岗位职责: 1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与内容产出，涵盖品牌推广、产品说明、市场活动跟进等方面。 2.结合行业热点，策划并落地执行营销方案，助力提升品牌影响力与市场占有率。 3.创作优质文案内容，如软文、视频脚本、H5页面等，强化品牌调性与形象表达。 4.监测自媒体平台运营数据，进行效果评估并提出针对性优化策略。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达能力，可独立完成多样化新媒体内容的撰写与内容制作。 2.拥有创新意识与敏锐的市场感知力，能及时捕捉品牌传播的潜在契机。 3.具备良好的协作意识，能够跨部门协同推进内容策划与项目执行。 4.熟悉新媒体数据指标，善于通过数据分析指导内容策略调整与优化。

岗位职责: 1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与内容产出，涵盖品牌推广、产品展示、市场活动跟进等工作。 2.结合行业热点趋势，制定并落地营销方案，助力提升品牌影响力与市场占有率。 3.独立撰写优质文案，包括软文、视频脚本、H5页面等，强化品牌调性与传播效果。 4.定期追踪自媒体运营数据，进行复盘分析并提出可行性优化策略。 任职要求： 1.具备扎实的文案功底，可独立完成多种类型新媒体内容的创作与执行。 2.拥有创新意识及较强的市场敏感度，善于捕捉品牌传播契机。 3.具备良好的协作能力，能跨部门协同推进内容策划与项目落地。 4.熟悉新媒体数据指标，能通过数据反馈调整和优化内容运营方向。

招聘文员 [要求] 1.满18周岁，，中专以上学历 2.有耐心，熟练办公软件操作，善于学习 3.中专以上且持有证书者优先录用 [待遇] 1.试用期1个月，薪资3000+200全勤+奖金+，，每一年提薪一次 1负责搭建微信公众号，线上推广引流 2负责公众号的日常运营和维护工作 3负责企业公众号的运营，日常内容。编辑发布维护管理互动提高曝光率和关注度， 2.工作时间:9:00-19::00;周末双休 [工作内容] 1.撰写、整理、归档各种文件，包括合同、协议、会议记录、报告等 2.处理一些日常事务，如邮件收发、考勤管理等

汽车新媒体运营岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的日常运营工作，涵盖销售团队宣传推广、短视频内容策划、个人IP孵化，以及在公众号、抖音、快手等渠道的内容规划与内容输出； 2、结合品牌定位、业务发展及团队实际需求，传递企业核心理念，及时跟进公司新闻动态、市场活动及重点项目，并进行高效对外传播； 3、敏锐捕捉行业及社会热点，具备营销事件策划能力，能快速响应热点并融入品牌传播，提升内容曝光度与影响力； 4、独立完成各类线上稿件撰写，包括软文、视频脚本、H5文案及新媒体风格短内容等，确保内容兼具创意与传播性； 5、定期开展自媒体数据复盘，分析运营成效，形成总结报告，持续优化内容策略。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上内容运营相关经验，有保险、教育、金融、传媒广告等领域背景者优先考虑； 2、文字表达扎实，风格贴近用户，富有共情力，可独立完成公众号内容创作及视频剪辑制作，“打动人心”优于“辞藻堆砌”； 3、思维活跃，创意丰富，具备良好审美与原创能力，有代表作品者请随简历提交。

岗位职责: 1. 负责品牌在新媒体平台的内容规划与发布，强化品牌形象与传播力。 2. 创作优质原创内容，包括行业动态、市场洞察、客户故事等，提升用户关注度与互动频率。 3. 运用数据分析工具跟踪运营表现，依据数据结果优化内容方向，提升用户体验。 4. 组织并实施线上线下的推广活动，提高用户参与热情与平台活跃水平。 5. 开发并维护媒体合作网络，推动资源对接，拓宽品牌曝光路径。 任职要求： 1. 熟悉新媒体运作模式，具备出色的文案功底，可独立完成内容策划与执行。 2. 具备扎实的数据分析能力，能根据数据变化调整运营方案，增强内容传播效果。 3. 拥有良好的沟通协作意识和团队配合能力，保障项目顺利推进。 4. 对本行业有一定认知，能敏锐捕捉市场趋势与用户关注点。 5. 富有创意，擅长设计吸引用户的互动形式与活动方案，激发用户参与积极性。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

招聘文员 [要求] 1.满18周岁，中专以上学历 2.有耐心，熟练办公软件操作，善于学习 3.中专以上且持有证书者优先录用 [待遇] 1.试用期1个月，薪资3000+200全勤+奖金+提成(1000-5000），每一年提薪一次 1负责搭建微信公众号，线上推广引流 2负责公众号的日常运营和维护工作 3负责企业公众号的运营，日常内容。编辑发布维护管理互动提高曝光率和关注度， 2.工作时间:09:00-19::00;一个月三天休息 [工作内容] 1.撰写、整理、归档各种文件，包括合同、协议、会议记录、报告等 2.处理一些日常事务，如邮件收发、考勤管理等

