要求：25岁至40岁，持有驾照并能熟练驾驶；具备较强的执行力，熟悉常用办公软件操作。 薪资：3500-5000元/月。 待遇：五险、提供食宿、单休、享受法定节假日 工作时间：8:30-17:30

年龄要求：25至40岁，具备驾驶技能；执行力强，熟练掌握日常办公软件操作。 薪资待遇：3500-5000元/月 福利：缴纳五险、提供食宿、单休、享受法定节假日 工作时间：8:30-17:30

具体工作，面试后有人带

机械、电气零部件，自动化相关专业优先

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行，包括文件资料的分类、归档及保密管理； 2、协助开展会议组织工作，完成会议记录、纪要编写及信息传递； 3、统筹办公用品的采购、登记与发放，保障办公区域的整洁与规范； 4、办理员工考勤、休假等基础人事事务，维护员工档案的完整性； 5、配合上级完成各项行政支持任务，提升办公运行效率。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、具备良好的组织协调能力与沟通能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作严谨细致，具有较强的责任感和保密意识； 4、拥有积极的团队协作意识，能在高强度工作环境中保持稳定心态； 5、掌握ps设计软件者可优先录用

要求服从公司领导安排，给司机报账

手机接单，打印票据

岗位职责： 一、供应商管理 1、拓展并筛选符合条件的供应商资源，通过多渠道搜集供应商资料，开展评估与审核工作，建立并持续更新供应商信息库。 2、保持与供应商的定期交流，掌握市场供应状况及价格变动趋势，与优质供应商构建长期合作关系，争取更具竞争力的采购条件。 3、对供应商履约情况进行监督与评价，涵盖产品质量、交货准时率、服务响应等方面，及时协调解决合作中的异常情况，必要时实施供应商调整或优化。 二、采购计划与执行 1、结合生产安排及库存数据，科学制定采购方案，保障原材料及包装材料等物资按时到位，防止物料短缺或库存积压。 2、依据采购计划及时下达采购指令，明确数量、价格、交付周期、质量标准等核心要素，并跟进订单执行进度，确保供货准时、合规、足量。 3、参与采购合同的协商与签署过程，确保条款内容清晰完整，维护公司权益，同时妥善处理合同履行中的变更事项及争议问题。 三、质量控制 1、协同品质管理部门制定原辅材料的质量规范，确保供应商交付产品满足既定标准及相关要求。 2、参与来料检验流程，对到货物资进行质量核查，发现不合格品及时反馈供应商并推动处理，杜绝不良物料流入生产线。 四、成本控制 1、开展市场行情分析，掌握关键物资的价格波动与供应格局，运用比价、议价、招标等方式争取最优采购成本。 2、深入分析采购支出结构，挖掘降本空间，例如优化采购批量、把握采购窗口期、引入替代供应商等措施，助力企业提升盈利水平。 五、其他工作 1、配合仓储团队完成物料的接收、保管及出库作业，确保物资流转有序、存储安全、使用合理。 2、系统归档采购相关资料，包括请购单、订单、合同、发票等文件，便于后续查证与审计需要。 3、完成上级交办的其他临时性采购事务，积极协同相关部门推进各项工作，共同促进公司运营效率提升。

【教务支持】 负责学生档案的电子化管理，涵盖入学信息登记、课程学习记录及成绩资料归档 协助安排课程班次、分发教材及教学用品的采购登记工作 回应家长与学员咨询，协同教师团队推进教学相关事务对接 【行政运营】 撰写会议纪要、通知文件等文书内容，维护公司文档管理体系 保障办公区域日常运转，协调会议室调度及设备检修维护 协助财务完成基础性报销单据的收集与整理 【数据管理】 定期维护学员信息数据库，编制课程报名情况统计报表 通过教务平台（如校管家、ClassIn等）进行数据录入与信息更新 【专项事务】 配合开展线上及线下活动的组织与落地执行 及时完成上级指派的临时性紧急任务处理

工作要求： 年龄18周岁以上、28周岁以下 中专及以上学历 熟练操作电脑 工作内容： 根据公司提供的资料，完成图片上传及文字复制整理工作 待遇： 招聘全职试用期薪资标准： 中专：2200元+提成 大专：2300元+提成 本科（二本）：2400元+提成 本科（一本）：2500元+提成 工作时间： 冬季：上午9:00-12:00；下午13:30-18:30 夏季：上午9:00-12:00；下午14:00-19:00 每周日休息，法定节假日按规定休假 试用期待遇明细： 中专：2200元+提成5-10% 大专：2300元+提成5-10% 本科（三本）：2300元+提成5-10% 本科（二本）：2400元+提成5-10% 本科（一本）：2500元+提成5-10% 转正后待遇： 中专：2500元+提成5-10% 大专：2600元+提成5-10% 本科（三本）：2600元+提成5-10% 本科（二本）：2700元+提成5-10% 本科（一本）：2800元+提成5-10% 转正条件： 个人月业绩达到1万元即可申请转正 提成规则： 月业绩5000元以下无提成 5000元以上部分按5%计提 1万元以上部分按10%计提 组长额外收入： 基础补贴300元+所在小组收益的3%

