工作内容：我们是室内设计装修公司，文员的工作内容是利用公司提供的精准楼盘资源信息，筛选出意向客户，并通知意向客户我们公司的优惠活动内容，文员再把意向客户对接给部门经理，由经理去跟进和邀约，客户邀约进店后是由公司设计师去谈单，文员只负责筛选和通知客户即可。 工作时间7个小时，9:00-12:00,14:00-18:00单休 •岗位要求：年龄18岁以上，口齿清晰、普通话流利，男女不限，经验不限，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，熟悉互联网交流 工具和使用各种办公软件。 岗位福利：不定期下午茶、团建、聚餐、生日福利、通讯补贴、五险

经主管培训后即可上岗，工作内容简洁明了，按既定流程操作，确保执行无误即可

朝九晚六，中午休息一个小时 年龄20—35 有人资相关经验优先 优先 底薪2500+绩效 公司提供平台，日常回复解答 不包吃住 每月二十号发薪 平均薪资6000～10000

三兴餐饮有限公司 招聘文员2一3名 会电脑打单即可（工资面议） 工作时间：下午14：00一23：00 招聘送货司机：数名（工资面议） 工作地址：鑫天地这边 联系电话：陈总：

负责接单、视频剪辑、小程序维护

岗位职责： 1.办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理; 2.客户接待以及扫码录入。 3.完成领导交办的其他工作。 4.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动。 任职要求: 1.大专以上学历专业不限，年龄25周岁-45周岁，工作时间:早上8点半到11点半，下午2点半到5点半，双休。 3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程; 4.工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

订单处理文员 1.工作时间：做六休一 早上：9-12 下午：13:30-5 周日和法定节假日固定休息 2.薪资：5K+抽成 综合薪资：5k-8k 3.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成订单和出单操作。 5.工作要求：年20-55周岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。

岗位职责： (1)负责人员进出登记及物品出入记录 (2)考勤数据的收集与统计整理 (3)公司内部资料归档、物资出入库台账管理 注：入职后有专人带教，无销售任务 任职要求： 年龄18岁以上，踏实肯干，具备学习意愿 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 试用期一个月底薪4k，转正后底薪4.5k+工龄奖，享节日礼品、团队聚餐等活动

协助负责人跟单，招募等工作

石狮彭田新大街真真公寓对面招拉腰师傅自己塞口袋布余先生

招聘：复合机长 薪资：7000-10000元 <p>能非常熟练操作复合机并熟悉机台问题</p>

下午师傅一个

宁德市蕉城区招水电工，活不累，简单，活完人走账清

泉州市丰泽区招门窗安装/塞缝

负责接收订单，核对产品数量、单价、订单号等，并与相关部门确定交期，回复给客户。 协助业务人员进行订单制作、跟进、样品和货物收发。 处理业务员交给的报表、单据、文件和资料等。

岗位职责：用键盘拯救世界，文字，语音回复用户的问题，解答用户的十万个为什么，工作轻松有趣，无销售，无业绩压力，接受无经验，欢迎小白投递，有老人带，以互动维护为主。 任职要求：18-35岁，优秀者可放宽至40岁 岗位福利：4000+提成，综合8000+，每月15号发放薪资。 工作时间：早十晚七，中午休息一个半小时，月休4天，可自行调休，不加班，法定节假日正常休。

室内前台服务值班， 年龄18-45岁，身高153或以上 当天安排吃住，简单酱油活， 实习生可以盖三方，签署实习协议，接受寒假工要求随时到岗

光伏安装人员，光伏文员，业务员

日常文案工作，熟练掌握办公软件，会做标书者优先

包装，工资日结

要求跨境电商鞋服品类仓储物流经验，国内电商经验不考虑。 一、物流供应商管理与成本优化： 1）负责跨境物流服务商的谈判、合作及管理，建立成本可控、时效稳定的供应商体系； 2）设计多式联运方案，优化头程/尾程运费。 二、物流时效管控： 1）负责打通“仓储-运输-配送”全链路，制定SOP标准，确保快反需求。 2）针对大促高峰，提前布局仓储人力与物流资源，保障订单爆发期履约稳定性）。 三、逆向物流与成本回收： 1）优化退货处理流程，降低退货回流成本，提升滞销款二次销售率。 2）与供应商合作建立包装循环利用机制，减少仓储包材浪费。 四、仓储与库存协同管理： 1）库存分布策略：根据销售预测与物流时效，制定国内仓与海外仓的库存分配方案，减少跨境运输频次。 2）监控库存周转率，优化滞销品处理流程（如促销清仓、跨区调拨），降低仓储持有成本。 3）仓储运营增效：推动仓储自动化，提升出入库效率，支持物流时效达标。 4）建立库存预警机制，提前触发补货指令，减少高成本空运比例。 五、风险控制与合规管理 1）风险识别：识别物流全流程中的潜在风险（如清关查验、运输延误、货物丢失/损毁、政策变动），并制定应急预案。 2）问题处理：快速响应并处理重大物流事故和客户投诉，最小化损失和负面影响。 3）合规保障：确保所有物流操作符合国内外海关、税务及贸易法规要求。 任职要求： 1.3-5年以上跨境物流与仓储管理经验，熟悉服装行业库存特性。 2.精通仓储成本模型（仓储租金、人力、耗材）与物流成本联动分析，擅长通过库存策略优化运输成本。 3.熟练使用WMS、TMS系统及BI工具，实现仓储与物流数据可视化决策。 4.理解仓储与物流的联动关系，能制定端到端优化方案。 5.协同运营部门，以仓储数据驱动备货计划，避免过量库存导致的仓储&物流资源浪费。 6.擅长从仓储细节挖掘降本空间。

