
生产部副经理(项目驻地)
8000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1、统筹土建工程项目的生产管理,制定施工生产计划、进度方案;
2、统筹协调现场施工班组、机械设备、建筑材料等各类资源,优化施工工序,合理调配人力物力,解决生产过程中的各类突发问题,提升施工效率;
3、合理规划施工进度,有效协调各方资源,把控施工成本,确保项目按期完成;
4、协调项目各方关系,沟通协调处理施工现场各类情况,确保按合同履约要求完成施工管理工作。
岗位要求:
1、 大专及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业,有二级建造师(建筑)证、b证等相关专业证书优先。
2、有3年以上建筑生产管理同等职位经验优先。
4、责任心强,工作严谨细致,能勇于承担岗位职责。
5、具备较强的图纸解读、技术分析能力,熟练使用办公软件,能完成生产计划、进度报表、管理资料等的整理及上报工作。
6、 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和执行力,能妥善协调与班组、监理的沟通事宜,高效推进工作。
7、 能吃苦耐劳,能适应工程项目现场驻场工作。
百色田阳区百色田阳煤电厂招取水泵房、市政工程实习生和总工
100-450元/天
生产经理10年以上大专实习生勤劳好总工经验丰富,管控执行能力强
百色田阳煤电厂劳务,测量,施工人材机安排计划落实工作…
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验包装箱精益改善经验
岗位职责:
1. 全面主持工厂日常运营,保障生产任务按时保质完成;
2. 持续改进生产工艺,提升产品品质并有效控制制造成本;
3. 组建高效运作团队,带领并培养生产队伍,增强团队执行效能。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理背景及团队管理实践经验;
2. 了解制造业相关规范与标准,掌握质量管理体系相关内容;
3. 具有较强的分析判断与问题处理能力;
4. 拥有优秀的沟通协作技巧,善于调动团队积极性。
食品生产车间主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验肉制品经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
工作内容
1.配合厂长完成食品车间的生产、装配及质量检测等相关工作;
2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理;
3.对畅销食品具备一定的市场洞察力,可为公司新产品的研发提供可行性建议;
任职要求
1.身体健康,符合岗位作业要求;
2.工作态度认真,具备较强的抗压能力与责任心;
3.具有良好的沟通协调能力,能高效应对突发问题;
4.拥有3至5年相关工作经验。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产设备管理生产成本管理团队管理
1、依据部门下达的生产计划,组织开展生产工作,并对生产全过程实施有效管控。
2、落实车间安全生产管理,定期组织班组人员开展安全教育培训。
3、负责日常生产计划的调整与优化,保障生产流程顺畅有序。
4、按照生产计划推进生产任务,全面管理车间现场作业。
5、针对生产过程中出现的问题,制定并实施纠正及预防措施,持续改进。
6、掌握质量管理相关知识,具备机加工行业工作经验者优先考虑。
繁殖场负责人
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验猪场
岗位职责:
1.负责1200繁殖场的日常运转与管理工作
2.监控饲养流程,保障动物健康及福利水平
3.推进繁殖方案实施,提升生产效能
任职要求:
1.具备较强的组织管理能力及团队合作意识
2.熟悉生物安全防控措施
3.掌握批次化生产技术
高速公路路面施工生产经理
1-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
独立负责过至少 2 个及以上完整高速公路路面项目,精通底基层、基层、沥青面层、水泥稳定碎石路面全工序施工。
熟悉沥青拌合站、水稳拌合站运行管理、产能调度、日常运维,掌握混合料生产、运输、温控全流程管控。
熟练管控大型路面机械:摊铺机、压路机、铣刨机、撒布车等设备的调配、排班、维保及现场作业指挥。
有路面工程交通导改、夜间施工、雨季 / 冬季专项施工、路面病害处置实战经验。
具备劳务班组、专业分包队伍管理经验,能统筹多班组交叉作业。
熟悉现行公路工程规范:JTG 系列路面施工、验收、安全、环保相关标准,能看懂施工图纸、专项方案。
掌握路面核心工艺:水稳层摊铺碾压、沥青混合料摊铺 / 温控 / 压实、路面接缝、切缝、养生等关键控制点。
能编制施工进度计划、周 / 月生产安排,动态调整工序,及时解决进度滞后问题。
落实三检制、技术交底、质量旁站,能识别现场质量隐患并牵头整改,杜绝返工。
熟悉工地安全、环保、扬尘治理、文明施工要求,能排查机械作业、临时交通、临边等安全风险。
熟练使用办公软件、进度管理软件,会基础 CAD 看图,能按时编制施工日志、生产报表。统筹能力:擅长人、机、料、场全资源调度,合理排班,避免窝工、断料、设备闲置。
沟通协调:对内协调技术、试验、物资、安全等部门;对外对接监理、业主、地方单位、班组,高效处理阻工、交叉施工等问题。
应急处置:面对设备故障、极端天气、突发安全 / 质量问题,可快速现场决策、处置。
职业素养:执行力强、责任心重,严守安全、质量底线,能承受工地高强度工作压力。
成本意识:合理管控材料损耗、机械油耗、人工成本,配合项目做好成本管控。
力源招聘仓储主管/经理
7000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专中大型供应链管理经验物流承运商管理仓储设备管理
仓库主管招聘信息
工资待遇:7k~8k
工作内容:
1、建立并优化仓储作业标准流程,提高收发货及出入库运作效率;
2、保障配送时效,满足各门店订单履约需求,结合公司整体战略制定仓储运营发展计划;
3、组织执行月度库存盘点工作,确保账目与实际库存数据一致;
4、负责商品在库期间的储存管理,落实先进先出原则,降低货品损耗;
5、统筹仓库团队人员管理与工作分配,合理调配人力及资源;
6、开展仓库现场日常监督与维护,确保作业环境规范有序。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑;
2、踏实肯干,责任心强,具备良好的抗压能力与职业素养;
3、具备较强的团队组织协调能力,熟悉食品安全规范,拥有一定的团队带领经验。
有油漆拉丝经验者优先
