客户咨询处理：负责解答信用卡申办、账单查询、额度变更、还款操作等相关问题，需掌握银行各类产品政策及流程。 纠纷与投诉解决：应对盗刷争议、年费异议、分期业务纠纷等情况，联动内部团队推进处理，保障客户权益。 职位要求： 1. 年龄20-45周岁，综合素质突出者可适当放宽条件； 2. 愿意迎接工作挑战，具备优秀的服务意识、表达能力、协商技巧、风险判断力及抗压能力； 3. 具备良好的人际敏感度、交流能力与亲和力； 4. 为人诚信，个人征信状况良好，无违法违纪记录。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成，综合收入5000-8000元，能力强者收入更高，努力就有回报； 2、定期组织团建活动、节日慰问，并提供实物与现金激励； 3、每月开展部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力； 4、公司倡导进取精神，重视人才培养，设立多通道晋升机制与专业培训体系，营造公平、公正、公开的竞争氛围； 工作时间： 周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

小米大家电售后招聘信息员两名，负责协助上门师傅电话沟通用户，考核指标跟进。要求头脑灵活，善沟通，能熟练使用办公软件。

岗位职责： 1、统筹金融团队的日常运作，确保团队工作与公司整体战略协同发展； 2、主导金融产品的规划、设计及落地执行，增强产品在市场中的竞争优势； 3、持续跟踪市场变化，深入研判行业走向，为团队运营提供有力依据； 4、拓展并维系与合作方及客户之间的合作关系，推动业务高效对接； 5、开展团队成员的专业指导与能力培养，提升整体专业水平与执行效率。 任职要求： 1、精通金融领域专业知识，具有扎实的团队管理实践背景； 2、具备卓越的组织引领能力，能有效激发团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协作水平及商务谈判经验； 4、具备较强的量化分析能力，善于通过数据驱动决策制定； 5、对金融市场具备高度敏感性，能够及时应对环境变动做出调整。

高端养老社区项目推广，售后主管，区域经理，服务专员

岗位职责： 1、主动与客户沟通，了解其实际状况，并引导客户提供所需相关资料； 2、结合客户实际情况及甲方政策规定，为客户申请减免、延期或分期等解决方案； 3、协助客户制定还款计划，降低还款压力； 4、指导客户维护良好征信记录，规避因逾期带来的法律风险； 5、根据客户意愿进行协商，推动款项结清工作的顺利开展； 6、依据公司整体业绩目标，达成个人及团队的绩效任务。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、具备良好的沟通谈判能力，思维灵活反应快； 3、乐于人际交流，勇于尝试新挑战，追求高收入发展； 4、有销售、客户服务、信用卡业务或逾期账款处理经验者优先，条件优秀的应届毕业生亦可考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪加提成，综合收入5000-8000元，上不封顶；表现优异者月薪过万，努力即有回报； 2、定期组织团建活动，享受节日福利，包含实物与现金奖励； 3、每月安排部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力； 4、公司注重人才培养，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的竞争氛围； 工作时间: 周一到周五8:30-12:00,14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，现需招聘厂家售后客服，名额有限，先到先得。无需经验 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，负责解答客户疑问并介绍产品，促进成交（配备系统化培训） 2.客户资源由公司统一提供，意向客户主动来电咨询 3.成交后登记客户信息及收货地址，提交发货流程 薪资待遇 1.底薪3500元+月度销售提成（综合收入8000-30000元） 2.每月15日准时发放底薪，30日发放提成，绝不拖欠 3.每月休息4天+春节超长假期 4.销售活动期间发放奖励红包 5.举办员工生日会、赠送生日礼物、组织节日聚会 6.办公室办公，无需外勤 工作时间： 9:00-12:3014:00-18:30 要求：不限性别，年满18周岁以上，年龄可放宽至45岁，稳定性强。新人有岗前培训，工作内容简单易掌握，资深主管带教，公司提供大量精准客户资源。

1、40岁以内 2、工作内容：按照系统派单，每天上门为业主进行水管试水试压，验收改造后的管路，并将现场照片及相关数据及时上传至系统。 3、具备售后服务经验者优先考虑

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全员社保 1. 具备相关从业经历者，不限行业，优先考虑。 2. 无基础、无经验者，可通过培训后上岗（全程免费）。 3. 公司配备专业培训讲师，提供系统化岗前培训（无需承担费用）。 4. 设置七天试用期（期间正常发放薪资），考核通过后正式入职。 5. 月薪档位为五千至六千，享有业内最高比例提成，上不封顶。 6. 办公环境优良，定期组织团建活动（费用由公司承担），日常供应小零食，节日享福利待遇。（不提供食宿） 7. 要求具备责任心，工作踏实积极，拥有基本的职业发展目标意识。 8. 工作时间：上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周一固定休息。 9. 工作职责：以电话方式邀约客户，并学习实践设计师匹配相关技能。 10. 入职后由公司指派资深设计师带教学习（实行师徒制），全程无任何收费。

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任职要求： 1、年龄满25--45周岁， 2、大专及以上学历（学信网可查），当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 工作时间 1、8:30--17:00上五休二国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚

【职位亮点】寒假工、接受无经验、中专/高中学历、语言不限、至少工作满20天（含休假5天）、法定假期轮班轮休，如果值班按三工计算工资。 【办公地点】广州市白云区棠新西街67号天龙大厦 ------------------------------------------------------------------------- 【岗位1】售后热线客服 -寒假工 【岗位职责】接听客户来电或线上联系，处理订单的查询、退单退款处理，及时解决客户投诉； 【岗位要求】18-45岁，； ------------------------------------------------------------------------- 【办公时间】9：00-21：00内轮班8小时/天，25元/小时。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同前端、终端、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用WPS 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练操作办公软件及主流客服系统。 4.学历大专，有家电售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

