岗位职责： 1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与推进； 2、承担新产品的结构方案设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作； 3、跟进新产品模具开发进度，协调试产各环节并推动问题闭环； 4、为量产阶段提供技术支持，及时处理生产过程中出现的技术异常； 5、负责现有产品迭代优化，并解决产品生命周期内的结构性问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业，统招背景； 2、具备3年以上小家电领域结构设计与开发工作经验； 3、熟练掌握主流设计工具，如PRO/E、UG、CAD等软件； 4、具有良好的职业素养，沟通顺畅，能适应一定强度的工作压力。

公司官网：https://www.sunricher.cn/ 公司简介： 晟瑞科技（Sunricher）成立 2007年，国家级专精特新小巨人、高新技术企业、广东省制造业单项冠军，深耕智能照明控制、IoT智能家居领域 20年，主攻 DALI、KNX、Zigbee、蓝牙 Mesh、Matter等有线 / 无线智能控制方案，产品覆盖商业照明、智慧酒店、全屋智能，参与多项国际、国家标准制定，拥有完整软硬件研发体系，研发平台完善，重视应届生技术培养。 实习周期：3-6个月，可长期实习优先招聘对象：2027届全日制统招本科 / 硕士，985/211 / 双一流院校优先一、培养方向（二选一，入职可定向分配） 方向 1：嵌入式软件研发储干在资深工程师一对一带教下，参与智能照明控制器、网关、蓝牙 / Zigbee/Matter无线设备嵌入式软件开发； 协助完成单片机 / ARM底层驱动、通信协议（DALI/DMX/KNX/BLE/Mesh）代码编写、调试、版本迭代； 参与产品功能测试、BUG定位、软硬件联调，输出开发文档、测试用例； 跟进产品 OTA升级、低功耗优化、多设备组网逻辑开发； 参与新技术调研、竞品方案分析，完成阶段性实习项目输出。 方向 2：硬件研发储干协助硬件工程师完成智能驱动电源、控制器、传感器原理图设计、PCB Layout、器件选型； 负责样板焊接、上电调试、电气性能、EMC、高低温可靠性测试； 整理 BOM、规格书、测试报告，跟进新品试产、生产问题整改； 对接结构、软件、测试团队，解决硬件相关整机匹配问题； 学习开关电源、无线射频、模拟数字电路，完成阶段性硬件实操项目。 二、任职要求学历：2027届全日制本科 / 硕士，985/211、双一流高校优先录取； 专业匹配软件方向：软件工程、计算机、电子信息、自动化、物联网、通信工程； 硬件方向：电子信息工程、电气工程、微电子、自动化、电力电子； 基础能力软件：掌握 C/C++，了解单片机、STM32、数据结构，有课程设计、电子竞赛、嵌入式项目加分； 硬件：看懂模电 / 数电基础电路，会使用万用表、示波器，会 Altium Designer画图优先； 英语四级及以上，能看懂英文芯片手册、行业协议文档； 踏实自律，逻辑清晰，主动钻研技术，能稳定实习，愿意长期深耕智能硬件 / 照明 IoT赛道； 具备良好团队协作、文档编写、问题复盘能力。 三、实习培养体系导师专属带教：研发骨干一对一全程指导； 项目实战：直接参与公司在研新品，独立负责细分模块，实习成果计入个人档案； 转正绿色通道：实习考核优秀，27年毕业直接转正，定岗软件 / 硬件工程师，提供清晰技术晋升通道（初级中级高级技术主管）； 定期技术分享、研发培训，同步行业前沿 Matter、蓝牙 Mesh、DALI-2新技术。 四、公司完整福利食宿保障：免费包吃包住，食堂三餐供应，宿舍配套空调、热水器、独立卫浴； 社保保障：五险一金； 健康福利：全员体检； 团队活动：定期部门团建、节日聚餐、年度集体出游； 节日福利：端午 / 中秋礼品、年终年会抽奖； 学习补贴：专业书籍、技术培训报销； 实习津贴：优厚实习薪资，月度按时发放办公环境：独立研发实验室、齐全测试仪器，研发氛围纯粹。

