
嘉兴桐乡市招平车工多名,能做到年,拉腰一名。做衫裤。乌镇枕河苑。合作电
9000-11000元/月
平车工包吃餐补3-5人月结全职
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嘉兴海宁市专业女裤,专业女裤,专业女裤专业OK持续反单,招夫妻车位2对!翁埠村井栏庙97号,鑫盛裤业
10-20元/件
缝纫工包吃包住3-5人月结全职专业女裤车位
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缝纫工包吃包住6-10人月结全职
招工.七希服饰专业针织厂直播. 市场. 卫衣. 打底. 专业针织8名夫妻优先乔司和睦桥18组2号[勾引][勾引]
服装车位
1-1.1万元/月
车位工包吃包住11-20人月结全职
本厂招聘熟练整件车位、(流水不要)量大价优常年有活,发包前会告知工价,梭织针织都招,主做童装女装,包吃包住,外宿有补贴,计件工资多劳多得,工资按月发放绝不拖欠,每月20号发工资,工作时间8-11点,位置嘉兴海宁许村翁埠费家塘62号
缝纫工包吃包住20人以上月结全职
正宏服饰扩大生产大量招车工60人,爆款已上线女裤车位多名会点位后道一名长期稳定活多量大每月20号准时发工资从不拖欠,地址:海宁市许村镇轻纺城红合路22号园内2楼电话:/
缝纫工包吃1-2人
招聘临时熟练缝纫工2名。工作时间:8:00—20:30。薪资待遇:20/小时,包工作餐。工作地点:钟埭街道段墅路,浙江嘉兴。
我爹让我找小零食打包工320/天包吃住+“人走账清”长白班
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
服装导购月结
【招聘信息】招聘岗位:女装店店员2名招聘要求:年龄20-35周岁,男女不限,身体健康、形象气质佳(身高男性170cm以上,女性158cm以上),善于沟通,服务意识、责任心强,有一定的自媒体及线下营销经验,对衣品、服装穿搭有一定的认知和品位,无违法犯罪记录;有服装销售、店员工作经验优先。待遇:月薪5000元起,奖金及绩效提成另算,具体面议;单休,提供工作餐。工作地点:安吉县财富中心区域联系:虞女士()
湖州安吉县招工地小工/杂工现在需要两个人卸59件货电梯带一下电梯车
100-200元/天
小工力工1-2人
湖州市安吉县招工地小工/杂工
现在需要两个人卸59件货 电梯 带一下电梯车
茶叶包装礼盒五十五岁以下都要长白班
6000-7000元/月
包装工包住包吃3-5人月结长白班包装周结手工活其他恒温车间坐班无前科
【岗位职责】
-在招岗位】:茶叶礼盒包装~节日来了,新开2条产线,需要30人左右, 做茶叶 包装员,坐着上班,不用经验, 能稳定做就可以的~
【基本要求】:
:年龄18-55岁、室内工作
【薪资福利】:
24每小时,做完就可以结清也可以长期做
【薪资福利】
1、住宿:提供住宿床位2人间,有独立卫生间
2、福利:带薪培训,免费工服。
3、每日有用餐补助,提供员工餐。
4、工作环境优美,工作氛围极佳。
平时仓库人事经理接待面试比较忙, 看到这个信息就是在招聘呢, 可以随时联系我哦
样衣工、车版师傅、样办车工
5000-8000元/月
样衣工包住包吃社保11-20人缝纫工、车缝、包边、上胶运动服、内衣、瑜伽服、塑身衣、衣服五险一金、包吃住、带薪年假、年度体检
岗位职责:
1、根据工艺说明书进行样办制作(运动服、内衣、瑜伽服、塑身衣)
2、服从安排,全空调音乐车间
任职资格:
1、男女不限,有工作经验,熟练的车缝技能;
2、诚实守信、吃苦耐劳,反应敏捷、具备学习上进的精神。
样衣工
工作内容:
1、负责服装拆线、剪线、手工活等,视力没问题。
2、熟悉梭织、雪纺、真丝、双面呢面料优先考虑。
3、完成主管临时安排的工作。
任职资格:
1、从事品牌样衣制作3年以上工作经验;
2、有时装制作经验优先;
3、性格随和,和同事和睦相处。
面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS
,月休4天。
苏州常熟市招样衣工懂工艺跟单,电话地址大义义虞路99号
