岗位职责： 1.负责市政排水、给水、热力管道、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调 2.编制施工组织设计、专项方案及技术交底，监督落实技术规范与质量标准 3. 参与图纸会审、设计变更及工程量核算，把控工期、质量与安全关键节点 4.配合甲方、监理及主管部门完成验收、资料归档及竣工移交工作 5. 解决施工过程中出现的技术问题，提出合理化建议并优化施工工艺 任职要求： 1.市政工程、相关专业背景，学历大专 2. 具备市政类项目现场实操经验，经验不限 3.熟悉国家及地方市政工程相关法规、标准与验收规范 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应施工现场环境，责任心强，具备基本CAD识图能力

岗位职责: 1. 负责水利项目整体规划与实施管理，保障工程质量和工期推进 2. 参与水资源开发利用及保护工作，完善资源利用配置方案 3. 协助解决水利工程建设中的技术难题，提高施工效率 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能与团队成员高效配合 2. 适应多样化工作环境，拥有良好的应变与适应能力 3. 热爱水利行业，具备实践学习意愿和持续成长动力

1. 掌握本专业水文计算流程，能在资深人员指导下完成流量演算与水文数据分析； 2. 主要承担公路、铁路、光伏类项目的防洪影响评估报告及涉水工程方案编制，具备相关经验者优先考虑； 3. 遵守工作安排，因项目汇报及部分现场勘察需要，需配合短期外出差旅； 4. 接受本科应届生及实习生申请，要求态度认真、积极学习，提供高级工程师一对一指导培养机制； 5. 薪酬结构为基本工资+绩效奖金+出差补贴，实行多劳多得分配原则。

招维护班长 懂图纸。 工艺管道安装，油田维护维修施工。 主要做维护带班班长，要求50岁以下。 注： 只招在油田有维护施工经验的班长，没有经验的不要打扰。

1. 负责水电专业的现场施工管理，把控项目进度、质量、安全文明施工及成本控制。 2. 组织实施工程建设与验收工作，编制专业施工进度计划并跟进执行。 3. 协调水电专业工程与相关配套工程之间的衔接与配合。 4. 协调承包单位与监理单位的工作关系，确保各方有效对接与协作。

伊犁哈萨克自治州特克斯县招工长/工程师，名宿装修2-3个月，需要项目经理有的可以联系

吐鲁番市托克逊县找土建班组，临建项目部搭建项目部

和田地区和田市招工长！长期合作 施工分包，必须经验丰富 会管理员工。

年薪、月薪、面议

1、核心职责： 负责分管作业面的测量放线、技术指导，确保管道安装轴线、高程、坡度和焊接工艺精准无误。 监督劳务班组按图施工，检查沟槽开挖、管道吊装、接口处理等工序质量。 记录施工日志，协助完成工程量现场签认、材料报验等技术内业工作。 参与现场质量安全检查，重点监控基坑边坡、吊装作业、焊接作业安全。 2、任职要求： 硬性条件：中专以上学历，工程类相关专业。 经验要求：3年以上现场施工经验，有水利管道、市政给排水管道施工经验者优先，能独立操作测量仪器。熟练使用AutoCAD画图，南方CASS等相关软件。 能力素养：能熟练识读管道施工图，吃苦耐劳，责任心强，善于与班组沟通。

【岗位职责】 · 负责客房日常清洁与整理工作 · 保持公共区域卫生整洁 · 按标准完成房间消毒及用品补充 【职位要求】 · 年龄18-55岁，身体健康，吃苦耐劳 · 无不良嗜好，有责任心，服从管理 【工作时间】 · 每日10:00-20:00，月休4天 【薪资福利】 · 综合月薪3000-5000元，月结 · 薪资稳定，多劳多得，无隐形扣款 · 有意者联系 ：

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岗位职责： 1、开展项目现场勘查，收集基础资料，整理相关数据，编制水资源、防洪、水土保持方案报告，以及验收报告、监测报告等技术文件； 2、掌握国家产业政策、水土保持相关法律法规及技术标准规范； 3、根据公司技术需求，提供现场支持及专家评审等专业技术服务； 4、熟练把握水保报告编制关键环节，具备独立完成报告编写的能力； 5、承担报告的评审协调及报批报送工作。 任职要求： 1、具备2年以上本专业岗位工作经验； 2、熟悉行业法规制度，了解各阶段工作流程，可独立承担报告编制任务； 3、认同企业价值观，品行端正、作风务实、责任心强，能够接受短期出差。

职位职责： 1. 承担水库、灌区、防洪排涝等水利工程项目整体组织或水工专业设计任务； 2. 编制水利项目规划方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计文件、实施计划及施工图设计等相关技术文档； 3. 参与项目实施过程中关键技术问题的处理，负责现场技术交底、驻场设计服务等后期支持工作； 4. 完成与设计相关的其他工作任务。 任职资格： 1. 水利工程类相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具有8年以上水利工程设计领域工作经验； 3. 具备主持项目设计组织与管理的实际经历； 4. 熟悉水库、灌区等水利设施的计算方法，掌握水工设计专业知识、技术规程、行业规范及相关政策法规； 5. 熟练使用CAD、ZDM等设计软件，具备独立撰写报告和绘制施工图纸的能力； 6. 责任心强，具备良好团队协作意识和职业操守，能够适应出差及现场作业要求； 7. 持有高级工程师职称或相关注册执业资格者优先考虑； 8. 有全程主导水库、灌区类项目各阶段设计经验者优先录用。