1-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患
3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率
4.协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率
5.定期汇总分析生产数据,向上级汇报运行情况并提出改进建议
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
4. 具备基础质量管理体系(如ISO)和5S管理知识者优先
5. 持有相关行业管理类证书或技术职称者优先
贺州平桂区岗位职责:大专以上学历,负责公司车间管理工作。负责公司内场生产管理,协助督促完成
4000-6000元/月
主管经验不限大专有生产管理经验
岗位职责:大专以上学历,负责公司车间管理工作。负责公司内场生产管理,协助督促完成月、季、年度生产任务;负责公司内场生产、质量、安全与进度协调管理工作,按上级有关规定及时、准确填报各类生产统计报表和综合报表。2.岗位要求:①需要吃苦耐劳,能适应倒班,具有较强的车间生产协调能力;②有良好的团队协作精神及服务意识;③熟悉并掌握office办公软件;④能够服从岗位工作安排;⑤有项目施工管理证件和在大型国企车间工作经验优先。
产后康复师月结
招聘产康师。要求有产后康复相关经验,熟悉仪器操作,沟通能力佳,形象气质佳,服务意识强,热爱美业。薪资面议。工作地址位于百色市田阳区田州古城金宸育月子会所。
月嫂月结
招聘母婴护理师。要求有母婴护理经验,持有育婴师或月嫂证者优先,需细心、有耐心、亲和力强,身体健康,无不良嗜好,能接受轮班。负责母婴护理工作。薪资面议。工作地址位于百色市田阳区田州古城金宸育月子会所。
汽车维修电动车维修
招聘电单车维修工。薪资采用计件制,多劳多得,平均日薪300-400元;也可选择日固定薪资方式,具体需面谈。上班时间为8:30至18:30,忙时需适当加班。
渣车司机B2
厂区招聘拉土司机1名。工作时间为8小时白班。要求持有B2驾驶证,具备五年以上驾驶经验,会开前四后八翻斗车者优先考虑。咨询时间为8:00-12:00和14:30-17:30。工作地址位于百色市田阳区田州镇平坡村-广西田阳桂航锰业有限公司。
服务员上什
招聘员工1名,,年龄49岁以下。要求会炒饭菜(不会可学),会使用智能手机,能吃苦耐劳,有责任心,有餐饮相关行业经验者优先录取。薪资优厚,不压工资。上班时间分早班(9:00至18:30)和晚班(18:00至次日1:00)。联系人:覃总。
装修施工经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限装修和房改施工管理技术负责
岗位职责:
1. 全面统筹建筑装修及旧房改造类项目的生产组织与现场管理,确保工期、质量、安全、成本四大目标高效达成
2. 编制并动态优化施工进度计划,协调土建、安装、装饰等各专业及分包单位,及时解决技术交底、工序穿插与资源调配等现场问题
3. 严格执行国家施工规范、行业技术标准及企业安全文明施工管理制度,组织日常巡检、风险排查与闭环整改
4. 主持项目生产例会,精准分析进度偏差与潜在风险,定期向上级提交施工简报、资源需求清单及重大事项预警
5.协同商务、技术、质量等部门完成过程资料归集、分部分项验收及竣工交付全流程工作
任职要求:
1. 具有建筑装修或旧改类项目全流程管理经验,熟悉住宅/公建类装修施工重难点
2. 熟练识读施工图纸,掌握BIM基础应用及常用办公软件,具备独立编制施工方案与进度计划能力
3.具备3年以上施工现场管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先
4.责任心强、抗压能力突出,能适应项目驻场节奏,具备跨部门沟通与5人以上团队带教经验
5. 无质量安全事故记录,高度认同“安全第一、品质为本”的工程文化
钢结构安装生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。
2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。
管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。
3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。
4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。
5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。
组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年大专
一、学历与专业
1、大专及以上学历,给排水科学与工程、市政工程、土木工程、水利水电、管道工程相关专业;2、有中专 + 多年管网施工管理经验可放宽。
二、工作经验(核心硬性要求)
3 年及以上市政自来水主管网项目全盘生产管理经验,独立负责 DN300 及以上市政给水主管项目;熟悉市政开槽埋管、非开挖顶管、水平定向钻施工工艺,做过城市供水管网改造、老旧管网更新、新建市政给水主干管项目优先;有完整从开工到竣工交付自来水公司的项目经历,
能独立统筹单项目或片区多个管网工程。
三、专业技能要求
1、精通市政给水规范:《室外给水设计标准》《给水管道工程施工及验收规范》,掌握管道水压试验、冲洗消毒、回填压实、管道防腐全套流程;
2、看懂市政管网施工图、综合管线图,能现场优化施工路线,处理老旧管线复杂交叉工况;
3、熟悉市政占道开挖审批流程、管线迁改协调流程,会对接路政、绿化、交通、水务业主单位;
4、会编制施工方案、进度计划、安全专项方案(沟槽开挖、有限空间、顶管专项);
5、能管控劳务班组、挖掘机 / 顶管机等设备,核算管材、砂石、混凝土用量,控制施工浪费;
6、熟悉市政工程现场资料流程:隐蔽验收、试压记录、变更签证、竣工移交水务流程。
四、优先录用条件
1、本地水务公司、市政工程公司在职管网生产经理;
2、主导过 DN600 及以上大口径给水主管、长距离市政供水干线项目;
3、精通非开挖顶管、定向钻施工管理;
4、持有一建市政 + 中级给排水职称;
符合以上要求者,面谈,薪资面议。
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进
2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出
3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望
4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平
5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
