案符合客户需求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑学或相关专业背景,有5年及以上建筑设计经验;
2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等建筑设计软件,能够独立完成设计和制图;
3. 具备出色的领导力和团队管理能力,能够有效指导团队完成设计和施工工作,并保证项目质量和进度;
4. 具备商务谈判能力和客户服务意识,能够与客户进行有效沟通和协商,为客户提供优秀的设计服务。
江北急招室内设计人员
1.1-1.4万元/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公普通住宅月休四天五险
全宁波就近分配,可沟通公司发展方向与优势,以实力为本,注重数据表现
一:岗位职责
1、掌握客户实际需求,制定匹配方案,完成VR效果呈现及施工图深化设计;
2、独立完成客户洽谈与签约工作(包括方案讲解、报价说明、设计深化、材料选配及软装搭配等环节);
3、协助客户进行装修材料选购,并就施工项目与材料使用与客户达成一致;
4、负责项目相关资料、图纸的归档整理并上传至企业管理系统;
二:任职资格
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历;
2、具备2年以上同岗位工作经验,有别墅、大平层或高端住宅项目经验者优先考虑;
3、具备良好的审美与视觉搭配能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint,以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件;
4、熟悉装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与过程监督能力;
5、热爱空间设计工作,具备较强的学习意识与成长意愿;
三:薪资待遇
1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧训练,助力员工持续发展;
2、提供公开透明的晋升机制,薪酬体系完善,晋升路径清晰,企业处于稳步发展阶段;
3、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,单休(每周一休息),每月15日准时发放薪资;
4、享有节日福利(重要传统节日礼品)、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐、集体出游等丰富活动;
5、员工享有免费年度健康体检、额外年假福利,依法缴纳五险;
6、薪酬结构:底薪+项目提成+月度奖金+季度奖励+日常激励+年终奖金,综合年薪12W以上;
7、提供通讯补贴、岗位调薪机会及团建经费支持;
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专团队管理化工生产班组长生产班长涂料精细化工车间
岗位职责:
1、全面负责本班组的生产运作及日常行政事务管理。
2、依据车间分配的生产计划与作业安排,科学调配班组人员,统筹各岗位工作任务,组织召开班前会与班后会,总结生产进展,确保按时保质完成生产目标。
3、强化班组内的质量管控体系,监督组内员工严格遵循岗位标准操作规程,保障产品品质达标;督导员工准确填写批生产记录,并进行核查落实。
4、定期巡查班组内5S执行情况,督促员工落实工艺卫生管理制度,检查工艺卫生及清洁作业是否符合标准操作程序要求。
5、具备隐患排查能力,能够及时识别并排除生产过程中的各类安全风险,监督员工遵守公司安全规章制度,纠正和制止不安全操作行为。
6、对生产过程中发生的突发状况进行快速响应与处置,并形成事件报告,组织经验分享与改进。
岗位要求:
1、大专及以上学历,化工类相关专业
2、具备3年以上精细化工行业班组管理经验
3、熟练使用常用办公软件,能接受倒班工作安排
4、具有良好的沟通协调能力、组织管理能力,工作认真负责,责任心强
其他生产营运人员3-5年本科软件产品硬件产品
1、负责审核新品项目中新开发零部件供应商的设计开发资料,审核并反馈新开发零部件的数据发放,以及模具、检具方案的评审与意见反馈;
2、编制新品项目中新开发零部件生产过程所需文件,如检查基准书、增减件清单等,跟踪并确认供应商DV试验进度及结果;
3、推动新品项目零部件开发流程及产品状态确认工作,包括皮纹/色板、3C公告等事项;跟踪新项目装车过程,针对装配问题提出改进措施;参与质量阀评审,解决集成类问题;
4、对综合性与设计类问题进行分析,制定整改方案;处理制造及售后环节中自制件与外购件的技术问题,持续优化产品质量稳定性;推进产品设计提升与优化管理,向研究院提交设计变更申请并跟进执行;
5、依据本模块年度设计验证计划,实施设计校验,确认并推进新车型薄弱点规避措施;校核整车使用说明书、维修手册、备件目录等随车资料;完善产品技术资料及相关标准,制定、修订零部件检查基准书、焊装车身三坐标测量标准、成品车出厂技术标准等规范性文件;
6、主导生产及市场反馈的零部件质量问题改善;推动量产车型问题闭环管理;落实新项目电器硬件与软件历史问题的预防;审核研发问题闭环的有效性;
7、负责量产车型工厂软件迭代管理工作,组织实施量产车型软件CRB前基地测试验证;
8、负责国内外量产车型设计变更的落地执行(含关联设变、试装等),推进新项目设变实施,并完成PP后检查基准书的编制与发布;
9、负责新项目各造车阶段软件验证的策划与执行,落实电器硬件/软件相关整车功能点检及验证方案;
10、配合研发团队开展新项目软件(DTC、电器功能等)专项运营工作;
11、推动新车型及量产车型在工厂端的电检问题整改,提升电检通过率与流程顺畅性;
12、归口管理工厂市场OTA相关问题及关键指标;