工作职责 1. 试验方案优化与升级：系统推进试验夹具及试验板的结构开发与性能提升，持续优化试验流程，推动标准化建设与执行效率提高。 2. 加速可靠性验证体系搭建：根据不同产品类别设计并验证加速老化测试模型，完善寿命预测方法与失效率评估框架，为可靠性设计提供数据支持。 3. 可靠性失效深度解析：开展失效机理研究，定位根本原因与失效演化规律，建立实验室失效模式与实际应用场景风险之间的关联模型，助力产品可靠性改进。 4. 检测设备原理与分析技术探索：深入掌握核心检测设备运行机制与数据分析逻辑，促进测试方法与权威标准接轨，实现测试结果对产品设计与应用的闭环反馈。 5. 标准化体系建设与参与：积极参与电子元器件领域国际、国家、行业及企业级标准的起草与修订，推动构建多层级可靠性技术标准架构。 6. 标准比对与试验一致性评价：定期组织国内外先进标准的系统对比，重点开展试验方法合规性评估与差异识别，提升方法统一性与适用性。 7. 可靠性前沿技术追踪：关注可靠性领域新兴研究方向与技术进展，推进可靠性预测、故障物理建模等先进技术的研究与落地应用。 8. 失效案例数据库维护：整合实验过程数据与现场失效信息，持续完善失效分析数据库的结构与内容。 任职资格 本科及以上学历 可靠性与系统工程、质量与可靠性工程、电子科学与技术、工业工程、电子封装技术、无机非金属材料等相关专业 1) 掌握可靠性基本理论体系，熟悉可靠性建模等关键技术方法。 2) 熟悉电子元器件常见失效形式及其背后的物理化学机理。 3) 了解可靠性试验基本原理，知晓主要国际/国家/行业相关标准要求。 4) 具备电子材料基础知识，理解材料属性及制造工艺对产品可靠性的潜在影响。 5) 熟悉可靠性统计分析方法，掌握寿命数据处理技术，能运用威布尔分布、对数正态分布进行寿命评估与失效率推算。 1) 英语水平达到CET-6或以上，能够流畅阅读和翻译国际标准文件及专业文献，具备标准编制参与能力。 2) 熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据处理（含函数、透视表、图表制作），可独立完成专业技术报告撰写。 3) 熟悉CAD等工程绘图工具，具备识图与简单图纸绘制能力。 具有电子元器件可靠性研究、产品开发或实验室运营管理经验者优先 性格踏实严谨，责任心强，学习能力突出，能承受一定工作压力 从事可靠性分析或相关技术工作满3年以上，年龄不超过40周岁。

1、熟练掌握雅马哈YRM、YS系列贴片机的调试、维护与保养工作 2、熟悉思泰克SPI、矩子AOI或其他品牌检测设备的操作与应用 3、精通SMT生产工艺流程，具备现场品质异常及工艺问题的分析与解决能力 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性 工作经验要求 1、具有五年以上雅马哈贴片机调试、维护及保养相关工作经验 技能要求 熟练使用常用办公软件 工作地点：东莞松山湖 面试地点：深圳市宝安区石岩街道文韬科技园B栋4楼

（一）岗位职责 1. 掌握IC载板全流程生产工艺； 2. 精通干制程工艺参数设定及技术开发工作； 3. 精通湿制程工艺参数设定及技术开发工作； 4. 熟悉后段制程作业流程，掌握各类检测设备操作与检验标准； 5. 具备技术专利撰写能力，可独立主导技术专案的研发与执行。 （二）任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、材料科学与工程、车辆工程、工业设计、电子电气工程、自动化等相关专业优先； 2. 具备2–5年制造业产品研发、工艺开发或项目管理经验，完整参与过新产品从研发到量产导入的项目； 3. 熟练使用质量分析与问题解决工具，如8D、5Why、PDCA、QC七大手法等。

职位要求 1、 负责先进封测制造中刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后道工序或封测多个模块的PIE工作及产品导入相关任务； 2、 主导生产过程中单站与跨站复杂异常的分析与解决，推动制程流程整合，提升良率并优化成本控制； 3、 承担先进封装量产工艺的分析与持续改善，处理工程类客户投诉，开展可靠性验证与评估工作； 4、 负责产品信息的建立与维护，制定并更新命名规则（Naming rule）； 5、 统筹全流程制程整合与管理，负责BKM文档版本控制及变更流程执行； 6、 组织并推进工程阶段WIP会议，确保项目进度有效追踪与落实。 任职要求 学历：本科及以上 证书：通过大学英语四级或以上 行业工作经验： 1、 优先考虑半导体制程相关专业背景，如半导体材料、微电子、材料科学等方向； 2、 具备3年以上在先进封测领域从事刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后加工或封测PIE或产品导入的实际工作经验； 3、 熟悉MES、YMS、SPC等先进封测产线常用管理系统软件； 能力要求： 1、 具备扎实的半导体后道工艺基础知识，能深入理解各关键制程环节； 2、 具有较强的逻辑分析与问题解决能力； 3、 执行力强，能够高效推进工作任务； 4、 性格积极向上，抗压能力佳，具备良好的沟通协调与团队协作能力。