职位职责： 1. 负责开展水文数据分析与计算、水资源评估、水文规划方案编制及水工程规模论证等相关技术工作； 2. 承担涉水项目洪水影响分析评价、水工程规划合规性文件编制、建设项目水资源论证报告编制等任务； 3. 完成其他与水文分析相关的专业技术工作。 任职资格： 1. 水文学与水资源、水利工程等相关专业，具备本科或以上学历； 2. 具有两年以上相关工作经验，取得工程师或以上职称者优先； 3. 精通水文与水资源分析、规划论证等方面的计算方法，掌握相关技术规范、行业规程、政策法规； 4. 熟练使用水文计算软件、水动力模型模拟工具及GIS系统，具备独立撰写技术报告的能力； 5. 具备较强的责任意识、团队协作精神，工作认真踏实，执行力强，能够接受出差及现场作业安排； 6. 其他：食宿、薪酬待遇面议。

要求对坝朵和护堤项目全面了解，做过此类项目。全部是险工项目。经验必须丰富。

一、岗位职责1. 现场调研与问题诊断：开展实地踏勘及生态本底调查，系统识别关键水生态问题，为项目提供科学分析依据。 2. 水生态修复方案设计：综合应用水文连通、水质净化、生境重建、生态护岸、水生植被恢复与动物群落调控等技术，制定系统化、可实施的修复方案。 3. 工艺单元设计与计算：完成人工湿地、生态浮岛、曝气装置、微生物强化系统等工艺单元的技术选型、结构设计及核心参数核算，保障技术合理与成本可控。 4. 技术方案支持：配合市场团队进行客户前期交流，在投标阶段提供专业技术支持，编制可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸等全过程技术文档。 5. 项目实施配合：在施工过程中开展设计交底、技术答疑，并结合现场实际提供必要的设计优化或变更建议，确保设计意图有效落地。 二、任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，环境工程、环境科学、生态学、给排水科学与工程、水利工程（生态水利方向）、园林景观（水生态方向）等相关专业。 2. 工作经验 (1) 具备3年以上水生态治理领域设计工作经验，涵盖湖泊水库治理、河道综合整治、湿地公园规划等类型项目； (2) 曾独立主导至少3个完整项目的全流程设计工作（包括可研、初设、施工图），项目内容涉及生态系统构建、人工湿地、微生物系统及水生动植物配置、生境修复等核心模块； (3) 具有施工现场配合经验，熟悉水生态工程常用材料与施工工艺，具备较强的设计成果质量控制能力。 3. 专业技能 (4) 设计制图能力：熟练掌握AutoCAD，可独立完成符合行业标准的施工图绘制；了解国家和地方相关设计规范及标准图集； (5) 地理信息处理：能熟练操作奥维互动地图，用于项目范围划定、底图处理与坐标转换； (6) 方案可视化：熟练使用Adobe Photoshop进行彩平图与效果图制作；掌握SketchUp或Lumion者优先考虑； (7) 专业软件应用：了解或具备GIS、HEC-RAS、MIKE、MATLAB等专业分析工具使用经验者优先。 4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够适应出差安排，抗压能力强。 - 公司地址将于本年5月份搬至徐东区域写字楼

岗位职责： 1.负责水利工程项目前期调研、可行性研究及方案设计，编制技术报告与施工图文件 2. 参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场勘测、施工指导与质量监督 3. 开展水文分析、水资源调配、防洪排涝及水土保持相关技术工作，确保符合国家规范与行业标准 4. 配合项目报批报建，对接水利主管部门，完成环评、水保、防洪影响评价等专项技术支撑 5.协助解决施工过程中的技术问题，参与工程验收及后期运行维护技术支持 任职要求： 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景，学历要求：不限 2.工作经验要求：不限，具备水利项目实践经历者优先 3. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范，能熟练使用AutoCAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性野外作业与项目驻场需求 5.持有水利相关职业资格证书（如注册水利工程师、建造师等）者优先

合肥市蜀山区招工长/工程师

岗位职责： 1、承担高标准农田、土地整治、小型农田水利等规划设计项目的具体实施，组织方案编制并确保按时交付； 2、与项目业主及项目经理保持有效沟通，及时反馈进展并根据需求优化调整设计方案； 3、完成所长或总工安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括农业水利工程、土地资源管理、测绘、地理信息系统、水土保持、资源环境与城乡规划管理等相关领域； 2、熟练操作Office、CAD等常用办公及设计软件； 3、掌握地形、地籍、测量基础知识，具备地形图识读能力； 4、品行良好，熟悉高标准农田建设、土地整理、增减挂钩、旱改水、废弃工矿地复垦、全域土地综合整治、高效节水灌溉、提灌喷灌等业务内容； 5、具有较强的文字撰写能力和学习领悟能力，可独立完成设计报告编写； 6、关注行业政策动态，具备良好的语言表达与书面写作能力，善于沟通协调，工作态度严谨，具备团队合作意识和强烈的责任心，身体状况良好。

