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幼儿园老师
2000-4000元/月
幼教经验不限大专及以上私立学校保育员资格证育婴师资格证幼师资格证教学法相关经验教育学专业背景玩教具制作幼儿教育工作经验线下教育助教教学班主任不坐班小班教学(3~25人)活动策划视频、音频课程的剪辑制作兴趣教育类学科教育类亲子类学习力/专注力
岗位职责: 1. 负责幼儿日常保育与教育工作,科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况,制定个性化成长支持方案,定期与家长沟通反馈 3. 参与班级环境创设与教具准备,营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4. 配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动,提升专业实践能力 5. 严格执行卫生消毒、安全防护及突发事件应急处理规范,保障幼儿身心健康 任职要求: 1. 热爱幼教事业,具备亲和力、耐心与责任心,持有幼儿园教师资格证 2. 学历要求:不限(优先考虑学前教育、教育学等相关专业大专及以上学历) 3. 经验要求:不限(有实习或带班经验者优先,应届毕业生亦可培养) 4. 具备基本艺术素养(唱歌、绘画、手工、舞蹈等)及普通话二级乙等以上水平 5. 遵守师德规范,无违法犯罪记录,认同园所教育理念
托班负责人
4000-5000元/月
幼教1年以下学历不限
岗位职责: 1、负责托班的日常运营与管理,确保各项教学活动有序开展; 2、拟定并执行托班教学方案,关注儿童个性化发展,推动其全面成长; 3、监管托班环境清洁与卫生,维护幼儿的安全与健康; 4、与家长保持密切联系,及时反馈孩子在园情况,并提供科学育儿建议。 任职要求: 1、热爱教育事业,具备相关管理背景; 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作能力; 3、有同类岗位工作经验者优先考虑; 4、责任心强,富有耐心,能积极应对工作中的各类问题; 5、具备创新思维,可设计并开展生动有趣的教学活动
教师经验不限本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准
陪伴成长,十年本土教育品牌: 1、综合薪酬高于行业50%,首年年薪8万,保底月薪4000元; 2、全员享有六级合伙人发展机制。教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限; 3、三倍速成长支持体系。双晋升通道(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与职业发展导师),每年投入200万元引入国内优质资源助力员工成长; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测; 2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现; 3、积极参与校区招生、市场推广及品牌宣传活动; 4、加入教研团队,共同打磨课程内容,持续提升教学质量。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通协作能力。 【福利】 1、节日关怀礼包; 2、形式多样的团队建设活动; 3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天; 4、子女可享入学优惠政策。 六所大校校区地址 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
教师1-3年本科及以上电子商务
1.负责电商运营类课程的教学工作,参与阶段性课程体系的规划与开发; 2.具备1年以上电商平台实际运营或相关教学实践经验; 3.指导学生开展电商平台的实际操作与运营实践; 4.及时解答学生在实操环节中遇到的各类问题; 5.具备良好的沟通协调能力,有耐心,表达清晰,富有亲和力; 6.热爱教育行业,工作认真负责,品德优良,心理素质良好; 7.协助参与招生相关事务; 任职资格: 1.本科及以上学历,国际贸易、电子商务等相关专业优先; 2.能独立完成电商平台的运营操作,包括商品信息优化、店铺数据解读、站内外流量引入等; 3.有真实电商项目经验者优先录用。 注:应聘时请携带有效证件,提交一份个人简历,面试需准备一节15分钟左右的试讲课程
少儿艺术指导老师
4000-6000元/月
教师经验不限学历不限
1.承担中小学艺术课程的日常授课任务,同时参与校区招生支持工作(欢迎无经验、零基础人员加入)。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假及节假日按安排调休)。 3.薪酬结构:底薪+课时费+续班奖励(提供带薪培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。 4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。 5.提供系统化的培训资源,支持多通道职业成长与晋升发展。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.福利体系健全:节日福利、定期团建、异地工作补贴、通讯补贴等。
教师经验不限本科及以上大学/大专生学科应试类坐班培训机构线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.按照教学计划,承担专升本管理学课程的讲授任务。 2.根据教研工作部署,参与教学研究及历年真题分析等相关工作。 3.配合部门主管,推进教学工作的组织与协调事宜。 任职要求: 1.学历要求:硕士及以上学历,特别优秀或具备专升本教学经验者可放宽至统招本科。 2.工作经历:不限。 3.工作要求:能够全职或兼职参与文都教育驻马店总校区的教学事务。 4.具备两年以上相关工作经验者,薪资待遇可适当上浮。
教师经验不限中专及以上带薪假期,薪资发放及时,各种团建活动心理学专业背景无经验即可公休,轻松,带薪培训,各种福利
1.承担中小学语文、数学、英语素养类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周一固定休息(含寒暑假) 3.薪酬结构:基本工资+绩效奖金(综合收入5000-8000元)
教师经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 工作形式:线上进行题目录制与讲解,无需固定办公场所,支持居家操作,平台提供充足题源,可开具实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题库资源丰富,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域约束 时间安排灵活自主,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际开设科目视具体需求调整,最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科享有新用户加入奖励
教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构
陪伴成长,十年本土教育品牌: 1、综合薪酬领先行业50%,首年年薪8万,保底月薪4000元; 2、全员享有六级合伙人发展机制。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限; 3、加速个人成长,提供双通道晋升路径(专业与管理方向),配备双导师制(专业导师+发展导师),每年投入200万元引入国内优质资源助力员工学习提升; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程; 2、开展个性化教学与学员关怀,提升学生学习成效; 3、积极参与校区活动,包括招生推广、市场宣传及品牌建设; 4、参与集体教研,不断改进教学方式与课堂品质。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备责任心,性格积极向上,沟通能力良好。 【福利】 1、节日慰问福利; 2、形式多样的团队建设活动; 3、享受带薪寒暑假约7-10天; 4、子女可享入学优惠政策。 六所大校校区地址 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
白领宝妈学生都可
100-200元/天
临时工20人以上兼职宝妈 学生 白领
1:不限制时间和地点 2:随时可做,时间自由安排,有执行力
河南信阳局域网运维工程师,监控门禁交换机调试,长期工,管吃住带社保!
