招聘：生产主管2人 1.全面负责公司生产的日常组织及管理工作; 2.主持生产调度会、专题会和各种例会，检查督促会议指令的落实情况; 3.根据生产计划，安排日常生产任务分配、人员管理、生产安全管理、生产成本控制管理等; 4.根据公司发展规划拟定人员编制并上报公司批准培训员工带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保间的稳定; 5.负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项总结; 6.领导间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养; 7.参与制定所有生产部门相应的管理和运行文件，确保能落地实施; 8.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成 本控制措施; 9.熟练操作办公软件; 10.完成上级领导下达的各项临时任务。

岗位职责： 1.独立完成油漆工作，包括但不限于自卸车、半挂车、罐车等专用车的油漆喷涂。 2.具备独立完成油漆零件的加工和喷漆工艺的能力。 3.能够根据工作需要，选择合适的油漆材料和设备，确保油漆工作的效率和质量。 4.需要根据工作环境和要求，确保油漆工作符合安全标准和环保要求。 任职要求： 1.具备3年以上相关油漆工作经验。 2.熟练掌握油漆喷涂技术，能够独立完成油漆工作。 3.对油漆材料和设备有一定的了解，能够根据工作需要进行合理选择。 4.能够遵守工作场所的安全生产规定，确保个人和团队的安全。

1、具备数控技术、机械等相关专业大专及以上学历，工作态度认真，勤奋务实，富有进取心，责任心强，具备良好的团队协作精神，能适应一线工作环境，服从管理安排； 2、实习期不少于6个月，通过考核后可转为正式岗位，享受与正式员工同等的薪资福利待遇； 3、定岗方向包括：生产管理、技术类岗位（如质量工程师、工艺员、技术员、生产主管、班组长等） 欢迎应届毕业生投递应聘

计划排产实施，人员管控，5S现场管理等

岗位职责: 1. 负责食品（以酸笋为主）生产过程的全程监管，保障产品品质与生产环节的安全规范。 2. 组织并指导生产人员开展工作，监督生产进度与作业质量。 3. 负责生产设备的日常维护管理，确保设备稳定运行。 4. 对生产中出现的问题进行分析研判，及时采取应对措施，保障流程顺畅。 5. 推动生产部门与其他职能单位的协作，实现产品按时交付与高品质输出。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能高效推动团队完成任务。 2. 熟知食品加工流程及相关法规标准，具备扎实的质量与安全管控意识。 3. 具备出色的生产问题识别与处理能力，可快速响应突发状况。 4. 能够良好衔接跨部门协作关系，提升整体运作效率。 5. 具备团队培养经验，能够指导成员提升专业技能与综合素养。

岗位职责： 1. 全面主持工厂日常运营，保障生产任务按时保质完成； 2. 持续改进生产工艺，提升产品品质并有效控制制造成本； 3. 组建高效运作团队，带领并培养生产队伍，增强团队执行效能。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理背景及团队管理实践经验； 2. 了解制造业相关规范与标准，掌握质量管理体系相关内容； 3. 具有较强的分析判断与问题处理能力； 4. 拥有优秀的沟通协作技巧，善于调动团队积极性。

岗位职责： 1.负责激光下料和折弯的整体管理，确保生产流程的高效运行。 2.排序和优化下料计划，确保生产进度和产品质量符合要求。 3.跟踪生产进度，确保所有订单按时完成。 4.对自卸车、半挂车的结构有一定的经验，能够进行相关产品的生产和维修。 5.可以接受加班，以满足生产需求。 任职要求： 1.有较强的组织能力和管理能力，能够有效地带领团队完成生产任务。 2.对激光下料和折弯技术有一定的了解和实践经验。 3.能够熟练操作自卸车、半挂车等大型机械设备。 4.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够在加班的情况下保持高效的工作状态。

岗位职责： 1. 负责4S店钣喷中心车间的日常运营与管理，保障维修作业有序高效开展。 2. 对车间技术人员的操作过程进行监督，确保维保服务品质达到公司规范要求。 3. 组织协调车间内部工作安排及跨部门协作，提升整体运作协同性。 4. 负责团队人员的招聘引进、技能培训以及绩效考核等管理工作。 5. 管控车间运营成本，合理配置资源，提高工作效率与经营效益。 任职要求： 1. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力，能够有效调动员工积极性。 2. 了解汽车钣金喷漆相关业务流程，拥有同行业工作经验者优先考虑。 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对生产过程中各类突发情况。 4. 具有扎实的安全作业意识，能积极推动精益化生产方式落地实施。