一、招聘工种 综合维修工：负责设施日常维修、维护，具备多工种基础操作能力。 暖通工：熟悉空调、采暖、通风系统安装与检修。 强电工：持有电工证，熟悉配电系统、动力线路维护。 弱电工：精通安防、网络、通信等弱电系统调试与维修。 高压电工：具备高压操作证，熟悉变配电设备巡检与维护。 二、岗位要求 具备相关工种1年以上经验，能独立处理常见问题； 持有效操作证书（如电工证、高压证等、暖通证按工种需要）； 工作踏实，责任心强，能适应灵活排班； 职时间可根据项目需求协商，长期合作优先。 三、工作内容 按需参与设备巡检、故障排查、应急维修等工作； 配合项目完成系统安装、调试或改造任务； 做好工作记录，保障作业安全与质量。

招聘：单位：易安达物流 岗位：收退货员1员 工作描述：收货：供应商来货按公司要求根据订单供应商凭证收供应商来货 退货：对门店退回的商品进行退货处理 工资：3500左右 上班时间：08:30-17:30 周日固定休息一天，提供一午餐 上班地点：莆田下花易安达物流（以前快乐农庄前面一点） 联系人：卢先生

  招聘！招聘！！ 队长/主管/经理各来5个 工作事宜:商业/物业/项目管理 工作区域:以公司安排为准（各省市县） 身高:170以上 年龄:26-45以内 薪酬:5000/8000＋ 注:具有相关证件，例如:物业经理证/消控室证/保安证/人力资源管理证/退伍证/学业证书等。相关工作经验/管理办法，工作履历经验不低于3年。 有意者私聊同号:（非诚勿扰） 长期招保安员，能者居上，能者多劳，晋升空间大，欢迎你的加入，一起安全守护

物流公司急招一名办公室文员，月薪4500每周调休一天，有交医社保，面试地点天美电子产业园5号楼512室～联系电话于总

岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所在单位的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才的选拔、培养与保留； 3、统筹资金使用计划与成本管控，监督运营资金及费用支出的安全性与合规性； 4、健全并执行人、货、车等安全管理制度，制定培训方案并组织实施，开展效果评估，全面保障企业运营安全； 5、推动组织内部各项管理体系文件的落地与执行； 6、维护公司对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关领域深度发展； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备相应的政企合作资源； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析意识，能运用数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营思维； 其他 初期需在东莞工作，符合条件后可返回原base地（派驻期间公司提供住宿）

招聘内勤文员： 主要负责项目上的款项收支、内页材料、日常行政工作， 要求懂财务知识，具有一定的财务经验； 上班时间：8:00-12:00,14:00-18:00，周休一天； 福利待遇：工资3000-4500，缴纳五险 地址：漳州龙文区漳州市艺南机械龙文区梧桥北路2号艺南机械1号厂房

1、具备大专以上学历，人力资源管理相关专业优先考虑。 2、具备相关工作经验以及应届生即可，优先考虑拥有招聘或员工关系处理等经验者，并熟悉行政管理领域。 3、熟练运用各类办公软件，例如使用Excel制作人事报表，运用Word撰写各类文档。同时，需拥有优秀的沟通能力，能够有效与不同部门及性格各异的员工进行交流。 4、在人事工作中，涉及大量员工信息和公司规定，因此需要高度的责任心和对细节的关注；同时，必须具备保密意识，以确保员工隐私等敏感信息不被泄露。

维修人员 年龄40岁以内，学历大专及以上 薪资福利:3500-4000元/月，提供养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、医疗保险、住房公积金，公司为每位同仁提供雇主责任险 招工人数:2名 工作地址:福建省闽侯县青口镇东长路3号

工作职责： 1、负责业务部门日常文员事务，包括各类单证的编制、传递、收集、整理与归档； 2、跟进业务执行进度，及时汇报进展与结果； 3、完成贸易系统中各环节的数据录入与流程推进，以及相关报表的编制工作； 4、协调并对接内外部相关人员的工作沟通与事项衔接。