岗位职责： 1、负责细分行业标准化解决方案的整合与开发； 2、承担机器人前装项目的技术支持工作，包括技术评估、方案制定、机械臂调试及问题闭环处理； 3、开展桁架系列及机械臂系列产品的日常维护与技术支撑； 4、跟进机械臂项目硬件设计相关方案的实施与落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，机器人工程、自动化、机械电子等相关专业背景； 2、熟练使用solidworks、cad等设计工具，具备2年以上自动化行业设计经验，有机器人项目设计经历者优先； 3、了解工业机器人本体结构，掌握电气元器件选型基础知识； 4、具备良好的问题解决能力，能主动查找资料、独立排查技术难题，具有较强的逻辑分析思维； 5、学习能力强，对新兴技术保持敏感度，乐于掌握公司自研软件平台及新功能，可快速掌握新工具； 6、具备清晰的技术表达能力，能与销售、客户及研发团队高效协作，具备基础客户服务意识； 7、持有C1驾驶证，能接受短期出差安排。

【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期： 三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚待遇，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 福利丰富多样，超乎你的想象！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持； （2）形式多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等； （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+系统培训+无限发展空间； （4）提供住宿：小区房，配备空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等齐全生活设施； （5）上班时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户沟通，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户； （2）专业带看，传递项目优势，协助客户匹配理想住房，推动交易达成； （3）熟练掌握所在区域楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，并进行专业价值评估； 【晋升方向】 公司鼓励员工实现全方位纵向与横向发展！每月一次晋升机会，机制公开透明，晋升路径清晰，后备人才培养体系完善。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志向带领管理团队，公司将提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理团队可享高额利润分红！！！ 岗位晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光透明，关系简单真诚，充满激情与正向能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，可根据个人意愿就近分配，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，真正实现家门口上班

1. 能独立完成正齿轮、齿轮箱、行星齿轮箱、蜗轮蜗杆等传动装置的设计，优化齿轮箱体的结构设计； 2. 能独立负责传动设计工作； 3. 熟练使用齿轮设计软件，进行齿轮3D建模，熟悉有限元分析，能运用软件作仿真模拟； 4. 熟悉齿轮的选材，以及加工、热处理等工艺，熟悉齿轮的各种失效模式，对齿轮箱的寿命、噪音、震动、效率做有效设计和控制。

招三到四个有做过配网工程的电工师傅，现在主要以基建工程为主。要有二到三种特种操作证书工作地址：韶关始兴。另招工作负责

韶关市曲江区万国数据急招几个木工

广东省韶关市浈江区犁市镇煤干厂村，招聘建筑木工反坎支模，18/米，4-6人，

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保尺寸精度和表面质量符合图纸要求 2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选配及首件检验工作 3.负责日常设备点检、润滑保养及简单故障排除，保障设备稳定运行 4.配合工艺工程师优化加工参数，提升生产效率与良品率 5. 如实填写加工记录表，及时反馈异常情况并协助问题闭环 任职要求： 1.熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作，具备独立编程与调试能力 2. 掌握机械制图基础知识，能准确识读三视图及形位公差标注 3.具备基本量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用与校验能力 4. 工作认真细致，责任心强，适应倒班及车间作业环境 5. 有CNC加工中心操作经验者优先，持有效上岗证或职业资格证书者优先

