
销售业务售后服务
5-8千/月
销售包住五险一金高中大专直销较多外勤按单提成销售额提成TOB
主要职责:**
1.客户配送服务:
负责指定区域内客户(餐饮店、酒馆等)的啤酒产品送货上门。
根据订单要求,按时、准确、安全地将货物送达客户指定地点。
2.销售与订单管理:
在送货过程中,积极维护客情关系,了解客户需求,进行产品展示与推荐。
接收、处理并跟踪客户订单,确保信息准确无误。
3.售后服务:
提供专业、及时、友好的售后服务,处理客户关于产品质量、送货时效、订单差异等方面的咨询与投诉。
定期拜访客户,收集市场信息(如竞品动态、库存情况、客户反馈),及时向公司汇报。
协助空瓶/桶回收等相关事宜。
维护公司品牌形象,提升客户满意度。
及时向公司反馈终端市场情况。
任职要求
1.必备条件:
持有机动车驾驶证。
实际驾龄1年以上,熟悉本地及周边路况,驾驶技术娴熟,安全意识强。
身体健康,能适应**搬运啤酒(有协助)及户外工作。
吃苦耐劳,责任心强,服务意识好。
2.优先考虑:
有快消品(尤其是酒水饮料)行业销售、送货或售后服务经验者优先。
具备良好的沟通表达能力和人际交往能力。
具备基础的智能手机操作和办公软件(如微信、简单的表格)使用能力。
有团队合作精神,能承受一定的工作压力。
年龄要求:22-40
韶关猪场饲养员
5-8千/月
兽医养殖员社保包住包吃保险3-5人月结全职海大猪场饲养员畜牧兽医养殖场
岗位职责:
1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作
2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作
3. 记录养殖数据(采食量、体重、产蛋/产奶量、发病情况等),定期分析并优化养殖方案
4. 配合兽医开展常见病诊疗、病死畜禽无害化处理及生物安全防控
5.严格执行饲料、药品使用规范,确保畜产品质量安全与可追溯
任职要求:
1.畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业背景优先
2.具备养殖一线实操经验,熟悉猪的生理习性与管理要点
3.责任心强,能适应养殖场工作环境,具备基本生物安全意识
4.持有执业兽医资格证或农业职业技能等级证书者优先
5.具备良好沟通能力与团队协作精神,能配合技术主管完成标准化养殖任务~
水产技术服务营销代表
5千-1.2万/月
饲料销售员经验不限大专
一、工作内容:
1、技术服务:为养殖户提供专业的塘头技术服务;
2、问题解决:预防或解决养殖户塘头鱼(虾)病问题;
3、养殖方案:推广通威养殖模式,或为养殖户制定更具有效益的养殖方案;
4、产品销售:通过以上技术服务,促成动保及饲料产品的销售。
应届毕业全程有制定导师进行前期指导,并且有完善的培养体系。
二、任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历(特别优秀或有行业经验可放宽);
2、年龄要求:无行业经验25岁以下;
3、专业要求:专业不限,有强烈营销意愿,对营销感兴趣,愿意通过自己的努力改变现状即可。
4、其他要求:性格开朗,有良好的表达沟通能力,吃苦耐劳,适应农村地区长期出差,积极上进,正直诚信,有较好的团队协作和承受工作压力的能力;
三、职业发展:
通威股份有限公司作为一家水产行业龙头企业,40年来的技术积淀,掌握水产核心科技,立志于改善人类生活品质,成就世界水产品牌,同时我们也是一家中国500强企业,在全国各地及海外共有200余家分子公司,平台很大,机会很多。我们关注你更关注你的成长!股份总部每年组织一次晋升测评,晋升机会多,完善的培训体系及平等的晋升机制,让成长和晋升都变得公平公正!
