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调色工程师1-3年中专/中技调色打样
1.开发打样, 2.制作色板, 3.色板开发及九宫格色板打样 4.新机种生产参数验 5.熟悉染料色粉特性 6.具有DOE验证精神 白班 原标题:《阳极工程师》
汽车电脑调漆师傅
7000-11000元/月
调色工程师5-10年学历不限
负责南京江浦附近修理厂上门调漆
调色修形操作工
5000-10000元/月
调色工程师经验不限学历不限长白班
招聘工艺品调色及造型工人,无调色经验亦可。 要求具备良好的审美水平和空间造型能力, 能适应高强度工作,态度踏实认真,责任心强。 上班时间为上午8点至下午6点,中午休息一个半小时。 美术专业者优先考虑,非美术专业但动手能力强的同样欢迎。
调色工程师经验不限学历不限调色打样
调色员 岗位职责: 1、依据生产安排及调色规范,准时完成日常调色工作,确保颜色精准与产品品质稳定; 2、参照客户提供的色板或色卡,进行美缝剂色浆的配制与还原;准确记录并归档调色配方信息; 3、协同团队做好工作区域的清洁整理及设备保养,保障作业现场安全有序; 任职要求: 1、具备基础辨色能力,无色弱、色盲现象,对色彩变化有较强感知力; 2、性格沉稳,细致认真(有美甲、绘画、油漆、印染等调色相关经验者优先考虑); 3、不要求工作经验,入职后工厂统一组织培训,但需具备耐心反复比对调整颜色的能力。
调色工程师1-3年本科涂料调色油漆配方设计色彩精准把控涂料体系优化
工作职责 1. 根据客户具体需求及产品技术规范,独立开展油漆配色方案设计、样品试制及批量生产所需工艺参数的设定。 2. 负责调色环节中的颜色一致性控制,及时处理生产中出现的色差、批次不稳定等关键技术问题。 3. 关注涂料领域色彩流行趋势,持续改进现有调色流程,增强产品在色彩呈现和市场适应性方面的优势。 4. 搭建并管理调色数据系统,完整记录配方信息、工艺关键点及客户使用反馈,整理形成规范化的技术资料。 任职要求 1. 本科及以上学历,化学工程、涂料工程、高分子材料等相关专业背景。 2. 拥有2年以上油漆调色或涂料研发工作经验,了解溶剂型、水性等主要涂料体系的调色机制。 3. 熟悉色彩学基本原理,能熟练操作色差仪、分光光度计等检测仪器。 4. 具备良好的技术分析能力,可高效识别并解决调色过程中出现的技术异常。 原标题:《油漆调色工程师》
水性涂料调色师
调色工程师
主操乳胶漆调色
配色工程师
调色工程师
本公司成立8年,专业生产PVC粒料,现高薪诚聘配色工程师,包食宿,交五金,工资待遇面议!联系电话
调色工程师经验不限本科色彩设计
【岗位职责】 1. 开展色彩趋势研究(流行色、行业趋势、用户偏好、竞品色彩分析),输出色彩趋势报告与配色策略建议; 2. 负责产品色彩方案设计(整车配色、零部件色彩搭配、贴花与图案、标识色等),输出多套方案并参与评审; 3. 制作色彩效果图、色卡与配色看板,跟进实物样板的打样与确认; 4. 参与色彩标准化管理:建立色号体系、色差判定标准、封样与色彩档案,支撑量产一致性; 5. 协同 CMF 设计师、创新CMF研究员、结构、工艺及供应商,推进色彩方案的落地导入与量产色差控制; 6. 配合品牌与传播需求,维护产品在宣传物料、展示场景中的色彩视觉一致性。 【岗位要求】 1. 专业:视觉传达设计、工业设计、产品设计等相关专业(色彩设计、染织与服装设计等色彩方向亦可); 2. 