工厂直招，不收取任何费用 【招聘岗位】:厂区主要做 耳机，手机壳， 电池， 无人机 组装 打包装 贴标签 操作工等等 不同岗位部门不同薪资 【薪资待遇）综合工资：6000-7500月，每个月15号发工资， 小时工：20-25/小时，一天正常上班十个小时。 正式工：底薪 2520，一天上班八个小时 超出算加班（平常加班1.5倍，周六周日加班2倍，节假日3倍。 日结工：日结210-230一天 周结工：周结1400一周（一周发一次工资） 福利奖：全勤奖300元+岗位绩效500-1000 【食宿情况】纯包吃包住，3菜一汤（2荤2素） 2、住宿4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、24小时开水、无线网、洗衣机等等 【工作时间】 上午8:00-12:00(中午休息一个小时） 下午13:00-17:00（晚饭休息一个小时） 晚上18:00-20:00（偶尔有事的话可以申请17点下班 ） 1：公司执行白班 也有两班制（如不适应夜班可申请长白班）吃饭休息2小时，上六休一 【招聘要求】 1、年龄要求16-42周岁。男女不限 2、学历不限，经验不限。不卡纹身，不查 染发，不查案底 当天来当天入职，当天安排宿舍，第二天上班

五菱总厂：无需体检，新手可做， 1、操作工：18+1元/小时（入职满月且发薪日在职按19 元 / 小时，发薪日不在职 按18 元 / 小时，工价已含餐补 要求：能适应生产节拍，接受两班倒，17-49岁，男女不限 车身事业部： 49岁以下，10-12小时两班倒 1、二保焊24元/小时+入职奖励500元 2、悬挂焊：21元/小时+入职奖励300元 3、冲压工：21元/小时+入职奖励300元 4、数控/装配工：19.4元/小时+入职奖励300元 5、叉车：21元/小时+入职奖励300元 安吉-河西五菱总厂】，吃饭算工时， 1、电叉车：17+2元/小时+300元一次性满勤奖励，已含餐补，要求持叉车证，熟手 2、电拖车：15+2元/小时+300元一次性满勤奖励，已含餐补，要求持C1证，可新手 3、物流工：15元+1/小时+300元一次性满勤奖励，已含餐补，可新手 工价说明：稳岗补贴，暂定发至2026年6月30日 要求：叉车，拖车、物流工男女不限，55 岁以下，50 岁以下。10-12小时两班倒。 食宿：厂内有食堂，提供住宿 专用车部：两班倒 1、二保焊：25元/小时，40岁以下，要求熟练工 2、装配工：19.4元/小时，18-45岁以下，有操作设备机器的能力 3、叉车：21元/小时，熟手电叉车，持叉车证 物流KD项目：长白班，偶中班（白班8-18点，中班12-22点） 1、普工5人：17元/小时+15元/天餐补，，水电平摊 要求：18-50岁以下，男女不限 有意向可向我投简历，或者联系我吧

4500/月柳州肥姨妈大骨螺蛳粉（凌河夜市店）急聘吧台收银年龄：50岁以下要求：干活麻利细致。时间：早9:00-晚10:30★底薪：4200元+满勤300元（综合4500元/月）福利：干满1个月享月休2天+春节带薪休息地址：凌河夜市店（柳州肥姨妈大骨螺蛳粉）微电同步：

招聘柳石路哈乐谷儿童乐园。安全员一名，55周岁以下。懂电焊，会电工，工作轻松，3000/月，有住，包中餐。联系电话，

[庆祝][庆祝]柳东翼峰机械制造厂无需体检●机械手2人，18元/小时+1元餐补（出勤打卡满26天才有1元餐补）●打磨4人，17元/小时+1元餐补（出勤打卡满26天才有1元）●配送2人，17元/小时+1元餐补（出勤打卡满26天才有1元餐补）【招聘要求】18~48，男女不限，手脚灵活，能吃苦耐劳，，可预支，不查流水，无需体检【保险】，冲压、焊工等特殊岗位【上班时间】早班：8：30-21：00，中班：20：00-08：00，两班倒（实际时间以车间安排为准）【食宿情况】包吃一餐；提供住宿，水电平摊，4人间，有空调，热水器。