5000-6000元/月
门禁安装交换机监控长期1-2人月结专业师傅
局域网运维工程师,监控门禁交换机调试,长期工,管吃住带社保!
长白班操作工玩具厂贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上日结包吃住坐班接受小白
2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利:正月15之前到达留任补贴打卡35天5000;正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 !!! ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工:32元/小时,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号,不压工资,人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资 招聘要求 16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历, -----------------------------------
长白班车间贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结上班可带手机耳机
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月全额,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班) 五.【工作地址】 江苏省无锡市新吴区
河南信阳陈淋子招230双喷小龙头三班挡车工一名要求质量招勤杂工一名要拉布☎
挡车工1-2人
陈淋子 招230双喷小龙头 三班 挡车工一名 要求质量 招勤杂工一名 要拉布 ☎
信阳
2月25日 11:05拨打电话
信阳固始县招砍伐工,包工
砍伐工
信阳市固始县招砍伐工,包工
信阳 固始县
2月25日 11:05拨打电话
幼教大专及以上
岗位职责: 1.负责幼儿日常保育与教育工作,科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况,制定个性化成长支持方案,定期与家长沟通反馈 3.参与班级环境创设、教具准备及园所主题活动策划与实施 4.严格执行安全与卫生规范,保障幼儿在园健康与人身安全 5. 配合园所教研工作,持续提升专业素养与教学实践能力 任职要求: 1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好的师德修养 2.持有幼儿园教师资格证,普通话二级甲等及以上 3. 学历要求:不限(持有相关资格证书者优先) 4.经验要求:不限(接受优秀应届毕业生及转岗教师) 5.具备基本艺术素养(弹唱、绘画、手工、舞蹈等)及活动组织能力
幼教经验不限学历不限
成长陪伴师,龙岗15000-20000看能力定48岁以下,主要是陪伴5岁宝宝,普通话标准,培养日常行为习惯,会幼小衔接,乐观活泼,培养逻辑,不需要带睡,不需要做饭。
幼教经验不限学历不限包吃包住 全职兼职均可 有法假
住家儿陪师 深圳中信红树湾 5岁半宝宝 白天孩子上学,做简单卫生家务,孩子回家就陪伴,绘本阅读行为引导等。懂早教会和宝宝互动,培养孩子的独立性,性格开朗阳光好相处不计较,做事利索做饭清淡,眼里有活, 12000起 休4 国假
托育机构副班老师
3000-4000元/月
幼教大专及以上
工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景,护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金,双休
幼教保洁开荒保洁保安
名家翡翠幼儿园 ✨火热招聘中⭐ 有爱有温度,团队超温暖 诚聘: 主班教师1名 保洁1名 保安1名 期待热爱幼教的你, 与我们一起守护童真!