发展路径:服务专员-业务员-区域经理-市场经理-总经理
养鸡场鸡舍清洗工
6-8千/月
养殖员3-5人
鸡舍清洗岗位职责:
1.负责鸡舍日常清洁、消毒及环境维护,确保养殖环境卫生达标
任职要求:
1.热爱养殖行业,责任心强,能适应养殖场工作环境
2. 具备基础动物防疫知识,有养殖经验者优先
3. 身体健康,无传染性疾病,能接受定期健康检查
4. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
种鸡生产管理岗
8-9千/月
兽医养殖员社保包住1-2人月结全职
工作内容:种鸡日常生产管理工作
岗位要求:1、大专及以上畜牧兽医相关专业
2、有2年以上的从事过种鸡场工作的经验
3、身体健康、吃苦耐劳、有责任心,愿意接受严格的防疫制度
4、接受月休两天的调休工作模式
5、服从主管工作安排
薪资待遇:1、试用期1个月,5000元/月;转正后月工资6000元/月+季度奖金3000-4000元+年终10000-15000元(根据工作表现来评定)。
2、月休2天
3、提供免费住宿,1人/间,公司内部有员工餐厅,提供午餐和晚餐,6.5元/餐,公司内设有运动场所,如篮球场、羽毛球场、乒乓球。
其他销售职位
3-7千/月
销售其他销售1-2人经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
1. 根据公司产品及服务特点,制定个性化销售方案并推动成交
2. 完成日常销售目标,定期汇报业绩进展及市场反馈
3.协同相关部门推进售前支持、合同签订及售后跟进工作
4.参与销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩水平
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教
3.学历不限,具备学习意愿和执行力
4. 能适应灵活工作安排
5.诚信踏实,目标感强,认同团队协作价值观
销售
5千-1万/月
销售社保保险年终奖五险3-5人经验不限本科有野心稳定电话销售网络销售基本坐班回款提成TOC
1. 负责体育场地相关业务拓展、客户对接与维护,跟进项目全流程。
2. 独立完成业务洽谈、方案沟通、订单跟进及后续服务工作。
3. 及时响应客户需求,协调内外部资源,保障业务顺利推进。
任职要求
1. 沟通表达能力强,思维清晰,擅长客户对接与商务洽谈。
2. 工作认真负责、积极主动,能独立承担业务工作,执行力强。
3. 有体育场地、工程、建材、销售类相关经验者优先。
4. 具备良好的服务意识与团队协作精神。
待遇优厚,社保齐全,期待你的加入
水果蔬菜打包分拣月薪8k
8-9千/月
打包分拣包住20人以上月结全职
岗位:分拣,码板
分拣岗(常温 / 冻库)
18-45 岁,男女不限,身体健康能吃苦,细心;小件百货零食,最重洗衣粉、酱油。
码板计件岗
只招男生,50 岁以内,体力活经验优先,简单体力活
综合 7000-8000 / 月
弹性上班,做完可提前下班
薪资福利
餐补 500 + 房补 500(按出勤核算)
码板计件岗包住宿,入职当天安排宿舍
饲料销售业务员
5-8千/月
饲料销售员月结3-5年大专全职
工作内容:
1负责所辖区域饲料产品的市场拓展与客户维护,依托自有客户 / 渠道资源高效完成个人销售目标;
2开发规模养殖场、饲料经销商、养殖合作社等核心客户,深度对接需求,洽谈合作并签订订单;
3跟进订单全流程,协调发货、跟进货款回收,维护长期客情,提升客户复购率;
4跟踪国内粮食市场价格走势、政策变化及产区动态,研判市场行情,定期反馈市场信息,配合优化销售策略。
职位要求:
任职要求:
1年龄 25-35 周岁,大专及以上学历,粮食工程、食品科学、经济贸易、市场营销等相关专业优先;
2自带饲料行业客户资源或养殖终端、经销商渠道资源,具备快速开单能力,有 3年以上饲料销售经验者优先;
3能接受不定期省内 / 跨省出差,适应外勤跑业务的工作节奏,可独立负责区域市场开拓;
4具备良好的沟通谈判能力、市场洞察力和抗压能力,目标感强,以结果为导向;
5持有 C1 及以上驾照,能自驾开展业务者优先考虑。
水产动保销售业务(技术出勤)
5千-1万/月
饲料销售员月结1-3年学历不限全职动保饲料农林牧渔养殖技术水产业务员
岗位职责:
1. 负责区域内的养殖户及经销商拜访与关系维护,推广水产动保产品;
2. 根据养殖实际需求,提供合理的产品使用方案,跟进订单执行与回款;
3. 收集并记录养殖端反馈信息,协助开展市场技术服务工作;
4. 配合团队完成市场动态跟踪与销售目标推进;
任职要求:
1. 具备水产动保相关从业经验,熟悉水产养殖基本流程;
2. 能适应长期外勤工作,具备下乡跑塘的能力;
3. 工作踏实积极,具有较强的客户服务意识和沟通能力;
4. 持有驾驶证者优先考虑;
四川鹏鸿生物面相全国招募饲料销售员/业务员
1-1.1万/月
饲料销售员日结经验不限学历不限兼职全职
岗位职责:
1.负责饲料产品的市场推广与销售,完成个人及团队销售目标
2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户,建立长期稳定合作关系
3. 收集市场信息与竞品动态,及时反馈客户需求与行业趋势
4.协助开展产品培训、技术指导及售后服务,提升客户满意度
5.规范执行公司销售流程,按时提交客户档案、拜访记录及销售报表
任职要求:
1.对农业养殖行业有热情,愿意长期扎根一线市场
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3.能适应经常性下乡出差,具备较强抗压能力与执行力
4.学历不限,有饲料、动保、农资类销售经验者优先
5.诚实守信,责任心强,具备基础办公软件操作能力
鹏鸿生物招募饲料销售员/业务员面相全国招募
1-1.1万/月
饲料销售员日结经验不限学历不限兼职全职
酒糟饲料销售
保底加提成
在家可做
网络销售
8-9千/月