福利待遇：体检+团建旅游+下午茶+员工宿舍+节日福利+生日福利+年终奖+五险一金，单双轮休（大小周） 一、岗位职责 1. 产品规划与定义 (1) 深入各类客户使用场景，挖掘实际需求与痛点，转化为可落地的产品功能。 (2) 制定各产品线的技术演进路径，明确功能价值点与成本控制范围。 2. 研发管理与成本控制 (1) 统筹研发人员工作安排，监督项目进度，确保按时交付。 (2) 负责软硬件技术方案的评估选型及整体成本把控。 (3) 主导产品全生命周期管理：从需求分析、方案设计、样机验证到测试验收及批量生产。 3. 技术营销与销售支持 (1) 协助制作销售所需材料，如演示视频、技术问答文档、产品介绍PPT等。 (2) 配合销售参与重点客户沟通，提供专业技术讲解与解决方案汇报。 (3) 定期为销售团队开展产品知识培训，提升其“讲透价值、实现溢价”的能力。 4. 知识产权与行业技术跟踪 (1) 牵头开展新产品的专利布局工作（包括发明与实用新型），助力企业巩固高新技术资质与专精特新优势。 (2) 持续关注行业前沿技术动态（如新材料、物联网、人工智能、传感技术、远程控制等），推动适用技术在产品中的应用。 二、任职要求 1. 学历要求 本科及以上学历，专业方向为机械设计、给排水工程、水利工程、农业水利工程、自动化、物联网工程等相关领域（特别优秀者可适当放宽条件）。 2. 核心技能 (1) 具备软硬件协同开发理解能力：掌握结构设计基础知识（含复合材料与金属材料），熟悉物联网设备（传感器、MCU、NB-IoT/4G通信模块、低功耗供电系统等）选型与集成，了解云平台或APP基本架构逻辑。 (2) 具有完整产品落地经验：能独立完成智能化方案设计、产品规格书撰写、售前展示材料准备，主导研发进程并推进量产实施，具备端到端的产品闭环管理能力。 (3) 成本优化意识强：在保障产品质量基础上，能够有效进行物料与工艺优化，提升产品利润空间。 (4) 具备良好的技术转化能力：擅长将复杂技术内容通俗化输出，直接赋能销售签单。 3. 管理与综合素质 (1) 有带领1-3人研发小组的经验，具备团队协作和人才培养意识。 (2) 工作积极主动，责任心强，抗压能力强，富有创新精神。 (3) 表达清晰流畅，书面与口头沟通能力佳，能高效协同销售、采购、生产等多部门协作。 4. 可接受短期出差，持有驾照并能熟练驾驶。

宝鸡市陈仓区招工长/工程师、电焊

西安市未央区装修工长

1、具备市政或给排水专业高级工程师资格； 2、能配合全国范围项目外派或驻场工作； 3、可配合办理社保缴纳，并确保社保唯一性； 4、持有市政一级建造师证书者优先考虑。 职位福利：五险、创业公司、不加班、弹性工作

从事水利工程设计、防洪评价技术咨询及水土保持方案编制工作。 需水工、农水、水文、水保或给排水相关专业毕业人员。

主要柳谷坊，成熟的班组，工人可以联系

岗位职责： 1.全面负责水利工程项目的设计管理工作，涵盖方案设计、初步设计、施工图设计等全流程，确保设计成果符合国家规范、行业标准及项目需求。 2.牵头组织设计团队开展工作，合理分配任务、把控工作进度与质量，协调解决设计过程中的技术难题，保障项目按时交付。 3.对接业主、施工方、监理及相关政府部门，参与项目沟通、技术交底、设计变更及竣工验收等环节，维护良好合作关系。 4.负责设计成本的管控，优化设计方案以降低项目造价，同时做好设计文件的归档与管理工作。 5.跟踪行业新技术、新规范的更新动态，引入先进设计理念与技术方法，提升团队整体设计水平。 6.参与项目前期的调研、投标方案编制等工作，协助拓展市场业务。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.学历专业：水利水电工程、农业水利工程等相关专业，本科及以上学历，持有中级及以上职称优先。 2.工作经验：5年及以上水利工程设计相关工作经验，具备2年及以上项目负责人岗位经验，主导过至少2个中型水利工程项目全流程设计管理优先。 3.专业能力：精通水利工程设计规范、工艺流程及行业标准，能独立解决设计及项目推进中的复杂技术问题；熟练使用CAD、BIM等设计软件。 4.综合能力：具备优秀的项目统筹、团队管理及沟通协调能力，能高效对接业主、施工方及政府相关部门；具备较强的成本管控意识和市场拓展能力。 5.职业素养：责任心强，能承受一定的工作压力，具备良好的职业道德和团队协作精神。