白土坝茶坊招夜班一名，晚9点上班底薪加提成

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要两个包石榴的工人要熟手

蛟龙公司新启动项目，现招聘四川成都地区上案岗位共十名，欢迎新老工人加入。

招聘兼职和车展小蜜蜂。岗位1（兼职）：年龄18-30岁，身高168厘米以上。工作内容包括整理搬运物料、协助收集展会资料、跑腿等。工作时间08:00-17:00，工资180元，包一顿餐和水。服从安排，加班有加班费。岗位2（车展小蜜蜂）：年龄18-30岁，身高168厘米以上。工作内容包括派发资料、留资。有车展小蜜蜂经验者优先。工作时间08:00-17:00，工资280元，包一顿餐和水。额外设有任务奖励和奖金，每天任务限定人数为25人，完成任务排名前五的额外奖金为不等值奖金。工作地点在四川成都。

双流双桂四期，明天需要一个兼职，加这个或者电联

兼职工作地址:什邡区域面议

兼职兼职兼职四川华西医院招聘药品运送薪资待遇：120/天要求年龄：40以内，50以内上班时间：7：00—11：00，下午14：00—17：00一天8小时联系人：（）

至成都西博城国际车展招小蜜蜂80人上班时间：8点30至18点工资200元/人/天包饭包水身高160+以上，需要线下面试，要求低免费赠送成都国际车展门票，可以观看车展明星表演节目，可以自己带个包包领车展的礼品，成都每年的车展都有大量的礼品赠送报名发姓名年龄身高体重全身照自我介绍视频，电话号报名电话同号

成都市龙泉驿区招工地小工/杂工、氩弧焊

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工地在贵阳市贵安新区，军区里面做浆砌石水沟和挡墙，需要大工师傅3名，要开无犯罪证明。工资面议！

资阳市安岳县招吊车司机

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临时工8：00-20：00190一天，，30天以上气磨打磨和贴防烤

招聘临时打包员若干名， 薪资：15元／小时（食堂不休息时中餐提供） 年龄要求：18一55岁 技能要求：手脚麻利，做事细心，有责任感，有诚信； 工期灵活，；

线上80日结。

招聘暑期工，薪资按天计算，每天120元，月薪3600元。

招聘工作人员。要求大专以上学历，形象气质佳。薪资为4-5千。

主要职责： 1. 团队管理与建设：全面负责精神科科室护理团队的日常管理、工作分配、排班及绩效考核；结合精神科护理工作特殊性，组织开展护士专科岗位培训、精神科专项业务学习及技能考核，重点提升团队精神科专科护理、风险防控、人文护理能力，营造积极、团结、向上的团队氛围。 2. 护理质量管理：严格监督落实精神科各项护理规章制度、专科护理规范及安全准则，全面把控精神科护理质量，重点防范不良事件及护理差错事故；定期开展科室护理质量自查、督查与数据分析，针对精神科护理薄弱点优化服务流程，落实持续质量改进工作。 3. 科室行政与运营管理：负责精神科护理相关物资、防护用品、专科设备、急救药品及精神科管控药品的请领、登记、保管与溯源管理，保障科室物资规范使用、安全可控、按需供给；高效对接医务、院感、后勤、医技等相关部门，协调处理科室日常行政事务、科室协作及各类对接工作，保障科室诊疗工作有序运转。 4. 业务指导与疑难问题处理：主导、指导并参与精神科危重、高风险患者的全程护理工作；定期组织精神科疑难病例、特殊风险病例讨论，总结专科护理经验；快速处置科室突发医患纠纷、患者意外、突发病情变化等应急事件，妥善解决精神科护理工作中的各类复杂专业及管理问题。 任职要求： 1. 基本条件与资质 大专及以上学历，护理学相关专业，持有有效的护士执业资格证书，具备主管护师及以上职称，精神科专科护士证书；‌具备扎实的精神科临床护理基础，熟悉精神科科室工作模式及诊疗流程。 2. 专业与技能 2.1精通基础护理学、精神科专科护理学理论、精神疾病护理操作规程、精神障碍患者风险干预规范及各类急救技术；对精神科患者病情变化、情绪异常、风险行为具备敏锐的观察力、预判能力和高效的应急处置能力。 2.2熟练掌握护理质量管理工具与方法，熟知精神科医院感染管理、隔离防护、护理文书书写、约束保护、危险品管理、患者安全管理等专项规范。 2.3熟练操作各类办公软件，能够独立完成科室护理数据统计、质量分析、工作总结及报告撰写，具备基础的数据分析能力。 3. 管理与领导能力 3.1具备优秀的团队领导、统筹管理和员工激励能力，可结合精神科高强度、高风险的工作特性合理调配人力、优化排班，有效调动团队工作积极性。 3.2具备出色的组织协调、计划执行和应急决策能力，熟练处理精神科常见医患沟通问题、患者情绪安抚、科室内部管理问题；具备较强的教学指导、人才培养及梯队建设意识，可针对性培养精神科专科护理人才。 4. 综合素质 4.1具备良好的亲和力、沟通表达能力和医疗服务意识，尊重、理解精神疾病患者，拥有极强的同理心和人文关怀理念。 4.2工作严谨细致、责任心极强，抗压能力突出，能够适应精神科特殊工作节奏；具备创新思维、主动学习意识和持续改进的管理理念。 待遇： 五险一金，工会福利，带薪年休，年终奖励，排班休假，节假日补休； 职位工资：面议。 优先考虑条件： 1. 具备3年以上二级及以上医院精神科临床护理、护理管理工作经验者优先； 2. 有精神科、心理科相关科室一线工作经验或护士长、护理组长管理经验者优先； 3. 熟悉精神科医院评审标准、优质护理服务建设，在精神科护理科研、专科护理创新、医院评审、不良事件管控等工作经验优先； 注：符合招聘要求并有意向的老师请直接投递简历给我，期待你的加入！

四川成都地区招聘人员，有意者请联系秋姐。

岗位职责： 1.全面负责院区护理服务质量的监督、考核与持续改进 2. 组织开展护理人员岗前培训、在岗继续教育及应急能力提升工作 3.主导护理团队建设，优化排班管理，提升团队凝聚力与专业执行力 4.作为医患沟通桥梁，高效协调处理家属咨询、诉求及投诉，维护良好服务关系 5. 参与诊所日常运营管理，包括护理物资管理、感控落实及制度流程优化 任职要求： 1. 护理学相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具备护士执业资格证，有护理管理经验者优先 3.熟悉医疗护理规范及院感防控要求，具备较强质量管控意识 4. 具备良好的组织协调、沟通表达及团队领导能力 5. 责任心强，服务意识突出，能适应基层医疗多任务协同工作节奏

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