岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件 5. 具备团队协作精神，认同公司价值观

总公司直招，资源好，晋升快 提成点数高，最高提成60%，新人收入月均1.5万，随便做月均3万，认真做月均5万，拼命做没有上限 公司重视内部培养，有能力者可当月晋升，可以通过一定时问的锻炼和储备，晋升管理岗位，晋升空间：销售顾问一储备主管＿团队经理﹣部门总监一分公司总经理一大区总监﹣合伙人 ［公司福利待遇］: 1、公司缴纳五险，入职即提供专业带薪培训 2、员工活动：定期部门聚餐、下午茶，生日福利，团建活动等 3、带薪假期：员工享受带薪法定节假日（国庆 节、中秋等）; 4、上班时问：早上8.30:00-12:00，下午13:30-6:00，法定节假日休息，按照国家法定节假日，加高额提成15-60%,小白开单综合薪资10-15K，有能力者四五万十几万不是问题，上不封顶！! 主营业务：企业税票贷额度高：件均放款80-300W 放款快：客户当天到面当天到账当天结算 开单快：不用背产品不用自己约客户老人一对一带新人新员工首月80％开单率 工作环境好：公司有空调，微波炉，办公休闲区域，cbd，交通便利，给您提供温暖舒适的家，公司普遍员工，80后，90后，00后 资源精准：非白名单精准营销客户都有房有车有公司且都有开票和纳税 没有相关经验没关系，我们负责培训和一对一的带领，没有学历要求。 1、23-40岁，男女不限。 2、有责任心的人，有担当的人。 3、有梦想的人。抗压，有有赚钱欲望且愿为之不 懈努力的持续输出动力

岗位职责： 1.负责企业相关信息的审核，整理及邀约 2. 协助完成日常数据录入及信息校对工作 3. 按时完成上级交办的其他相关任务 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一周5000，日结/周结/月结，自行挑选！想月收入20000以上不封顶，特别特别想挣钱的来，这里没有闲人，也不养闲人，更不缺人，没有复杂职场关系，只有做事赚钱。 欢迎销售大腕，创业精英，转型老板，家里有小初高学生的宝爸宝妈均可，跨行不用担心不会，我们有成熟的方法带着做，因为我们0-1已经完全跑通。 1、公司主要经营两个产品： 产品a：初三高三应试技巧提分； 产品b：智能AI一对一教练式伴学提分。 我们属于陕西总部招聘，产品至少未来5-8年风口，3年红利期，属于上升赛道，也是快速发展领域！ 2、薪资平均值比较高，这里几乎没有 1W 以下低收入 ，包括新人前三个月的收入，一年18万是有的，只要你不嫌低就行。 普通干，周入过2000。 努力干，周入过5000。 用心干，周入过10000。 拼命干，周入过20000以上，目前都已经做到。 3、早上10点上班，下午时间自由，双休，法定节假日休假，出师后，每周一来公司开周总结会。 目前团队人数 800 人以上，西安市团队近400人。 4、无论各位是想转型的老板，前/现公司总经理，销售高手，业务精英还是家里有小学初中高中的宝妈宝爸，普通 00 后，还是年过30岁以上找工作超龄的工作者，目前都可以实现大多数地方实现不了的结果。 5、再多的信息，如果你感兴趣请发消息、发简历！我们则安排面试。