一个烤鸡小店需要设计个简单的平面图效果图，做施工备案用。500人工

设计写字楼办公场所及餐厅，包含效果图，施工图，水电定位，机电图，预算

有平面图

要求会做效果图施工图

熟练掌握CAD，Solidworks，负责灯箱，标识标牌和发光字钣金设计拆图。

5年以上自动线/往复机/机器人实操经验，有独立管理车间经验及碳纤维或凯芙拉喷涂经验

岗位职责： 1.负责生产订单的全流程跟单，及时跟进物料进度、生产排期及出货节点 2.协调采购、生产、仓储及质检等部门，确保订单按时保质交付 3. 整理并更新生产台账、交期表及异常反馈记录，保障信息准确可追溯 4. 处理客户订单变更、交期调整等沟通事宜，做好书面确认与归档 5. 完成日常文员工作，包括文件收发、数据录入、会议纪要及办公支持 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel） 2.工作细致有责任心，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.具备基本的数据统计与文档管理意识 5.服从安排，执行力强，能适应快节奏工作环境

一、专业要求： 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有良好的书面表达与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能有高度热情，能迅速适应并投入实际工作； 具备较强的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成团队任务； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理方向：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术方向：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品， 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至此邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

1. 有拉长管理经验，一年以上； 2. 看得懂生产工单、品质标准，会填写各类生产报表； 3. 会调节产线工位平衡，能处理人员矛盾、管控产能良率； 4. 了解静电防护、电芯安全规范，能识别常见充电宝不良； 5. 执行力强，能配合车间加班赶单，及时上报产线各类异常； 6. 基础电脑操作（录入产量数据），沟通协调能力好，有学习能力，服从上级安排。

岗位职责： 1. 跟踪并监控产品生产过程中工艺技术的执行情况，协助开展生产管理工作； 2. 为生产部门提供工艺操作方面的指导与支持，保障生产顺利运行，提升生产效率； 3. 参与产品技术信息的收集与整理，为研发相关决策提供数据支撑和建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化工类相关专业； 2. 具备三年以上大中型化工企业技术管理岗位工作经验，有项目实施或技术改造经历者优先； 3. 熟悉生产管理流程，具备一定实际生产管理经验； 4. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。

岗位要求： 1、承担本岗位安全生产的主体责任； 2、承担本岗位质量管理的主体责任； 3、承担本岗位7S管理的主体责任； 4、负责所辖设备的定期维护与保养工作； 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作； 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转； 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备高中或同等及以上学历； 2. 工作态度严谨，具备较强的实际操作与学习能力； 3. 责任心强，具备良好的团队协作意识。

【岗位职责】 1. 对本岗位的安全工作负主要责任； 2. 对本岗位的质量工作负主要责任； 3. 对本岗位的7S管理负主要责任； 4. 负责对管理的设备进行定期保养工作； 5. 负责在换产品时对管理的设备进行调机、洗机换料工作； 6. 负责在生产过程中保证设备的高效、稳定运行； 7. 负责对生产过程中出现的各种问题及时上报； 8. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历； 2. 有化妆品灌包生产工作经验，对现产管理有一定的工作经验，要有严谨的工作态度，较强的操作学习能力； 3. 工作认真负责，有团队精神。

机电一体化专业，具备一定的机械、电气及自动控制基础知识，有设备管理相关经验，熟悉电脑操作，能够制定方案与工作计划，能适应三班倒工作制，具有化工设备维护保养经验者优先考虑。 缴纳五险一金，实行大小周休息制度，提供食宿，定期组织员工体检。

现招食品加工厂，生产储备人才若干名

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等多部门协作 4.监督安全生产执行情况，落实安全责任制，防范重大风险隐患 5. 推动精益生产与持续改善，优化工艺流程与设备使用效能 任职要求： 1. 有豆制品厂管理经验，熟知豆奶豆花生产流程； 2.熟悉制造业全流程管理及ISO等质量管理体系标准 3. 具备优秀的组织协调能力、决策能力和团队领导力 4. 责任心强，抗压能力突出，能适应生产一线工作环境 5.学历不限，有中高层管理经验者优先

翁源县招砍伐工、工地小工/杂工 油锯手380一天九个半小时 小工260一天包吃住九个半小时左右 工资每月发 有想法的联系我 要求干活踏实五十岁以下的

1. 熟悉无线耳机、蓝牙耳机、降噪耳机、蓝牙音响等电子线路开发，具备普通音箱调音能力。 2. 熟练应用机械设计软件。 3. 从事电子设计5年以上工作经验。 4. 从事蓝牙耳机设计3年以上工作经验。 该职位所属开发部，招聘2人，年龄要求22-45岁。 另招：PIE工程师1名，该职位所属开发部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：PQE工程师1名，该职位所属品质部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：外贸跟单2名，该职位所属业务部，招聘1人，年龄要求22-45岁。