专业基础: 2.1 具备扎实的色彩构成与色彩理论基础,色彩敏感度高,审美判断力好; 2.2 熟练使用二维、三维及渲染类设计软件进行配色表达与效果图制作; 2.3 具备良好的方案表达与文档整理能力; 3. 素质: 3.1 关注时尚、消费与流行趋势,具备持续学习与自我迭代的意识; 3.2 沟通协作能力好,能在评审中清晰表达设计意图并吸收反馈; 3.3 工作细致,能接受方案反复打磨与实车比对校色; 4. 优先条件(加分项): 4.1 有配色、平面或产品设计的完整作品集,含色彩方案案例; 4.2 了解印刷、喷涂或涂装等色彩实现工艺的基本原理; 4.3 有设计公司、制造企业实习或设计竞赛获奖经历。 【福利待遇】 1. 薪资:按院校、专业与面试表现定级; 2. 校招专属培养:系统化导师带教 + 多岗位轮岗,快速成长为研发骨干; 3. 生活保障:提供员工宿舍,餐补; 4. 其他:班车、团建、节日福利等(按集团最新制度执行)。
调色工程师本科
配色技术员需求人数5,性别不限,年龄18-35岁,学历大专,专业高分子合成技术,其他岗位要求1、研发和设计:负责研发和设计高分子塑料的改性配色方案,根据客户需求和市场趋势,提供符合要求的改性配色方案;2、材料选择和采购;3、物性测试和分析;4、工艺改进和优化,月薪5000-7000,公司福利五险、节日福利,联系人叶有娟,联系方式,企业地址省淮安市金湖县经济开发区北兴路999号
塑胶配色师傅
9000-13000元/月
调色工程师3-5年中专/中技配色工程师、造粒配色师傅
岗位职责: 1. 负责塑胶原料的配色、调色及色样确认,确保颜色精准度与批次稳定性 2. 依工艺标准完成色母、色粉等辅料的称量等操作 3. 实时监控并记录调色过程中的温度、时间、搅拌速度等关键参数 4. 严格执行车间6S管理及安全生产、环保操作规范 任职要求: 1. 有塑胶配色或相关调色工作经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训 2. 具备基本色彩辨识能力,工作耐心细致、责任心强 3. 能适应生产车间环境,服从生产调度与工作安排 4. 遵守劳动纪律,具备良好沟通意识与团队合作精神
徐州铜山区有做过高铁空心柱子和垫石的班组。
桥梁
有做过高铁空心柱子和垫石的班组。
徐州 铜山区
9月7日 19:41拨打电话
钢结构彩钢安装打板小工力工拆除1-2人日结
常州市武进区,能吃苦耐劳,干活勤快,,工资日结钢结构安装/打板 300元1天, 小工 力工 220~260元1天日结
常州 武进区 湖塘
9月7日 19:41拨打电话
指挥/司索工1-2人月结
昆山招聘信号工一名,薪资5800元。加班较多,宿舍设在工地上。工作期限为今年干到年底,明年将转入新工地。要求年龄在48岁以下,工资发放有保障。
苏州 昆山市
9月7日 19:41拨打电话
指挥工1-2人月结
昆山招聘信号工一名,薪资5800元。加班较多,宿舍设在工地上。工作期限为今年干到年底,明年将转入新工地。要求年龄48岁以下,工资发放有保障。
苏州 昆山市
9月7日 19:41拨打电话
文员在校/应届学历不限
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00,长白班,单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.