长沙
2月25日 01:45拨打电话
助教经验不限大专及以上
【工作内容】 按照提供的题目解析步骤与答案,制作并录制清晰的试题讲解视频(无需出镜); 【在招科目】 初高中各学科均可报名 【任职要求】 年龄需满22周岁,详细条件欢迎随时咨询; 【工作优势】 全程远程办公:在家即可完成工作,免去往返通勤; 时间灵活:可自行规划录制时段,适合兼职或全职参与; 按件结算:收入与工作量挂钩,多劳多得,支持长期稳定合作。
初中英语教师
4000-9000元/月
初中教师3-5年本科及以上教师坐班培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)初中教育工作经验初中教师资格证
岗位职责: 1.承担初中英语学科教学任务,调动学生对英语学习的积极性; 2.策划并开展课堂互动活动,提升学生在课堂中的参与热情; 3.辅导学生课后作业,传授科学高效的学习策略; 4.编制并评阅测验试卷,帮助学生达成既定学习目标; 5.参与教研活动,持续优化教学水平与学习成效。 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和良好的沟通能力,善于激发学生英语学习兴趣; 2.能有效组织课堂教学,保障学生高度投入学习过程; 3.拥有较强的课程规划能力,可根据学生实际灵活调整授课方式; 4.熟练运用新版教材及现代教学辅助工具,助力教学质量提升; 5.工作认真负责,能积极配合教学主管完成各项教学相关任务。
语文教师3-5年大专及以上教师坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学大班教学(25人以上)
具备三年以上语文教学经验,普通话标准,富有亲和力,对教育工作充满热情。 负责课程讲授,同时开展学习方法引导、学习习惯塑造及相应的课后跟进服务。
临时工
招聘会时间为2026年(农历正月十二 - 正月十三)2月28日 - 3月1日,活动主题为‘春送岗位促就业苏信合作助发展’,协办单位为信阳市就业创业服务中心,承办单位为信阳市职工服务中心、信阳市羊山新区总工会、信阳市羊山新区人力资源和社会保障局,可扫码或电话咨询报名 工作地址:信阳市百花会展西大厅(信阳市人力资源市场)
信阳 新县
2月24日 12:56拨打电话
河南信阳诚邀有责任心、吃苦耐劳、听从指挥的创业者及有兴趣者,前来学习简单易操作的技术培训。
临时工
诚邀有责任心、吃苦耐劳、听从指挥的创业者及有兴趣者,前来河南信阳学习简单易操作的技术培训。
信阳
2月21日 23:42拨打电话
教师
4000-10000元/月
教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)一对一教学大班教学(25人以上)
工作周期:2个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-07-05 岗位职责: 1.制定并完善教学方案,保障课程内容充实且富有吸引力。 2.运用多样化授课方式,如讲授、互动交流、小组协作等,增强学生学习积极性与课堂参与感。 3.跟踪学生学习进展,实施有效评估,并及时给予反馈以支持其持续提升。 4.主动参与校内教研活动,持续优化教学水平与授课策略。 任职要求: 1.热爱教育事业,善于调动学生的学习主动性与兴趣。 2.拥有出色的表达与沟通技巧,能与学生及家长保持顺畅交流。 3.具备较强的应变能力和实际问题处理能力,可适应教育环境中的各类变化。 4.富有协作意识,能与团队成员协同完成教育教学任务。 5.持有教师资格证者优先考虑
数学教师1-3年本科及以上培训机构线下教育
岗位职责: 1. 根据学生年龄特点与认知发展规律,规划并执行数学教学方案; 2. 运用互动性强的教学方式,增强学生课堂参与度与知识理解力; 3. 定期布置学习任务并及时批阅反馈,跟踪学生学习成效与进步情况; 4. 积极参与教研活动,不断优化教学内容与授课方法。 任职要求: 1. 热爱初中数学教育工作,善于调动学生学习积极性; 2. 了解青少年心理特征及学习行为模式,能制定针对性教学计划; 3. 具备优秀的表达能力与协作意识,可与学生、家长保持顺畅沟通; 4. 熟练操作现代教学设备与数字化工具,具备应对教学变革的适应力。
数学辅导教师
3000-8000元/月
助教3-5年本科及以上学科应试类私立学校坐班中学生小班教学(3-25人)线下教育数学学前儿童/小学生一对一教学大班教学(25人以上)
数,英,语,物,化等专业
教师
3000-10000元/月
教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)一对一教学大班教学(25人以上)
工作周期:2个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-07-05 岗位职责: 1.传授学生基础理论与实践技能,保障其达成既定学习目标; 2.策划并执行教学计划,持续优化授课质量; 3.参与及协调校方与学生相关的各类教学活动; 4.保持与学生及家长的顺畅交流,及时掌握学习需求与意见; 5.主动学习先进教育理念,更新教学策略以应对学生发展与环境变化。 任职要求: 1.具备扎实的专业素养,能高效融入实际教学环节; 2.热爱教育事业,恪守职业操守; 3.拥有良好的表达能力和团队合作意识; 4.能针对学生个体差异灵活调整授课方式; 5.持有教师资格证书者优先考虑。
教师
4000-9000元/月
教师经验不限本科及以上
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-07-10 岗位职责: 1.制定并落实教学方案,保障授课质量 2.参与课程资料的研发与改进,提高授课成效 3.保持与学生及家长的顺畅交流,跟踪学生学习情况与成长动态 任职要求: 1.具备优秀的授课技能和亲切的沟通能力,能调动学生的学习积极性 2.善于运用多样化的教学方法,满足不同学生的学习特点 3.拥有良好的职业操守,致力于提供专业、优质的教学服务
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