6000-8000元/月
样衣工包住包吃1-2人月结成熟的样衣工,能跟单
招样衣工懂工艺跟单,电话地址大义义虞路99号
浙江湖州(1)招机工秦家港69-7裤子全品月底薪10000-15000多劳多得
1-1.5万元/月
缝纫工月结
(1)招机工秦家港69-7裤子全品月底薪10000-15000多劳多得
童装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年高中CDR现场办公PS包吃住周末单休服装AI制定工艺文件潮流趋势调研
岗位职责:
1.负责女童卫衣、T恤、外套、套装、衬衫等品类的设计开发,能独立完成整盘产品开发,具备敏锐的时尚感知力。
任职要求:
具备独立构思能力,对自身设计风格有明确追求。能够准确把握市场动态与客户需求变化。
男女童装设计师
1-1.2万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限
岗位职责:
1.承担男女童装的款式设计,确保设计调性契合品牌定位
2.结合市场动态与流行趋势,推动童装产品的创意研发
3.与项目团队高效协作,保障设计流程的有序推进
任职要求:
1.热爱童装设计领域,拥有相关设计从业背景
2.可独立开展设计工作,同时具备良好的协同沟通意识
3.富有创造力,持续追求设计品质的精进与突破
超市服饰设计专员
1.4-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专PSAI外套其他T恤/卫衣面料辅料采买衬衫童装现场办公周末单休包吃服装设计初稿家居服
岗位职责:
1. 负责开发契合公司品牌调性的服装款式设计
2. 结合市场动态与客户偏好,完成服装创意构思及样衣打版
3. 协同团队推进设计方案落地,把控工艺执行与品质规范
任职要求:
1. 具备优秀的审美素养与创意表达能力
2. 精通服装设计相关软件及专业工具操作
3. 具备良好沟通协调能力,确保设计意图准确传达并落实
湖州缝纫工/月入10000+/长白班/包吃包住/车间冬暖夏凉
7000-11000元/月
缝纫工包吃保险餐补包住20人以上月结全职
湖州四件套
全部长白班,住宿2-3人间
工资常年稳定,月薪过万
包吃包住,吃住在厂
全新厂区,全新宿舍
招聘要求:18-50岁(熟练工可以放款年龄),男女不限
计件工资1.3-3.5元每套,多劳多得,均工资7000-11000,享受全勤奖和工龄奖,每月30号发薪!
缝纫工 打杂工 花样机工 包吃包住长白班
7000-11000元/月
花样机平车工缝纫工包吃保险社保包住6-10人月结全职
岗位职责:
1.严格按照工艺要求生产,确保任务按时交付
2. 熟练操作平车、花样车、打枣机,同步车等常用缝纫设备
3.配合质检人员进行自检与互检,确保成品符合质量标准
4. 协助领班完成裁片整理、物料领取及工位清洁维护工作
5. 服从生产安排,按时保质保量完成班组长下达的生产计划
任职要求:
1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
2.工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏
3.身体健康,无传染性疾病,能长期稳定工作
5.年龄18-45周岁
毛衣设计专员
1.4-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公PS周末单休包吃服装AI加班费其他童装
岗位职责:
1. 主导毛衣及配套产品的设计开发,确保设计调性与品牌定位相契合;
2. 跟踪行业流行趋势,输出具有前瞻性的创意构思与设计方案;
3. 与团队成员高效协同,保障设计环节的顺畅推进与成果质量;
4. 不断完善设计工作流程,提高设计产出的创造力与完成度。
任职要求:
1. 热爱毛衣设计领域,具备扎实的相关品类设计背景;
2. 可独立承担设计任务,同时具备良好的协作沟通意识;
3. 具备创新意识,善于对设计成果进行迭代优化与品质提升。
栏目概述
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