设备主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料
岗位职责:
1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。
2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目的验证工作。
3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产作业效率。
4、建立健全设备技术档案,配合各项质量审计工作;负责SOP文件及验证资料的归集与管理。
5、落实厂房设施及各类设备的维护保养,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产稳定运行;及时响应并组织处理设备突发故障,避免影响生产进度。
6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档,提交设备月度报表,并承担设备相关培训工作的实施。
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 机械类或食品相关专业背景
3. 具有3年以上设备维修与管理经验
4. 从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳
5. 熟练操作常用办公软件
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1. 根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中;
2. 确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率;
3. 传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范;
4. 负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行;
5. 提升设备与物料使用效能,推动降本增效。
岗位要求:
1. 年龄40岁以下,具备高中及以上学历;
2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
生产统计员
1-1.1万元/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专
1、在压板厂做过生产统计员1名,负责订单跟进与发货、数据统计及报表制作,1-2年工作经验,工作细心、责任心强、长期稳定。2、机修工1名,要求住厂在压板厂做过工资12000元。联系电话
工厂文员高中
1.学历背景:要求高中或大专学历即可,部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。
2.经验要求:差异较大。有的公司接受无经验或应届生,有的则要求有1-3年相关工作经验,尤其是中大型企业的行政、文员经验。
3.专业技能:
·熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等)和OA系统是普遍要求。
·具备一定的文书写作能力,能起草通知、纪要等文件。
·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。
4.个人素质:
·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。
·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。
·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万
生产车间主任的工作职责如下:
一、生产计划与执行
•落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。
•监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。
二、人员管理与协调
•团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。
•沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。
三、质量管理与安全管控
•质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。
•安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。
四、成本与效率优化
•成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。
•效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。
五、数据记录与汇报
•统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。
•问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。
六、其他综合要求
•制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。
•持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验
熟悉数据线生产流程,能操作各种生产设备(注塑成型机,自动焊,测试机等)。有三年以上数据线车间管理经验(执行力高)
工作地点:桂平市社坡镇富源大厦西华跃电子
厂
联系人:荣生
电话:
生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验生产排单和企划
岗位职责:
1、负责生产线日常运营,保障生产流程高效有序进行。
2、跟踪生产进度,快速响应并处理生产环节中的异常情况,确保产品品质达标。
3、持续改进生产工艺,提高生产效率,降低运营成本。
4、统筹协调各部门资源,推动生产计划按时完成。
5、营造积极的团队工作环境,激发员工工作热情与协作精神。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。
2、了解家居用品制造流程及相关质量管控规范。
3、具备较强的应变能力和抗压能力,能有效应对突发状况。
4、熟练操作生产管理相关软件,具备数据整理与分析能力。
5、有同行业生产管理背景者优先考虑。
栏目概述
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