岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

【岗位】：人事专员 【要求】：性别不限 【工作时间】：上午9点至下午4点、每周双休、法定节假日休息、无需加班

岗位职责： 1.根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传达 3.遵守公司规章制度及行业规范，保障工作安全与合规性 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 完成上级交办的其他合理工作安排

【工作职责】 1、负责小初高阶段相关学科的教学工作； 2、线下参加学科及部门组织的教研与培训活动； 3、课后及时进行学员学习反馈、习题讲解，跟踪学生学习进展，定期与家长交流，制定个性化学习与教学方案； 4、参与学员维护及招生转化等相关事务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限，教师资格证不限； 2、授课生动有感染力，表达清晰，普通话标准，熟练使用Office办公软件； 3、具备较强的抗压能力与积极的工作态度； 【工作地点】 东北：大连/长春 华东：南京/苏州/青岛/合肥/南昌/福州/盐城/常州/南通/镇江/泰州/扬州 华南：广州/深圳/东莞/南宁/珠海 华北：北京/太原/天津/石家庄/唐山/呼和浩特 华中：郑州/长沙/襄阳/许昌/洛阳/开封 西北：兰州 西南：云南/贵阳 （具体工作地点由HR老师电话沟通确认） 【薪酬福利】 1、综合薪资12K-20K，新教师入职享受12w-25w保障性年薪； 2、五险一金，双休，带薪年假、年度旅游、年度调薪、免费体检。 【面试流程】 简历初筛—初试—复试—统培营—终面—发放Offer。 【加入我们，您能享受】 1、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对持续表现优异的员工给予具有吸引力的年度薪酬增长； 2、五险一金：入职即签订劳动合同并缴纳，全面保障员工权益； 3、礼金福利：享有节日礼品、生育礼金、结婚礼金等关怀福利； 4、带薪年假：在国家法定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年休假； 5、年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补贴； 7、部门团建：各部门配备团建经费，自主组织多样化团队活动，同时开展女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全项健康体检，关爱员工身心健康。

工作职责： 1. 搭建面向省级销售主管、药店负责人及诊所医生的产品培训体系，有效传达产品核心优势与临床应用价值。 2. 根据渠道终端实际需求，设计定制化培训课程与实战案例库，保障内容兼具专业深度与实操指导性。 3. 组织并执行线上/线下培训活动，采用互动教学方式增强学员对产品的认知与推广积极性，持续追踪培训成效并迭代优化内容。 任职要求： 1. 大专及以上学历，医药、临床医学、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备扎实的医药产品知识，了解药店或诊所终端运作模式者更佳。 3. 具有出色的口头表达能力与现场组织能力，能依据不同对象灵活调整授课方式。 4. 具备独立开发课件的能力，熟练操作PPT等办公工具，可自主完成培训资料的设计与制作。

日结，无拖欠、流程简单职位描述: [轻松兼职高佣金+额外奖励]时间灵活，多劳多得，无门槛易上手兼职内容:兼职内容操作简单，无需坐班、无需通勤，在家即可完成，全程线上操作，专人指导，无经验也能快速上手。 任职要求: 可报名，时间灵活可控。一年龄不限，学历不限，宝妈、学生、自由职业者均有责任心，做事认真，能按时完成基础任务，配合简单的对接工作。自备智能手机，能正常进行线上操作，沟通顺畅。一无需经验，入职提供简

制作硅胶捏捏乐手工玩具，会简单调色 按照比例调色 简单晕染 填色 把胶水按照比例调配 放色料 搅拌均匀倒入模具中 要求有耐心 工作认真 干净利落 一定会简单调色 按照每天任务完成 有午餐 宝妈可以兼职 时间可以协调