调色工程师1-3年学历不限
工作内容: 1、根据样板及技术规范进行调色与制备; 2、整理并归档相关技术文件; 3、制定产品质量标准文档; 4、参与专项项目研发工作; 5、研发新型色剂品种及生产用化学品 任职要求: 1、化工类专业优先,具备涂料或水性漆调色工作经验者优先考虑 2、责任心强,具备良好沟通能力与抗压能力,富有团队协作精神; 3、工作细致踏实,逻辑思维清晰,具备良好的职业素养与行为习惯; 4、无色盲、色弱情况; 5、按时完成上级交办的各项工作任务
调色工程师
7000-8000元/月
调色工程师经验不限大专
跟随带教师傅学习颜色相关理论,包含三色修色原理以及相关颜色测试设备操作;负责本区域的生产现场的产品颜色控制:做好每一批次产品的首检、巡检、终检,对本区域的生产现场的产品颜色出现偏差时,快速准确地进行调整修色,确保每批次产品的颜色在色差控制范围内;对操作工的清机质量进行检查确认,以保证清机后的生产不影响后一批次产品颜色;做好设备、工具的日常管理、维护工作,按照"一问、二查、三清点”做好交接班工作;自觉遵守厂纪厂规,严格执行工艺规程和设备安全操作规程,及时填写各项工艺记录,内容清晰、正确完成自检与互检工作,负责本区域生产过程的质量控制,对操作过程中出现的问题进行及时处理或反馈积极参与部门、班组组织的培训活动,保持积极的学习态度,努力提升专业水平,提升产品质量
染部对色师傅
1.3-1.6万元/月
调色工程师3-5年高中
招聘职位:对色师傅(校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业,拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备,主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要,诚聘对色师傅一名,负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化,确保染色一次成功率,提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作,依据客户标准样(原样、确认样)或对色灯箱(D65、TL84、CWF、UV等光源)判定色差(包括深浅、色光、缸差),及时调整染色配方或修色方案,确保缸差、批差控制在客户允许范围内(如4级以上)。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性(活性、分散、酸性等)及设备特性,制定或优化染色配方;对加色、回修、改染提供有效技术方案,降低回修率;参与染色工艺(升温曲线、加料顺序、保温时间等)的制定与持续改进,提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产,跟踪染色全过程(化料、入缸、升温、保温、后处理等),及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题;对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性;监控染液浓度与助剂用量,指导称料、化料作业,减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作,确认成品出库颜色,处理客诉颜色问题,提供技术分析报告;参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计(Datacolor或X-Rite等)的日常校验与维护,确保对色环境符合标准;指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历,纺织染整、轻化工程等相关专业优先; · 年龄25~45岁,身体健康,,视力良好; · 5年以上染厂现场对色工作经验,其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种(全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等)的染色工艺及对色技巧,能独立判定各类光源下的色差; · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性,能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题; · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响; · 会使用测配色系统(如Datacolor)者优先,能够进行电脑读数和修色配方建议; · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判; · 具备缸差管理能力,能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差; · 对染色一次成功率指标有清晰概念,能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责,原则性强,对颜色敏感且具有较高的审美判断力; · 具备良好的沟通协调能力,能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合; · 吃苦耐劳,适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏(具体根据工厂安排); · 具备安全生产意识,遵守染料、助剂使用规范。 加分项: · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验; · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作; · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围: · 月薪:面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定
调色工程师1年以下高中
1、高中以上学历,无色盲、无色弱; 2、会PS软件,熟悉电脑调色操作,能独立完成打样、调色及问题处理; 3、具1-3年广告公司相关工作经验者优先录取。
配色工程师
1.1-1.4万元/月
调色工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 根据订单需求,科学设计塑料配色配方,并协同生产部门落实执行 2. 全程监控配色过程,确保PP、ABS、PC/ABS等常用材料的色彩一致性与批次稳定性 3. 协同品控团队开展色差检测、耐候性测试等物性质量管控工作 4. 独立操作双阶造粒机、注塑机及色差仪、熔指仪等专业检测设备 5. 参与车间生产流程优化与现场管理,提升配色环节效率与良品率 任职要求: 1. 大专及以上学历,化工类相关专业优先 2. 5年以上塑料配色经验,其中至少3年再生片料配色实操经历 3. 熟悉主流工程塑料物性及颜料/色粉应用特性,具备扎实配色理论基础 4. 掌握ISO/IATF等质量体系要求,能熟练运用各类质量检测方法 5. 具备车间生产管理经验者优先