招文员小编， 招运营。。

考试前准备，考试路线引导员，考试入场安检等

负责整体线上运营

平罗太沙工业园区，招一个叉车司机，工资7000月休两天，人以找上<br/>岗位职责:<br/>1. 配合仓管进行循环盘点、抽盘与差异查找<br/>2. 高叉作业时确认货架横梁承重与货物尺寸匹配<br/>3. 夹抱作业时调整夹臂宽度与压力，防止货物变形或滑落<br/>4. 月台、地磅上平稳通过，不猛加速急刹

大武口找拉削顶班师傅 电话

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找个轮挖顶班司机，<br/>岗位职责:<br/>1. 和信号工、指挥配合，信号不明不动<br/>2. 液压异响、无力会停机报修<br/>3. 工地便道、坡道能过、会车能让

头闸建温棚找小工两人，九个小时活轻松，工资200，车接车送管饭，

岗位职责： 1. 在小红书、抖音等社交媒体平台进行运营 2. 配合运营团队完成内容分发工作，无需具备相关经验 任职要求： 1. 时间充足，每天可保证工作时长 2. 对新媒体运营感兴趣，能够基本使用社交媒体平台 3. 免费培训：专业运营团队全程指导和协助，零基础也能快速上手

【 岗位职责】 1. 负责企业品牌内容创作，包括企业动态、技术突破、客户案例、员工故事等相关宣传内容。 2. 负责微信公众号、小红书、抖音、等多平台内容运营，根据平台调性优化内容形式，提升传播效果。 3. 与销售、技术、HR等部门协作，收集更新产品及企业素材，保证信息准确及时。 【 任职要求】 1. 本科及以上学历，新闻传播、中文、市场营销等相关专业优先。 2. 1-3年新媒体文案 3.需要视频编辑能力 1. 上班时间：双休上班时间：上午9:30-12:00，下午13：00-17:30

一、职位详情 有社交软件运营经验的优先！ 公司近地铁3号线武青南路，都是90、00后小伙伴，氛围轻松无限制，只追求业绩不给你画大饼，实打实的业绩提成。不定时下午茶，不定时团建，不加班！！！！！！到点拉闸！！！！ 二、工作内容: 1、通过网络平台(主要以抖音、小红书、快手)进行引流、截流获客 2、负责抖音、小红书、快手等平台的账号管理，能够制作短视频内容，包括文案撰写、剪辑 3、负责平台短视频及图文的发布与推广，提高短视频的曝光度和关注度。 4、跟踪分析短视频，优化内容策略，提高转化率 5、负责日常素材收集整理。 6、协助完成其他线上运营相关工作。 7、擅长内容运营，自带相关资源优先考虑！！喜欢研究推广新方法，执行能力强的是我们的天菜！！！！！！ 三、工作时间：9:30-18:00，午休时间：12:30-14:00，周末双休，遇国家法定节假日正常放且提前一小时下班。 四、岗位要求: 1.大专及以上学历，有网感和审美，反应灵活，善于洞察及总结方法，年轻人优先，有运营及推广经验者优先。 2.懂图文制作以及视频剪辑，对视频和图文有一定的审美等。 3.熟悉新媒体平台规则玩法及整体流量逻辑，脑洞大、网感强，思维活跃有想法。 4.有0-1账号运营经验优先，优先招聘有恋爱社交软件推广经验的小伙伴！！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1、独立运营品牌小红书账号，根据品牌属性和产品特点，结合用户需求，独立完成账号的搭建、月度选题规划、图文笔记撰写、账号数据复盘等 2、负责小红书账号数据收集及分析，输出月度数据复盘报告，根据复盘结果做出可行性的优化建议 3、及时关注热点方向、热门话题、热搜关键词等对热点事件有敏锐的洞察力，结合品牌传播目标和热点输出有效的内容创意 4、根据团队总体业务目标，参与部门内的其它工作，共同完成部门运营目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，1-3年以上相关工作经验皆可，有食品类运营经验优先，熟悉小红书流量运营优先 2、小红书的重度使用者，对于平台的运营和创意玩法有深刻的了解 3、优秀的文案写作能力+优秀的设计审美能力，能够根据不同品牌的调性制作出不同的小红书作品 4、拥有创意发散能力和市场洞察能力，结合热门话题和热门事件，打造爆文作品，为品牌带来更多曝光和转化 5、对餐饮美食兴趣浓厚，有较好的表达力，乐于向他人阐述内容，表达想法

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