早8:30-12:00午1:30-6:00 双休 五险一金 岗位职责： 1、负责各类项目的数据整理与分析工作 2、妥善保存统计报表及相关的原始资料 3、按时完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、具备相关工作经验，具备较强的数据敏感度 2、熟练使用Excel软件，掌握常用函数及统计分析工具者优先 3、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力 4、能够适应必要的加班安排 5、大专及以上学历

杭州富阳浩能基础工程有限公司现需招聘办公文员一名↵工资4000每月，交社保，单休。单位地址：万达童心湾北区4幢201室

工作内容： 1、负责服装门店销售业绩、员工绩效及商品售罄率等相关数据的收集、整理与分析，确保信息准确及时； 2、按要求完成上级安排的其他数据汇总与统计任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Office办公软件，精通Excel操作，能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析与处理。 3、工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够高效处理重复性及细节性工作。 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可与门店人员及管理团队保持顺畅交流。

整理资料填报资料

负责办公室考勤工作

1、负责档案整理2、负责扫描加工3、要求计算机行业毕业4、能适应浙江省内流动

岗位职责： 1.按照公司标准，利用新媒体及社交平台等线上渠道拓展客户房源资源，精准把握客户需求； 2.作为阿里房产板块政策的传递者与公司战略落地的推动者，通过初步筛选房源信息，为业务部门提供方向指引； 3.熟悉房产拍卖流程及关键节点，掌握实时更新的全部房源动态； 4.收集二手房源业主联系方式，并移交至后续业务环节同事跟进； 5.配合新媒体团队完成房源信息发布与上架工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年相关经验，熟练使用各类社交软件，深度参与自媒体生态，清楚主流APP运营规则，能有效规避违规操作； 2.形象良好，性格乐观积极； 3.具备敏锐的洞察力和沟通能力，拥有一定的亲和力； 4.学习能力强，理解迅速，擅长通过交流引导他人决策； 5.工作踏实认真，注重细节，态度端正，抗压能力强。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+高提成； 3.双休+节假日带薪假； 4.定期团建。

岗位职责： 1、依据业务用车需求，科学调配车辆资源 2、统筹日常发货安排，及时处理突发异常情况 3、具备良好的沟通协调与谈判技巧 4、负责车辆调度过程中的全程跟踪与管理 5、熟练操作电脑及Office办公软件 6、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有一年以上相关工作经验； 3、对数据具有敏锐度，具备运输成本分析与管控能力； 4、有运输管理相关经验者优先考虑； 早九晚五，周末可居家办公，本科学历需occasional出差，薪资6-9k

1、按照岗位需求撰写并发布招聘信息，通过电话沟通邀约候选人参加面试。 2、负责面试人员的接待工作，安排填写相关表格，并协助开展面试面谈环节。 3、办理新员工入职手续及在职员工的离职流程。 4、向老客户传达活动相关信息并进行通知。 【公司福利】周末双休、提供专业培训、享受法定节假日休假待遇。 【工作时间】8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 5、公司定期组织团队建设活动及外出旅游。 6、薪资结构为无责任底薪+招聘提成，另有服务奖励金。非销售岗、无外勤要求、工作内容轻松易上手。 7、工作氛围积极健康，同事关系融洽，个人成长空间广阔。 8、年龄要求21-50周岁，欢迎宝妈加入，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

职位详情 工作地点：碧水豪园40幢 ，中间可以选择时间段上班。 工资薪资：18元/小时工作内容： 文员：负责公司各类文件的起草、录入、排版、打印及归档管理，确保文件流转规范。 协助完成数据统计、报表编制及各类行政表单的整理汇总，保证数据准确。 配合各部门完成日常行政事务协调，执行领导交办的其他临时性工作。

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开个瓷砖孔，需要打孔器/切割机接开关+插座 做完结账200块钱，在附近的可以来一下明天上午弄。半天的活，。 看好在打电话，谢谢

人事文员、工程文员，26天制，8小时外算加班，无紧急事务可选择不加班，基本工资3800元/月（包吃住），加班18元/小时，满三个月可根据能力评估加薪。

广东肇庆因业务发展需要，现招水产司机多名，要求吃苦耐劳，服从安排，工资面议，包吃招聘文员1名，要求责任心强，做事认真，有相关经验优联系电话地址：肇庆高要区金渡预制菜工业园

职位名称文员销售加班补助五险年底双 薪资待遇4000-8500元/月 福利待遇五险、年底双薪、周末双休、交通补助、加班补助 工作要求不限学历|1-2年工作经验 工作地点深圳龙岗深圳市立客实业发展有限公司101 职位描述【岗位职责】 ·协助销售流程，处理客户咨询与订单跟进 ·通过电话或网络进行产品推广与客户沟通 ·撰写相关文案及整理销售数据 【职位要求】 ·1-2年工作经验，有销售、客服、跟单经验优先 ·熟练使用办公软件，文字表达能力强 【工作时间】 ·白班、夜班多个班次可选 【薪资福利】 ·综合薪资4000-8500元 ·五险|年底双薪|周末双休|交通补助|加班补助