岗位职责: 1、统筹专卖店安装技师开展卫浴产品安装技术、常见问题应对及服务规范相关培训，强化团队技能水平与服务质量，推动终端安装标准落地执行； 2、汇总并解答安装技师在配送安装过程中遇到的各类异常情况，提供切实可行的处理方案； 3、整理终端反馈的重点问题并及时上报，协同工艺与生产部门优化流程，助力产品品质持续提升； 4、指导专卖店依照公司样品管理规范落实日常样品维护工作，提升展示区域的安装效果与整体形象。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备卫浴产品安装实操经验； 2、具有良好职业素养，能适应常态化出差安排。

招本工做寿材

道东北二委二马路急招厨师一名。俩个人炒菜。活好干。老店具体电话联系

明天北湖用20-30个绿化工人除草各行100/110

服装店铺招聘导购1名。要求心态积极、充满正能量，做事认真负责，具备团队协作精神；善于沟通表达，身高1.6米以上，有销售工作经验者优先，销冠优先录用。年龄要求40周岁以内。工作时间每日7小时，月休2天。薪资福利：综合月薪3000-8000元，由基本工资加高额提成组成，另设有联单奖励、储值奖励、品类奖励等多项额外福利。。工作地址：四平欧亚四楼七匹狼专柜。

招聘保安员2名。，40-50周岁，，身高1.7米以上，口齿清晰；无前科，身体健康，有执行力和团队意识，能够与业主进行灵活沟通；持有保安证或退伍军录用，短期工勿扰。工作内容包括门岗执勤、园区及地下停车场巡逻、给业主送外卖等。薪资为3300元/月，试用期2个月，。工作时间两班倒，上12小时休12小时，提供免费午餐。请在工作时间来电。工作地址：城市之光小区。

招聘导购1名。要求年龄22-40岁，抗压能力强，执行力强，服从安排。薪资由底薪、储值奖励、单件激励奖、提成和达标奖组成。每月带薪休息3天，实行上下午倒班制，四季工装免费提供。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导，确保培训效果落地 3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析，持续改进培训方案与交付质量 4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，制定年度培训计划并推动实施 5. 参与公司内部的安全知识培训，周末都可以，带薪两天，简单考核 任职要求： 1. 无需经验，有人教，懂这些基本安全常识即可 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具 4.具备课程开发与项目管理经验者优先 5. 45以内，学历不限，热爱教育事业，责任心强，富有亲和力

一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

该岗位需招聘两人，工作时间为六点半到岗，薪资为160元。

多乐食品商行招聘返货检查员。任职要求：年龄45岁以下，工作认真负责，识字且视力良好。主要负责按要求检查返货。薪资待遇：试用期一个月，薪资2800元；正式后薪资3000元/月。提供工作餐，月休2天，有班车。求职电话时间为8:00至17:30，其他时间请勿打扰。

招聘工人，薪资4000元以上。

 ，现在，现在，西外环招4人干零活，120供饭，工资日结，现在一7点，电话加2人

本店招钟点工，晚五点到十二点，联系电话

旺鑫废纸打包站招聘夫妻工30-55岁4000-5000元3500元分拣废品，做饭干零活给交意外险，外地的可以供吃供住地址吉林省四平市辽东街东风农机后身200米

明天早6:30到晚6点。干零活儿。供饭。170下班开资吉林四平

北三纬明天招聘替班人员，工作地点在吉林四平。

检斤员1名•年龄：40岁以下，熟练操作电脑、表格•薪资：4500/月，月休2天，包两餐，冬季额外提供早餐福利•优待：退伍军人、有相关经验优先；退伍军人满半年年终补助1000元，满一年补助2000元•：孙组长

不要学生工啊，招长期工。

[玫瑰]招聘岗位:培训专员 [玫瑰]要求:年龄25-50岁，男女不限，能力特别优秀者年龄可放宽！沟通能力强，执行能力强，有团队精神，有带队经验的优先！有企业培训师、人力资源管理师证者优先！ [太阳]工作时间:早九晚四，周末双休，法定假日休息，有五险 [红包]综合薪资：5000-10000+ [礼物]工作地点： 长春市二道区长荣控股集团