（一） 关于我们： 狮桥集团—— 中国领先的商用车（卡车、客车）智慧金融与综合服务平台。聚焦商用车领域，深度布局车贷服务、车后市场金融及整车干线运输业务，为车主、经销商、物流企业和金融机构提供高效连接与专业支持。 目前集团员工规模近5000人，资产管理超600亿元，业务覆盖全国30个省份的2000多个县级城市。2014年9月，引入美国知名投资机构贝恩资本（Bain Capital）作为战略控股股东；2018年6月，百度与阳光融汇资本联合注资人民币10亿元；2019年1月，招商局集团旗下子公司招商租赁成为新晋股东；2019年8月，中国建信信托作为中国建设银行旗下投资平台，对狮桥实施战略入股。 …………………………………………………………………………………… （二） 我们期待你具备： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄在21至30周岁之间； 3、 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶能力； 4、 具备较强的责任心和风险识别意识； 5、 能合理判断事务优先级，高效处理多项工作任务； 6、 有商用车融资租赁或相关行业工作经验者优先考虑； …………………………………………………………………………………… （三） 你的工作职责将包括： 1、 开展新能源轻卡商用车客户资源与市场信息的采集，推动以新能源轻卡（6.8米以内）、微卡、中面、微面车型为核心的金融产品推广，完成既定金融投放目标； 2、 对接并培训新能源销售网络（一级、二级经销商），使其熟悉公司金融方案及操作流程，确保业务运行顺畅；同步传达最新产品政策，维护日常合作关系； 3、 负责所在城市轻卡经销商渠道拓展，收集客户资料，签署分期贷款协议，并通过系统完成放款操作； 4、 按规范移交权证材料，办理车辆抵押登记及相关档案归集工作； 5、 跟进已投放项目的回款进度，办理结清手续及资产处置事宜；协同集团贷后管理部门开展催收、拖车等动作，保障资产安全； …………………………………………………………………………………… （四） 薪酬福利： 1、 薪酬结构：无责任底薪4000元+业绩提成； 新人阶段月收入：5000—8000元 成熟阶段月收入：10000元以上 2、 福利待遇：五险一金、带薪休假、入职系统培训、师徒带教机制（老员工一对一指导） …………………………………………………………………………………… （五）职业发展通道： 客户经理——区域经理——大区经理 职位福利：绩效奖金、定期团队建设、五险一金、带薪年假、节日关怀、弹性工作安排

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过微信与潜在客户沟通，介绍品牌优势、核心理念、运营模式及服务流程，推动客户加盟入驻并销售品牌供应链产品。 2.负责30天内的持续对接维护，协助门店上线运营，指导好评操作及相关经营事项。 3.单休 任职要求： 思维条理清晰，普通话流利，打字速度快，积极进取，学习能力强，具备较强责任心。 岗位经验： 有销售经验者优先，能快速适应工作节奏并获得较高绩效提成。无经验者亦可，公司提供系统化培训支持，只要踏实肯学，即可迅速掌握工作技能。 岗位福利： 1.定期提供下午茶及组织团队建设活动。 2.支持内部转岗机会，助力多元化职业发展。 3.提供带薪岗前培训。

工作地址可选：鼓楼区4S店、仓山国艺汽配城 岗位职责： 1、负责向到店客户销售汽车精品（脚垫、窗膜、车衣、改色膜、电子产品等）； 2、按阶段要求达到到店车辆销售渗透率； 3、负责到店施工客户的接待、跟踪、交车、售后、维护等。 职位要求： 1、主观能动性强，认真负责、热爱销售工作，善于发掘客户需求； 2、口齿伶俐、有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、形象气质佳，有汽车用品销售经验、门店零售经验、二次转化能力优先。 上班时间: 8:30-17:30，午休1.5H，（月休5天）休息可自行调整安排。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注于为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户拓展难度较低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效起步4.6K，当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月享有400元交通话费补贴，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、负责签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 工作地点： 福建省福州市仓山区联合动力产业园2号楼227 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