网络销售20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售按单提成互联网/科技医疗/大健康互联网金融电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销小红书营销微信营销
岗位职责1,利用互联网平台进行产品宣传和销售,2,居家办公,支持兼职和全职工作方式
任职要求1,具备优秀的沟通技巧和团队合作能力,2,熟悉互联网和社交媒体平台,能够有效的进行产品推广,3,能够接受线上工作方式,具有高度的工作自驱力
电话顾问
7-9千/月
电话销售经验不限学历不限
岗位职责:
1. 通过电话为客户提供专业咨询服务,解答业务、产品及流程相关问题
2. 主动外呼开展客户回访、需求调研与满意度收集工作
3. 准确记录并反馈客户意见与潜在需求,协助优化服务方案
4. 配合团队完成阶段性咨询目标与数据指标要求
5. 持续学习行业知识与话术技巧,提升沟通效率与服务质量
任职要求:
1. 普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 责任心强,抗压能力好,能适应电话沟通工作节奏
3. 具备基础办公软件操作能力,打字速度较快
4. 有客户服务、电销或咨询类经验者优先
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
销售专员
7千-1.5万/月
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
司服经理
3-9千/月
销售专员五险3-5人经验不限学历不限渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC不接受居家办公其他产品/服务
网约车运营服务,1.提升司机收入;2.解决司机日常问题;3.转化潜在租售客户。
电话兼职(高底薪+高提成+可短期)
15-50元/时
电话销售经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2028-06-30
大量招人!线下兼职!线下兼职!需到公司现场办公的兼职岗位!
工作职责:
公司提供客户资源,通过电话与客户沟通,了解并挖掘客户的潜在需求。
任职要求:
1.年龄不限,学历不限;
2.具备良好的语言表达能力,具备亲和力和感染力;
3.学习能力突出,反应敏捷,抗压性强,敢于尝试!
薪资待遇:基础薪资15元/小时,成功添加微信可享提成(3-5元/个),综合收入20-40元/小时,根据个人能力浮动,薪资每三周结算一次。
工作时间:周一至周日均可安排,以下三个班次可自由选择。
可根据自身空闲时间灵活安排到岗
早上9:00~12:00
下午15:00~18:00
晚上19:00~21:00
工作地点:
惠州
(1)麦地校区:广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层
高薪诚聘销售能手
8千-1.3万/月
销售专员五险一金年终奖经验不限大专电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验互联网/科技O2O
岗位职责:
1、通过实地拜访、电话沟通、会议营销等方式,为惠州地区中小企业提供阿里巴巴本地化支持服务,涵盖阿里巴巴中文站产品、增值业务及相关服务方案;
2、在团队主管的指导与协助下,达成既定业务目标及岗位任务(包括客户开发、客户面访等);
3、深入了解客户需求,处理客户疑虑,制定专业的电子商务运营解决方案。
任职要求:
1、性别不限,具备销售工作经验者优先;
2、充满工作热情,反应迅速,具备出色的表达与沟通能力;
3、具有较强的分析判断力,良好的协作意识和客户服务观念;
4、工作态度积极,责任心强,能承受一定工作压力,敢于面对挑战并愿意为实现高收入付出持续努力。
薪酬福利:
1、底薪+高比例提成+月度奖金+月度激励奖励(业绩越突出,收入越高);
2、额外享有高额业绩奖励,综合月薪8000-30000元以上;
3、缴纳五险一金,享受国家法定节假日,周末实行大小轮休制,每月休息6天;
4、定期组织全公司范围的户外团建活动;
5、全年提供系统化的专业辅导与管理能力培训;
学习晋升通道:
1. 完整系统的培训机制——助力快速成长!
(1)新员工入职首月集中岗前培训;
(2)团队每周开展一次技能提升训练;
(3)公司层面每月组织2-3次集体授课培训;
(4)由直属上级、优秀管理者及资深员工作为导师一对一指导
2. 多路径职业发展通道——助你实现职业理想!
晋升发展路径:
入职满半年可申请P级职级晋升,满一年及以上可参与管理岗位公开竞聘。
工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
互联网销售
1-1.5万/月
网络销售包吃20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB互联网/科技互联网金融对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销社群运营/用户运营
高提成,不加班,包吃,氛围好的销售岗位~
我们集团是做什么的:
1.我们主要做的是围绕企业走的产品,投资、招商、企业管理系统、线上支付系统、电子合同登,目前这个团队主营线上支付和线上电子合同,解决企业签署电子合同和线上收款风控的问题,客户来自全国各地,都是刚需客户,成单周期短,国内首家合同支付概念,推动数字化发展,目前全国已有十多家子公司及近30家代理商
2.多种产品供客户选择,根据客户需求推荐更合适他们的产品,及时跟进好客户,长期生意,可持续复购
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的销售工作,完成销售任务
2.通过主流互联网平台,例如抖音、快手、小红书等方式获客并添加微信与客户进行沟通,了解客户需求,提供专业的销售咨询服务
工作时间:中午11:00-21:00,周天固定休息,法定节假日跟着走,不加班不加班不加班!