工作职责： 1、负责银行分期通业务的外呼推广工作； 2、根据客户信用卡使用情况，制定合理的分期建议，提供个性化服务； 3、普通话流利，具备良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、熟练掌握基础电脑操作，年龄****； 5、需具备大专学历（条件优异者可适当放宽要求）； 福利待遇： 1、薪酬结构：固定薪资（无责任底薪3000元）+绩效奖金；综合收入4000-8000元，上不封顶； 2、提供带薪岗前培训，培训合格后即签署正式劳动合同，入职时间自培训首日起计算； 3、其他福利包括团队建设活动、重要节假日组织庆祝及发放慰问礼品等； 4、工作时间：8:30-12:30，14:30-18:30，严格执行八小时工作制； 有意向者，欢迎联系沟通

工作职责： 1、负责银行分期通业务的外呼服务，向客户进行产品介绍与推广； 2、根据客户信用卡使用情况，量身定制合理的分期还款方案，提供个性化咨询服务； 3、普通话流利，具备良好的表达能力和沟通技巧，能适应一定的工作压力； 4、熟练操作计算机基础功能，年龄****； 5、需具备大专学历（表现优异者可适当放宽条件）。 福利待遇： 1、薪酬结构：固定薪资（无责任底薪3000元）+绩效奖金；综合收入4000-8000元，多劳多得，上不封顶； 2、提供带薪岗前培训，培训合格后即签署正式劳动合同，入职时间自培训首日起计算； 3、其他福利包括团队建设活动、重要节假日组织庆祝及发放慰问礼品等； 4、工作时段：8:30-12:30，14:30-18:30，执行标准八小时工作制。 有意向者，欢迎联系沟通

工作内容 1、开展银行渠道的销售及市场推广工作 2、保持现有客户关系稳定，挖掘并推进新的合作可能 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和业务开拓素质 2、能独立应对和解决工作中出现的问题，具备较强的适应能力 3、热爱本职工作，具有高度的责任感和良好的团队协作意识

岗位职责： 1. 负责对接合作银行委托的信用卡逾期账户，开展还款沟通与协商； 2. 无需自主拓展客户，不涉及产品推销，成功促成客户还款可获得相应提成奖励； 任职要求： 1. 不限学历、不限专业，欢迎应届生及无经验者加入，对工作经验无硬性要求； 2. 具备良好的语言表达能力，能熟练使用基础办公软件； 3. 工作态度端正，积极进取，有长期稳定发展的意愿者优先； 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，个人征信记录良好； 岗位福利： 1. 无责任底薪+业绩提成，综合收入参考5000-10000元，收入上不封顶； 2. 缴纳五险一金，入职满一年享带薪年假，每季度举办员工生日会，发放节日礼品，每年组织两次大型团队建设活动； 3. 办公室全天候提供丰富饮品，下午茶持续供应，包含咖啡、茶饮、奶茶等多种选择； 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。

岗位职责: 1.为客户提供支持服务，及时回应并解答客户疑问 2.持续维护客户关系，保障服务过程的高质量输出 3.收集并处理客户意见，协助改进服务流程与体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2.能够快速响应并有效解决客户提出的问题 3.具备团队协作精神，能与同事协同推进任务完成

职位要求： 1.年龄26岁至40岁，大专及以上学历； 2.具备良好的沟通协调与综合分析能力，能够高效对接各类人群，擅长交流与谈判； 3.品行良好，心理素质稳定，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4.无犯罪记录及不良征信记录，责任心强，工作态度严谨认真。 薪资福利待遇： 1.提供行业内具有竞争力的薪酬水平，转正后员工平均月薪5000元以上，业绩突出者月收入可达10000元以上； 2.无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等多元激励； 3.工作时间：每周五天工作制，周末双休（每月第二周周六出勤，其余时间双休），依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4.定期组织多样化的团队活动，丰富员工日常； 5.配备完善的在职培训体系，提供清晰的晋升通道；办公环境舒适，管理方式扁平高效。 这里每一位同事都是你成长路上的同行者，助力你在工作中不断学习、进步与自我提升。公司始终专注于打造优质的职场环境，持续优化员工的工作体验。

1.上班时间：早8:30-11:301:00-17:30午休一个半小时 2.岗位职责：通过线上方式与客户交流解答咨询内容推动订单达成 3.要求：具备基础电脑操作能力打字速度较快 4.薪资：无责任底薪3500-4000加提成 5.单休节假日休息 6.福利待遇：节日礼品下午茶氛围定期组织团建活动

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岗位职责： 1.负责接听和处理居家用户的电话咨询 2.提供专业的技术支持和解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量

1.薪资结构：无责底薪4000+高额提成（业绩提成4%-8%，月薪过万有机会） 2.岗位福利：缴纳五险、带薪培训、节日福利、年度旅游 3.职位亮点： 公司提供资源支持 精准客户资源直接对接，无需自主开发客户 团队氛围融洽 90后为主力团队，管理扁平化，定期组织团建活动 晋升通道畅通 表现优异者可晋升为团队主管或转岗至核心业务岗位 4.工作内容： 负责公司健康类产品的微信社群日常运营，及时回复客户咨询，维护良好的用户关系； 通过社群互动、一对一沟通等方式，引导客户完成下单，达成轻销售任务； 收集并整理用户反馈信息，协助推动产品与服务体验的持续优化

年龄30岁到50岁 大专以上学历