公司配备大冰箱、微波炉，提供小零食，也支持自带餐食 团队氛围友好，同事亲切随和、乐于分享，相处轻松愉快，沟通无障碍 遇到烦心事可以随时与负责人交流，暖心关怀，还会收到红包鼓励 企业直招，接受实习生，接受实习生，接受实习生 公司不收取任何费用，面试结果当天公布，通过后可立即入职 保底薪资（无责任底薪，不含绩效，工作氛围轻松不内卷） 无需担心付出努力却拿不到收入（即使无业绩也享底薪保障） 工作时间： 8:50～17:30，中午12:00～14:00为午休时间，无需外勤 薪资福利： 无责底薪4000~4500元（不包含绩效考核）+最高40%提成+丰厚奖金（3000-300000元） 每月组织团建活动，不定期安排下午茶，法定节假日正常休息，节日福利齐全 领导平易近人，办公氛围和谐，待遇优渥 不看重学历背景，更重视个人品质与实际能力 你不必拔尖，但一定有独特闪光点 销售岗位不限经验（提供一对一指导培训，全程带教） 欢迎加入我们，一起遇见更好的自己！

电话销售谈单员

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的智能零售服务运营商；现有团队3000余人，业务遍布全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万级。 【业务模式】 主营项目：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供智能化零售解决方案，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，合作经营场景还可享受销售返利支持。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人全程指导，客户拓展较为轻松。 【业务场景】 设备铺设范围涵盖：写字楼、工厂园区、物流中心、酒店大堂、健身场馆、自助娱乐空间、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多元化场所。 【薪资福利】 底薪+绩效奖金+交通通讯补助+阶梯式提成+季度激励+高业绩奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K 其中底薪与绩效合计4.5K起，当前在职销售人员月均收入达10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K区间 每月固定发放交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，工作满一年享5天带薪年假，法定节假日福利齐全，定期组织团建活动 【工作内容】 1、通过地面推广、实地拜访、客户关系维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情沟通与长期合作关系维护 【工作地点、时间】 1、负责XX区域市场开发，外勤作业灵活打卡，按居住地就近安排管辖范围 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实勤奋、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 具备良好语言表达能力，抗压性强，积极进取 有面向企业客户开展推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B业务经验者更具优势 【晋升发展】 入职配备专属导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速掌握业务技能 晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加奖励，BD晋升至储备主管后最高可获5000元/月绩效激励

本岗位可选择厦门或福州工作 岗位职责： 1、通过面对面沟通、电话联络等方式开拓B端客户，深入挖掘客户需求与痛点，提供针对性服务方案，推动合作达成； 2、达成公司制定的月度、季度及年度销售任务指标； 3、策划并配合商家开展营销活动，助力实现活动预期目标； 4、关注行业变化，收集客户反馈，持续维护良好的客户关系； 岗位要求： 1、学历不限，年龄25-45岁 2、具备5-10年销售相关经验，其中至少3-5年从事美发产品渠道销售及团队管理经历 3、具备敏锐的洞察力，能快速识别客户核心需求，拥有出色的谈判技巧和服务意识 4、自我驱动力强，乐于学习成长，抗压能力佳，愿意外出拜访客户 5、遵守公司各项规定，积极配合团队管理工作 薪资待遇： 1、薪资范围：5k-3w（高提成，收入过万较轻松） 2、工作时间：上午10点至晚上7点，每月休息4天 员工福利：个人奖金、团队奖金、五险、工龄奖 晋升通道：客户经理 → 营业部经理 → 区域总监 岗位福利：话费补贴、车费报销

面销-不加班-无需电销-五险一金-完善晋升机制 岗位职责： 1.在4S店现场接待客户，面对面介绍延保质保服务，提供专业咨询； 2.协助客户完成汽车延保合同相关手续，保障流程高效有序； 3.准确收集客户信息并及时录入系统，确保数据完整无误； 4.持续维护客户关系，主动了解客户实际需求并提供对应支持； 任职要求： 1.高中及以上学历，热爱销售工作并具备积极从业意愿； 2.具备良好的表达能力及协作意识，能与团队有效配合； 3.对汽车构造或售后服务有一定认知，有兴趣深入发展； 4.态度积极，适应力强，乐于迎接新任务与成长机会； 5.工作认真负责，对业绩目标有强烈达成动力； 薪酬福利： 1.无责任底薪3.5k，销售提成5%-12%+成单额外奖励； 2.享有年终奖、月度激励、团建旅游、带薪年假、节日礼品、系统培训等福利； 3.晋升通道涵盖质保顾问、销售主管、销售管理岗等多个方向； 4.工作地点：白湖亭/华夏汽车城/晋安区/金山等 5.工作时间：8:45-17:30，每周轮休4天+法定节假日 面试地址：分公司总部-台江万达中心1809 www.lizhenauto.com，欢迎咨询了解