13、为国内外生产现场及市场提供产品技术支持与服务;
14、完成上级交办的其他临时工作任务。
液压工程师(J10102)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压系统液压
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元器件选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术方面的咨询与疑问。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体力学等相关专业;
工作经验:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解多种典型液压回路的结构与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
产品开发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计测试制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备机床设备钣金工艺压力铸造工艺焊接工艺AutoCADUGNXSolidWorks
岗位职责:
1. 负责大尺寸管道类产品的结构设计与技术开发;
2. 深入掌握工装模具的设计原理与应用;
3. 对新产品的制造工艺进行分析,制定切实可行的技术方案;
4. 参与产品全生命周期研发过程,主导流体管道类产品的技术开发;
5. 承担新产品从设计到样品制作及测试验证的全流程工作;
6. 解决开发过程中出现的各项设计难题,持续对现有产品进行优化升级;
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上相关领域产品开发工作经验;
2. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks、UG等三维建模软件,并精通Office办公软件;
3. 具备较强的沟通能力、组织能力及团队协作意识。
全案设计师!3年以上的工作经验
4000-22000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公普通住宅五险一金周末单休酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制
岗位职责:
1、依据车间计划员的安排,统筹制定本小组的生产执行计划;
2、按照作业指导书规范员工操作流程及产线排布,依循车间管理制度开展员工培训与现场管控;
3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员配置,遇异常情况无法处理时及时上报车间主管;
4、汇总分析每日生产数据,持续降低不良品率,提升设备利用率及人员作业效率。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备5年以上相关工作经验者优先考虑;
2、熟悉精益生产管理理念及车间5S管理要求,具备良好的沟通与协调能力。
冲压车间主管
1-1.1万元/月
车间主任月结5-10年中专/中技团队管理汽车
工作职责:
1.全面主持五金冲压车间及喷塑车间的生产运营与日常管理工作,统筹车间各项事务;
2.组织制定并落实本车间生产计划,监督执行过程,确保计划高效推进;
3.负责冲压/喷塑车间的技术支持与工艺改进,具备现场问题处理和技术优化能力,保障产品质量稳定、产能持续提升;
4.管理车间设备的使用与维护,合理控制物料消耗,推动降本增效;
5.建立并推行设备、模具及工装夹具的管理制度,确保规范运行;
6.组织开展本部门员工招聘推荐、操作技能培训及安全生产教育工作。
任职资格:
1.中专及以上学历,具备冲压模具钳工经验,能独立完成模具调试、维修与保养;
2.5年以上冲压车间管理经验,兼具喷塑工艺知识者优先考虑;
3.熟悉冲压及喷塑的工艺流程与基本原理,掌握相关技术与专业知识;
4.具备良好的沟通协调能力,有团队管理实践经验;
5.责任心强,具备领导力,拥有较强的自我驱动力和问题解决能力;
MST偶联工艺主管/经理-宁波
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年硕士生物药ADC
岗位职责:
1. 技术转移:承担ADC偶联及纯化工艺的技术转移任务,与技术提供方或客户开展差距评估,推动技术转移实施。及时向CMC团队通报项目进展,内容涵盖技术转移进度、关键技术难点、物料准备情况以及产品的过程控制和放行质量标准。负责编制或审阅项目相关文件,如变更记录、技术方案、主批生产记录、取样方案、物料清单、工艺流程图及注册申报资料。定期向客户与CMC团队同步项目动态,并就工艺技术问题进行沟通协调。在工艺转移、确认及生产执行过程中,与偶联、制剂、QA、QC及研发等多部门协同推进工作。
2. 工艺验证:联合跨职能团队制定偶联纯化工艺的工艺验证、清洁验证及运输验证策略,参与相关文件的起草、审核与维护工作。为生产与质量管理团队提供偶联纯化领域的专业技术及法规合规培训。
3. 参与偶联纯化领域新技术的测试与可行性评估。
4. 在审计或检查期间,作为ADC原液生产环节的专项负责人,解答与生产技术相关的专业问题。
任职要求:
1. 硕士及以上学历。
2. 具备3年及以上ADC偶联工艺开发或生产实践经验。
3. 掌握生物制药行业相关法规要求。
4. 有工艺验证实际经验者优先考虑。
5. 具备良好的逻辑分析能力及跨团队沟通协作能力。
6. 英语能力满足英文报告撰写及口头汇报需求,可熟练处理中英文技术文档。
栏目概述
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