负责订单处理，及时查看客户信息回复。根据客户下单品名，销售单，价格打印标签。职位要求，熟练使用电脑。包吃三餐。包住 上班时间。 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责公司日常文档的整理、归档及数据录入工作，确保信息准确性和及时性 2.协助各部门进行资料传递、通知发布及基础行政支持事务 3.负责来访接待、电话接听与登记，维护良好的企业对外形象 4.配合完成会议安排、办公用品管理及其他日常后勤支持工作 5.根据上级要求完成相关报表制作和信息统计任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有较强的时间管理能力，能按时完成交办的各项任务 4.具备基础文书处理能力，能适应快节奏的办公环境 5.有相关工作经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘

工作职责： 1.负责企业日常财务核算事务，确保账务处理的时效性与准确性，严格执行各项财务流程，保障操作合规。 2.深度融入业务运营过程，与各业务单元高效协同，运用财务分析和预算管控等工具，为经营决策提供数据支撑与专业意见，推动业务目标实现。 3.按期编制各类财务报表及经营分析材料，从业务财务视角识别潜在风险与增长机会，提出改进措施并推进实施落地。 4.完善财务内控机制，依据业务实际优化制度与流程设计，强化资金与资产安全管理，提升整体运营效能。 5.牵头开展全面预算管理，指导各部门规范、科学地完成预算编制，并对执行过程进行动态监控、分析反馈与合理调整。 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历，具备中级会计师职称或注册会计师资格者优先考虑。 2.拥有5年以上财务领域工作经验，其中至少2年团队管理经历。 3.熟知国家财经法律法规，熟练操作财务软件及办公软件，能快速适应企业信息化管理系统。 4.具备良好的数据洞察力与逻辑分析能力，擅长识别问题并提出有效解决方案，可独立主导复杂项目的执行推进。 5.沟通协调能力强，具备团队管理经验，责任心强且富有创新精神，能在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。

岗位职责： 1、配合CFO推进本省财经管理工作，贴近业务一线提供支持，防范财务风险，保障商业目标达成； 2、主导基础财经流程的执行与落实： 对账：依据交易流程，完成日常对账操作，保障资金与资产安全； 收退款管理：负责收退款环节的执行与监督，确保相关数据准确且及时处理； 结算：审核前端交易系统的结算规则，根据交易数据编制结算单，定期发起并跟进与合作方的对账、付款申请、开票及财务入账等工作，确保结算结果的准确性与时效性； 库存账实一致管理：统筹账账相符、账实相符管理，包含超长期应收账款等事项，定期组织财务复盘与专项检查； 3、深入业务前端，协同各财经条线专业人员输出综合性财经支持方案，参与财经分析工作，体现财经团队的专业价值。 岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理、税务、金融等相关专业优先考虑； 2、具备至少2年工作经验，有连锁品牌、零售门店等行业财务经验者优先； 3、具备良好的沟通协调与推动力，抗压能力强，目标感强，愿意在财务领域长期发展； 4、熟练掌握EXCEL、PPT等办公工具，具备基础数据分析能力。 签约公司为“深圳慧通商务有限公司或其全资子公司”

岗位职责: 1、整合各大电商平台数据，应用于财务核算及管理工作，涵盖已结算、待结算等相关模块的数据处理。 2、依据核对无误的销售数据确认收入，完成成本结转，并录入集团财务管理系统，按收入归属主体同步提交至总账会计。 3、负责编制销售日报、经营利润预测表，以及各类应收台账及其日度数据的登记与上报工作。 4、统计品牌补贴、应收达人款项等应收账款，并跟进催收事宜。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 人员技能需求: 1、具备2年以上会计岗位实际工作经验。 2、持有初级会计职称。 3、有1年以上电商行业财务工作经验，熟悉同类工作模块者优先考虑。 4、熟练掌握财务工作中常用函数，过往经历中能通过函数有效提升工作效率者优先。 5、对数据敏感，具备较强的数字分析能力与逻辑思维能力。 6、年龄要求25-30岁

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供规范、专业的接待服务； 2.维护前台区域的整洁有序，保持良好的办公形象； 3.协助安排公司内部会议与活动，提供相关后勤支持； 4.负责办公设备及日常用品的管理，保障正常运行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，仪容得体、气质良好； 2.熟悉常用办公软件及自动化办公设备的操作； 3.具备较强的组织协调能力，能高效应对多项工作任务； 4.具有团队协作精神，工作积极主动、责任心强； 5.能适应快节奏的工作环境，具备较强的应变与问题处理能力。