薪资有两种模式:
1.责底薪(具体的根据个人能力来定)详细可面议
2.有责薪资6000,需要完成15000的业绩,没完成的话也是按40%高提成算的,销售看的就是提成,满足你,现有销售人员平均每个月拿到手综合薪资大概是1-2w左右,每个人能力不一样,到手薪资也不同
新人第一个月提成40%
第二个月开始阶梯制:
4万以下35%
4-6万37%
6-8万39%
8-10万43%
15万以上47%
产品客单价在几百、几千、几万、几十万都有,产品可复购,做得越久越吃香
福利:
1、开单奖励、周奖励、月奖励等等玩法多变
3.包吃中晚餐,请阿姨做的家常菜,干净,卫生,管饱,家的味道,月固定团建,法定假日跟国家走,并且有节假日礼品,不定时下午茶都是基本操作
岗前培训及后续发展路径:
1、入职后有专人会带着把0-1走完,我们有专门的培训体系及sop,好玩有趣的沙盘模拟,专业严谨的专业知识培训等等,很多时候笑的肚子痛
2、发展路径1:销售top,争做团队销管
发展路径2:管理层,基层-中层-高层,高层可以入股成为合伙人开设分公司一起做大做强,集团最快的总经理只用了5个月时间!
半年bba不是问题,集团目前已经带领70+兄弟姐妹开上bba,欢迎有想法想赚钱的兄弟姐妹,干就完了!
制造业渠道销售
2000-2100元/天
渠道销售6-10人月结经验不限学历不限较多外勤按单提成TOB
针对中小微工业客户ERP+MES一体化流程数字化转型,符合政策行业可申请高额政府补贴优惠。
制造业资源丰富均可合作,实现资源变现,月入万元以上不是梦,客户后期续费同样可享受续费提成!
有广东省内相关行业资源均可详谈
销售专员社保经验不限高中门店销售基本坐班按单提成
明我视力中心招聘:工资底2500元一个月加社保,开单提成百分之十的成交金额,每个月休假4天,水口店(水口中心小学对面50米),麦地店(李瑞麟小学北门第一间)谢生
货代销售专员(双休,五险一金)
5-8千/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1-3年本科
一、岗位职责
1.客户开发与维护:主动挖掘国内直客客户(如外贸企业、生产型企业等)需求,制定个性化货代服务方案,完成新客户签约目标;定期维护存量客户关系,提升客户满意度与复购率。
2.业务拓展与谈判:对接客户货运需求(涵盖海运、空运、陆运等方式),精准匹配公司服务资源,负责商务谈判、合同签订及订单跟进,确保业务流程顺畅。
3.市场调研与分析:跟踪货代行业动态、竞争对手情况及目标市场需求变化,收集市场信息并反馈至公司,为产品优化与销售策略调整提供数据支持。
4.销售目标达成:根据公司下达的销售指标,制定个人月度、季度及年度销售计划,通过高效执行确保销售额、利润等核心指标完成。
5.跨部门协作:与操作部、客服部、财务部等部门紧密配合,协调解决客户在货物运输过程中的问题(如报关、清关、物流跟踪等),保障服务质量。
6.海外业务探索:有海外开发意愿,有机会参与公司海外市场拓展项目,调研海外目标市场,搭建海外客户资源网络,推动海外直客业务落地。
二、任职要求
1.本科及以上学历,国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先。
2.销售经验:具备1-3年B端销售经验,有稳定客户资源者优先。
3.英语能力:有英语四级或以上证书,能熟练运用英语进行书面沟通(如邮件往来)和基础口语交流,满足对接国内外客户需求。
4.能力素质:具备较强的市场开拓意识、客户沟通能力及谈判技巧;目标感强,能承受销售业绩压力,具备良好的抗压能力与团队协作精神。
三、薪资福利
薪资结构:底薪(5-9K)+高额销售提成+业绩奖金,上不封顶,
福利保障:缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),享受带薪年假、法定节假日、节日福利(如春节、中秋福利)、生日福利等。
职业发展:提供完善的岗前培训、在职技能培训(如货代专业知识、销售技巧培训),明确的晋升通道(销售专员-销售主管-销售经理),支持员工长期职业发展。
其他福利:定期组织团队建设活动(如聚餐、团建旅行)、年度体检.
栏目概述
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