长白班车间玩具厂普工无尘服贴标签包吃交通补助五险五险一金包住11-20人月结
【急招】玩具厂普工 — 长白班坐班,日结300元/天,下班就发钱! 一、薪资待遇 · 工资标准:300元/天(实实在在的到手工资) · 预支服务:,手头紧了随时可预支生活费,随用随取 二、工作内容 · 主要负责知名品牌玩具的代加工,包括:组装、贴标签、质检、包装、分拣等 · 岗位自选:先看活再决定,哪个岗位顺手就干哪个,轻松无压力 · 上手极快,无需经验,一看就会,管理非常人性化 三、车间环境 · 恒温空调车间:常年20-26度,冬暖夏凉,体感舒适 · 长白班坐班:只上白班,不用熬夜倒班;全部坐着干活,不用穿无尘服,普通工衣上班 四、食宿全包 · 免费吃饭:厂里食堂免费供应中餐、晚餐,三菜一汤,吃饱为止 · 免费住宿:标配4-6人间,空调、热水器、独立卫生间一应俱全,拎包入住,当天安排宿舍 五、招聘要求 · 年龄16-48周岁,男女不限,学历不限 · 身体健康,手脚麻利,听话照做 · 能接受长白班,有工厂经验者优先,没经验我们也愿意教 六、我们的优势总结 长白班全坐班,工作不累,不用熬夜 恒温车间,环境干净无异味 岗位自己选,想干啥干啥 包吃包住,省去租房和饭钱,工资就是纯赚 急用钱可预支,解决后顾之忧 七【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
长白班免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结包吃包住不穿不看女儿国岗位可选能带手机
0费用入职!!日结、周结、月结可选! 岗位真实,无套路!!岗位多,可自选!! 薪资待遇: 日结工:250-290/天,,小时工:22-28一小时,月7000-9000+,多劳多得 福利待遇: 免费公寓式住宿,4-6人间 免费提供三餐,伙食好!! 工作时间: 上六休一,加班自愿,工时有保障,不限制工时 工作内容: 包装、组装、操机等都是手工活,非流水线,上班自由 岗位很多,可自行选择岗位(不会可以教) 招聘要求: 16-45岁,身体只要健康即可,都可通过,直接上班。
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结随走随结可周结长白班坐岗
工作地址:江苏-苏州!!!(工作不易,切勿相信高工价,谨防上当) 280/天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程0费用入职;无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【免费聊】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:280/天,人走账清,打卡15天可预支2000,包食宿 ②:月薪保底7800+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱,每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-600元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每月最高补贴600元 工作地址:江苏--苏州
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新建工厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询! 厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 : 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 : 1:16-53周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】: 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:工作地址:江苏省常州市新北区
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
薪资待遇: 入职奖金6K 1、小时工:320/天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时, 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 苏州公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
操作工6-10人月结有团队意识 服从性强 吃苦耐劳
数控车床操作 计件制 工作时间: 早班 7:30—16:30 中班 16:30—次日1:30 员工福利: 全勤奖,中班补贴 年龄要求: 18-45,男女不限,学徒也可
包装工包吃6-10人日结其他
日结工245一天。夜班255一天,以后一天一结,可以长期日结.. 包两餐吃不包住。18–45岁。工作简单,只负责打包,没有技术活。 ️ ,,有纹身的不要,面试要试工️
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 320一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
长白班手机套厂电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频! 工作地点在苏州
自动化车间看机台要两个人/7k+/收新手
7000-9000元/月
操作机台车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
18-40岁,男女不限,来就要,一周预支,,包吃住!岗位轻松!可学技术
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鱼泡直聘为工人提供调色师招工找活招聘在线招聘信息,主要招聘江苏调色工程师相关人才。作为调色工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解调色工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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