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

一、招聘对象 年龄在35岁到65岁之间，可兼职可全职。薪资范围：6000~10000 二、岗位职责 1、公司主营：日用品，护肤品，等快消品！招收销售员，有无经验均可！ 2、负责销售业务这块，不懂可以岗前培训，可以全职，可以兼职！ 3、主要利用网络进行公司产品销售及推广！ 三、工作时间 上班时间：10：00 下班时间：18：00 （可以接受兼职：居家办公！）

本公司主营除四害、白蚁防治、红火蚁防治、环境消毒、甲醛治理等业务，因市场拓展需求，现高薪诚聘业务精英，期待你的加入！ 岗位职责 1.负责市场开拓，挖掘家庭、商铺、写字楼、工厂、物业等目标客户的消杀、除醛需求，主动洽谈合作。 2.向客户详细介绍公司服务项目、及优势，精准匹配客户需求，制定个性化解决方案，促成签单。 3.维护老客户关系，跟进售后反馈，推动二次合作及转介绍，建立稳定的客户资源库。 4.收集市场竞品信息，分析行业动态，及时向公司反馈市场需求及建议。 5.完成公司制定的销售目标，跟进合同签订、款项回收等全流程工作。

面销-不加班-无需电话销售-五险一金-清晰晋升通道 岗位职责： 1.在4S店现场接待客户，提供专业延保服务咨询； 2.协助客户完成汽车延保合同办理，保障流程高效有序； 3.准确收集客户信息并及时录入系统，确保数据完整； 4.持续维护客户关系，主动了解客户实际需求； 任职要求： 1.高中及以上学历，对销售岗位有强烈意愿； 2.具备良好表达能力与协作意识； 3.热爱汽车行业，具备一定认知基础； 4.态度积极，乐于迎接工作挑战； 5.对销售工作富有责任感与热情。 薪酬福利： 1.无责任底薪3.5k，提成5%-12%+开单奖励； 2.享年终奖、月度激励、团队旅游、带薪假期、节日礼品、系统培训； 3.晋升路径涵盖质保顾问、销售主管、销售负责人等方向； 4.工作地点：白湖亭/华夏汽车城/晋安区/金山等 5.工作时间：8:45-17:30，每周弹性调休4天+法定节假日。 面试地址：分公司总部-台江万达中心1809 www.lizhenauto.com，欢迎访问了解。

岗位职责： 1.依据公司发展战略与目标，制定客户拓展方案并推进实施。 2.通过楼盘合作、新媒体推广等渠道，对接有装修需求的潜在客户。 3.邀请客户到店参观，提供展厅讲解、材料说明、合同签订等全流程装修服务。 4.持续维护客户关系，担任值得信赖的家居咨询顾问，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备家装、建材、房产或新媒体运营相关经验者优先考虑。 2.具备良好的沟通能力、服务意识强，性格积极乐观。 3.能坦然面对挑战，抗压能力强，富有进取心和目标感。 4.主动性强，学习能力突出，善于总结与积累实践经验。

公司主营培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道，凭借个人客户资源积累与行业理解，深入开拓省内连锁渠道定制客户，实现销售目标，增强品牌在区域连锁市场的影响力与竞争实力。 任职资格： 1. 具备良好的专业基础与理论素养，熟悉冷冻食品销售业务。 2. 拥有丰富的连锁渠道定制客户开发经历，具备一定客户资源，能迅速推进市场工作。 3. 薪酬结构为底薪加销售提成；每月业绩达标人员，年终奖金可达5万元