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市场销售 具有销售相关工作经历者优先，学历不限。全职、兼职均可，做事认真，具有契约精神，良好的团队协作精神，顺畅的沟通能力，敢于挑战高薪。 薪资福利:3000-10000+/月 工作区域：内蒙古各个盟市 () 工作地址:临河区金色家园B区门店F1503

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在乡镇农村及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2.公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3.区域划分原则：结合个人意向与公司安排进行分配（可选区域为除台湾、青海、西藏外的全国范围），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4.销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，推进货款回收及市场秩序管理； 2.开展产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪，并组织现场观摩活动； 3.策划并执行面向农户的技术培训会等各类市场推广活动； 4.新入职员工试用期为六个月，期间不独立承担工作任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户情况及公司运营模式，后期定岗至固定市场区域。 四、基本要求 1.品行端正、素质过硬、积极进取； 2.年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.在校期间表现优异者如担任学生干部、获三好学生、奖学金荣誉或为中共党员，优先录用（面向校园招聘）； 4.退役军人优先录取，学历可放宽至中专或高中层次（专项招聘通道）。 五、性格特质 性格乐观外向，富有亲和力，思维敏捷、行动高效； 目标明确，逻辑清晰，敢于迎接挑战，具备吃苦耐劳精神。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市岗位需求统一分配） 七、薪酬福利 1.试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工作经验等因素核定）； 2.试用期内达成销售任务者收入构成：底薪+提成+奖金，2022年员工平均年收入达21万元； 3.食宿与交通支持：公司提供食宿保障；出差期间享有地区差异化食宿补贴4000-6200元/月；交通费用据实报销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4.福利待遇：节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居行业前列。 注：本岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请务必仔细阅读岗位说明。

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岗位职责: 1.负责临河区宇樊装饰建材部日常运营工作的统筹与执行 2.与客户保持良好互动，保障服务流程顺畅与满意度 3.组织并协调团队成员工作，优化整体运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.工作执行力强，注重细节并能高效推进任务完成 3.适应能力佳，可快速适应动态变化的工作节奏

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我们是深耕工业润滑油领域十余年的生产厂家，拥有自主研发中心、现代化生产基地及完整供应链体系，产品覆盖机械制造、汽车工业、工程设备等多领域，厂家直供无中间环节，销售竞争力拉满！现因业务扩张，诚邀敢闯敢拼、善于表达的销售精英加入，共同开拓市场蓝海～​ 岗位职责​ 负责工业润滑油系列产品的市场开拓与客户维护，包括线下渠道开发、老客户复购提升、销售订单达成；​ 精准挖掘客户需求（如设备润滑解决方案、成本优化需求等），提供专业产品推荐及技术支持，签订销售合同并跟进回款；​ 参与短视频内容创作，出镜拍摄产品讲解、行业知识科普、客户案例分享等视频，提升产品曝光度；​ 定期开展直播带货、线上招商直播，通过直播解答客户疑问、促进订单转化，维护直播间互动氛围；​ 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司并协助优化销售策略。​ 任职要求​ 年龄22-40岁，大专及以上学历，1年及以上销售相关经验，有销售经验者优先；​ 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识，目标感强，能承受一定销售压力；​ 敢于出镜、镜头感好，愿意尝试短视频拍摄和直播，有相关出镜经验（如产品讲解、直播带货）者优先；​ 熟悉工业领域客户群体特点，能独立开发客户资源，具备一定的市场分析和判断能力；​ 可接受短期出差，有驾照者优先。

岗位详情： 1、根据公司安排，持续拓展、挖掘客户，完成月度销售目标； 2、对已成交的客户，建立长期的客户维护，提高客户满意度和忠诚度，定期跟踪客户，确保客户的复购、增量，提高销售目标； 3、通过陌拜、地推、社会资源、线上等渠道挖掘潜在客户； 4、收集市场客户产品信息，协助公司优化产品； 5、工作地点（宁波，慈溪，余姚等） 岗位要求： 1、敢于挑战自我，有较强的自驱力、抗压能力及成长野心（性别、年龄不限、如有房产销售、快消、零售、餐饮从业经验的更佳）； 2、性格外向，有较强的沟通能力、亲和力； 3、适应业绩压力，高频拒绝及高强度工作； 4、有较强的学习能力，快速掌握产品知识及销售技巧； 薪资详情： 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 绩效方式：根据绩效完成情况发放； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、绩效奖金；

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场占有率 5.协调与其他部门的合作，确保售前、售中、售后服务流程顺畅高效 任职要求： 1.具备销售类相关工作经验，有团队管理经验者优先考虑 2.具有较强的市场分析能力和商务谈判技巧，能独立开拓客户 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强，结果导向 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报告撰写能力 5.工作积极主动，认同企业文化，愿意与公司共同成长发展

核心优势： 1，国内首创融合“AI智能+生物科技+营养干预”的新型健康科技公司，2024年成立，总部位于深圳 2，硬核研发+国际认证：新西兰原研生产，国际国内权威机构认证，持有多项发明专利，373项检测合格，目前已在全球18国和地区发售，市场广阔 工作内容： 1，聚焦AI大健康领域，参与公司产品的合规推广与用户服务 2，方向一：通过搭建团队与运营管理，达成合理业务目标 3，方向二：通过线上自媒体平台合规引流（成熟模式，简单易操作），结合私域用户精细化运营推进产品推广，达成合理业务目标 4，参与公司合规激励计划，享受对应福利支持 任职要求： 1，性别不限，26岁及以上，品行端正，具备良好的沟通表达能力与责任心 2，具备积极的职业进取心，认可互联网行业发展方向，愿意通过线上渠道合规开展工作并实现个人价值 3，无相关行业经验亦可，公司提供全套系统培训，助力快速上手 核心支持： 1，全面赋能：全链路内容与运营支持，包括完善的岗前培训、直播流程及技巧培训、产品专业知识培训及完善的内容策划，复制粘贴易上手 2，快速的团队组建方式赋能 3，高能量团队打造及管理方式赋能

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户交流，挖掘客户需求并推广公司产品或服务。 2.结合公司销售目标与策略，规划并落实电话销售工作安排。 3.持续跟进意向客户，维护客户关系，推动销售转化达成。 4.解答客户咨询问题，提供专业支持，协调处理客户反馈与异议。 5.定期汇报销售成果及市场动态，积极参与团队会议与培训活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上电话销售、市场分析或相关领域工作经验。 2.具有较强的适应能力与抗压素质。 3.熟悉互联网应用，能熟练操作各类线上沟通工具及办公软件。

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系归档及信息维护更新； 4.严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.一年以上销售经验，对销售岗位充满热情，具备强烈的自我挑战意识； 2.学习与适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.具备相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1.六险一金＋话费交通补贴＋法定节假日福利＋晋升通道＋团队建设活动！ 2.10000-15000元/月

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【工作内容】 1、负责辖区内（地市及县域）汽车经销门店的开发与日常维护，持续巩固长期稳定的合作关系； 2、组织开展合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、准确判断进店客户购车意愿，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款材料的整理与准备，配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营端确保贷后资料按时归集归档； 6、达成公司下达的销售目标与业绩指标。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业从业经历者优先； 4、具有良好的风险识别能力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚实守信，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建活动； 3、清晰的晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）