阳光小区下午2点半，三小时起步，25一小时，

外地户籍:24元/小时（紧急招聘支援补贴）（熟手有证） 柳州本地户籍:20元/小时（紧急招聘支援补贴）（熟手有证） 【招聘要求】:17-48岁，男女不限，，可预支 【上班时间】:两班倒，月休四天， 早班:早上8:00-晚8:00, 晚班:晚上8: 00-早次日8:00 【食宿情况】: 不包吃（自行手机扫码支付即可），吃饭计工时；宿舍150元/月，水电平摊，有空调热水

车间经理（农药 PE / 高阻隔瓶生产线） 因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘车间总经理1 名，负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入，共谋发展！ 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务，对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护，能快速处理生产过程中模具相关技术问题，保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺，熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护，确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理，落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务，解决生产技术难题，提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设，打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年，有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能，实操能力强，能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排，能适应车间生产管理节奏。 身体健康，无不良从业记录，稳定性强，认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资：面议。。 福利：包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台：公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境，权责清晰，有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事，合则约见，非诚勿扰！

工作职责 1. 统筹船舶建造全流程的质量管理体系落地，提供关键工序的技术指导与问题解决方案。 2. 主导船体结构、焊接工艺的报检工作，确保符合船级社规范及船厂质量标准。 3. 负责现场建造团队的日常管理与资源调度，保障生产计划高效执行。 4. 协调船厂内外部报检资源，推动质量问题的快速闭环处理。 5. 定期输出建造进度与质量报告，向公司同步项目关键节点信息。 6. 牵头处理现场突发质量问题，联动船检、船厂多方沟通，保障建造顺利推进。 7. 参与船舶试航与交船验收工作，确保交付质量达标。 任职要求 1. 具备5年以上船厂船体建造或焊接领域工作经验，拥有3年及以上班组管理经验。 2. 精通船体结构识图与全品类焊接工艺，能独立解决结构设计与焊接施工中的疑难问题。 3. 熟悉国内船级社造船规范，掌握分段制作、总组、合拢等全流程建造工艺。 4. 具备优秀的现场统筹能力与突发问题处置经验，能驻车间一线带班作业。

一、软件排版 1. 电脑排唛：熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件，能审核纸样、优化排料，提升面料利用率、控制损耗；区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统：精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统，导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算：根据订单算单件耗料、整批用料，做预缩、损耗预估，管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操：开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查：日常清洁滤网、润滑刀架；处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障，小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控：自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置，匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识：熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点（色差、破洞、横条），安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺：产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号，全工序质量管控。 3. 品质管控：首件试裁确认，管控裁片尺寸、纱向、对格、色差，杜绝批量不良；区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹：根据生产部订单拆分日/周生产计划，合理分配拉布、裁床、验片人员，衔接车缝车间交期，加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控：按单发料、余料/布头回收统计，控制面料损耗率，每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全：车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地，杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理：培训操作工、拉布工，排班、绩效考核，提升班组人均产能。 2. 办公数据：Excel做日报、损耗报表，会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接：对接版房（纸样异常）、仓库（面料来料）、生产跟单（改单/加急）、缝制车间（裁片异常退换）。

岗位职责： 1、全面负责整个生产部门的日常管理工作； 2、负责生产计划的制定和落实；负责生产作业的安排，把控生产进度，结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排； 3、统筹计划、设备、工艺等部门，组织生产，解决过程中遇到的质量、制程、设备等异常，确保订单按既定目标完成交付； 4、负责公司精益生产项目的规划和实施工作； 5、负责制定生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费； 6、负责完善生产管理体系，根据订单量制定PMC生产排单计划，生产订单物料控制计划，落实各工序生产安排与检查生产工作，确保生产任务的完成； 7、负责生产过程中的安全管理； 任职要求： 1、专科以上学历，有一定的工作经验 2、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力