诚邀山西临汾地区寻找熟练的冷藏车司机，车辆长度约6.8米，要求责任心强并熟悉路线导航，有意向者待遇面议，急聘。

山西临汾浮山县招聘装卸工，学历不限，经验不限，月薪20003000元，岗位职责清晰，诚邀加入。

山西临汾侯马市招聘理货员岗位，职位对学历和工作经验无特殊要求，主要任务包括商品陈列、库存管理和商品检查，月薪在3000至5000元之间。

山西临汾寻找年龄介于30至50岁之间，具备踏实肯干品质，无需培训即可直接上岗的配货理货装卸人员，月薪范围在3000至5000元。

服务员 初一干到十五，有团队精神，能吃苦耐劳 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

负责老板管理日常生活

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的执行与落实，保障办公环境的整洁与高效运转。 2. 办理员工入离职相关流程，维护员工档案信息的完整性与准确性。 年龄要求26岁以上

纯文职岗位，无需外出，办公室内完成工作任务，无销售类职责。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.态度端正，工作认真负责，具备良好的稳定性与主动性。 3.大专及以上学历。 福利待遇 入职后享受公司组织的免费培训课程。 表现突出者可获得晋升机会。 其他信息： 工作时间为每日上午9:00至12:00，下午13:30至18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。

岗位职责： 1.负责接听面试人员来电，及时解答面试人员咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录面试人元问题并跟进处理进度，确保问题在规定时间内有效解决 3.主动收集面试人员反馈，协助优化服务流程 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 5.处理售后相关事宜，协调内部资源为客户提供高效解决方案 任职要求： 1.大专以上学历，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.普通话标准，有耐心，能够妥善应对客户情绪 3.熟练使用办公软件，打字速度达标，能适应轮班安排 4.有助理工作经验者优先，接受优秀应届毕业生 5.具备较强的学习能力和团队协作精神，责任心强

1）开展园区入驻企业的日常走访服务，宣传并解读惠企政策，确保各类红头文件、园区规定及企业相关通知在园区内有效传达与执行； 2）每周定期实施入企交流服务，动态了解企业运营情况，收集企业在人才、业务、知识产权等方面的信息变化，整理形成日、周巡查记录，建立并完善企业基础台账； 3）落实各级政府部门下达的企业数据统计任务，负责企业相关信息资料的汇总与报送工作； 4）承担新入驻企业的接待协调，以及政府与企业调研来访、园区各类活动的接待组织工作； 5）负责园区固定资产的登记、清查与核验，对损毁或遗失情况追责处理，维护公共区域设施运行，监督环境卫生管理，持续优化园区整体运营环境； 6）协同公司相关部门开展工作，积极配合完成上级交办的临时性任务。

不销售；不外出；不打电话的纯文职岗位 任职要求：接受无经验（提供岗前带薪培训） 1.具备基本的学习与理解能力； 2.工作稳定性强； 3.大专及以上学历，专业不限； 4.做事认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识； 5.熟练使用Word、Excel等常用办公软件

工作时间：早上8点半-12点，下午2点半-6点半，周日单休 薪资待遇：无责3000+提成，月薪6-8k 任职要求： 具备团队管理与事务统筹能力，需5年以上相关工作经验，无经验者请勿投递 岗位职责： (1)协调办公室内部及跨部门间的沟通协作，推动信息共享与资源高效流通 (2)统筹安排客服团队的工作任务，制定并优化管理执行方案 (3)为管理层提供决策支持所需的数据、信息与可行性建议，参与公司重大事项的研讨与决策 (4)定期组织召开办公会议，总结工作成果，分析问题并提出切实可行的改进策略

前台主要负责基础行政与接待事务，比如接听咨询电话、登记到店客户信息、引导客户到对应区域、管理店内杂物及协调基础事宜。 影楼门市主要是销售与客户跟进，包括向客户介绍婚纱照、写真等套餐及产品、解答拍摄相关疑问、促成订单签约，还会跟进客户拍摄档期协调、后期选片沟通等全流程服务。

完成主管交办的各项任务

配合谈单