处理办公室文职工作，拍摄和剪辑视频对接客户服务。

工作内容： 1.全面负责公司财务核算工作，涵盖收入、成本、费用及往来账目的核对与管理。 2.编制月度、年度财务报表（如资产负债表、损益表、成本费用表）、日资金报表，以及工商年报、所得税汇算清缴等相关报告。 3.承担税款申报、发票开具和税务审核任务，确保各项操作符合财税合规要求。 4.审核进销存系统中的各类业务单据，定期组织资产盘点，保障账目与实际相符。 5.负责应收账款的核对与催收跟进，提升回款效率。 6.深入开展财务数据分析，识别经营趋势，为业务运营提供决策支持建议。 7.办理工资核算、社保缴纳、工商信息更新等日常事务性工作。 8.配合完成上级安排的其他相关财务事项。 任职要求： 1.学历背景：具备大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业毕业，持有会计初级职称。 2.工作经验：拥有5年以上独立操作全盘账务的财务工作经验。 3.专业技能：熟悉会计准则及税收法规，掌握财务核算全流程；熟练运用财务软件及Office办公工具，精通Excel数据处理。 4.能力素质：具备良好的逻辑思维、数据分析与问题应对能力；工作认真细致，抗压能力较强，责任心强，善于沟通协作，具有团队意识，恪守职业操守与保密原则。 上班时间9点-6点，双休

岗位职责： 1、应付账务管理： 处理日常费用报销及采购业务相关的会计核算； 接收并审核供应商发票，完成匹配、过账及核对工作，办理进项发票认证与进项税数据校验； 执行应付款项的审核流程，协同采购部门跟进进度，并定期与供应商开展对账； 2、应收账款管理： 跟进应收款项回收情况，配合销售团队并与客户进行账务核对； 确保收入确认的准确性和及时入账； 负责发票的申领、开具、整理归档及保管，比对开票金额与收入金额，保障发票信息准确无误； 3、固定资产账务处理，维护固定资产卡片信息，参与资产调拨、报废、转让及盘点等全流程管理； 4、持续优化供应商付款流程、客户应收管理流程及相关制度建设； 5、按时高效完成上级安排的其他财务相关工作； 6、具备成本核算经验者优先考虑； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景；211、985院校毕业者优先； 2、三年以上制造业财务岗位工作经验，持有中级会计职称，熟练操作Oracle系统者优先； 3、熟悉国家财经政策、会计准则及相关税收法规，能够规范执行各项制度； 4、思维清晰，学习能力强，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力、职业操守和团队合作意识；

岗位职责： 全面统筹公司行政与人事各环节工作，搭建标准化作业流程，提升运营效能，支撑企业人才引进及员工关系维护； 负责日常行政事务运作，含考勤管控、办公环境upkeep、物资采买与库存管理等基础保障工作； 主导企业工商年报申报及变更事项的全流程执行，确保工商信息更新合规且按时完成； 具备独立撰写文案能力，可准确完成文档起草、标书编制等相关文字处理任务； 负责公司合同类文件的审核、编号与归档管理，构建条理清晰的合同管理体系；统筹重要资质证照的保管与维护，建立有效期追踪机制，确保各类证照及时年审，保障业务合法合规运行； 承担公司日常办公费用支付及台账登记工作，推动办公成本精细化管控； 组织安排内部会议并整理会议纪要，协同开展员工活动及会务支持，确保活动有序落地，实现会议决议的有效传达与跟进； 执行招聘全流程管理，涵盖岗位需求梳理、简历筛选、面试协调等环节； 办理员工入职、离职、转岗等人事手续，落实社保增减员、缴费及信息变更等具体操作； 参与节日庆典及其他企业文化活动的策划与落地执行，增强团队凝聚力与员工归属感； 处理日常员工关系事宜，包括政策咨询解答、福利制度宣导及意见收集反馈等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效应对员工事务与行政协调工作； 3、熟练掌握Office办公软件，具有基础数据处理和文档编制能力； 4、责任心强，工作细致严谨，遵守职业规范。

经理助理 1.协助经理处理日常事务，确保高效运转； 2.收集行业数据，分析业内动态，提供决策依据； 3.统筹商务接待流程，维护外部合作关系。 4.协助运营新媒体账号 5.分析后台数据调整运营策略； 任职要求： •大专以上学历，接受实习生 •熟练使用PS/剪映，具备基础设计能力； •网感敏锐，能快速捕捉热点并转化为创意 •性格开朗，好学认真

任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在杭州两年以上工作经验，28-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休 入职公司：中美联泰大都会