懂食用酒精和工业酒精的生产流程，并懂生产工艺

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年龄17~50周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 薪资待遇： 计件工4500~6000元/月、计时工18元/小时（可任选），包吃包住

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-7000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣） 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一55岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

二保焊:25/小时（熟手）（焊接汽车零配件） 【工作内容】主要生产汽车整车制造，两班倒，流水线作业。 【招聘要求】年龄18-50岁 ，身体健康，接受夜班。 【食宿福利】包吃！厂内有食堂；免费住宿 水电平摊，住宿超划算。 车辆事业部二保焊急聘18人，可以先入职，再体检！工价30/小时大部分是长白班，忙的时候会转两班倒，18-50岁，熟手。 五菱车辆事业部 二保焊急招（河西车间） 岗位信息 招聘人数：30 人 岗位：二保焊（熟手） 工价：25+（5元/小时入职奖励补贴6-7月份） 班次：以长白班为主，旺季临时两班倒 年龄：18-50 周岁 福利：免体检、包工作餐、提供住宿 薪资结算：可周结、可预支工资

【岗位要求】 18-48岁，男女不限，能吃苦耐劳，不需要经验 【工作内容】 主要生产汽车电池壳 【薪资待遇】 (1)计件23-26/小时，夜补1.5/小时 (2)保底6800/月，超出按实际工资发放，综合薪资7000-9000+元/月 (3)高温补贴800元/月 【工作时间】 (1) 每天8点对8点 （2）两班倒，月休四天 【食宿情况】 (1)包吃工作餐（荤素搭配） (2)提供住宿，有空调，有热水 【其他福利】 （1）当天面试、当天入职、当天安排宿舍 （2）节假日礼品，旺季补贴等 （3）每周可预支500，买社保五险 （4）下班就可以知道自己当天赚了多少钱

1.入职缴五险，保障齐全 2.提供住宿 3.交通补贴100元/月高温补贴（6-10月，250元/月）全勤奖500/月（高产能月份会有） 4.八对八两班倒，有效工时10.5，包吃提供宿舍 4.工会福利完善、节日礼品发放、厂区环境好、岗位长期稳定 日结，周结，月结多种结算方式可选

1、依据部门下达的生产计划，组织开展生产工作，并对生产全过程实施有效管控。 2、落实车间安全生产管理，定期组织班组人员开展安全教育培训。 3、负责日常生产计划的调整与优化，保障生产流程顺畅有序。 4、按照生产计划推进生产任务，全面管理车间现场作业。 5、针对生产过程中出现的问题，制定并实施纠正及预防措施，持续改进。 6、掌握质量管理相关知识，具备机加工行业工作经验者优先考虑。

由于华境、缤果汽车订单大量增加，目前高薪职位急招 岗位内容：无需经验操作工 24元/小时、21元/小时 岗位简单易上手 岗位要求：男女不限，18-48岁，身体健康 薪资待遇：综合薪资6000-7000，多劳多得，满足出勤要求后每天可预支。包吃工作餐，提供宿舍 环境良好，月休四天。 面试要求：携带本人身份证到指定地点面试

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

柳东花岭招工月入过万打磨清渣平均7000-9000/月冲压工平均7000-9000元/月机械手平均6000-10000元/月悬挂焊平均7000-10000元/月搬运平均7000-9000元/月气密全检平均6000-9000/月质检员，平均5500-7000元/月有保底工资年龄:18-50岁，不要经验，男女不限两班倒，夜班补贴1.5元/小时[饭]包工作餐，提供住宿入职满7天可预支500元报名热线

可预支，可周结！18-50岁都可以安排 包吃包住！[红包][红包][红包] kd包装工：20元/小时 抛光工：27元/小时（熟手） 装配工:19.4元/小时（无需经验，男女不限） 检验员：19.4/小时 （懂电脑基础） 二保焊:30元/小时（熟手，不用证） 悬挂焊:22元/小时（无需经验） 机器人操作工 22/小时 （无需经验） 数控岗位：19.4/小时 （无需经验 ） 冲压岗位：22元/小时（无需经验） 叉车司机：21元/小时（熟手，叉车证）